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員工辭職報告大綱對照

員工辭職報告由本站的會員投稿精心推薦,小編希望以下8篇範文對你的學習工作能帶來參考借鑑作用。

員工辭職報告大綱對照

第1篇:員工辭職報告

猜你正在找員工辭職報告的怎麼寫?那麼就給你這篇範文參考。

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。

來到公司也已經快兩年了,在這近兩年裏,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這裏我有過歡笑,也有過淚水,更有過收穫。公司平等的人際關係和開明的工作作風,一度讓我有着找到了依靠的感覺,在這裏我能開心的工作,開心的學習。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。

但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司新的項目的啓動,所有的後續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後在這個項目安排的合理性,本着對公司負責的態度,爲了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。 我考慮在此辭呈遞交之後的2—4周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他儘快熟悉工作。

能爲公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最後一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得領導們的尊尊教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

在短短的兩年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能爲公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

第2篇:員工辭職報告

這篇員工辭職報告範文是我們精心挑選的,但願對你有參考作用。

中國電信的領導們:

帶着抑制不住的微笑,我向您提出辭職。我知道我的辭職對您影響不了什麼,但我的辭職證實了公司的一種現狀。

我已經厭倦了每天開會彙報我今天發展了多少個E9套餐或者是我今天又去哪裏貼了違章小廣告(還需要拍照片回來證明),已經厭倦了電信每月一薪的勞動競賽內容和每月不變的績效工資(無論你拉回來10個寬帶還是拉回來50個寬帶區別就是幾十塊上下),厭倦了每星期雙休時需要下小區營銷加班卻沒加班費也沒補休。。。我身爲全球500強企業的員工,拿到卻是隻比我家小區保安多200元的績效工資(人家還包吃住),在汽油費、物價飛漲的社會,快要養不起家的我只好選擇離開,另謀高就。。。

現在,我在此向你解釋我爲什麼要辭職。

一、首先當然是提成待遇問題:一直以來,我都任勞任怨、想盡一切辦法去完成那每個月只有少數幾人能完成的不可能完成的營銷任務(完成任務的有不少是沒經過用戶私開業務的),待遇提成方面,你們都說是比較高的,但就我所知,和網通移動公司比較,我們電信員工是最低的,工作卻是最繁多的,而且居然還有完成不了任務就要被罰錢的公司規定,(在此之前最惡劣的我只聽說過做工不發工錢)給您提個意見,如果在提成待遇問題上,你們不去正視,公司永遠留不住好的員工。

二、電信的服務誠信問題:誠信,你對我們做培訓的時候是一直強調的,但是,在你身上甚至電信服務體制上卻沒有體現出來。我處理的用戶投訴,代辦渠道投訴幾乎都是因爲電信在當初協議上出爾反爾的結果;一有什麼新的套餐需要推廣就讓我們不惜一切代價去發展,由於新業務協議的根本不完善,幾乎都是幾天一變化,後果就是導致用戶投訴,發展不好要被罰錢,投訴起來要自己解決,解決不了也要罰錢。那爲什麼加班不發錢?公司培訓開會總選下班以後進行?難道這些都不屬於工作範圍之內?算是電信白送的嗎?

親愛的中國電信的領導們,我是臉上帶着微笑,心裏歌唱着,愉快地向您發出我的辭職信的。在過去的3年多,我學到了許多東西,我感謝電信對我的栽培。但不幸的是,我更多是從其他電信員工那裏學到的是如何如何的辦事拖拉,如何敷衍員工,出了投訴如何的互相推委,無論是對同事還是客戶都斤斤計較。不過,您在開會培訓時的侃侃而談,博學多知,對技術孜孜不倦的追求的精神確實令人敬服。但是你的銷售管理確實讓人不敢恭維,爲什麼市場部在費勁腦筋推出新套餐的同時,就不能用大腦再想一下現在的市場趨勢(經濟危機)和用戶是否真的能夠接受呢(88元套餐轉119元套餐)?

親愛的電信領導,現在,我將不再保持沉默。你是個好的營銷人員,但卻不是一個合格的管理者!我要離開了,再見,我不幹了!我還要提醒你, 大多數的員工都注意到了上述幾點! 祝中國電信好運吧,我走了,再見了,我辭職了。奉勸大家:珍惜生命,遠離電信!

