因個人原因辭職申請書(精品多篇)
個人原因辭職信 篇一
xxxxxx:
從20xxxx年xx月至今,進入公司半年的時間,得到公司及水電家園項目部各位同事的多方幫助,我非常感謝各位同事。
在過去的半年時間,我在水電家園項目部工作的很開心,感覺項目的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在項目也學會了與同事相處,如何與分包員工建立良好關係等方面的東西。並在項目的半年時間裏,利用項目給予良好的學習時間,學習一些新知識充實自己,並增加生活和工作的實踐經驗。我對公司和項目的照顧表示真心的感謝!
在經過半年的時間,公司給予了我很好的機會,讓自己學習工程方面的運作,但由於自身缺乏工程上面的經驗,自己沒能爲水電家園項目做出該有的貢獻,自身愧對公司及項目的培養。
由於我個人的感覺,在過去的半年時間裏表現不能使自己滿意,感覺愧對公司及項目的照顧,自己也在項目安全部沒有貢獻,覺得自己差距還很大,在項目需求上能力不夠。所以,自己慎重考慮,爲了自己和公司考慮,自己現向公司及項目提出辭職,望公司及項目給予批准。
xxx
xxxx年x月x日
個人原因辭職信 篇二
尊敬的領導:
您好!
在酒店工作了x年的我對酒店有着一種格外親切的感覺。我的第一份工作是在酒店,我最青春的x年也是在酒店度過的。在這裏,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裏的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裏面學不到的知識,如何爲人、如何處事、如何工作……在酒店裏,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因爲我是酒店裏年齡最小的,也從來沒有在這麼大的集體裏生活過,自然而然的,心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我離開……但這種感覺不會隨着我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體裏。
人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什麼時候都非常適用,但是對於我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因爲我馬上就要離開我工作了x年多的酒店,離開與我並肩工作了x年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,x總,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說什麼纔好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲“謝謝您,x總”!
x總,在這裏,祝願您的事業能夠得到不斷的進步,祝願酒店在您的領導下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月xx日
個人原因辭職報告 篇三
尊敬的領導:
您好!
歲月如梭,光陰似箭。轉眼在xx約一年時間,在這約一年時間當中,親歷目睹公司的突飛猛進與擴張鉅變,同時使本人在公司各領導的關愛、栽培與指導中不斷得到學習與提升的機會。在這約一年時間當中,本人不僅收穫了知識、經驗,更重要的學會了如何做人。由於本人各方面的原因,我很遺憾自己在向公司股份制正式提出辭職。
來到公司也已經快一年了,在這近一年裏,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這裏我有過歡笑,也有過淚水,更有過收穫。公司平等的人際關係和開明的工作作風,一度讓我有着找到了依靠的感覺,在這裏我能開心的工作,開心的學習。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。
但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司新的制度的啓動,所有的後續工作在公司上下極力重視下一步步推進。本着對公司負責的態度。能爲公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最後一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓客戶交接做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得領導們的尊尊教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。
在短短的一年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能爲公司輝煌的明天貢獻自己的力量。本人懷着無比感恩的心,對領導及各部門同事的支持、關心、厚愛表示最誠摯、最深情的謝意!
最後,我只有衷心祝願公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!身體健康、萬事順心!
在x月x號前,請公司安排各項工作的交接與移交,保持工作的正常開展。請予批准!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
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