財政所服務創新總結
財政所服務創新總結
今年以來,財政所以推進服務創新和標準化管理為重點,多措並舉加強鄉鎮財政管理工作,進一步提高服務標準和業務水平。
一是強化基礎工作。建立健全鄉鎮財政所管理機制,完善基礎資訊資料庫,實現對鄉鎮財政所基礎工作的動態管理。加強支出標準體系建設,推進專案庫建設,完善政府收支分類科目體系,充分運用資訊化手段,按照財政科學化標準化管理要求,調整、優化和完善相關內容,既體現公共財政要求,又滿足實際需要。創新財政工作落實方式,提高財政工作知曉率。及時跟蹤拔付專案資金,精準發放惠農補貼,開展經常性惠農資金檢查,強化資金監管。在政府公開網及時公開各種惠農政策和補貼資訊,努力打造“陽光財政”。
二是加強人才隊伍培養。褒城鎮財政所結合兩學一做、工作意識形態等積極舉辦財政幹部培訓班,通過資料學習、政策講解、現場考察等學習方式提高鄉鎮財政所幹部的整體業務水平;定期組織鄉鎮財政幹部開展崗位學習活動,舉辦鄉鎮財政幹部財政知識、涉農政策測試、競賽活動,多途徑提高鄉財幹部的政策知識水平,實現整體能力的提高。加強內部團結,互相學習,嚴格執行“五不準,五倡導”,不斷增強隊伍的凝聚力、向心力、戰鬥力。加強內部團結,互相學習,嚴格執行“五不準,五倡導”,不斷增強隊伍的凝聚力、向心力、戰鬥力。
三是加強財政資金監管。創新財政管理制度建設,提高內控管理水平。建立、完善各種業務流程及財務管理制度,堅持“以制度管事、用制度管人”,嚴格落實首問首辦負責制、限時辦結制、一次告知制,堅持用制度約束權力,不斷提高財政管理水平。堅持依法理財,強化對鎮級部門和村級財務的監督,堅持勤儉辦一切事業的方針,推進村財鄉管、鄉財縣管和債務剝離等工作。建立健全覆蓋政府性資金和財政執行全過程的監督機制,確保財政職能有效發揮和財政資金使用效益。注重結合鄉鎮財政實際,通過總結梳理上級有關政策,建立健全績效評價制度、惠農補貼“一卡通”制度、加強基層財政監督檢查等制度。
四是做好為民服務工作。圍繞鄉鎮財政管理基礎工作的內容及標準,做好鄉鎮財政資金監管工作、為民服務等方面成立調研小組開展調查研究工作,通過調查研究結果來進行工作調整和工作方式轉變切實提高服務水平和幹部業務水平。
褒城鎮財政所不斷加強業務和理論學習,組織崗位工作人員認真學習《財政法規與會計職業道德》、《會計法》等法律法規,牢固樹立“群眾第一,服務至上”的工作理念。認真落實“首接責任制”、“承諾限時制”,“一次告知制”等規章制度,著力規範和簡化辦事流程,提高服務效率。對可以一次性辦結的事務做到一次辦結,不讓農戶多跑一趟路;對於按規定不能辦理的,耐心細緻地向群眾做好解釋工作,爭取群眾理解。該鎮財政所還嚴格工作紀律和崗位職責標準,注重公務禮節和文明服務,努力樹立良好的財政人員形象。
目前,本鎮財政所共接待群眾政策諮詢136人次,充分發揮了為民、便民、利民的作用,受到了廣大幹部群眾的一致好評。
財政所服務創新總結
今年以來,句容市茅山鎮財政所立足實際,做好本職工作,各項工作有序推進,多舉措從嚴強化基層財政工作,使基層財政達到科學化、精細化和規範化管理。
建制度規範業務標準。該所制定了《茅山鎮財政所管理制度彙編》,對財政所的崗位設定、預算管理、資金監管、涉農惠民補貼資金髮放、農戶基礎資料檔案、財務管理、資產管理、服務工作、內部管理等方方面面的基礎工作提出了統一標準和要求。
定流程規範工作程式。該所嚴格執行鄉鎮財政資金收支、鄉鎮預算資金稽核撥付、財政涉農惠民補貼資金基礎資訊稽核、財政涉農補貼資金撥付、鄉鎮專案資金監管等重點業務工作流程圖。
嚴管理規範服務行為。該所嚴格紀律約束,落實內部考勤、學習制度、廉政建設制度、文明辦公制度。嚴格實行“首問負責制”“限時辦結制”和“責任追究制”等服務承諾制度,全面提高了基層財政管理水平。
認真做好調查研究工作。該所圍繞鄉鎮財政管理基礎工作的內容及標準,就如何更好地發揮鄉鎮財政部門的優勢,做好鄉鎮財政預算管理工作、鄉鎮財政資金監管工作、為民服務等方面成立調研小組開展調查研究工作,通過調查研究結果來進行工作調整和工作方式轉變切實提高服務水平和幹部業務水平。
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