實習報告範文000字

第一篇：土木工程畢業實習報告(建築施工)000

一、實習目的：

生產實習是土木工程專業教學計劃中的重要組成部分。它爲實現專業培養目標起着重要作用；也是畢業後參加實際工作的一次預演。

生產實習將實習學生安排到施工班組，在工程師、技術員以及其他生產領導人員的指導幫助下，參加班組工作，在實習中應深入實際，認真實習，獲取直接知識，鞏固所學理論，完成實習指導人（現場工程師或技術人員）所佈置的各項工作任務，培養和鍛鍊獨立分析問題和解決問題的能力。

1、通過實習瞭解建築構造、結構體系及特點；瞭解某些新建築、新結構、新施工工藝、新材料和現代化管理方法等。豐富和擴大學生的專業知識領域；

2、通過生產實習，使學生對工業與民用建築的單位或分部工程的結構構造、施工技術與施工組織管理等內容進一步加深理解，鞏固課堂所學內容；

3、通過現場實習瞭解建築業企業的組織機構及企業經營管理方式；

4、參加實際生產工作，靈活運用已學的理論知識解決實際問題，培養學生獨立分析問題和解決問題的能力；

5、學習廣大工人和現場技術人員的優秀品質，樹立刻苦鑽研科學技術爲祖國現代化多作貢獻的思想。

二、實習時間：2014年7月日～2014年7月日

三、實習工程概況介紹：

建築概況

工程地點：淮安市清河區北京北路167號

建設單位： 江蘇鴻洲置業有限公司

施工單位：江蘇淮陰建設工程集團有限公司

監理單位：淮安市淮工監理諮詢有限公司

設計單位：江蘇省第二建築設計研究院有限公司

工程規模：建築面積地上：31255平方米；有地下室

佔地面積 ：1382平方米

建築長寬：34.3米×51.0米(無變形縫)

建築層數 ：地上22層

建築層高 ：3.6米(一層～三層)/ 3.2米(四層～二十二層)

建築高度：78.8米

功能佈局：寫字樓

建築等級： 二級

合理使用年限：50年

建築防火： 消防高規二類，耐火等級二級

結構體系： 鋼筋砼框剪結構

抗震設防烈度：7度

建築標高：室內±0.00相當於絕對標高（羅零）7.850米

牆體： 外牆、分戶牆：190厚承重空心磚；

內牆：90、190厚非承重空心磚。

外牆裝飾： 大面爲面磚，線條部分多爲外牆塗料。

內牆面裝修：水泥砂漿基層

屋面(二級防水) 1、現澆鋼筋砼平屋面（包括下部爲房間及門廳的小屋面）：

防水層：3mm厚水泥基聚合物防水塗料上鋪3mm厚a 改性瀝青防水卷材。（聚酯胎）保溫隔熱層做法：25厚擠塑泡沫保溫隔熱板，隔熱板上做40厚c20細石砼內配4@200雙向鋼筋網，分格縫設置及做法詳03j930-1第301頁。

下部爲陽臺或室外平臺的小屋面：

找平層採用20厚1：2.5水泥砂漿，當建築找坡時用c20細石砼，

防水層：3mm厚水泥基聚合物防水塗料上鋪3mm厚a 改性瀝青防水卷材。（聚酯胎）防水層上做25厚細石砼內配4@200雙向鋼筋網，分格縫設置及做法詳03j930-1第301頁，不上人屋面一次趕光，上人屋面面層爲防滑地磚（淺色表面）。

結構概況：

結構環境類別：上部室內混凝土結構的環境類別爲一類，屋面、承臺、地樑、露臺等混凝土的環境類別爲二類。

抗震設防類別：丙類

結構安全等級：二級

結構抗震等級：框架抗震等級三級，抗震牆、連樑抗震等級二級

四、 實習內容：

隨着大三生活的結束，我們迎來了大學生活的最後一個暑假，我們也充分利用了這個暑假進行了實踐活動。這次實習是我們學習理論知識三年以來的第一接觸現場，可以想象其意義的重要性，我們第一次將理論知識與實際相結合。我也不例外來到了施工現場進行學習，從2014年7月10日開始，到8月20日結束，歷時40天的實習讓自己學習到很多，也讓自己突破了書本上的限制，真正的把理論和實際相結合起來。我在淮陰建工集團項目部實習，主要承擔施工工作。這是我第一次正式與社會接軌踏上工作崗位，開始與以往完全不一樣的生活。每天在規定的時間上下班，上班期間要認真準時地完成自己的工作任務，絕不草率敷衍了事。對自己，對工作，對學校的聲譽負責。所謂實踐是檢驗真理的(感謝訪問本站：)唯一標準，通過實習，使我近距離的觀察了整個房屋的建造過程，學到了很多很適用的具體的施工知識，這些知識往往是我在學校很少接觸，很少注意的，但又是十分重要、十分基礎的知識。讓我更深一步的瞭解理論與實際的差別。

