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員工辭職報告大綱參照

員工辭職報告由本站的會員投稿精心推薦,小編希望以下8篇範文對你的學習工作能帶來參考借鑑作用。

員工辭職報告大綱參照

第1篇:員工辭職報告

給大家帶來員工辭職報告範文,供大家參考!

尊敬的餐廳領導:

從20xx年1月份至今,進入餐廳已有三年多的時間裏,我得到了餐廳各位同事的多方幫助,我非常感謝餐廳各位同事。

在過去的三年裏,我在餐廳裏工作的很開心,感覺餐廳的氣氛就像一個大家庭一樣,大家相處融洽和睦,同時在餐廳裏也學會了如何與同事相處,如何協調各方關係等方面的知識。在餐廳的日子裏,我不僅學到了一些新知識,同時也積累了很多寶貴的人生經驗,對於餐廳三年來的培養表示衷心的感謝!

隨着餐廳的快速的發展,無論是在業務拓展方面,還是在行政管理方面,均對餐廳每位員工提出了更高的要求。就我自身而言,我從一個銷售業務員逐步過度至一個負責整個餐廳銷售方面事務的辦公室主任,深深感覺到個人能力的不足,綜合管理水平已與餐廳的要求相差甚遠了,自己深感有愧餐廳三年來的培養。

由於我個感覺,我在過去的一段時間裏的表現不能讓自己滿意,感覺愧對餐廳的期望,同時也感覺自己在過去的三年裏沒有給餐廳做過重大貢獻,主要是和自身能力不高有關,在餐廳的各方面需求上自己能力不夠。所以,經過自己慎重考慮,爲了自己和餐廳考慮,自己現特向餐廳提出辭職,望餐廳給予批准。

此致

敬禮!

辭職人:XXX

XX年XX月XX日

第2篇:員工辭職報告

員工辭職報告的寫法與格式是什麼?請參考以下這篇範文。

尊敬的劉總:

作爲一名在酒店工作了三年多的員工,我對酒店有着一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。我的第一份工 作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裏,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裏的每一位都是我的大哥大姐,我的叔 叔阿姨,是他們教給了我在學校裏面學不到的知識,如何爲人、如何處事、如何工作??

在酒店裏,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因爲我是酒店裏年齡最小的,也從來沒有在這麼大的集體裏生活 過,自然而然的,心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我離開??但這種感覺 不會隨着我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體裏。

李總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在200x年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊,您正好是隊長。讓我意想不到 的是,平時看起來那麼斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那麼的生龍活虎,絲毫也不比年輕人遜色,雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績,但我們堅 持到底、團結奮鬥的拼搏精神,同樣贏得了觀衆與組委會的認同,最後摘取了精神文明風尚獎的稱號。這是您帶領我們取得的第一次成績。

隨着時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成爲我們酒店的總經理。您在上任之後,制定了一系列的 政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般 節節高樊。更讓人欽佩的是,在今年的非典時期,同行中大多數都以停業減薪的方式來躲避這場災難時,您卻以審時度勢的目光,作出在做好預防工作的同時繼續經 營的決定,酒店也因此沒有爲客源的減少而受到大的損失,職工的正常收入與福利也未受到任何的影響。可能這一切的一切在您眼裏看來也許只是爲員工辦了一點實 事而已,可在我們眼裏,在我們心裏都認爲這纔是一件大事,這纔是爲員工謀利益的舉動,這纔是一位被員工在心裏面所認可的老總!而我,作爲這個集體的一份 子,更加感覺到您對員工的關心與培養。

您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一;對於酒店裏爲數不多的年輕人來說,要想在酒店裏 得到長足的發展,就必須得到管理的崗位上去鍛鍊不可。恰恰是在酒店飛速發展的時刻,您也有意識的讓我走到了管理的崗上來,希望我從中能夠學到一些管理的經 驗和處理各種關係的辦法,爲酒店的發展起到應有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次,即第一次在工作中得到升職,對於一個初涉社會沒多久的年輕人來 說,它是一種激勵,一種鞭策,一種鍛鍊,對我而言,這正是您對我工作的一種肯定,給我的一種鼓舞。在這裏,我非常感謝您給我的這次機會,也想借此在這裏向 您說一聲:“謝謝”!

