上學期七年級組主任工作總結

上學期七年級組主任工作總結

楊濤

在疫情防控的大環境下，一個緊張而忙碌的學期就匆匆的過去了。回顧一學期以來的工作，由於我是剛擔任其職務，有很多不懂和不適應。七年級組在學校領導的直接指導下，在其他各部門領導的大力協助支持下，在年級組全體教師的共同努力下，本學期順利地完成了各項教育教學工作。下面，我就把本學期七年級的具體工作加以全面的進行總結如下　　

一、作爲年級組的帶頭人，高度的責任感是做好工作的先決條件

作爲剛上任的七年級組主任，我深感自己肩上責任的重大，爲了讓家長滿意，學校放心，一學期來，我對本組工作從來不敢怠慢，率先垂範，經常超負荷工作。本學期，由於學生居家學習了八個月，爲了能使他們很快適應國中生活，新生入學後，我每一天堅持多次巡查二樓7個班，看各班的紀律衛生情況，使得這一學期來，班級秩序穩定。　　

學校要求教師做到的，我保證自己首先做到。我們組教師除了2個30幾歲的的，就是歲數偏大，體弱多病的。50歲以上的14人，42——49歲的13人，班主任歲數除了702班黃雲峯老師，其餘都在45以上，這樣一來，對我們組工作的開展很不利，堅持做到了起早貪黑，早來晚走，我認爲，作爲一名年級帶頭人，只有身先士卒，纔能有利於開展年級工作，才能贏得同志們的認可和支持。

二、團結合作，共同進步是年級組工作的保證。　　

爲了以實際行動落實學校幸福校園的辦學理念，我倡導形成一個團結向上、快樂和諧、有凝聚力、有責任心的七年級組團隊。由於疫情防控，今年初次實施半封閉管理：學生中午不回家，在學校吃午餐，睡午覺。這很大程度上增加了老師，特別是班主任的工作量。爲了全員育人，把年級組28個老師平均分到7個班級。建立班主任羣，有時就通知，減少開會次數。科任教師積極協助班主任做好班級管理工作，經常與學生談心，處理相關事宜，參與各項活動。老師值日，充分考慮除了身體確實有問題，如：袁勇、潘代文、田勇老師外。其餘老師全部參與。這樣老教師也發揮了餘熱，年輕教師進步很快，可以說七年級全體教師飽滿的工作熱情，團結合作，是我做好年級工作的重要保證。　　

三、根據年級組的工作實際，確立了年級組工作的指導思想。

七年級是起始年級，工作成效的好壞直接影響到未來三年的教育教學工作。因此，在開學初期，我們組全體教師坐在一起，共同商議、研究制定年級組工作計劃，確立了指導思想、工作目標和工作思路，明確了本學期的工作重點，爲本學期工作的順利開展奠定了基礎。

以軍訓爲契機。爲了迅速讓居家學習八個月的新生上軌。在新生剛入校第一天熟悉疫情防控流程，進餐路線。第二天，我們針對年級學生年齡小、日常行爲不規範的特點，就展開了爲其5天的軍訓活動。要求各班主任制定了詳盡的養成教育計劃，年級組出臺了《中學生守則》、《中學生日常行爲規範》、《學生禮儀常規》、《十星學生評選方案》、《實驗中學獎懲條例》、《實驗中學學生一日行爲規範》等內容。利用軍訓休息時間和班會等時間，組織學生系統學習以上制度，要求成爲一名知書達禮的實中人，並長期堅持檢查。一學期以來，我們從點滴小事開始規範學生的言行，把養成教育作爲一件大事來抓，同時，要求任課教師也結合各自學科特點，規範學生的聽課習慣、書寫等習慣。經過一個學期的齊抓共管，學生的養成教育取得了明顯的成效。

七年級開學初工作頭緒繁多，新生有很多信息表格要填寫，多數是電子表格，班主任都是利用晚上和週末時間填寫各種材料，白天的時間就是用在教學和學生管理上。

四、狠抓教育教學工作，取得顯著效果。

團結就是力量，有了力量就有了戰鬥力。一學期來，以班主任和各備課組長爲核心，認真研究，精心策劃，周密部署每項工作。每個班都有以班主任爲核心的主導羣體，不斷研究學生、分析學生，具有非常強的凝聚力，每個備課組又以備課組長爲核心，通力協作，落實到位，全體教師精誠團結。

