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幼兒園大班師德師風自查報告多篇

幼兒園大班師德師風自查報告多篇

幼兒園大班師德師風自查報告篇1

主題教育。每年年初,根據國內教育形勢,結合本園教育實際,確定當年師德師風建設主題,並圍繞主題開展一系列的教育活動。如開展“三愛三爭”教育活動,即:愛崗位,爭做幼教改革的尖兵;愛學習,爭做新時期教書育人的能手;愛幼兒,爭做家長和孩子們心目中的好老師。開展“修師德、鑄師魂、樹師表”活動。開展“三學”活動,即:學規範《中國小教師職業道德規範》,學綱要《公民道德建設實施綱要》,學習師德標兵的優秀事蹟,讓每位教師把綱要、規範、師德模範作爲一面鏡子,深刻反思自己的言行舉止,深化師德教育。

學術報告活動。聘請市內外、省內外知名的教育專家、師德師風研究學者舉行專題學術報告。講解加強師德修養的重要性、必要性及途徑與方式,使幼兒教師在師德教育中受到啓發。

師德師風研討活動。在活動中,將幼兒教師、家長代表召集在一起,還可請有關教育行政部門的領導參加,大家一起研討。

在新形勢下師德教育的客觀規律、重要內容及方法,造師德建設環境。

文藝聯歡活動。每年組織以師德師風建設爲主題的文藝聯歡會,通過教師自編自演自導文藝節目,把身邊的典型藉助文藝表演的形式加以褒揚和宣傳,高奏師德之歌。

師德建設既要有自律又要有他律,自律和他律結合,行政監督與社會監督結合,才能不斷提高。因此必須建立幼兒園、家庭、社會三位一體的師德監督機制。

首先,幼兒園必須建立內部師德考覈機制,建立教師個人師德師風檔案,將教師敬業愛生、爲人師表等方面作爲教師日常工作考覈內容之一,教師的職稱評定、職務評聘、工資晉升、評選先進,都將良好師德列爲條件之一。每學期末,填寫《教師師德師風情況評估表》,對自己的師德師風狀況寫出“自查報告”進行小結,並由教職工大會對其師德師風狀況進行民主測評,劃出等次,督促教師自查、自糾、自省。

其次,幼兒園要聽取家長意見,向家長公佈教師師德規範、教師職業道德日常行爲規範與準則,設立家長接待日、家長信箱,向家長髮放教師師德問卷調查表、徵詢表,公開幼兒園、教育局監督電話,鼓勵家長對教師評頭論足,並將他們的意見作爲教師年終考覈的重要依據

幼兒園大班師德師風自查報告篇2

站在教師這個職位上,有艱辛也有快樂,有成就也有不足,現就我園師德師風方面的自查,做一個總結。

師德師風方面存在問題:

1、在愛崗敬業方面;能夠做到熱愛教育、熱愛幼兒園,注意培養幼兒具有良好的思想品德,傳播有益幼兒身心健康思想。愛是教師職業的基礎,愛崗敬業是教師處理與教育事業之間關係的準則,是全部教師職業道德的基礎前提。但有時候我們對待工作還不夠盡職盡責,偶爾有敷衍現象。

2、在關愛幼兒方面;關心愛護幼兒,尊重其人格;耐心教導,保護幼兒合法權益,促進幼兒全面發展。但在平等、公平對待幼兒,特別是要求幼兒方面,還不夠嚴格。熱愛幼兒是教師處理與幼兒之間關係的準則,是全部教師職業道德的精髓。愛是教育的萬金油,當教育之愛成爲普照的春暉,師生之間愛的能量就會在交換與互動中不斷裂變,釋放能量,產生一個個教育的奇蹟。如何激發愛心、永保愛心,我們尚待努力。

3、教書育人方面;注意樹立優良學風,刻苦鑽研業務,不斷學習新知識;注意嚴謹治學,提高業務水平;但探索教育教學規律缺乏長期性,教育教學方法還缺靈活性和改進力度,提高教育、教學和科研水平還不夠。所以我必須不斷學習。團結協作是教師處理與同事之間關係的準則,是優化校內育人環境的關鍵因素。這是教師的職業特點所決定的。

我們就以上存在的問題的改進措施:

1、堅持理想,堅定教書育人、爲人師表信念。

我們必須做到:切實加強教育理論學習,約束自己,認真整改,樹立先進的教育觀。

2、完善學校教育管理,增強制度的嚴肅性。

注意加強學校教育制度的工作,虛心聽取各方的意見和建議,增加自己對教育的勇氣,樹立良好教師的自我形象。

3、轉變作風,積極工作。

堅持科學的態度和求實的精神,兢兢業業地做好教育工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念。嚴格要求,自我加壓,始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態,自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失。

