在全市城市基層黨建工作推進會上的發言材料
在全市城市基層黨建工作推進會上的發言材料
XXXX位於XXX主城區,區域面積XXX平方公里,下轄XX個村、XX個城市社群,人口XX萬,黨組織XX個,黨員XXX人。近年來,XXX黨委按照“全區域統籌、多方面聯動、各領域共融”的思路,突出組織融合、隊伍融合、資源融合、服務融合,努力把XXX打造成為有信仰、有溫度、有力量的“紅色家園”。
一、堅持組織融合,繪就“紅色版圖”。堅持“城市建設到哪、組織布局就到哪”,形成XXX統籌、區域共建、支部互聯的黨建拼圖效應。一是全方位規劃。堅持謀在先、想在前,編制《基層黨建“整街推進”三年計劃》,有序建成涵蓋居民社群、商貿圈區、城郊社群等6個黨建片區,實現黨的組織和工作全面覆蓋、均衡發展。二是圓桌式共建。牢牢把握黨建引領多元共治主基調,在各黨建片區建立“區域聯合黨委”,共吸納2個行政村、6個學校、12名兩新組織書記及9名社群民警擔任兼職委員,共築黨建“大家園”。三是點對點互聯。以黨建聯建為抓手,著眼深度共建、有效共建,引導33個機關事業單位、27家非公企業與11個社群簽訂共建協議,實現組織聯動、黨員聯管、活動聯抓、服務聯辦。
二、堅持資源融合,建好“紅色陣地”。按照“資源整合、開放共享”原則,把各類黨建陣地打造成為凝聚黨員群眾的共同園地。一是保障好組織資源。突出抓實“紅色細胞”建設,高度重視紅色陣地覆蓋工程,目前11個社群的黨建活動場所均達550平方米以上。同時,健全社群經費保障機制,落實每年每千戶不低於30萬元的社群工作經費,社群XX、XX、XX10萬、8萬、4萬元黨建工作經費。二是打造好功能樞紐。以拉近黨群、幹群關係為目標,全面佈局建設10個、總面積不少於5000平方米的黨群服務中心,規範功能場所,打牢紅色印記。今年,建成的XXXX,XX、XXX等功能,向居民、創客和遊客提供一站式服務。三是提供好整合服務。堅持為民服務導向,深化“XXXX”黨員志願者XXXX,提供“黨員24小時實時服務”,開展“XXXX進商圈、進社群、進家庭”等活動,成功架起黨員服務群眾的新橋樑。今年,已受理XXXX個XXX諮詢,解決問題3700餘件。
三、堅持隊伍融合,啟用“紅色力量”。構建同學習、同履職、同考核的管育模式,使每名黨員都有使命感、歸屬感。一是書記賽績互動。創新黨建述職評議考核工作,以先支部內“雙向述職”、后街道“打擂比拼”的方式,推動不同領域黨組織書記亮績賽優。目前,XXX三星級以上黨組織達97.6%。二是黨員教育互聯。將社群黨員、在職黨員、流動黨員納入統一管理,通過共上黨課、共亮身份、共踐承諾,引導3430餘名機關在職黨員、600餘名流動黨員進社群報到、為群眾服務。三是社工管理互通。健全統一招聘、日常考勤、標準服務等機制,加強對社群工作者的專職化管理。積極落實職業津貼、考核激勵等制度,使社群工作者隊伍步入規範管理、階梯發展軌道。
四、堅持服務融合,驅動“紅色引擎”。堅持以“XX”為城市基層黨建新座標,積極創新城市基層黨建工作方式方法。一是“多網合一”促治理。針對綜治維穩、黨員服務等不同需求,將XXX劃分為XXX個網格,全面推行“黨建進組、黨員聯戶”制度,普遍建立問題一線收集、分級解決機制,實現“小事不出網格、難事不出社群”。今年,XXX名網格黨員開展巡查XXX次,解決問題XXX件。二是“功能小組”促和諧。聚焦困難群眾、信訪老戶等群體,引導社群黨員、在職黨員聯合組建“XXX”“XXX”“XXX”等11個功能型黨小組,認領微心願930餘個。三是“專案攻堅”促發展。建立基層黨組織年度專案清單,策劃實施“XXX”“XXX”“XXX”等黨建專案12個,真正讓黨員亮在崗位上、黨旗飄在事業上。
下一步,我們將認真貫徹落實本次會議,特別是XX部長重要講話精神,堅定扛起主體責任,繼續在建強社群核心、豐富共建載體、擴大工作成果等方面主動發力,加快推動XXX。
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