經過這次實習活動，讓我從實踐中對這門自己即將從事的專業獲得一個感性認識，爲今後專業的學習打下堅實的基礎。它不僅讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,還使我們開闊了視野，增長了見識，爲我們以後更好把所學的知識運用到實際工作中打下堅實的基礎。通過生產實習使我更深入地接觸專業知識，進一步瞭解合理控制建築工程成本重要性，瞭解工程施工管理過程中存在的問題和理論和實際相沖突的難點問題，並通過撰寫實習報告，使我學會綜合應用所學知識，提高了分析和解決專業問題的能力。通過這次實習使我學到了很多知識：

一、 鋼筋工程

(一)、基礎底板及基礎樑鋼筋的綁紮

1. 按彈出的鋼筋位置線，先鋪底板下層鋼筋。根據底板受力情況，決定下層鋼筋哪個方向鋼筋在下面，一般情況下先鋪短向鋼筋，再鋪長向鋼筋。

2. 擺放底板混凝土保護層用砂漿墊塊，墊塊厚度等於保護層厚度，按每1m左右距離可縮小，甚至砂漿墊塊可改用鐵塊代替。

3. 底板如有基礎樑，可分段綁紮成型，然後安裝就位，或根據樑位置線就地綁紮成型。

4. 底板鋼筋如有綁紮接頭時，鋼筋搭接長度及搭接位置應符合施工規範要求，鋼筋搭接處應用鐵絲在中心及兩端扎牢。如採用焊接接頭，除應按焊接規程規定抽取試樣外，接頭位置也應符合施工規範的規定。

5. 根據彈好的牆、柱位置線，將牆、柱伸入基礎的插筋綁紮牢固，插入基礎深度要符合設計要求，甩出長度不宜過長，其上端應採取措施保證甩筋垂直，不歪斜、傾倒、變位。

(二)樑鋼筋的綁紮

1. 在樑側模板上畫出箍筋間距，擺放箍筋。

2. 先穿主樑的下部縱向受力鋼筋及彎起鋼筋，將箍筋按已畫好的間距逐個分開；穿次樑的下部縱向受力鋼筋及彎起鋼筋，並套好箍筋；放主次樑的架立筋；隔一定間距將架立筋與箍筋綁紮牢固；調整箍筋間距使間距符合設計要求，綁架立筋，再綁主筋，主次樑同時配合進行。

3. 框架樑上部縱向鋼筋應貫穿中間節點,樑下部縱向鋼筋伸入中間節點錨固長度及伸過中心線的長度要符合設計要求.

4. 箍筋在疊合處的彎鉤，在樑中應交錯綁紮，箍筋彎鉤爲135°，平直部分長度爲10 d，如做成封閉箍時，單面焊縫長度爲5 d。

5. 樑端第一個箍筋應設置在距離柱節點邊緣50㎜處。樑端與柱交接處箍筋應加密符合設計要求。

6. 樑筋的搭接：樑的受力鋼筋直徑等於或大於22㎜時，宜採用焊接接頭，小於22㎜時，可採用綁紮接頭，搭接長度要符合規範的規定。搭接長度末端與鋼筋彎折處的距離，不得小於鋼筋直徑的10倍。接頭不宜位於構件最大彎矩處，受拉區域內ⅰ級鋼筋綁紮接頭的末端應做彎鉤（ⅱ級鋼筋可不做彎鉤），搭接處應在中心和兩端扎牢。

(三)、板鋼筋綁紮

1. 清理模板上面的雜物，用粉筆在模板上劃好主筋，分佈筋間距。

2. 按劃好的間距，先擺放受力主筋、後放分佈筋。預埋件、電線管、預留孔等及時配合安裝。雙向受力板，短方向鋼筋在下，長方向鋼筋在上。

3. 在現澆板中有板帶樑時，應先綁板帶樑鋼筋，再擺放板鋼筋。

4. 在鋼筋的下面墊好砂漿墊塊，間距1.5m。墊塊的厚度等於保護層厚度，應滿足設計要求，如設計無要求時，板的保護層厚度應爲15㎜，鋼筋搭接長度與搭接位置的要求與前面所述樑相同。

二、 模板工程

(一)、模板安裝前準備及安裝注意

1.板進入現場後，依據配板設計要求清點數量，覈對型號 ；

2.吊裝模板是應平穩操作人員嚴禁隨同模板一同起吊 ；

3.合模前必須將模板內雜物清理乾淨；

4.模板與混凝土接觸面應清理乾淨，塗刷隔離劑，刷過隔離劑的模板遇雨淋

或其他因素失效後必須補刷；

5. 模板安裝時遵循先內側後外側，先橫牆後縱牆的原則安裝就位 ；

6. 模板安裝就位後，對縫隙及連接部位可採取堵逢措施（樑鋼模板採用膠條外粘，柱模板採用雙面不乾膠粘連）防止漏漿，錯臺現象。

(二).模板的安裝

1.牆、柱模板安裝：

在基層上彈出牆、柱模板的邊線和控制線，然後將模板就位。先將模板臨時固定，按模板控制線調整模板下口，並做臨時固定。模板加固後用支撐吊線調整模板的垂直度，然後對模板進行最後加固。加固後再對其位置、垂直度進行二次檢查，確保尺寸準確無誤。