4、加強業務知識學習,努力提高綜合素質。

我們必須加強業務知識的學習,一是從實踐中學,向廣大的教職工學習,學習他們先進方法和思想,二是勤於從書上學,學習自己的專業知識,學習教育教學理論,業精於勤,信服於人。三是向挫折和教訓學,不斷加以改進和提高,以致完善自我,豐富人生。

在今後的工作中,我們還要繼續加大學習力度,加強職業道德教育,不斷地進行教師職業道德教育。從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切爲孩子服務的思想,用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人!不忘初心、牢記使命,努力把各項工作做細、做實,讓幼兒開心、家長放心,用專業和愛守護孩子唯一珍貴的童年,做好孩子們成長路上的引路人。

幼兒園大班師德師風自查報告篇3

在幼兒園組織的師德師風教育月活動中,我通過學習,使自己在師德師風的認識上有了提高,更重要的是在理論上使我愛崗敬業有了具體內容和明確目標。對照幼兒園、中國小教師職業道德規範,以及對優秀教師的要求,我認識到,教師職業道德是指教師在其職業生活中,調節和處理與他人、與社會、與集體、與職業工作關係所應遵守的基本行爲規範或行爲準則,以及在這個基礎上所表現出來的觀念意識和行爲品質。聯繫自己平日的教育教學工作,我認真進行了反思,把自己在思想、工作和學習等各方面的情況作了深入的剖析,並提出了今後的努力方向。現自查整改如下:

(一)自查情況:

1、思想方面:能夠貫徹國家教育方針,自覺遵守教育法律法規,沒有違背黨和國家方針、政策的言行;謙虛謹慎、尊重領導,團結同志,和同事互相學習、相互幫助;聽取家長意見和建議,取得家長的支持與配合,堅持科學的態度和求實的精神做好教育工作,時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,勤勤懇懇,全心全意爲教育、爲人民服務。

2、愛崗敬業方面:熱愛教育、熱愛幼兒園。我熱愛我的事業,無論什麼時候我都以我的幼兒園爲榮。我熱愛我的孩子們,堅持“一切爲了孩子,爲了孩子的一切”,以積極的情感態度關注每一個幼兒和幼兒的每一個細節。對孩子做到關心、耐心、細心,促進幼兒的全面發展,讓孩子們快樂地成長。工作中能夠認真鑽研業務,不斷學習新知識。

3、教育教學方面:我認真學習大綱,力求備好每一節課,努力從整體上優化課堂的教學,提高課堂教學的效率;在教學工作中,儘量從孩子的學習興趣、學習積極性着手,以各種遊戲貫穿整節課,在上課時力爭發揮教師的主導作用、孩子的主體作用,從多方面、多角度去啓發孩子,努力形成一種和諧的課堂氣氛。但工作的經驗還不夠豐富,工作上膽子也不夠大,有瞻前顧後的思想,惟恐事情做的不到位。

4、爲人師表方面:孔子曾說過:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從。”作爲一名幼兒教師的我在日常的教育教學中比較注意自己的言行舉止,爲孩子作表率。以高尚的人格去感染孩子,以博大的胸懷去包容孩子,讓孩子“親其師,信其道”。但是有時不能很好控制自己的情緒,會把情緒帶到工作中去。

5、業務學習方面:能夠自覺、主動地鑽研業務,靈活運用合理的方法和措施。但學習教學理論知識還不夠深入,專業知識也不夠完善,教育技術技能依然需要繼續學習改進。

(二)努力方向:

1、嚴格要求自己,克服惰性,認真學習新《綱要》,轉變教育思想,以新觀念引領自己的工作。

2、要多學習教育理論知識,掌握幼兒的生理和心理髮展規律。根據幼兒的學習規律,正確引導教育幼兒,用科學的教育理論武裝自己,自覺端正不良的教育行爲。

3、多向有經驗的教師請教,豐富自己的教學經驗。積極參加同事間的教學反思、探究,找到新的教學方向。

4、積極地面對工作,調整好自己的心態。工作中要解放思想,放下包袱。本着只要立足點站穩,基本點站牢的原則,大膽、細緻地開展本職工作。

綜上所述,在這次的師德師風自查自糾活動中,我充分地剖析了自己,發現了自身的問題,也堅定了自己今後的努力方向。我相信:自己在今後的工作中一定能夠逐步成爲一名讓幼兒園放心、讓家長滿意、讓孩子喜歡的幼兒教師!

