2019年鎮街工會幹部個人總結匯報
2019年鎮街工會幹部個人總結匯報
轉眼間又一個新年來臨,我們從事工會工作已經一年多了。這一年中,因工作需要,我先後在街道、園區、區總三個地方工作。通過在不同的工作環境接觸到不同的工作物件和工作內容,我學習到了很多工作技巧和經驗,也增長了許多見聞。現將一年以來的工作總結如下。
一、把握鎮街工會工作特點,積極完成各項任務
1、街道企業眾多,其中不乏一些規模以上企業,部分企業的工會工作開展地非常好,但互相之間一直以來沒有一個好的交流平臺。為給大家提供一個交流的空間,也為了方便傳達區總有關指示和活動資訊,我聯絡了上發、捷眾、三立、銘城、大三元等十幾家規模較大企業的工會負責人,建立了福新街道工會工作交流群。既方便傳達上級工會的資訊和要求,同時也方便大家平時交流工會工作,大大提高了工作效率。
2、積極響應區總要求,按時完成各項工作。除統計困難職工、訂閱報刊等常規性工作,還徵集了“書香三八”活動作品3篇,企業合理化建議70餘條,完成了街道工會法人變更工作,上報企業開展各項文體活動的圖文資訊近10條。
3、參與組織多次文體活動,豐富職工業餘生活。在鎮街,我先後參與策劃組織了小年會、機關趣味運動會,並發動街道辦事處以及上發、捷眾兩家企業參加區第四屆全民健身運動會,都取得了較好的成績。
4、走訪大型企業,加深與企業工會的溝通交流。借工作之便,我曾多次跟隨領導到捷眾、上發、三立、中化、航空液壓、艾迪液壓等企業進行走訪,在傳達上級工會資訊的同時,也加深了與各企業工會負責人的溝通,建立了良好的關係,為此後工會工作的開展提供了有力保障。
二、跟隨×主任,領略別樣工作方式
1、學習檔案的整理。來到園區,最先接觸的就是滿滿幾個櫃子的紙質檔案。在感慨檔案數量多的同時,我更被×主任如數家珍、井井有條地歸置檔案的方式而感到震驚。這不僅僅是對工作內容的深度總結,更是認真工作態度的高度體現。
2、參與企業專題視訊錄製,學習一項新的技能。在園區工作期間,跟隨×主任到愛斯達克、博世華域等企業進行走訪拍攝,並製作了《愛斯達克溝通協商活動紀實》專題視訊。在一邊學習一邊製作視訊的過程中,我學到了很多技巧性的東西,基本算是多掌握了一門技能,對今後的工作有了很大的幫助。
3、排版園區工會內刊—《工會訊息》。在園區乾的最後一項工作,就是排版工會內刊,這項工作讓我學到了日常工作的積累的必要性。《工會訊息》內刊是×主任自發製作的反映園區企業工會工作動態的雜誌,內容涵蓋園區動態、企業風采、維權知識等內容。平常我們瀏覽一本雜誌,可能幾分鐘就能看完,可是編輯一本雜誌,需要耗費巨大的心血。一個月一期的內刊,龐雜的內容,詳細的文字說明、豐富的配圖,我只是負責進行排版工作,就覺得工作量較大,而將每天園區和各個企業發生的新聞都記錄和儲存下來,更是一件不容易的事。
雖然在園區工作只有短短的兩個多月,卻讓我學到了多年以來都無法學到的東西。無論是細心的工作積累、靈活的工作方式還是激昂的工作熱情、端正的工作態度,都足以讓我受用終生。
三、適應全新工作環境,對自己提出更高要求
1、溝通協商機制建檔工作。今年我們工會最重要的一項工作就是溝通協商建制工作,來到區總之後,建制的徵集工作由我接手負責。以高標準嚴格把關,與大家成功徵集到71家企事業單位的三、四季度溝通協商檔案。
2、各項先進的申報工作。另一項工作就是向上級提交各項先進的申報材料。來到區總以來,共向市總申報:企業創新成果4項,創新示範企業1個,創新型班組1個,創新能手1名,先鋒創業模範崗2個,省級溝通協商先進單位和個人各一個,“雙十佳”先進個人4名,工會工作創新專案1個。
3、其它工作。根據領導指示,組織困難勞模開展資訊採集工作,認真核實每名困難勞模的個人資訊,並進行整理彙總;徵集“××智造”優秀合理化建議,徵集到來自矢崎、博世華域、大韓電子等企業共計36條。
四、自身存在的缺點
1、工作安排不夠合理。在日常工作中,在工作量不多的情況下,時常會有所懈怠,總覺得一些工作不用那麼著急做,但等時限到了的時候又覺得時間來不及,毛手毛腳。
2、現場表達能力有待提高。因個人性格等原因,在現場表達能力方面有所欠缺,比如單位組織的年輕幹部講課,明明準備挺充分,但因現場表達不夠生動,導致效果大打折扣,今後需要加強。
3、學習熱情不夠高漲。人的一生需要不斷學習,不斷提高自己。但我有些安於現狀,不思進取,留給學習的時間太少太少,今後要加強學習,不斷充實自己。
區總的工作不比在鎮街園,今後,我要用更高的標準來約束自己,用更豐富的知識來武裝自己,用更飽滿的熱情來對待工作,爭取做好領導安排的每一項工作,做一名合格的社會化工會工作者。
×××
2019年19月26日
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