提升幹部效能建設工作總結
街道將堅決貫徹落實區委區政府各項工作部署要求,以作風建設為突破口,以“一線工作法”為主抓手,壓緊壓實責任,層層傳導壓力,打頭陣、當先鋒、上層次,全面推動幹部作風大提升、重點工作新突破。
一是強化盡職履責效能提升。全面抓實“12345”科級幹部分包工作質效,建立班子會排程工作專項彙報機制,各班子成員分別就直管社群安全生產、雙城雙創、疫情防控、安保維穩等工作逐項彙報,卡實節點推進,合議問題攻堅,以領導帶頭之行為提速增效、趕超進位強化驅動力量。
二是推動機關幹部接地氣有底氣。按照“抓兩端、促中間”工作思路,在機關中開展“雙爭雙創”活動,圍繞科級、中層和年輕幹部、社群工作者分層面提質增能,完善幹部執行力檔案,建立《機關考核評價辦法》和“小微問題庫”,全面充實機關幹部“包街巷”、社群幹部“包網格”兩條服務線,確保市容問題點位24小時內整改完畢。
三是堅決杜絕消極腐化之險。建立常態化督查機制,對於所有納入清單庫的工作任務,由黨政辦負責抓好督辦;建立街道幹部成長檔案,以工作實績為標準,精準對班子成員、中層和一般幹部進行考核。對工作拖拉散漫和解決群眾問題敷衍塞責的幹部進行通報約談。建立廉政風險防控機制。針對因教育、制度、監督不到位和黨員幹部在廉潔自律上可能存在的廉政風險,全面理順“前端預警+全程監控+後期處理”的三道防線,通過計劃、執行、考核、修正的四大環節對風險防控進行動態化管理,增強了廉政風險管理的操作性和實效性。
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黨風廉政建設責任制工作總結2020(精品多篇)
黨風廉政建設責任制工作總結篇一我局在x年年開展黨風廉政建設和反腐敗工作中,局領導班子始終堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,牢固樹立和全面落實科學發展觀,努力踐行“立警為公、司法為民”的宗旨,以懲治和預防腐敗行...
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2022年度全面從嚴治黨主體責任情況落實報告
xxxxx紀委:在集團黨委的正確領導下,xxx公司認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆歷次全會精神和黨的二十大精神,堅決貫徹中央、省委和集團黨委全面從嚴治黨部署要求,堅決落實黨要管黨、全面從嚴治黨主體責任,加強政治建設,嚴格紀律規定,加強廉政...
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“學先進、找差距、強作風、嚴紀律”專項教育活動個人自查報告
按照此次“學先進、找差距、強作風、嚴紀律”專項教育活動有關要求,我結合個人思想認識及本職工作,圍繞教育管理、從嚴治黨、作風建設等方面自查了以下問題:一是學習得多,實踐得少。通過日常工作中的常規學習,自身積累了一定的審理專業知識,但自國家監察體制改革以來...
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鎮黨委書記2022年度履行全面從嚴治黨第一責任人情況報告
2021年,XX鎮黨委在縣委、縣政府的正確領導下,認真學習貫徹習近平新時代新思想和依法治國、從嚴治黨的重要論述,我鎮圍繞主體責任落實和廉潔自律,全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神和省第十次黨代會精神及中央、省、市、縣紀委工作會...