2. 樑、板模板安裝：

（1）在牆、柱上彈出標高控制線（50線），根據標高控制線，在牆、柱上彈出樑、板模板的下口標高控制線。

（2）安放樑板模板立柱：樑、板模板的立柱，嚴格按設計的間距、位置安裝，與下層的立柱要在同一位置上，立柱下墊50厚木板。

（3）樑、板起拱：先在樑兩端和板四周，根據設計標高調整好支撐高度，然後拉一條水平線；根據起拱的高度（樑、板跨度的1‰～3‰）和每個中間支撐的位置，

計算出每根支撐的起拱高，最後調整每根支撐高度後，鋪設樑底模或板主龍骨。

3. 預埋件、預留洞：

在已完成的樑、板模板上，根據圖紙要求確定預埋件、預留洞的準確位置，並彈線標識清楚，然後將預埋件和預留洞的模板用釘子等固定在樑、板模板上。

4. 樑板後澆帶模板處理：

支頂板後澆帶處模板時，與整個樑板模板斷開，拆除模板時，保留後澆帶處的模板不拆除，混凝土澆築完成後，從上部加蓋竹編板對鋼筋進行保護。

5. 頂板後澆帶模板安裝

塗刷隔離劑：

（1）隔離劑全部採用水質類隔離劑，主要有：海藻酸鋼類、石花菜類等。

（2）牆，柱，樑側模：加工好或拆模理乾淨後，塗刷隔離劑一層待用。

頂板：模板安裝完成後，用滾刷塗刷一層，如遇雨淋，要重新塗刷。

混凝土澆築時模板檢查：

混凝土澆築施工時，設專人模板進行監控檢查，發現問題及時處理；牆、柱混凝土澆築完成後，對牆、柱的垂直度進行二次檢查。

(三)、模板拆除時注意

不承重的側面模板，應在混凝土強度能保證其表面及棱角不因拆模板而受損壞，方可拆模板；承重的模板應在混凝土達到拆模強度以後才能拆模板；混凝土拆模前要求填寫拆模申請單同意後方可拆模。

牆、柱及樑側模拆除：應在混凝土強度能保證其表面及棱角不因拆除模板而受損，一般強度達到1.0mpa左右方可拆除。拆模時間應根據混凝土的強度等級、環境溫度或通過同條件養護試塊進行控制。

樑、板底模拆除：樑、板跨度在2m以內時，混凝土強度達到設計強度的50％；2-8米範圍內時，其強度達到設計強度的75％；大於8m的混凝土必須達到設計強度的100％時方可拆除。

懸挑構件的模板拆除：無論其跨度長短，均要求必須在混凝土達到其設計強度的100%混凝土質量的好壞，既對結構物的安全，也對結構物的造價有很大影響，因此在施工中我們必須對混凝土的施工質量有足夠的重視。

時方可拆除。

樑底模、板模拆模前由木工工長填拆模申請單，依據試驗員提供的同條件混凝土試塊的強度報告，經項目主任工程師審批後方可拆除。

拆除陰陽角部位的模板時，禁止使用撬棍硬撬，以免損壞模板和混凝土表面，影響混凝土的觀感質量。

後澆帶的樑、板模板與其它樑、板模板，在安裝時斷開，此處的模板待二次混凝土澆築後，方可拆除。

拆模時拆除高處鋼管，二人配合作業，嚴防鋼管等對樓面形成衝擊荷載；拆除的模板、支撐均開碼放，並及時運出。

牆、柱模板拆除後，及時用木板條，將樓梯踏步、通道處陽角保護起來。

三、混凝土工程

混凝土質量的好壞，既對結構物的安全，也對結構物的造價有很大影響，因此在施工中我們必須對混凝土的施工質量有足夠的重視。

（一）.作業準備：

澆築前應對模板內的垃圾、泥土等雜物及鋼筋上的油污清除乾淨，並經檢查鋼筋的水泥墊塊是否墊好。如果使用木模板時應澆水使模板溼潤，柱子模板的清掃口高水平在清除雜物後再封閉。

（二）.混凝土現場攪拌：

自拌砼用於防止商品砼暫時供應不上的應急措施和零星砼的現場拌制，原材料和配合比應與商品砼的保持一致。

1根據配合比確定的每盤（槽）各種材料用量及車輛重量，分別固定好水泥、砂、石各個磅稱標準。骨料含水率應經常測定，及時調整配合比用水量，確保加水量準確。要過稱。2裝料順序：一般先裝石子，再裝水泥，最後裝砂子，如需加摻合料時，應與水泥一併加入。如需摻外加劑（減水劑、早強劑等）時，粉狀應根據每盤加入量預加工裝入小包裝袋內（塑料袋爲宜），用時與粗細骨料同時加入；液狀應按每盤用量與水同時加入攪拌機攪拌。