尊敬的電信盈科領導:

新學期開學了,我在上學放學的兩小時路上深思,我自己如果要上學,又要去電訊盈科兼職,這麼辛苦自己能不能堅持下來?雖然讀書拿證書,我所欲也:在電信盈科兼職賺錢,我所欲也:但是往往不可兼得,所以我只能放棄兼職,而去獲取學業上的突破。

說真的,我很榮幸能在電信盈科這麼大的企業裏兼職,雖然我只是一名普普通通的兼職生,但也深深感到公司裏的溫暖,公司裏德仁很友善,公司的管理制度很任性化。

說真的,我很感謝電信盈科mcd能給我一個兼職實習的實踐平臺。我是一個比較內向的人,平時太大愛說話,不太會表達自己的想法,說話也不太流利,是電信盈科給了我一個與五湖四海的人羣一個以電話形式接觸與交流的平臺,讓我以前不太會的缺點有所改善,還學會了人與人之間交流上較爲細節的用語技巧。當然這過程中還是吃了不少的苦頭,上夜班會有很多電話接,有時還給客人罵:如果做錯單,還會有上司找你訓話:不過當你回頭想想,客人爲什麼會罵你呢?他罵你並不是單單罵你一個人,而是整個公司,或者你在那些地方做得不夠好,最終要看你在語言表達能力上能否在精神上好好安撫客人,這才最重要的。上司找你訓話說白了也是爲你好(改善了你不足之處),也是爲公司好(公司對麥當勞公司有了好的交代),也是爲大家好(大家都繼續有工作做)。

最後我衷心地向電信盈科mcd所有領導同事們說聲:“謝謝你們,請原諒我不遲而別”。

第3篇:員工辭職報告

員工辭職報告怎麼寫?以下是我們給你的範文格式參考。

尊敬的公司領導:

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

我是懷着十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之後,由於您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在原料採購領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

由於我自身經驗的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。爲此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃並不完全一致。

爲了不因爲我個人的原因而影響公司的生產銷售進度,經過深思熟慮之後我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

我會在這段時間裏完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。

爲了儘量減少對現有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答覆。

非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會爲自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮

辭職人簽名:xxx

日期: xxx年x月xx日

第4篇:員工辭職報告

關於員工辭職報告的寫法,可以參考本頁面的所有內容。

尊敬的領導:您好!

工作近四年來,發現自己在工作、生活中,所學知識還有很多欠缺,已經不能適應社會發展的需要,因此渴望回到校園,繼續深造。經過慎重考慮之後,特此提出申請:我自願申請辭去在XXX的一切職務,敬請批准。

在XXX近四年的時間裏,我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上,我學到了許多寶貴的科研經驗和實踐技能,對科研工作有了大致的瞭解。生活上,得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上,得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經驗將是我今後學習工作中的第一筆寶貴的財富。

在這裏,特別感謝YYY(XXX的上級單位)A主任、B主任、C主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝XXXZ主任在XXX近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的'指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。

望領導批准我的申請,並請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

祝您身體健康,事業順心。並祝YYY、XXX事業蓬勃發展。

第5篇:員工辭職報告

下面由本站的作者爲你提供員工辭職報告的寫法。

尊敬的領導:

大家好!我叫XX,10級酒店管理四班。今天很榮幸能夠站在這裏,同時也很感謝老師與同學們給予我的這次機會,我對自己此次述職充滿信心,希望能夠繼續擔當班長這一職務。

自20xx年11月份開始,通過大家選舉,我很榮幸被推舉爲酒店管理四班的班長。在這個班長職務的考察期間,我深深地得到了鍛鍊,並且也認清了自己的長處與不足之處。

起初,競選班長一職,我是懷有鍛鍊自己、考驗自己的目的參加選舉的。當我幸運的被推選爲班長之後,自己也確實得到了鍛鍊,在與人交際、怎樣處理問題方面得到了深深的體驗。在這考察期間,我能嚴於律己,由於本院紀律嚴明,同學們剛剛入學,都能夠遵守規章制度。因此,在遲到、曠課、逃課方面現象很少,這方面減少了我的壓力。

剛剛面對這個班級的時候,真的不知從何做起?我們只能不斷的去探索。因此,很多次都是我不斷的組織開班委會,而在這班委會之中,我不斷地想用各種辦法來面對問題,來總結上一週的工作情況和本週的計劃。 大學的上半學期,我很幸運的是我們每週都能夠開一次導師見面會,這樣不斷的交流,能夠增強班級的和諧氣氛。每一次,我都主持,主持不同的內容,而在這主持的過程中,我會把每週發現的問題,作爲這次的主題,讓大家能夠警醒,能夠認識到我們的問題。

此致

敬禮!

