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組織部面試自我介紹新版多篇

組織部面試自我介紹新版多篇

參加組織部面試自我介紹 篇一

尊敬的領導:

大家好!

我叫xx,是20xx級新生。我的愛好是游泳、繪畫、書法。

很高興能站在這個講臺上參加學生會競選。此時我的心裏也很緊張。

首先我想說我很適合加入學生會,因爲有人說,從事一件事的原動力是熱情,唯有熱情是從內心迸發出來的力量,可以驅動你去觸摸自己的理想。而我就有這樣的一份熱情,對的喜歡,所以我認爲我很適合成爲學生會這個大家庭的一員。

當然,僅僅有熱情是遠遠不夠的。還要有在學習和工作上的能力。我不敢說我有什麼樣的能力,但在以後的學習和工作中我一定會讓大家知道,我能行。

在生活中我是一個活潑開朗的人。而我之所以要加入學生會,是因爲我認爲學生會是一個可以更好的鍛鍊我的人際交往能力和工作能力的地方。

這次我能站在這個講臺上參加競選,我已經得到一次鍛鍊的機會了。所以無論結果怎樣我都會揚起嘴角,說聲謝謝!

最後,希望大家能認同我,支持我!

組織部面試自我介紹 篇二

首先,我有着豐富的活動經驗。從大一開始,我就積極參加各種活動,演講比賽、朗誦比賽、主持人大賽、學生辯論賽、歌手大賽、相聲小品大賽、徵文比賽以及社會實踐等都活躍過我的身影。這麼多參與者的經驗,使我能更多的爲選手、觀衆着想,讓活動辦得更具吸引力。

除了參與活動,在擔任XX學院學生會組織部幹事以及校明星社團團長的一年裏我也積累了各種經驗提高了能力。比如活動的組織能力,處理緊急事務的能力,較強的交際能力,堅韌的毅力以及過硬的心理素質等。

再者,我還擁有創新的精神。作爲當代大學生,我們現在就要具備這種精神,將創新融入到我們的。學生活動中去,就能夠更加輕鬆的走向成功!

20xx年的學生工作在我們校團委老師的帶領下、校學生會全體成員的共同努力下取得了令人稱讚的成就。但是新學年即將到來,我們的學生會仍有很多的工作要做。下面我想就主席團今後的學生工作談一下我的看法。

第一,立足自身發展傳統、開拓創新。校學生會在經歷這麼多年之後,擁有很多具有重要意義的傳統活動,我們要在原有的基礎上去將這些發揚光大,讓這些活動成爲每一代學生和老師心中共同的記憶。另外,我們還要與時俱進、有所創新。例如,20xx年,大家都稱之爲中國年,不僅因爲中國即將舉辦奧運會、更因爲那一個個意想不到的意外。我想我們就可以做大量系統的宣傳,將活動定位在中國年,向世界展示我們的中國上。另外,也可以開展一系列的防災抗災的宣傳普及活動。此外,在我們全國都在掀起節能減排的風氣之時,我想我們也可以做一些有意義的活動。

第二,加強同本地高校、各分學院學生會以及其他學生組織的交流。各學生組織齊心協力、集思廣益,充分調動各方面優勢,共同成爲活動的組織者,使活動有更廣泛的參與。

第三,加強校學生會對院學生會的'管理。各分學院學生會有很多的活動上重複。解決這個現狀,就應當各分學生會的工作統一收集、進行有計劃的管理和指導,這樣就使得資源能夠在最大程度上配置、時間能夠更加節約,讓我們有更多的經歷放在其他重要活動上。與此同時也應當鼓勵各學院根據自己學院的特色主推一些傳統的品牌活動。

第四,要走出去、引進來。加強同青島地區企業的聯繫。無論是我們的想要在大學期間鍛鍊能力、獲取經驗,還是想在今後的就業上更有優勢,我覺得同青島地區的企業開展更加密切的合作是很有必要也有意義的。試想一下我們有XX獎學金,但爲什麼我們不能將與學校毗鄰的X、Y等一批世界知名的企業拉起來,創立“X獎學金”、“Y杯”呢?

以上的這些是我自己對於學校學生工作的一些看法和建議,請大家信任我,我一定能夠讓20xx年的學生工作在原有的基礎上有所發展,讓我們的學生會工作獲得豐收!