3攪拌時間：混凝土攪拌的最短時間根據施工規範要求確定摻有外加劑時，攪拌時間應適當延長。

4混凝土開始攪拌時，由施工單位主管技術部門、工長組織有關人員對出盤混凝土的坍落度、和易性等進行鑑定，檢查是否符合配合比通知單要求，經調整後再進行攪拌。

(三).混凝土的早期養護

實踐證明，混凝土常見的裂縫，大多數是不同深度的表面裂縫，其主要原因是溫度梯度造成寒冷地區的溫度驟降也容易形成裂縫。因此說混凝土的保溫對防止表面早期裂縫尤其重要。從溫度應力觀點出發，保溫應達到下述要求：

1.防止混凝土內外溫度差及混凝土表面梯度，防止表面裂縫。

2.防止混凝土超冷，應該儘量設法使混凝土的施工期最低溫度不低於混凝土使 用期的穩定溫度。

3.防止老混凝土過冷，以減少新老混凝土間的約束。

混凝土的早期養護，主要目的在於保持適宜的溫溼條件，以達到兩個方面的效果,一方面使混凝土免受不利溫、溼度變形的侵襲，防止有害的冷縮和幹縮。一方面使水泥水化作用順利進行，以期達到設計的強度和抗裂能力。適宜的溫溼度條是相互關聯的。混凝上的保溫

措施常常也有保溼的效果。從理論上分析，新澆混凝土中所含水分完全可以滿足水泥水化的要求而有餘。但由於蒸發等原因常引起水分損失，從而推遲或防礙水泥的水化，表面混凝土最容易而且直接受到這種不利影響。因此混凝土澆築後的最初幾天是養護的關鍵時期，在施工中應切實重視起來。

四、工程施工技術方面體會：

通過參加圖紙會審，我明白了圖紙會審主要內容。

一般工程開工前，業主、設計單位、承建單位和質量監督單位等都要參加圖紙會審，以發現並解決設計中存在的差錯、矛盾及易在施工中產生模糊概念及在將來施工中可能存在的困難等問題，以避免施工中造成不必要的損失。在會審時應注意以下幾點：

首先，找出圖紙自身的缺陷和錯誤。審閱圖紙設計是否符合國家有關政策和規定（建築設計、結構設計和施工規範等）；圖紙與說明是否清楚，引用標準是否確切；施工圖紙標準有無錯漏；總平與建築施工圖尺寸、平面位置、標高等是否一致，平、立、剖面圖之間的關係是否一致；各專業工種設計是否協調和吻合。

其次，施工的可行性結合圖紙的特點，研究圖紙在施工過程中，在質量上、安全上、工期上、工藝上、材料供應上，乃至於經濟效益上施工能否滿足圖紙的要求，必要時建議設計單位給予適當地修改。

最後，地質資料是否齊全，能否滿足圖紙的要求；周邊的建築物或環境是否影響本建築物的施工等；施工圖紙的功能設計是否滿足建設單位的要求等，都是圖紙會審的主要內容。

對會審準備中的圖紙等問題進行彙總，由項目技術負責人召集有關人員進行一次內部初審。爲了能更瞭解設計者的設計原理，我查了有關圖集，對圖紙進行了深入的研究，提出了很多有見解性的問題，而且與施工技術人員進行了激烈的討論，爭取把每處不明白的地方都弄明白。我發現除結構和建築上尺寸有誤，鋼筋有誤之外，還有最重要的就是和圖集的不相符，還有我發現一個最重要的就是剪力牆上的門洞也很容易搞錯。

緊張的一個多月的實習生活結束了，在這一個月裏我還是有不少的收穫。實習結束後有必要好好總結一下 。 這次實習讓我深刻體會到讀書固然是增長知識開闊眼界的途徑，但是多一些實踐，徜徉於實事當中，觸摸一下社會的脈搏，給自己定個位，也是一種絕好的提高自身綜合素質的選擇。此次的實習活動，在社會這個大學校中學習實踐知識。這也是我第一次真正接觸社會，感受社會。在大學剩餘的一年時間裏再努力學習書本上的文化知識，和社會時間相結合。我堅信通過這一段時間的實習，所獲得的實踐經驗對我終身受益，在我畢業後的實際工作中將不斷的得到驗證，我會不斷的理解和體會實習中所學到的知識，在未來的工作中我將把我所學到的理論知識和實踐經驗不斷的應用到實際工作來，充分展示自我的個人價值和人生價值。爲實現自我的理想和光明的前程努力。