辭職人:xx

時間:xx年xx月xx日

第6篇:員工辭職報告

以下是本站小編整理的員工辭職報告範文,希望能幫助到你。

尊敬的領導:

首先,我想感謝XX給我的工作機會,感謝在XX工作的時光。我對這寶貴的時光充滿着感情。

進入XX是我第一份正式的工作,從20xx年1月進入公司,到現在已經十年有餘,一直還記得最初面試,複試,實習的點點滴滴。正是這十年多的時間,讓我完成了從一個學生到一個社會人的轉變,正是這是你年多的時間,讓我學到了太多終身受益的知識,鍛鍊了自己多方面的能力,也正是在這十年多的時間裏,我真正成長和成熟起來。同時,也正是因爲這是成長的十年,整個過程有成績也有遺憾,這些遺憾,纔是我真正學東西的地方,但是這些遺憾不可避免地阻礙了我的發展,對此,我深感惋惜。

繼續下去,我怕自己會丟掉原有的激情和責任感,這對於公司和我個人的發展都是不利的。因此,我決定離開,雖然我依然懷念着這個團隊。但我堅信,沒有了我,會有更優秀的人才補充上來,這個團隊依然是充滿了活力與拼搏。

我也願意把這種離開看做是一次失敗,失敗並不完全是一件壞事,因爲只有失敗才能夠讓人學到足夠的東西,也只有失敗,纔有能力把人最終引向成功。我會重新調整自己,繼續以後的生活和工作,我會用我的青春和熱血去追求每一縷屬於理想的陽光。

最後,我想感謝同事們的關心和幫助,感謝領導的提攜和照顧。沒有你們,我不可能有這麼豐富和美好的一個回憶。

祝願公司在以後的日子裏穩步發展, 祝領導和同事在以後的日子裏工作順利。

第7篇:員工辭職報告

希望本站()能夠成爲你學習與工作的好幫手!

尊敬的總部各位老總您們好。

感謝公司這麼多年的培養與栽培;感謝公司高管層對我的厚愛;感謝世紀道和每一位成員的幫助與關懷。

在分管濟寧片區以來,工作中有得也有失,做到今天,自己越來越發現自身的管理能力還不到,還需要更一步的加強學習。片區的整體工作也沒有做出多大的成績。在同分部負責人的溝通協調上,因個人性格的原因,也沒有做到位。在多次的公司考覈中,多家分部受到了處罰,說明我的檢查力度等還不夠。在本年度接二連三又出現了4起工傷事故,給公司帶來了一定的經濟損失。還出現了1起罷餐事故,和最近又將要出現的罷餐事件。

通過以上諸多的問題,說實話,我自己都不能原諒我自己。因本人的能力的確有限,趁着現在還沒有給公司帶來較大的負面影響,特向公司辭去區域經理的職務。

在此,我非常愧疚,辜負了公司的信任與重用,辜負了公司的希望與寄託,更辜負了您們的幫助與支持。

我希望在今後本分部工作中,認真吸取總結一些教訓,安心的學習一些好的管理經驗,用心的學習一些爲人處事的思想,爭取早日跟上公司的發展步伐,早日把自己打造出一個合格的公司一員!

此致

敬禮

辭職人:xxx

20xx年x月x日

第8篇:員工辭職報告

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由於目前從事之工作,無法實現人生目標,體現人生價值,出於對於理想的堅定信念,本着一顆報效國家奉獻社會的熱誠之心,本人現提出離職申請。

在公司的這段時期,公司領導時刻關懷着我、教育我、幫助我、鼓勵我、幫我樹立信心。值此離職之際,我的內心久久難以平復。黨和人民從小教育我,飲水思源,知恩圖報當我爲工作忙得四處打轉時,是誰幫助了我,給了我的工作的機會?當我對着好幾箱子資料舉目茫然,不知所措時,是誰教育了我,提供學習的機會?當我內心空虛無助之時,又是誰給予我關懷?又是誰提供我香噴噴的午餐,甘甜的純水,四季如春的環境?是誰讓我的身邊充滿歡聲笑語,讓我的目光更加堅定,讓泯滅的理想再次高遠? ……xx(注:公司名),我現在所有的一切都是xx所給予的,每思至此,熱淚盈眶,捶胸頓足,胸涌澎湃,黯然傷神。我忍住了,目光更加堅定。

公司領導教育我,年輕人應當有更遠大的理想,更高的追求,不可好逸惡勞,不思進取,更美好的人生應當靠自己的努力去爭取。不登泰山無以知高遠,不臨深淵無以知寬廣,不涉江海無以知久遠。在此之前我百思不得其解,xx待我恩重如山,此時正當我奮發圖強,涌泉相報的時刻,卻又爲何非要我離開xx。每每躺在牀上輾轉反側,夜不能寐。但當我走出xx,向着更高的目標邁進時,宛如醍醐灌頂,我頓悟了!井蛙不可喻之於海,拘於虛也,秋蟲不可喻之於海,拘於時也。領導是要投身更廣闊的社會,接受更多的鍛鍊,學習更高深的本領,成爲一個不只對xx有用,更對社會有用的人。我真的明白了,謝謝領導。

再次感謝領導對我的知遇之恩,感謝xx的栽培,感謝xx對我的器重,感謝各位同事像照顧自己弟弟一樣的對我。

願XX能在不久的將來業績節節攀升,利潤大大增加,xdjm的腰包快速膨脹,最好進入最有競爭力的行業50強!我祈禱!

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