生物藥中試部門青年文明號申報材料
浙江海正藥業股份有限公司台州生物藥中試部門是一個年輕、熱愛工作、積極進取、嚴於律己的新型部門。目前本部門共有51人,35週歲以下的職工人36人,佔全體職工的71%左右,其中共產黨員12人,共青團員13人。我們部門圍繞著“執著藥物創新,成就健康長壽夢想”這個使命一直孜孜不倦地努力,先後推出了一系列新型藥物----埃博拉疫苗,安百諾,阿達木,結核病變態反應原,各類胰島素藥物等。我們部門堅持“海納厚生,正道修遠”的信念,講科學、重人道、呵護生命,走大道、行正理、厚積薄發。
一、內部建設
生物藥作為新型藥物,具有藥理活性高,毒副作用小的特點,國內醫藥企業越來越重視生物藥這塊領域,近年來,生物藥的發展勢頭也越來越火熱。作為海正藥業的三大區塊生物藥,我們生物製藥事業部以嚴謹,嚴格,嚴肅的態度去開發,研究,生產藥物。部門每月會召開員工大會,每半月召開主管例會,主管每週會召開崗位例會,宣傳關於生物藥新的方針政策,強調勞動紀律,著重GMP和EHS要求,要求每位員工在自己崗位上嚴格要求自己,提升自我。理論上要拓展,實踐上要延伸,生物藥不是一成不變的,一年一個格局,我們也要與時俱進,部門對於技術族每季度也有嚴格的考評;對於一些想晉升技術的人員,對理論和平時的實踐積累也有苛刻的要求。嚴謹,嚴格,嚴肅是我們部門對藥的執著,是對生命的重視。
二、團隊建設
生物藥中試部門現有兩條完整的中等規模的生產線,一條是以重組蛋白類藥物為主的生產線,另一條以單抗類為主的生產線。生產線類分為各個工段,分別由相應的負責人接管。由此產生各個工段技術團體,細胞、發酵、純化I、純化II、製劑,每一個技術團隊都在自己的專業領域有很深的造詣,他們相互協作,共同把好每個關卡,保證藥物質量,確保病人健康。因為崗位的特殊性,團隊成員經常加班加點,尤其在2014年埃博拉病毒在非洲氾濫時,不論管理人員、科研人員還是一線的操作人員,都在加班加點、通宵達旦地趕時間趕進度,為生命的曙光開啟一扇門。
三、社會影響
每一次重大的突破都會產生深遠的社會影響,14年部門攻堅的埃博拉疫苗成功拯救了英國女兵,震撼了全世界。中國的國產抗體藥物,首次走出國門,海正的招牌也在世界製藥先進領域閃閃發光;我們部門十年磨一劍的安百諾也是重磅出擊,給風溼,類風溼的患者帶來了福音;還有部門生產的各類胰島素,給國內糖尿病藥物帶來了一股清流。
四、人才培養
部門非常重視人才培養,每年都會不定期派遣技術人員去生物藥交流會,科技會去學習,帶回新的生物藥技術,掌握主流生物藥節奏。部門也會不定期邀請外來專家教授進行講座,拓寬自身的知識領域;積極跟公司註冊、QA開展交流大會,對最新的生物藥法律法規進行學習和掌握。
五、外部拓展
部門也非常注重外部拓展,積極響應公司黨、團的各項活動,在今年“台州文明城市建立”行動中,積極安排志願者在各交通路口進行文明勸行;還有台州馬拉松、五水共治,我們部門也是帶頭積極響應,作為一個充滿活力的青年團體,我們部門的青年們是優秀的,無私的。
“青年文明號”建立活動的開展,使部門各項管理工作呈現出新的變化,鼓舞團隊競爭力不斷增強,創新能力不斷提高。“青年文明號”在青年職工中的聲譽度進一步提升,今後本團隊將從本職工作抓起,振奮精神、同心協力,使之成為一支形象文明、思想過硬、作風優良、業務精湛的生力軍,共同營造講文明、樹新風、蓬勃向上的新氣象,為實現區級“青年文明號”的既定目標,一步一個腳印的努力攀登。
生物藥中試部門將繼續堅持以建立“青年文明號”的精神為指導,同心協力,團結拼搏,和其他所有的海正人一起,繼續堅定地在改革、創新的大道上不斷求索、勇敢前進,扛起責任,滿懷信心,共逐“海正夢”、“中國夢”。
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