第二篇：述職報告000

述職報告

尊敬的各位領導老師：

轉眼間又一個學年結束了，一年來在領導和同事們的關心幫助和支持下我圓滿完成了所承擔的教學任務和工作。在這裏將自己的工作總結彙報如下：

首先是教學工作，我兼任高一高二兩個年級七個班的信息技術課教學，作爲一線教師最重要的陣地就是課堂。我們信息課像其它文化課一樣要參加會考。對於會考學生抱有幻想和投機的心理，寄希望於考試中的投機操作，但作爲老師我從來不抱有這種賭博的心理，我課前認真備課，在課堂上嚴格管理學生，讓學生按要求完成每節課的學習任務。我們的學生學習自覺性不高，爲了讓高二學生更好的複習學業水平考試，我在網上尋找學生相應的操作練習軟件，給學生整理細緻的複習知識點，精選題目，保證學生考試都有好的成績。

每年會考考試前要安裝考場，從6月份開始就有測試文件下發，對於考場安裝的每一步，認真研讀考試系統的安裝說明，發現問題及時解決。

今年王主任在教育局幫忙，我幫助他完成許多上傳下達的工作。在工作中我積極、主動、責任心強，樂於接受學校佈置的各項工作，對於很多應急性的工作樂於加班加點去完成。在這裏，我十分感謝科室裏的同事們對我工作的支持和幫助。

我樂於學習充實自己，本學期我和老師一起去參加國家微課程製作培訓，見識了很多新的軟件，我們願意將所學習的微課程製作方面的知識與老師們共同交流學習。爲想錄制製作課程的老師們提供幫助。

教學之外信息中心承擔很多服務工作，平日我與科室同事們一起做好信息中心的日常工作。我會在以後的工作中更加完善自己。不斷學習不斷進步，我的個人總結到此結束，謝謝大家。

第三篇：競聘報告000

各位領導、各位評委、各位同事：

大家下午好！

今天，我懷着無比激動的心情站在這裏，參加後備加油站經理的面試。對我來說，這既是一個機遇，又是一次挑戰。說它是機遇，它給予了我發展的希望；說它是挑戰，它激勵了我的鬥志。我希望通過這次競聘，把自己最完美的一面展現給大家，也希望大家對我的缺點和不足給予指正。謝謝！

我叫張保弟，來自飛天的故鄉——甘肅。 2014年畢業於西安石油大學，中共黨員，於2014年7月進入紅河銷售分公司，先後實習了加油員、覈算員、經營部等崗位，從這些崗位的實習中，我學到很多新的知識，不僅豐富了我的工作經驗，而且磨練了我的意志，提高了我的工作能力。我自己認爲我最大的優點就是認真細心嚴謹，對於工作中遇到的每一件事情，我都會認真踏實用心去做好。在生活中，我待人誠懇，與同事們的關係融洽，和同事們能齊心協力的完成各項工作。

我現在擔任田心加油站的核算員。在擔任覈算員期間，我一直在學習和實踐中不斷的充盈自己，提升自身的業務水平和管理水平；工作中，我嚴格按照覈算員的崗位職責要求，認真完成各項工作，積極執行公司的財務政策，全力配合油站的工作。從事覈算員的工作讓我有更加細心嚴謹的工作態度和處事能力。

從進公司實習到任職覈算員至今一年多的工作經歷不僅提升了我的工作能力，而且也使我積累了不少的工作經驗，我對如何做好加油站經理，有以下幾方面的認識：

1、要統一油站全體員工的思想，思想是凝聚力量的源泉，加油站就像是一個大家庭，只有每位家庭成員都齊心協力了，統一思想了，這個大家庭纔會不斷的

壯大、不斷的向前發展，纔會獲得更高的效益。

2、是要做好加油站基礎設施管理，保證加油站安全運行，爲顧客提供一個安全的消費環境。組織前庭主管定期檢查加油站各個設備設施是否正常運行，及時排除存在的安全隱患；定期向員工傳達安全知識，提高油站每位員工的安全防範意識。

3、提升銷量。一要充分帶動員工現場服務意識，做好兩服務，用微笑感染顧客，用語言留住顧客，用溝通挖潛銷量。二要在加油站建立全員營銷機制，所謂多勞多得，用效益分配機制提升員工營銷熱情；三要做好加油站衛生清潔工作，爲顧客提供一個舒適美好的消費環境，提升顧客的回頭率。四要維繫好老客戶。

4，做好外部壞境和周邊市場的調查並確定目標客戶，加強對外的宣傳和溝通，儘量多開發出優質客戶。

作爲零售企業，銷售就是我們的生命線，如何將我們的市場拓寬，發展優質的大客戶是我們的重中之重。我們不能靠天吃飯，而是提高本地客戶對我公司品牌的認知度。

（1）做好客戶的調查和開發計劃，加強對外企業的溝通和交流，通過篩選，有針對性的開發優質客戶。

（2）加強員工的服務意識，提高服務質量和水平。爲顧客提供優質的服務，提高顧客對中石油的認可。

（3）將大客戶直接納入公司管理，鞏固和保持好客羣關係。

做好以上幾個方面的同時，我自己還要加強加油站管理方面知識的全面學習，並多做總結，多向各位前輩請教，吸取他們的經驗。凡事做好帶頭作用。

尊敬的領導和各位同事，對我而言加油站經理一職是一項全新的挑戰和考驗，

但我會勇敢接受公司對我的考覈。如果能面試成功，我會腳踏實地，一步一步的做好工作，不辜負領導和同事們的期望；如果失敗，說明我有許多不足之處，但我不會灰心和放棄，今後我會根據自身的不足來學習和提高，不斷的提高自身的綜合素質，服從公司的安排，等待下一次考驗，我會盡力做好自己的本職工作，也將一如既往的勤奮工作，堅持在幹中學、學中幹，積極進取，勇於開拓，做一名讓大家都滿意的員工。

