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護林員個人工作總結通用多篇

護林員個人工作總結通用多篇

護林員個人工作總結 篇一

時光飛逝,半年的工作已結束,在領導的關懷和同事的幫助下,使我在我各方面都有了較大的發展,在半年的工作過程中,我得到了一些豐富的工作經驗與知識,也看到了自身的一些缺點與不足。爲下半年工作取得更好的成績奠定了基礎,現將20xx年以來的工作總結如下:

一、思想政治方面

作爲一名巡山護林員,我服從上級林業部門的工作安排,遵守紀律,維護信譽,工作目的明確,態度端正,認真鑽研業務,尊敬領導,配合領導做好各項工作,一直加強對政治思想方面的學習,解放思想,更新觀念,積極參加單位組織的各項政治活動,使自己能夠樹立正確的世界觀,價值觀和人生觀。通過自己的努力學習,認識到保持祖國統一、民族團結的重要性,團結同事,事事都能搶着幹,擁護黨的各項方針政策,能夠時刻與黨的思想保持高度一致,勤奮刻苦,每天堅持看新聞聯播豐富知識,提高能力,做政治筆記,從不放鬆自己的政治理論學習。

二、工作方面

1、狠抓宣傳教育工作,樹立全民防火意識。

卡臘村委會歷來都把把防火宣傳教育工作作爲護林首要任務來抓,在配合鄉林業站做好宣傳工作的同時,在全村委會個村民小組刷寫標語、在全村農戶中發放護林防火戶主通知書等多種形式,加大對防火知識及有關法律、法規的宣傳。進入防火期後,我積極配合各級林業部門,充分利用各種形式宣傳護林防火知識,採用書寫標語和設置宣傳碑,主要路口設置警示牌、發放宣傳材料等多種方式進行宣傳。一年來召開護林防火宣傳會議20次、宣傳人數達2400人,登門宣傳家訪1030戶(次),宣傳人數達4000多人(次)。護林防火工作做到宣傳到戶、發動到人、同時在林區廣泛深入地宣傳生產用火安全,禁止野外用火的各項規定。用引發森林火災的典型事例教育羣衆、進一步提高廣大人民羣衆的森林防火意識、營造了濃厚的防火氛圍。通過宣傳教育使林區廣大幹部羣衆牢固樹立“林區大事,防火第一”的思想,達到了普及森林防火知識,宣傳森林防火法規,提高森林防火意識的目的。

2、加大對巡山護林工作的投入,減少森林火災造成的損失。我村位於紅河州垤瑪鄉、墨江縣龍壩鄉和元江縣因遠鎮三州、市三鄉鎮交界處,因此本人歷來都高度重視我村的森林防火工作。今年,在鎮黨委政府和各級林業主管部門的監督指導下,加大了對巡山護林工作的力度,從源頭上杜絕森林火災的發生。在縣自然保護區管理局和都貴望鄉臺管理站的關心幫助下,準確掌握自己管護區域的情況,巡山每月不少於25天,發現情況及時向上級領導彙報,結合“預防爲主、積極消滅”的方針,做到“打早、打小、打了”,以免火情再度蔓延造成損失。

3、大力加強野外火源管理,堅決管住林區火源。抓好森林火源管理工作,是預防森林火災的關鍵。爲了有效防備人爲火災發生,我村防火主要以清山、清理林區閒散人員,對重點地段、重點時段死看硬守。堅持林區野外用火審批和入山作業登記制度、進入防火期嚴禁一切野外用火,嚴防失火、依法嚴格規範用火行爲。對重點地段、時段、重點防範。加強了對巡山護林的工作,對重點地段和重點部位採取死看硬守。在春節、清明和“五一”等重點時段、組織動員廣大羣衆積極參加防火工作,發動羣衆搞好防火宣傳、協助管理好了野外用火、最大限度地減少了林區火災隱患,嚴防林火的發生,確保林區安全。

三、存在問題

1、護林防火宣傳教育還留有死角,尤其是對居住邊遠的農戶,宣傳教育的力度還有待進一步加強。

2、盜伐、盜挖、盜獵現象依然存在。

3、個別村農戶防火意識不強,從思想上不夠重視護林防火。

4、面對林權改革,林業工作新模式沒有形成,護林防火在新形勢下如何開展成爲困擾巡山護林員的一個重大難題。

四、下步工作打算

1、繼續做好依法治理濫採亂挖活動,認真做好保護區中的濫採亂挖工作,確保治理工作不留死角。

2、轉變思想觀念,加快推進依法治火的進程。針對卡臘村委會轄區林地面積大,火災隱患多,火情發生呈複雜化等趨勢,我們將及時跟上形勢,從思想認識上轉變觀念,加強巡查,爭取早發現早撲滅,普及撲火知識保證撲火人員的安全,加快推進依法治火的進程,加大責任追究制度。

