興廉政之風,強工作能力
尊敬的各位領導、各位評委:
古往今來,有多少清正廉潔、務實為民的清官廉吏受到百姓的崇敬與愛戴,他們的形象深入人心,他們的故事久久傳頌。一代清吏包公、海瑞的故事熱映熒屏,久演不衰;人民公僕孔繁森、牛玉儒、任長霞的事蹟震撼人心,影響甚廣。無論歷史如何變遷,時代怎樣發展,廉潔永遠是時代的呼喚,廉潔永遠是人民的期盼!而這一連串耳熟能詳、光輝燦爛的名字,不僅是我們思想的鏡子,更是我們行動的指南!我們無論身處何種工作崗位,都必須對工作有熱心,對人民有誠心,對事業有忠心,時時處處做有心人,善於動腦筋,觀察問題、分析問題和處理問題,總結新的工作經驗教訓,增強工作創新能力。
第一,要有“愛職工之心”。“愛職工之心”實質上是“公僕之心”。我們要始終牢記手中的權利是職工群眾賦予的,無論職位高低、權利大小、都是大家的公僕;始終牢記心中沒有職工群眾就是忘本,服務職工意識淡化就是變質;始終牢記為職工群眾辦實事、解難題,不是施捨、恩賜,而是償還、報答。在深入開展“我為群眾辦實事”活動的過程中,我們要轉變管理理念,從職工群眾的需要出發,推進各項工作。對待職工的事情,首先要站在他們的角度去看看事情該不該解決、想想怎麼去解決,真正做到把職工放在心上,把職工當親人。
第二,要樹“親職工之風”。深入職工群眾是堅持群眾路線和群眾觀點的具體體現,也是黨員幹部應當具備的素養和作風。領導幹部要牢固樹立親職工之風,始終站在職工群眾的立場上,始終與職工群眾面對面、心貼心、主動與職工走到一起、打成一片,多為職工著想,多為群眾解難題,辦實事。全體領導幹部要真心實意地以職工呼聲為第一訊號,以職工利益為第一要求,以職工滿意為第一標準,圍繞職工關心的收入等問題,找準著力點,想方設法為職工謀利益。只有將職工利益保護好,才能得到職工的理解支援。
我們廣大兩委人員要牢固把全心全意為人民服務的思想確立起來,把“人民第一、群眾之上“的觀念確立起來。就是在平平淡淡的生產實踐中遵守職業道德,就是在兢兢業業的工作中堅守高尚情操,就是平平凡凡的工作崗位上發揚奉獻精神,就是無論何時、面對何種物質利益的誘惑都能自覺抵制社會不良風氣的影響! 正人必先正己,律己才能律人。“欲影正者端其表,欲下廉者先其聲”。清廉是一種境界,自律是一種力量,具備這種境界和力量,就要堅持“勤政廉政,從我做起”。責任大於能力,常懷對權力的敬畏之心,保持高度的工作責任心,才能在工作中不斷開拓創新。
謝謝大家!
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