我的彙報完畢，不妥之處，望領導和同事們給予批評和指正。

謝謝大家！

面試人：張保弟

二〇一四年四月八日

第四篇：個人自查報告000

關於開展集中整治利用特權

謀取不正當利益專項活動個人查擺報告

一、結合實際，切實找準自身問題

開展集中整治利用特謀取不正當利益專項活動個人自查以來，自己通過學習相關文件和上級領導講話，切實認識到了，加強集中整治利用特權謀取不正當利益的客觀要求，是解決當前存在突出問題的迫切需要，是提高個人素質、強化工作作風的良好契機，必將對水利系統工作再上新水平、再創新成績起到至關重要的作用。基於以上認識，自己以積極認真的態度投入到了集中整治利用特謀取不正當利益專項活動當中，把搞好、集中整治利用特謀取不正當利益專項活動作爲完善自身，切實加強自我提高素質的重要方法和途徑牢牢抓在手上。解決問題，首先要找準問題。爲了找出自身問題，選準整改方向，我堅持按照黨支部的有關要求，規範動作嚴格步驟，重點對照黨支部指出的七個方面問題進行了認真的自查，力爭把問題找準找實。一是通過自我反思查找問題。對照上級黨支部的要求，自己真正靜下心來深思，開展深刻自我批評，認真反思自己的問題和不足，勇於亮出自己的醜，揭出自己的短。

二是通過互幫互查找問題。

利用召開討論會和與同事交流的方式，虛心向周圍同志徵求意見，看看問題存在哪，根源是什麼，避免自我查找的主觀性。同時，還以真心幫助同志的目的，大膽向周圍同志提意見，幫助大家找問題，

達到互幫互助的目的。三是通過羣衆評議查找問題。充分利用發放意見表的形式，收集管理相對人和業戶對自己的意見和建議。同時，自己還注意深入一線，與羣衆交流，認真聽取羣衆對水保站和對我個人的意見。並對羣衆提出的意見，一一做好記錄，認真分析積極思考，及時歸納總結。通過一段時間的深入查找，發現自己主要存在着以下幾方面問題：

1、加強業務學習，同時，在工作中創新觀念。2、對相關法律法規學習得不深不透，只知道一些梗概，沒有去深入研究，有重業務輕理論的傾向，致使自己法律法規知識不夠紮實，開展工作不能得心應手， 3、敬業愛崗的模範作用繼續繼續發揮出來。4、服務意識有待進一步提高。自己在基層工作多年，自我感覺自己的服務意識還不夠。但是用更高的標準來衡量，自己的服務意識還不能完全適應當前信用社面臨的新形勢和新任務。5、自身建設還有待強化。實事求是地講，自己始終注重用思想道德和黨紀國法兩道防線來約束自己，不觸線、不違規、不放鬆。因此，必須把加強集中整治利用特謀取不正當利益專項活動作爲永恆的課題切實抓緊抓好。

三、深究根源，積極糾改，努力從根本上解決問題

找準問題的根源，才能從根本上解決問題。通過認真分析思考，我認爲產生上述問題的原因有自身修養不夠，從點滴做起、防微杜漸意識不強的原因；主要根源還是自己的世界觀和人生觀需要進一步的改造，對於實際工作來說，就是還需要進一步提高自己集中整治利用特謀取不正當利益專項活動工作重要性的認識，通過提高認識使自己真

正心甘情願的、全心全意的投入到工作當中去。問題查找到位後，我立即針對這些問題制定了整改措施，並嚴格執行。一是多時間學習。多找出時間積極進行自學。並且虛心向單位裏的業務能手進行請教，積極學習業務知識。通過一段時間的努力自己的理論知識和業務知識都有所提高。二是嚴格紀律。作爲一名水利工作者，只有管住自己，纔有資格、去實施行政執法工作。爲此，在工作中注意對自己高標準、嚴要求，“慎權、慎欲、慎獨”，自覺遵守集中整治利用特謀取不正當利益專項活動的各項規定，嚴格約束自己的思想和工作行爲。謝絕企業和個人吃請近10次，同時也沒有接受任何以各種名義贈送的禮品。並嚴格要求自己的親屬，不能利用自己的職權辦私事、謀私利。三是努力工作。在工作中自覺地服從、服務於大局，自覺地把自己的工作同整個集中整治利用特謀取不正當利益專項活動的整體工作聯繫起來，堅持高標準、嚴要求，努力做好本職工作，圓滿完成上級和領導交給的任務。通過一段時間的努力，工作呈現出了健康穩步發展的好勢頭。

