機關幹部氣正成事 風清業興心得體會
機關幹部氣正成事 風清業興心得體會
關於“風清氣正”這個概念,一般覺得這是上級領導的份內任務,因為領導正了,單位正氣充盈、事業旺盛;相反,如果領匯出問題,單位就會萎靡不振、工作平平。因此覺得營造“風清氣正”氛圍的活動與自己的關係不大。但參加此次整治生態建設培訓會後,我深刻的意識到,作為一名黨員幹部,“風清氣正”同樣需要我們積極行動。
風氣,是一種來去無形、無色無味,卻關乎人心善惡、世風好壞事業成敗的巨大力量。風清氣正,不僅僅是對廣大黨員幹部特別是領導幹部提出的明確的政治要求和道德要求,更是我們每個人做人行事的操守準則和價值尺度
政府部門是重要的經濟管理部門,在政府系統深入開展營造風清氣正的環境,是服務發展大局的需要,是營造良好政商環境的需要,更是推動社會經濟事業發展的需要。好的風氣是抓出來的,更是帶出來的,在我們的政府服務大廳,就湧現出了一批批人民的好機關幹部,*,是xxx高高飄揚的旗幟,他帶出的一批批徒弟們陸續走上了xxx的各個工作崗位,我們從他身上學到的,不僅僅是業務知識,還有踏踏實實幹事,勤勤奮奮工作的敬業精神;xxx的業務骨幹,由於工作的需要,她剛剛修完產假就被調整到xx廳工作,孩子一歲前每天都有哺乳時間,但是因為xx廳工作的特殊性,她從未提前回過家,一直默默堅守在自己的工作崗位上,我們在她身上看到的,不僅僅是精通業務知識,還有兢兢業業幹工作的踏實作風。***xx廳的又一個楷模,多少次,我們吃完午飯回來,他還在為有訴求人申報、認證、xx,為的只是不讓有訴求人在視窗等待,我們從他身上看到的,不僅僅是飽滿的工作熱情,還有對有訴求人的真誠和耐心
作為一名機關幹部,我們不但要學習好的風氣,更要把好的風氣薪火相傳,不斷昇華
作為一名機關幹部,要善養浩然正氣,保持公正廉潔之風正氣是種剛正不阿的氣節。一個充滿正氣的人,在平常時候,能安貧樂道盡職盡責;在危難時刻,能不畏懼退縮、不苟且屈服;在金錢利益誘惑之下,能不忘原則、不動心志;在遭受挫折打擊之時,能屢敗屢戰百折不撓。作為政府機關幹部,我們更要善於“讀天下好書,養人間正氣”;更要把實現公平正義作為終身的價值追求;更要用堅強的意志抵禦歪風邪氣,拒絕腐化墮落
作為一名機關幹部,要善養昂揚朝氣,保持勤勉務實之風。朝氣不是與生俱來的,需要培養、薰陶、錘鍊,它與堅定的信念開闊的眼界務實的作風、過硬的本領緊密相連。要在一步一個腳印的奮鬥歷程中保持昂揚向上的朝氣和勤勉務實的作風才能不懈息停不放棄;才能站得穩、走得遠、攀得高;才能走得對、扎得深、幹得實作為一名政府機關幹部,要善養春風和氣,保持親民和諧之風。春風解凍,和氣消冰。一個具備厚德君子之風的人,會抱熱忱以鼓舞人、懷謙虛以禮遇人、存慈愛以體恤人,使有訴求人時刻感受到一種淳厚奮進如沐春風般的氣息。人總意與和氣的人打交道,充滿和氣的人更容易解決問題,更能夠團結力量,更善於營造和諧。
作為一名人民機關幹部,我們是光榮的,更是幸運的,因為工作賜予了我們為中華民族謀復興、全心全意服務人民的神聖天職,我們更應明榮辱、知廉恥樹新風,以自己的實際行動詮釋風清氣正的諦。對我們,風清氣正,就是要滿懷激情地投身工作;風清氣正,就是要為中華民族謀復興、全心全意服務人民;風清氣正,就是要兢兢業業地做好本職;風清氣正,就是要情真意切地奉獻社會同志們。
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