一學期以來，老教師與新教師互相取長補短，相互聽課、評課，老教師向新教師學習新的教育理念，新教師向學習教學方法、學習教學策略、學習管理經驗。全體老師全身心的投入到教學工作，特別是本年級的班主任和英語、語文老師，在早晨6：50左右就匆匆來到學校，開始忙碌緊張的一天，早讀時間抓的緊、抓的實，學生的朗讀能力得到很大提高。

由於七年級開的科目較多，學生年齡小，有相當一部分學生不適應國中的學習，在本學期的第一次月考中，學生居家學習的弱點和不足充分暴露出來，與老師想象差距很大。各班主任與科任教師一起分析問題，查找原因，尋求方法，讓家長也要對自己孩子不放棄，要給孩子創造舒適的學習環境，使這些孩子又對自己充滿了信心，在期末複習時，都能刻苦學習，儘自己最大的努力迎接期末考試。

五、架起與家長溝通橋樑，共同托起明天的太陽。

要教育好學生，學校、社會、家庭三者缺一不可。爲了讓學生受到更好的教育，爲了讓家長更好地配合年級組的教育教學工作，開學第一個月，各班成立了班級家委會，年級組每班3名家委會組成了年級家委會，協助班級和年級組管理實務。年級組在期會考試後召開了全體學生家長會議，年級組家長會的主題是“手拉手，共同托起明天的太陽”，各個班級設計了小主題，如：“擔心而來，滿意而去”；“家長與教師架起溝通的橋樑”；“團結合作，還孩子燦爛明天”等等。在家長會上把新學期學校和年級組採取的新措施告知家長。班主任經常通過電話對學生進行家訪，讓家長及時瞭解孩子的在校表現和成績情況。各個班主任還建立了家校聯繫簿，做到有事與家長及時溝通。在家長會上，全體任課教師積極配合，主動與家長交流，取得良好的效果。平時教學中發現問題及時與家長聯繫、交流，同時通過交流，徵求家長對班級、年級、學校管理的建議，對課任教師的建議，及時改進我們的工作，真正架起了學校與家長溝通橋樑。

六、開展豐富多彩的育人活動，使孩子們快樂健康成長。

本學期年級組協助學校和政教處組織開展可豐富多彩的育人活動。新生的軍訓，雖然只進行了短短的五天，但使學生接受了一次集體主義和國防教育，也使學生達到了體能、意志上的鍛鍊。金秋十月，我年級組300多名參加了實中大型團體操“致敬，祖國！”表演，贏得社會和家長的一致好評。疫情形勢下，孩子們也長時間沒有走出家鄉，爲此，年級組在全體學生中開展了“感師恩；弘揚三峽精神，瞭解宜昌市歷史”研學活動，通過此活動，使孩子們認識到“感恩不僅是一種品德，更是一種責任”。

七、工作中的不足：

1、年級組的部分教師，對於疫情防控下學校的管理理念、管理辦法理解得還不很透徹，還需要在不斷學習的基礎上加強交流，加強溝通，共同積累經驗。

2、雖然經過一個學期的努力，學生的思想品德、行爲習慣、學習成績都有所提高，但是學生的個體差異比較大，問題學生居多，部分學生因爲家庭原因，和父母關係不融洽，導致情緒、心理狀況的不穩定。有些家長與學校的配合還不默契，因此繼續轉化的工作仍然相當艱鉅。

3、對學生學習方法的指導還有待加強。

4、部分學生不能吃苦，學習比較浮躁，學習目標不太明確。

八、我們的工作設想：

1、知書達禮是一個實中學生最起碼的要求，也是一個年級乃至一個學校工作好壞的窗口，因此這個工作我們要經常抓、反覆抓，把養成教育抓實、抓細，實現我們的育人目標。

2、進一步完善班主任管理制度，增加班級間的交流意識和競爭意識。

3、向課堂要質量、要效益，各位任課教師在熟悉教材、熟悉學生的同時，精心設計適合學生的教育方法，形成自己的教學風格。使學生想學、能學、會學、樂學。

4、採取抓兩頭促中間的辦法，做好防止學生分化的工作。