四、明確方向，制定措施，切實保證集中整治利用特謀取不正當利益專項活動取得實實在在的效果

通過積極整改，自己身上存在的問題得到了一定程度的解決，但實事求是的講，要徹底解決這些問題還需要一定的時間。爲了從根本上解決問題，今後我將在以下幾個方面下功夫。

一是堅持學習不放鬆。進一步端正學習態度，樹立學習也是工作，學習好才能工作好的理念。制定個人學習計劃，充實學習內容，凡是對

幹好工作和對工作有幫助的知識都認真學習，力爭多學深學。同時，進一步靈活學習方法，不僅向書本學習，更向實踐學習、向同志們學習。特別是還要進一步提高學習效率，突出學以致用，並把實踐得到的新經驗、新知識及時上升到理論高度，做到學用相長。今後，自己除積極參加集體學習外，還要堅持自學，力爭每年度個人的自學筆記不少於1萬字，有認識水平、有指導意義的學習體會文章。二是堅持顧全大局的原則和嚴於律己的原則。對上級的文件和新精神積極學習領會，並一絲不苟嚴格執行。同時，還要積極主動地、創造性地開展工作。三是堅持觀念創新不落伍。堅持與時俱進，開拓創新，與時代同步，與榜樣爲伍，用新的思維去發現、解決工作中遇到的各種問題，不斷創新工作思路和方式方法。以新的理念、新的思路、新的方法，研究新情況、解決新問題，實現工作上有新的發展。四是強化作風不漂浮。始終保持積極向上、昂揚奮進的精神狀態。加強自我修養,養成良好的行爲習慣,培養自己敢於吃苦、善於吃苦的作風。特別是進一步發揚密切聯繫羣衆這一優良作風和最大優勢，進一步深入基層，貼近業戶，進行深入細緻的調查研究，虛心地向業戶學習問計堅持事業第一，集中精力謀發展，不爭個人名利；堅持遵守紀律，令行禁止，不搞自由主義；堅持個人服從組織，不固執己見。堅持做到言行一致，表裏如一，不搞陽奉陰違；堅持正確使用權力，堅持用權爲民，不搞以權謀私。以此，充分發揮表率作用，爭取在廣大水利工作者中樹起標杆

第五篇：2014黨建述職報告000

在2014年上半年xx區黨建工作

述職大會上的發言

xx街道辦事處黨工委書記xx

（2014年6月28日）

尊敬的各位領導、同志們：

今年來，在區委、區政府的正確領導下，本人認真履行黨建工作第一責任人的職責，以科學發展觀爲統領，以“創先爭優見行動、建強組織增活力”爲主題，以基層組織建設年爲契機，按照“當好排頭兵、工作創一流”的工作要求，緊緊圍繞服務抓黨建，抓好黨建促發展的工作思路，真抓實幹，及時解決存在的問題，確保了上年黨建工作目標任務的全面完成，有效地促進了黨建、經濟、社會協調發展，現將本人半年來黨建工作彙報如下：

一、主要做法

（一）實施“晉位升級”工程，促進基層黨建管理上水平 一是科學分類定級。按照“領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、羣衆反映好”標準，對所屬基層黨組織進行分類定級，建立了先進、一般、後進黨組織臺賬。爲使分類定級工作更具針對性和操作性，我堅持定量評價與定性評價相結合，平時工作與定期考覈結果相結合，羣衆評議和組織評定相結合進行評價權重設置。共評出一類先進黨支部3個，二類一般黨支部6個，三類後進黨支部2個。二是

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明確奮鬥目標。明確了先進黨組織上水平、一般黨組織上臺階、後進黨組織換新貌的具體目標。力爭年內爭創市以上先進黨支部3個，爭創區先進黨組織6個，後進黨組織年轉化率達100%以上。三是制定升級措施。在機關，積極探索體制、機制創新，認真借鑑先進經驗，深入推廣“文建明”工作法，打破機關工作人員身份，重新定崗、定責，積極推行“四部一室”的內部構架模式。堅持“精簡、高效”和“按月檢查、按季通報、半年總結、年終考評”的原則，對全體幹部實行績效考覈，將結果運用到評先評優中。在實際工作中形成了人人有事幹、人人找事幹、自加壓力、負重奮進的工作氛圍。在社區，深入推廣“五零工作法”，堅持把服務羣衆、做羣衆工作作爲基層黨組織的根本任務和基層幹部的基本職責，使基層黨組織成爲推動發展、服務羣衆、凝聚人心、促進和諧的堅強戰鬥堡壘。