護林員年度工作總結 篇二

護林員工作雖然很普通,但我覺着很光榮,從心底裏我很愛這份工作。自當護林員以來,我經常提醒自己,要忠於職守,做一名合格的護林員,我是這樣想的,也是這樣做的。幾年來,通過平凡的工作,我個人認爲要做好護林員工作,必須熱愛這份工作,否則是做不好的。下面是我對一年來護林工作的總結:

一、作爲一名林業工作人員,我不斷加強學習國家森林法等有關法律法規和海南省重點公益林專職護林員管理辦法,提高自身的工作素質。

二、存在的問題

1、我地區林業面積大,火情監測難。

2、羣衆農事活動中燒田埂草習慣還存在,尤其是拋荒農地,林間空地採用燒田草,使得防火工作量大增。

3、近年農村大部分青壯年外出打工謀先,留守人員多爲年老體弱者,用火隨意性很大,造成隱患。也增加了野外用火管理難度。

4、防火設施簡單,無專業防火設施,撲火隊員缺少專業人員培訓,撲火能力較弱。

在xxx年的工作中,我將盡心盡力,完成本職工作,特別是做好xxx年公益林責任區的巡山保護工作,確保森林、林地及野生動物不受破壞,促進我鎮生態公益林發展得到重點保護,做一個合格的森林衛士。

護林員年度工作總結 篇三

1、深入基層,調研、指導基層林業站建設管理

深入成都、內江、綿陽、廣安、眉山、雅安等市,瞭解基層林業站工作開展情況,存在的困難和問題,指導基層林業站標準化建設,促進其在資源管護、林政執法、集體林改、重大生態工程日常管理和社會化服務中充分發揮職能作用。

2、做好林業站建設重點縣設備發放及採購招標

完成了-年敘永、平昌、青川、蒼溪、簡陽、郫縣、道孚、珙縣、雨城、九寨溝、寧南等11個林業站建設重點縣的設備發放;並按照有關程序和要求,正在開展“國家林業局-年林業站建設重點縣”項目設備採購招標工作。

3、完成林業站本底調查

按照國家林業局的統一安排,我省積極開展培訓,指導各地開展調查,同時組織開發省級林業站管理軟件。今年5月圓滿結束林業站本底調查工作。

4、舉辦基層林業站站長培訓班

改革培訓方式,6月中旬,與成都市林業和園林管理局聯合舉辦培訓班,培訓學員76名;9月上旬,舉辦“四川省第三十九期基層林業站站長崗位培訓班”,來自宜賓、樂山等九個市(州)共計145名基層林業站站長參加了培訓。

5、出臺《四川省基層林業站建設管理規範(試行)》

在廣泛徵求意見,修改、完善的基礎上,今年7月2日我省出臺了《四川省基層林業站建設管理規範(試行)》(川林發〔-〕54號),指導今後一個時期基層林業站建設管理工作。省林業工作站印刷下發,基層林業站工作人員人手一冊。林業站工作總結6、組織召開基層林業站建設管理座談會經廳黨組批准,11月下旬,我站在邛崍市組織召開了“全省基層林業站建設管理座談會”,對“-x”基層林業站工作進行了全面總結,郭亨孝副廳長做了重要講話,提高了全省林業系統對於基層林業站“重要性、特殊性、複雜性”的認識,明確了加強基層林業站建設管理的五項核心工作--“健全機構、改善條件、提升能力、發揮職能、規範管理”。

7、加大基層林業站宣傳力度

-年向國家林業局網站、林業工作站管理總站網訊及廳信息中心發送信息30餘條,爲目標任務量的133%,並完成50條政務信息公開,編髮了6期“林業站工作簡報”。-年上一年與廳宣傳中心聯合開展了“四川省基層林業站建設成就宣傳活動”,在全省林業系統廣泛徵集稿件,在《綠色天府》雜誌連續宣傳六期。

8、抓好黨風廉政建設

按照廳裏安排,年初,站領導簽訂了黨風廉政建設責任書,並參加了廳統一組織的黨風廉政建設集中學習。積極開展廉政建設教育、學習活動,全站職工沒有違反廉政建設有關制度要求的現象發生。5月中旬接待國家林業局領導檢查指導我省基層林業站預防涉林職務犯罪工作,並完成了調研報告--“四川省基層林業站預防涉林職務犯罪面臨的形勢及預防對策研究”。

