如何做一個愛崗敬業的員工
對於現如今的從業人員,大致有以下幾類:積極進取、勇於擔當的人;任勞任怨、勤奮樸實的人;隨遇而安、看輕一切的人;不思進取、好高騖遠的人;以及沾輕怕重、逃避責任的人……林林總總,上述人中,有的是需要發揚光大的,有的是要改進和提高的,有的是要杜絕和規避的,這無非就是員工的責任心及團隊精神,文化素質、工作作風以及能力等等方面的問題。<?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office" />
一名員工要做到對工作具有團隊意識、高度的責任心,還能夠不斷的提高自己的思想和業務素質,真正的愛崗敬業,盡職盡責。這主要的問題是心態問題。人為心聲,我們如何從根本上改變自己的認知和解決問題的思維方式,從而形成一個良好的心態呢?
首先,要懂得“熱愛”和“感恩”。一名員工如果真的熱愛自己的崗位和所從事的工作,他必然會團結關心他人,任勞任怨、時時刻刻為崗位和工作着想。我們還要懷着一顆感恩的心,俗話説:滴水之恩當湧泉相報,你在公司拿着不錯的薪水、衣食無憂、乾乾淨淨、體體面面,你就要懂得感恩,就要做到愛崗敬業,就要盡職盡責地工作,不然如何對得起這份來之不易的工作!
再有,我們要懂得淡泊、寧靜。諸葛亮有云:“淡泊以明志,寧靜以致遠”。保持心裏的寧靜和淡泊,不以物喜,不以已悲。“寵辱不驚,閒看庭前花開花落;去留無意,漫觀天外雲捲雲舒。”這句話就是説,為人做事要能視寵、辱如花開花落般平常,才能不驚;視職位去留如雲捲雲舒般變幻,才能無意。如果能以此種心態做人做事,那麼失意和挫折又算得了什麼!要知道,清晨太陽依然會從東方升起!
最後,是關於德行。這是最主要的一點,熱愛、感恩、寧靜、淡泊只是一種為人處事的方法,而德行方是根本。中國傳承了幾千年的儒家文化,其中就包括“德”之一字,如果一個人具有了“仁,義,禮,智,信,温,良,恭,儉,讓”,這個人將會是優秀的人,必定擁有端正的心態,對於工作必將兢兢業業、勤勤懇懇!
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