人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什麼時候都非常適用,但是對於我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因爲我馬上就要離開我工作了三年多的酒 店,離開與我並肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,李總,您又 是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該 說什麼纔好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲“謝謝您,李總”!萬水千山多變換,人生猶如戲一場。人的一生可能都要扮演很多角色,也可 能要走過很多的路才能到達一定高度,取得一些成就,得到衆人的認可,成爲主演。

第3篇:員工辭職報告

本文是本站的網友推薦,並由本站編輯整理的員工辭職報告範文精選,僅供寫作參考。

我園十分重視園風建設。我們的做法是: “提倡人與人的交往中以誠相待,在處理各類問題時以工作爲重,以個人感情爲次。”在工作中儘量做到多一點商量,少一些命令,將自己融身與教職工之中,營造一個人人平等、寬鬆、融洽的人際氛圍。領導要求怎樣對待孩子,領導也必須這樣對待教師,如把愛平均分給每個教師,積極看待教師在原有水平上的進步等等。只有在良好的環境中,教師才能發揮工作的積極性、主動性和奮發進取性,才能逐漸形成人人爲本園做貢獻,人人爲本園添光彩的優良園風。

這段時間,我認真回顧了這幾個月來的工作情況,覺得來xx幼兒園工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這幾個月來感謝園長對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在幼兒園工作的幾個月中,我學到很多東西,無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝園長對我的關心和信任,對於我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激幼兒園給予了我這樣的工作和鍛鍊機會。而我在這時候卻因個人原因無法爲幼兒園分憂,實在是深感歉意。所以我決定辭職,請您支持。

我也相信您會在這個方面做得讓這裏的老師感覺到不一樣。這也是相當一部分老師的期望,因爲我的感覺也存在在許多老師心中。就像我一直認爲的那樣,我非常相信您會是一個很好的引領者,只是現在我們的立場不同,,我個人的衆多原因讓我選擇離開。如果我週一不能到崗請您原諒,因爲我真的必須回去,希望我不會給您添太多麻煩,也希望我以後的離職手續會辦得順利。你能夠跟我平等的對話始終都讓我很感激,不管怎樣,都衷心地感謝您!

第4篇:員工辭職報告

本站提供的員工辭職報告範文,都是經過我們會員精心挑選整理的。

尊敬的公司領導:

經過再三思考,正式向公司提出辭職。由於諸多原因,現在我不得不向公司提出申請,對於由此給公司造成的不便,我深感歉意。但同時也希望公司能體恤我的個人實際情況,雖有很多的不捨,但還是做出以上的決定,希望公司領導能對我的申請予以考慮並批准。謝謝!在此期間深知背後領導的信任與栽培,同事們的支持與幫助。

轉眼在公司已有一年多時間,不管是工作實踐還是工作技能培訓讓我受益頗深,各方面能力都得到了很大的提高,對於公司領導對員工的技能培訓表示感謝。在公司的工作很充實、愉快,同事們的支持與幫助在此表示感謝。

尤其是杜總平時的教導與栽培,平時工作中的不足,還望諒解。我希望可以在此辭呈遞交之後的2-4周左右離開公司,便於公司在此期間尋找更合適的人選,來填補職位的空缺。在接下來的工作中,我一定會認真做好本職工作。希望批准我的辭請,衷心感謝。祝公司蒸蒸日上!祝各位領導同事工作愉快!

第5篇:員工辭職報告

關於員工辭職報告的寫法,可以參考本頁面的所有內容。

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職,來公司X個月了,正是在這裏我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變,幾個月的時間,有過歡笑也有過許多的收穫。公司照明領域的專業水準讓我一度感到自豪,然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。拘束。不能完全的放開自己去處理公司事務。

幾個月下來,我時常在思索自己,在自己身上尋找原因,思考的記過是,我不適合照明這份工作。在未到來公司之前“照明”對我來說是個陌生的專業,幾個月下來,從公司及工作中我初識了照明這一行業也認識了照明設計,但幾個月實習下來,我給了自己一個否定的答案,否定自己是一件很痛苦的事情,然而,人總要面對現實,興趣是什麼,喜歡什麼,適合做什麼,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發了辭職的念頭,並且確定了這個念頭,本着對公司負責的態度,我想這個決定對公司以及我個人都是有益的。或許只有重新在跑道社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位,纔是我的下一步選擇。

我很抱歉,辜負公司以及領導對我的傾注栽培,也感謝領導以及同事們在工作中給予的耐心指導和幫助,願同事們工作開開心心,願公司在今後的發展途中興旺發達。

此致

敬禮!