一、抓植樹造林工作,超額完成生產任務

今年度縣下達植樹造林指導性面積1800畝,我站通過多方宣傳發動,全鎮共完成植樹造林面積2930畝。

二、抓森林資源保護,有效保護森林資源

1、加強伐區管理,制止亂砍濫伐現象發生。

2、加強森林病蟲害監測,防止森林病蟲害發生。

3、加強生態公益林資金髮放監督管理,保護林農合法利益。

4、加強林地管理,制止非法徵佔用林地。

5、協助林業警察加強林業違法案件查處,有效打擊林業違法案件肇事者。

三、抓森林防火工作,保護國土生態系統安全

1、認真貫徹落實森林防火責任狀。

2、組織開展森林防火宣傳月活動。

3、組織修訂完善森林火災應急處置辦法。

4、組織開展森林火災隱患大排查工作。

5、制定防火值班制度,發放《至學生家長一封信》及其他宣傳單1萬多份。

6、組織各村防火巡邏,加強火源管理,及時消除火災隱患。

7、加強防火設施建設,完善森林防火體系,營造生物防火林帶20公里,超額完成縣下達生產指標。

四、積極參與山林權糾紛調處,穩定林區生產

協助縣山林權糾紛調處辦,調處林地糾紛一起,林業承包經營合同糾紛一起。

五、抓好林業站作風建設,樹立文明窗口

1、制定林業站目標責任制考覈制度,做到有章可遵循。

2、成立民主評議政風行風領導小組,做到工作上有人管。

3、聘請民主評議政風行風監督員,做到工作上有人監督。

4、制定政風行風民主評議議題,確定整改目標,落實整改措施

5、簽訂黨風廉政建設責任書,從源頭上預防和治理-現象。

護林員年度工作總結 篇四

20-年以來在上級林業主管部門的指導下,在荊紫關鎮黨委政府的領導下,我鎮護林員管理工作取得了必須成績,現將部分狀況總結如下:

一、實行百分考覈制,規範化管理護林員隊伍。

爲落實護林員職責,鎮林站對護林員實行百分考覈制度。考覈主要資料涉及林區內護林制度建設、護林隊伍建設、林政管理狀況、護林防火工作、護林其他工作任務等方面。本次考評制度辦法,採取平日考評與年內總體考評同步進行,採取公平、公正、公開的辦法進行,規範化的管理了護林員隊伍。由於措施得力、方法得當,我鎮護林員在202x年度年終民主考評中均到達90分以上,貼合<護林員考評制度>的標準。

二、因地制宜,合理進行人員配置。

根據荊紫關鎮特殊的地理位置,按護林員的管護區域劃分爲兩個聯防區,並按十一人一組的辦法,對人員進行統一調用和管理。第一職責區由史國強等十一人負責林區一切事務,第二職責區由陳奇濤等十一人負責。

三、職責到人,連片造林。

20-年度我站及早進行造林規劃,因地制宜,適地適樹。在金家溝村和漢王坪村向全體護林員下達2300餘畝新造林任務,劃分職責到人,確保造林成效。由於措施得力,護林員2300餘畝的新造林工程順利透過省、縣林業主管部門驗收。

四、各盡其責,認真落實護林、防火工作。

在護林、防火方面,我鎮護林員嚴格按照縣林業局護林員<管理辦法>規定,認真落實各項職責。在轄區的各個交通要道,林區的村莊內刷寫標語(包括林政管理、防火措施等),由鎮林站在防火期前組織人員進行檢查。護林員認真巡山,確保每月出勤到達25天以上,實事求是書寫巡護日誌,在巡山過程中發現任何破壞森林資源的行爲,立即制止,並分層次上報。林站配備護林防火宣傳車全年不間斷在林區進行護林防火宣傳。規定護林員在護林防火工作中不分區域、不分時間,出現問題做到最短時間趕到事發現場,使損失降到最低。

五、人人蔘與,協助羣衆林權制度改革順利完成。

自羣衆林權制度改革工作開展以來,全體護林員在林站經過統一培訓,用心配合林改工作人員進行勘界勾圖,確保確權到戶,並配合工作人員消除在林改中出現的矛盾和糾紛,使我鎮的林改工作順利完成。

六、及時測報,降低病、蟲危害。

在病蟲害防治方面,各個護林員能夠做到隨時隨地發現異常狀況後立即上報,由縣森防部門進行鑑定。待確定後,嚴格按照縣森防部門制定的防治措施進行防治。

儘管20-年度我鎮在護林員管理工作中取得了必須的成績,但是與縣局領導的要求還相差很遠,因此在新的一年裏,我們還需要再接再厲,使我鎮護林員隊伍更加的規範化,確保我鎮護林防火工作更上一層樓!