（二）實施“陽光聚力”工程，促進黨工委自身建設上水平

一是始終堅持民主集中制。建立健全黨工委班子的各項規章制度，嚴格執行民主集中制，作爲“班長”，在黨工委會議討論研究工作時，我堅持做到不搶先發言定調子、不壓制發言堵路子、不強制拍板作決定，在民主集中的基礎上，對重大問題做到有主見不主觀、果斷不武斷，從而充分調動了班子成員的能動性和積極性，突出了班子的集體領導地位。

二是規範議事和決策程序。制定相關細則，圍繞決策、執行、監督三個重點環節，對議事範圍、議事原則、議事形式以及執行、監督、紀律等進行更加具體的規範，使黨工委議事和決策嚴格按法定程序規範運行，確保黨工委議事和決策的科學化、民主化、合理化。三是強化黨務政務公開。進一步規範黨務公開的內容、範圍、時限、方法、形式和程序，落實公開責任和督促機制，探索建立公開效果評議機制。注重把黨務公開與政務公開、居務公開有機結合，形成統籌配套、互相促進、協調運轉的工作格局。迴應了黨員關切，順應了羣衆期盼。

（三）實施“大雁領航”工程，促進幹部隊伍上水平

一是優化培訓措施。採取黨校培訓、專家授課、外出參觀等方式，實現社區支部書記培訓方式多渠道、培訓內容多方面、培訓格局多方位。二是優化溝通方式。以交心談話、提醒談話、專題談話、誡勉談話等方式，及時瞭解和掌握社區支部書記思想和工作動態，鼓勵社區支部書記主動與街道黨工委談心交流，變上級對下級的單項交流爲互動配合、共同交流的雙向式談心，解決了溝通不夠、言路不暢、監督管理不到位的問題。三是優化管理機制。健全領導幹部廉潔從政機制，完善了拒腐防變城防體系和黨員評估體系建設，實行了以工作實績爲核心、以落實報酬待遇爲重點、以星級管理爲手段的管理辦法，形成了權責統一、運作規範、監督到位、考覈嚴格的管理機制。

（四）實施“素質提升”工程，促進黨員隊伍上水平

一是改進黨員教育方式。積極探索集中學、自學、實地學、討論學、幫帶學等多種培訓方法，實施黨員素質提升工程。採用專家授課、能人登臺、明白人傳經的方式舉辦黨員致富就業實用技術培訓班，利用遠程教育終端站作用，組織黨員學習政治理論。二是加強流動黨員管理。按照“工作不留空白、教育不斷跟進、黨性得到增強、權利能夠保障、作用有效發揮”要求，建立了流動黨員管理臺賬，在組織關係接轉、就業協調、業務培訓、維權、困難解決方面做到了“五服務五到位”。三是改進黨員發展方式。嚴格遵循“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的十六字方針，堅持“成熟一個發展一個”、“寧缺勿濫”的原則，推行了發展黨員記實制、公示制、票決制。注重從致富帶頭人、團組織推薦的優秀青年以及具有國中以上文化水平的青年中發展黨員，從源頭上保證黨員隊伍的質量，爲黨組織輸入新鮮的血液。今年來街道共發展黨員9名，培養入黨積極分子38名。

（五）實施“關愛激勵”工程，促進黨內保障工作上水平 一是落實黨內關懷機制。完善了政策、資金、信息、技術等方面的黨內激勵關懷幫扶機制，設立了貧困黨員救助幫扶基金，制定了優秀老黨員、有突出貢獻黨員關愛辦法。二是落實黨內幫扶機制。爲困難黨員提供技術培訓和政策宣傳，幫助實現再就業。開展與困難黨員結對幫扶活動，先後幫助黨員家庭解決生產發展、子女入學、疾病致貧等實際困

難30多件次。三是落實黨內激勵機制。對成績突出的“雙強型”優秀社區支部書記授予榮譽稱號，把抓基層黨建工作情況作爲了領導班子、領導幹部年度考覈的重要內容；積極組織符合條件的大學生村官參加公務員考試；爲社區“兩委”成員辦理了養老，解決他們的後顧之憂。

二、存在的問題

存在的主要問題：一是黨工委班子的整體工作水平還不太適應新形勢的需要，其戰鬥力還有待提高；二是個別支部軟弱渙散，一些黨員幹部素質較低；三是黨員年齡結構老化、男女結構失衡、文化結構偏低等問題不有待於繼續認真解決。

三、下步工作打算

在今後的黨建工作中，我將嚴格按照區委及組織部的要求，一如既往地凝心聚力抓黨建，抓好黨建促發展。一方面不斷提升個人素養，努力彌補自己的不足；另一方面，認真履行好街道黨工委書記的職責，按照區委黨建工作的總體部署，圍繞“五好”目標，團結黨工委班子成員，並與黨工委班子成員一道，改進方法，加壓奮進，進一步落實黨建工作責任制，完善制度，創新機制，強化黨員經常性教育和監督管理，積極探索黨員服務羣衆長效工作機制，深化創先爭優活動，以優異的業績迎接黨的十八大勝利召開！

以上報告，不妥之處，敬請各位領導和同志們批評指正。 謝謝大家！