辭職人:

年月日

第6篇:員工辭職報告

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尊敬的公司各位領導:

您好!

我進xx已經有些時日了,由於我個人的原因。經過深思熟慮地考慮,我決定辭去我目前在政府單位所擔任的職位。

感謝您願意挽留我,如果您這樣想的話。我會把您的挽留當作對我最大的鼓勵,堅定的走下去;我的機會,在我年輕的時候,在我有機會選擇的時候,在我就算失敗也可以承受的時候,給自己全新的機會去嘗試。來政府單位不久,學到許多東西,技術加強了不少,做事速度也提升了許多,這都得感謝政府單位領導對我的信任,有太多事情,我們一起經歷過,每一個片段對於我們來說都有太多的回憶;有太多感謝要說,沒有你們我不敢第一個飛過斷橋,沒有你們我沒有那麼多的激情去釋放,也不會成長那麼多。

再這裏感謝領導對我在這段時間的`幫助和照顧,希望領導批准!

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

第7篇:員工辭職報告

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尊敬的xxx領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

來到xx物流中心已經接近半年了,正是在這裏我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。這裏平等的人際關係和開明的工作作風,讓我能開心的工作,開心的學習。但是因爲離家比較遠,父母近期身體都不好,家裏沒有人照顧,作爲一個兒子我有侍奉雙親的責任,這兩天我雖然很努力讓自己專心工作,但是心卻無時無刻不牽掛家裏,我現在的狀態確實已經無法勝任工作。正是考慮到這些因素,我鄭重向公司提出辭職,希望領導能夠批准,另外離開前我也會認真做好現有的工作,把未完成的工作做一下整理,以保證工作的順利的交接。

我真心的感謝公司領導一直以來對我的信任,感謝身邊同事對我的關心和幫助,很榮幸自己成爲過公司的一員,我確信在公司的這段工作和學習的經歷和經驗將成爲我一生寶貴的財富。

祝公司業務蒸蒸日上,取得更大的成功!

此致

敬禮

辭職員:

20xx年x月x日

第8篇:員工辭職報告

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尊敬的行領導:

我很遺憾自己在此時正式提出辭職。

白駒過隙,入行已經兩年半。記得還沒畢業,披着長頭髮穿着牛仔褲坐火車來江西省工商銀行考試,那時的我是張純白紙,天真活力帶着幻想和創造衝動,還只是個孩子。在頭一年裏,我依然把工作想象得十分樂觀,對於經濟上的獨立我感到很滿意,對於業務的學習充滿新鮮感,對於新的同事朋友們簡直相見恨晚。那絕對是人生中快樂的日子。然而一個不成熟的人活在一種不穩定的生活環境裏,變化悄然而至。

雖然江西是我的家鄉,在南昌工作的我卻不是本地人,在日復一日枯燥無味缺少假期的工作中,在生活上體會到無助感。我的性格內向,但愛好自由,想法很多,但行動能力不好。我曾經學習經濟,並對理論知識有一些好感。大學畢業以後從事金融工作,獲得了相對豐厚的薪水和較高的社會地位,但那幾乎與我內心的職業理想和滿意的生活狀態背道而馳。我曾經消極對待,對圍城外的渴望已經超過心理負荷。在我失意的日子裏,是都司前的領導和同事在我身邊愛護我關懷我,一次一次寬容和幫助我,讓我走完在工行的成長之路。

今天我真的決定離開了,就在這個時候,冬天的寒冷催出傷感的情緒,揮別我第一份工作,揮別我親愛的領導與同事,揮別我無數次跌倒爬起百感交集。我怕的不是吃苦,怕的是心中沒有信念。辭職以後我將回到溫暖的家中,反思和總結這段歷程,在適當的時候重新向前進。

工商銀行給我了許多,我不曾忘記。可愛的是,小孩子的翅膀還沒有長硬,就執意要離開大家庭獨自冒險,誰讓這孩子天生愛冒險。即使是那樣,我已經印上icbc的標誌。感謝都司前大家庭的每一個成員,真誠地,帶點酸的。最後祝願我們都司前支行的業績越做越好。

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