汽輪機車間學習報告
汽輪機車間學習報告
2021年2月26日進入開魯玉王生物科技有限公司熱電廠已有3個多月,通過這段時間的學習,瞭解了公司的發展歷史和企業文化,認清了公司的組織結構和配置,熟悉了大部分的同事和領導,瞭解了自己的工作性質和要求,在同班組同事的幫助下已能投入工作中,能完成班組長交給的各項日常工作任務。
通過這段時間的學習和實踐,不僅認識到了汽輪機車間在整個生產工作中的重要性,初步瞭解了機輪機車間的汽、水流程,以及工作範圍和它在公司及熱電廠所發揮的重要作用,還掌握了汽輪機整體運行方式和規範。在實踐中,更加認識到只有理論結合實踐,才能掌握真知識,真技能,真本領。從而達到完成工作任務的目的,使公司生產共順利的運行。
在汽輪機車間的這段工作時間讓我收穫很大,車間的成員個個都是精英,實習就是實踐中不斷的學習,向水平高的同事學習,學習同事的優點,取長補短,才能學得更紮實,從而不侷限於“紙上談兵”。只有理論結合實際的工作,才能把工作做得更完善,今後的工作生活還很長,希望公司越來越來越好,也希望自己能為公司的發展出一份力。
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安全事故反思材料
通過學習“8.18”事故,認真反思,深刻領悟到此次事故的教訓,充分認識到工作的複雜性和緊迫性以及搞好當前安全工作的極端重要性。1、在安全認識方面,在思想認識上,“安全第一”的意識樹立不牢,雖然具有強烈的責任意識,但不能每時每刻保持強烈的憂患意識,不能時刻保持清...
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《高效人士的七個習慣》學習心得
《高效人士的七個習慣》學習心得今天的學習課程中,給我印象比較深刻的是《高效人士的七個習慣》,聽完課後覺得,與其説是高效人士的七個習慣,不如説是成功的七個習慣,這七點在我們生活中、工作中都很重要。首先是主動心態。做任何事情擁有主動權都比被動接受要好,主動...
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阿米巴經營管理模式學習心得體會
被譽為日本“經營之神”“人生之師”的稻盛和夫曾説過:“正確的哲學,是企業永續經營的靈魂。”通過阿米巴經營管理模式的學習,在其中尋找到了答案。瞭解阿米巴其實質就是“人”的哲學,在所有員工中建立一致認同的、正確的經營體系,發動全員主動參與。1、重視公平、...
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接受與專注
今天湖人又輸球了,其實沒什麼,失敗而已嘛,還有可能是自己太敏感了,敏感其他人説湖人不好。其他同學是別的球隊的球迷,他們有權利也有自由去評論湖人的不好,即使態度囂張一點那也沒什麼,不要把自己看的太重要,因為那也是別人的自由,別人沒必要什麼事情都在乎自己的想法,自...