“落實中央八項規定精神”自查報告
根據學校紀委《2021年“落實中央八項規定精神”監督檢查實施方案》的通知精神,我處領導班子對照通知內容,圍繞“持續發力精準糾正‘四風’,鞏固拓展作風建設成就”的要求,認真組織學習檔案,嚴密組織專題研討,充分徵求群眾意見,老實查擺存在問題,深刻剖析原因教訓,務實制定整改措施。現把自查情況彙報如下:
一、總體情況
自查總體情況較好:一是領導班子認真執行黨內監督條例,堅持和完善民主集中制;二是貫徹學校重大決策部署較為有力;三是決策客觀、科學、民主;四是班子成員的宗旨意識、責任意識、創先爭優意識、廉潔自律意識普遍較強。處領導班子與成員的優良工作作風,為各項工作取得較好成效提供了重要保證。
二、存在問題
(一)工作作風不夠紮實
缺少敢於爭先的進取精神,工作缺少主觀能動性和積極向上的態度。部分教職工責任意識不強,工作不講計劃,方式方法欠缺,自我要求不夠嚴格。個別同志抓落實力度不夠大、執行力不夠強。
(二)節約意識不夠強
一些同志艱苦奮鬥、勤儉節約意識淡化,甚至還有花“公家”的錢不心疼的心態, 在單位用水、用電、用紙等方面鋪張浪費,造成大量能耗。
(三)少數教職工工作紀律觀念不強
部門服務意識、大局意識淡薄、工作積極性不強,缺乏上進心。工作中強調客觀多,主觀少。黨員的先鋒模範作用發揮不夠。個別人員紀律鬆弛,甚至有違反工作紀律的現象。
(四)基層工作不夠深入
缺乏較強的事業心和責任感,鋪下身子少,瞭解具體情況不夠。在對待具體問題上,向師生解釋不夠,服務觀念沒有真正樹起來。
三、整改措施
(一)加強對“八項規定”精神實質的學習和領會
實行個人學習和集體學習相結合的學習制度。每週五下午為集體學習日。要求黨員幹部從自身做起,通過學習,自我反省,發現工作中的不足和缺點,調整、提升並不斷完善自我,及時轉變作風,將學習成果應用到工作實踐中,以黨員帶動群眾的良好風氣。
(二)加強內部管理,紮實推進節約型部門建設
大力提倡“從我做起,從小事做起,厲行節約”,要求每位工作人員節約用水、用電,針對財務管理以及資產管理的關鍵環節,整合修訂相關管理制度,分類分項建立臺賬,從細節上規範內務管理和具體操作,從制度上遏制浪費。
(三)健全完善規章制度,進一步規範工作行為
健全完善管理制度,如值班制度,考勤制度,請銷假制度,工作日誌制度,工作督查制度,考核制度,財務審批制度等,對保衛處全體人員工作行為規範做出明確的要求。嚴格工作紀律,自覺遵守學校“十項規定”,不置若罔聞,不迂迴變通。
(四)加強黨員作風建設,深入開展黨風作風教育
進一步落實黨風廉政建設責任制。整頓作風,嚴肅查處上班遲到、早退現象,嚴禁上網聊天玩遊戲,工作日中午禁止飲酒。加強日常監督,實行分管領導不定期抽查。將日常檢查與年度考核一併納入績效考核予以獎懲。
(五)領導幹部帶頭深入一線,帶頭密切聯絡群眾,帶頭解決實際問題
一是加強工作指導。對上級佈置的工作任務,堅決克服以會議落實會議、以檔案落實檔案,科學制定落實方案計劃,全程跟蹤督導,注重效果落實;二是加強調查研究。堅持師生至上,充分徵求師生意見,深入進行調查研究,提高工作效益;三是強化服務意識。始終堅持熱情服務師生,不斷提升安保服務質量。
今後,我們將嚴格對照“八項規定”要求,以“廉潔、節儉、增效”為目標,健全長效機制為保證,從源頭和過程上制止各種鋪張浪費發生,確保勤儉節約和廉潔自律的相關規定得到有效落實。
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