幼兒園大班師德師風自查報告篇4

經過一段時間對師德師風的學習,我深深地認識到師德師風學習的重要性,這對於本人的師德師風的修養得益匪淺。通過這次師德師風教育的學習,我對師德師風教育的重要意義有了較明確的認識,對中國小教師職業道德規範內容也更熟悉了。對照《教師法》和《中國小教師職業道德規範》的要求,結合自己教育教學工作實際,自我剖析如下:

一、學習上不能持之以恆,學習不夠認真。

本人能每週堅持閱讀,做筆記。但不能長期堅持,理由是要抓教學工作,即批改作業、寫教案、備課、上課,藉口工作忙。雖然看一下書,但是既不做筆記,又不做寫心得體會,這樣的學習純屬是馬虎應付,收穫甚微。綜上所述可知這是學習態度上存在的問題。要糾正必須從根本上認識,認清其危害,才能深刻反省自己存在的問題。痛下決心持之以恆地、認真地學習。

二、缺乏開動腦筋思考問題。

這次師德師風學習的資料較多,內容既複雜又多,涉及到教育教學工作的方方面面。如果我們在學習中只求數量,不加思索,有不少問題是弄不清楚的,更不用說是把學習的知識運用到實際中解決實際問題了。我認識到學習師德師風對於指導今後的教學工作非常必要。如遇到不懂的問題,應用筆記本記下,再反覆多讀原文,查找有關資料或詞典,虛心向別人學習,一直到弄通弄懂爲止。

三、學以致用,結合自己教育教學工作方面做得不夠。

我們學習師德師風的最終目的,是爲指導我們的教育教學工作,爲了更好地爲教育事業做貢獻。如果不把我們學習的理論知識運用到自己的教學教育工作實踐中去,那麼,我們即使把理論學得很熟很精,也是沒有意義和作用的。所以,要學以致用。要把學到的知識用於指導我們的教育教學工作,纔是我們的最終目的。

路漫漫其修遠兮,終身學習是我們教師職業的需要,是時代對我們的要求。能否持之以恆的學習師德師風理論,關係到我國教育事業興旺發達之大事。爲此,我們應高度重視,落實到自己的行動中去,做到持之以恆地用功學習師德師風理論,把教育教學工作做得更好。

幼兒園大班師德師風自查報告篇5

爲進一步加強我園教師師德師風建設,建設一支師德高尚、素質精良、樂學善教的教師隊伍,根據揚教〔20xx〕84號《關於建立揚中市中國小在職教師師德師風檢查制度的通知》要求,現對我園開展師德師風自查情況作如下報告:

一、落實管理制度,切實規範辦學行爲

幼兒園每學期都實行園務公開制,將各項條款公佈於衆。本學期初,嚴格按照教育局下發的通知精神辦事,無違規收費行爲。並向家長作出承諾,公佈舉報電話,設立意見箱,園長與教師簽訂了師德師風責任狀,我園教師沒有亂收費亂補課的現象。

二、領導充分重視,抓思想教育不放鬆

我園高度重視師德師風工作,把師德師風工作納入了幼兒園工作的重要議事日程,先後多次召開師德師風工作專題會議。建立了由園長硃紅梅爲組長,副園長戴迎慶、徐海燕爲副組長,中層幹部爲小組成員的師德師風領導小組。每週我們利用政治學習,組織教師學習相關師德工作的相關文件,通過學習,使我園教師養成了愛崗敬業、團結協作、遵紀守法,樂於奉獻的自覺行爲。園領導把師德師風作爲重點問題,在教職工大會上反覆宣傳,明確要求。要求教職工根據工作崗位對工作作風、服務態度、服務質量、工作效率、亂收費、體罰或變相體罰學生等行爲進行自查自糾。組織教師學習文件,把師德師風學習教育同政治學習有機結合起來,同幼兒園工作實際結合起來,採取切實措施加以保證,通過紮實工作來實現思想認識的提高,實現教師的自我完善和成長。組織教師宣誓和師德承諾活動,增強教師的使命感和責任感。

三、抓住自查重點,紮實做好自查自糾

針對本次在職教師師德師風檢查制度的重點我們主要採取了以下措施開展自查自糾。

1、召開幼兒園領導班子會。要求班子成員對自己公正廉潔、勤政務實、公開辦事制度、依法辦園、依法執教、規範辦園秩序等方面進行自查自省。

2、召開教職工會。要求我園教職工根據工作崗位對工作作風、服務態度、服務質量、工作效率及體罰或變相體罰幼兒等情況進行自查自糾。

3、開展教師師德評議測評。向全體教師發放教師師德評議測評表,全方位對教師進行測評,根據測評情況進行自查自糾,整改報告。

4、開展師德師風家長問卷調查,對調查中發現家長對幼兒園教師的整體評價較高,對家長提出的個別建議,幼兒園及時給予了處理、整改。

5、開展“最美茅幼人”評選活動,以活動評選提高教師積極性,並將師德師風建設與教師年度考覈、晉職晉升、教育教學管理等師資隊伍建設的其他內容有機結合起來,有效地促進了師德師風建設的各項措施落到實處。我們每期都要對教師師德師風情況組織幼兒家長問卷調查,以家長的滿意率作爲評先、評優的首要依據。

通過開展師德師風自查自糾,我園不存在亂收費、亂訂資料、體罰和變相體罰幼兒的現象。但教職工中還存在缺乏主動的政治理論學習和業務學習,工作主動意識不強等現象。

師德師風建設是一項長期的工程,我園將持之以恆,狠抓落實,把教師的政治思想工作放在各項工作的首位。以營造講學習、講政治、講正氣、求上進的.教師人文環境氛圍爲目標,把宣傳學習和教育活動貫徹始終,明確努力方向,進行自我教育、自我改進、自我提高。加強過程管理,不斷總結經驗,進一步提高師資隊伍的師德水平,努力使教職工成爲爲人民服務的教師,讓人民羣衆滿意的教師。推動幼兒園各項工作持續健康發展。

幼兒園大班師德師風自查報告篇6

根據我園平時的教育教學工作,對我園教師的師德師風進行自查自糾,現將其結果報告如下:

一、思想方面:

我園全體教師能夠貫徹執行國家教育方針,自覺遵守教育法律法規,規範言行,堅持科學的態度和求是精神做好教育工作,認真聽取家長的意見和建議,爲了一切孩子,爲了孩子的一切,全心全意做好幼教工作。

二、教育方面:

認真按照《3至6歲幼兒學習指南》的要求,力求備好每一節課,努爲從整體上優化課堂教學,提高教學效率,在教學過程中儘量從孩子的興趣和積極性着手,以各種遊戲貫穿整節課,在課堂中力爭發揮教師的主導作用和孩子的主體作用,從多方面、多角度去啓發孩孑,努力形成一種和諧的課堂氛圍。但由於我們有的教師經驗不夠豐富、工作上膽子也不夠大,在實際工作中很難做到位,爲此,我們還需加強對年輕老師教育培訓工作。

三、爲人師表方面:

作爲幼兒教師,我們在日常教學中要注意自己的言行舉止,處處爲孩子作表率,要以高尚的人格去染孩子,以博大的胸懷去包容孩子,讓孩子“親其師,信其道”。我們身爲幼師就一定要管控好自己問情緒,不要將不良情緒帶到幼兒園,更不能帶到工作中。

四、業務方面:

我們要自覺、主動地鑽研業務,深入學習教學的專業理論知識,牢固掌握教育教學的技術技能,靈活運用合理的方法和措施,力爭使我們每位教師都成爲知識豐富、技術全面的優秀幼師。

五、努力方向:

1、要努力學習教育理論知識,掌握幼兒的生理和心理髮展規律,正確引導和教育幼兒。用科學的教育理論武裝自己,自覺端正不良的教育行爲。

2、相互學習,積極參加各種業務培訓學習,豐富自己的教學經驗,積極參加同事間的教學反思和探研,找到新的教學方向。

3、工作中要解放思想,放下包袱,調整心態,積極面對,大膽細緻地開展本職工作。

爲了塑造教育誠信形象,樹立愛崗敬業精神,做一名師德高尚,業務精良,作風過硬的優秀幼師,嚴格遵守《教師職業道德規範》和教育局的相關視定,我園各班教師教簽定了《幼兒教師師德師風承諾書》。

幼兒園大班師德師風自查報告篇7

師德師風工作已經開展到第二階段了,通過這段時間的學習與整改,我在教師這個崗位上用實踐深刻的體會到了教師這一職業的重要性,同時也使我對自己的崗位有了更進一步的瞭解。

作爲一名教師,肩負着培育祖國後備軍人才的神聖使命。教師,不僅要教好書,還要育好人,各方面爲人師表。在日常生活中,教師的言行舉止都潛移默化地影響着自己的學生,可見,師德師風建設非常重要。

作爲一名教師,要想做好自己的本職工作,培育出優秀的後備軍,最基本的首先要經常的進行自查、自省,因此,我對照着《教師職業道德規範》,結合自己在工作中的表現,進行了一次深刻的自我反思。

在工作中,自己還是有很多的不足,許多的事情自己做得不夠好,不夠完善。作爲一名幼師,必須具備着一顆愛心、耐心、責任心,在這一方面,我認爲自己不夠有耐心。幼兒園的孩子,特別是中班的孩子,思想還是具體形象化的,這一代的孩子,大多數是獨生子女,在家裏猶如“皇帝”一般受寵,要什麼給什麼,而到了幼兒園,到了這一個小集體裏,許多東西不是想要就有的,這個時候,他們就會耍賴、哭鬧。而我就是在這點上處理得很不好,我不能夠很有耐心的去教育、勸說孩子,自己總是在勸了一會兒無果後,就開始心氣急躁起來,有點不耐煩了,表情也開始變得嚴肅起來,甚至會有大聲訓斥的行爲,這樣使孩子們的心靈受到了驚嚇與傷害,同時會使孩子有樣學樣的模仿,對孩子以後的成長有偏向的危險。對此,我做了深刻的反省,自己要時刻注意自己的語氣,不讓急躁的心態有機會出現,提高自己的耐心,用心去做好人和事情,做一名合格的、有愛心、有耐心、有責任的心的幼兒教師。同時也要加強學習教育理論知識,專業知識,在工作中嚴於律己,虛心求進,時刻爲人師表,力爭做一名師德高尚,教育精湛的人們教師。

加強業務知識學習,努力提高綜合素質,我必須加強業務知識的學習,一是從實踐中學,向廣大的教職工學習,學習他們先進方法和思想,二是勤於從書上學,學習自己的專業知識,學習教育教學理論,業精於勤,信服於人。三是向挫折和教訓學,不斷加以改進和提高,以致完善自我,豐富人生。

幼兒園大班師德師風自查報告篇8

爲進一步做好我園師德師風建設工作,提升教師個人師德師能,根據縣教體局、教育督導室相關文件要求,我園對教職工師德師風建設情況進行了認真自查,現將自查情況彙報如下:

一、成立了組織機構,夯實了工作職責

成立了以園長李莉同志爲組長的師德師風建設工作領導小組,進行了人員分工。具體分工如下:

組長:李xx(園長)

副組長:柯xx(副園長)

成員:

工作領導小組負責幼兒園師德師風建設工作,負責對教師日常行爲規範進行監督,負責糾正教師不良的師德表現等。

二、師德建設情況

1、堅持政治學習。我園組織廣大教職工認真學習黨的理論,積極開展了黨風廉政建設,積極踐行黨的羣衆路線。結合工作實際,開展瞭如何貫徹落實十八大會議精神,如何理解與處理新時期講奉獻、如何做一名合格教師等問題的大討論。

2、認真實施《中國小教師職業道德規範》和《幼兒園教師職業道德規範》以及《公民道德實施綱要》,並制定有《漢陰縣幼兒園教師十要十不要》和《漢陰縣幼兒園教師誓言》,經常性地利用教職工大會和黨員民主生活會進行學習和鞏固。

3、嚴格師德考覈制度,大力開展幼兒家長師德評議活動,並對全園教師師德全面考覈,與工作津貼掛鉤,與年度考覈掛鉤,力爭做到“家長滿意、自己滿意、同事滿意”。實行師德師風問題一票否決制。

4、積極開展一系列師德創建活動,開展有5期道德講堂活動,提出:多微笑、少埋怨、少脾氣、寬心胸、勤做事、高效率。

5、積極開展了“微笑服務”活動。讓家長和老師互評微笑明星,並定期進行公示。

6、建立師德師風評價機制、家長投訴機制,嚴格值班制度,值日員每天到各班進行檢查,發現有師德師風問題立即進行指正,情況嚴重的進行談話,並進行通報。

7、近三年來,我園無一起體罰或變相體罰幼兒現象發生,教師師德水平正穩步提升。

三、存在的問題

1、有部分教師在課堂上使用手機,個別教師存在私自調課和請人頂崗代課情況。

2、小部分教師存在無故遲到情況。

3、個別教師利用工作之便接收家長宴請等。

四、改進的方向

1、加強師德師風學習,提高教師的思想認識,將師德師風的學習放在重要位置。

2、對存在上述問題的教師,幼兒園將對其進行談話,責令立即整改,如不及時整改,在學期末和學年末的評優、評模中採取“一票否決”,並對累教不改者上報縣局紀委。