組織部面試自我介紹 篇三

各位老師、同學們:大家好!首先我要衷心的感謝在座的各位,爲我這個大一新生提供了這樣一個舞臺,讓我能夠擁有展現自我風采的機會!謝謝大家!(鞠躬)我叫,是系專業的學生,我競選的是學生會一職,雖然這只是學生會中最普通的職位,但我確十分重視這次競選,因爲這是我大學生涯中第一次學生活動,我有信心贏得這個良好的開端。我來自*學校,,曾經獲得過獎勵。在升入大學之前,我在班級裏曾經擔任過職務,我十分願意而且也相信自己有能力勝任學習部幹部的職位。學習部是學生會中的重要部門,作爲學生我們最重要的任務就是抓好學習。這個學習包括兩個方面:一是專業知識的學習;一是實踐經驗的學習。課堂上是我們專業知識學習的天堂,而學生會的鍛鍊將成爲我們實踐經驗學習最好的舞臺!如果我能夠成功當選學習部幹部職位,我將以全部的工作熱情和工作責任感投入到學習部的工作中,爲學習部的發展,乃至整個學生會的發展貢獻自己全部的力量。我將遵守學習部的規章制度,履行學習部成員的工作職責,把自己的全部智慧用於學習部的活動中。在學生考勤檢查中一定做到嚴肅認真、鐵面無私;積極參加部裏組織的各種活動,發揮自己在文藝方面和組織方面的特長,使我們學習部的活動因我而更精彩;親自實踐並積極宣傳“快速學習法”,使科學的學習方法迅速爲同學們所熟知,讓更多的同學從中受益;發揮自己的全部能力,爭取各方力量爲學習部更好發展提供資金和人力、物力方面的支持。加入學習部,是一種榮譽,更是一種責任。

學生會組織部面試問題回答 篇四

基本題

1、自我簡介一分鐘!

2、你國中階段有沒有擔任什麼職務,這些工作對你影響?

3、怎樣對待能力和你差不多,但是獲得的機會和榮譽比你多的“對手”?

4、假如你頂頭上司讓你完成某項任務,但此時你頂頭上司的頂頭上司卻分派你做另一項任務,這時你該怎麼做?

5、你想要入系學生會,你奶奶知道了,但她不知道什麼是學生會,不知道你爲什麼要去,你怎麼解釋給你的奶奶聽?

6、如果你進了學生會,怎麼處理好學習和工作,幹部和學生的關係?

7、談談你曾經組織或參加活動的經驗和教訓!

8、你怎麼協調各個部之間的關係?

9、你哪方面比較擅長?你覺得你在這個部門,可以負責哪方面的工作?

10、在系學生會裏,有時因工作協調,會讓你去做苦力類的工作,你如何看待?

11、你不喜歡的人是什麼樣子的,如果部門內部出現這樣的人,你如何處理?

情景題:

1、爲什麼選擇組織部?假如你順利進入組織部,並且工作努力盡責,但卻沒有得到提撥賞識,你會認爲這是對你工作的否定嗎?此時你會怎麼做?

2、當你的日程安排與工作時間發生衝突時你會如何處理?比如說週末,你父母千里迢迢來看望你 ( 只有很短的時間陪你 ) ,或者說是你有一節很重要的專業課要上,可是你卻臨時被分派工作,這時你會如何處理?

3、如何在最短時間的內認識一個人,並把他 ( 她 ) 的聯繫方式弄到手?假設你在火車上,自習室,或者就在此刻,你會如何辦到?

4、假如你和你的好朋友同時想竟選某職位,但他 ( 她 ) 主動告訴你他 ( 她 ) 想競選,並很希望得到你的支持,這時你會怎樣處理?

1、爲什麼想進入學生會?對它的認識有多少?

2、認爲自己有說明出衆的地方,能夠勝任學生會的工作?

3、當工作不多而部內同學都想做的時候你將怎麼做?具體談談你作爲一個幹事會怎麼分工協調

4、當覺得部長的工作不合理或發現學生會有不足之處的時候,你將怎麼辦?注意不能越級辦事?

5、當工作多而作業沒有完成時,你會如何選擇?如何協調?

6、若讓你在一天內完成一份活動的策劃書,無論你是否做過,你將怎麼做?

7、當發現自己常被處於閒置狀態,沒有工作,你將怎麼做?

8、讓你爲自己部策劃一次屬於自己部門特色的活動,你會策劃什麼?

9、如果被調劑到他部門或沒進學生會你將怎麼做?

10、你進學生會的目的是什麼?

11、談談對所報部的認識。

12、你不喜歡的人是什麼樣子的?如果學生會裏出現了這樣的人,你該如何去和他相處?

13、假如讓你進入了學生會,你會從那方面發揮?

14、在做學生工作中會遇到很多問題,如同學們參加活動不夠積極,應怎樣解決?

15、如何宣傳並使同學們參加我們的活動,怎樣促使同學們積極準備。

16、你的上司(比如說:部長)在你的工作扮演了什麼樣的角色? 你將來的上司(部長) 認爲你對他們最具價值的是什麼?你需要什麼樣的組織安排、指導和反饋,才能出色完成工作?

17、你怎麼評價自己,以及你身邊的人怎麼評價你?

18、假設你先報的是實踐部現在讓你進組織部的複試,你會怎麼想呢?

19、你在活動中如何用熱情和激情來號召大家?

20、有些活動需要坐場,你覺得應該是強制參加還是自願參加?

21、你覺得各部的工作難點在哪裏,具有挑戰性的地方在哪裏?

22、談談你曾經組織或活動的經驗和教訓;

23、你不喜歡的人是什麼樣子的,如果部門內部出現了這樣的人你如何處理?你想要入學生會,你父母知道了,但他們不知道什麼是學生會,不知道你爲什麼要去,你怎麼解釋給你的他們聽?

25、如果讓你策劃一次迎新晚會|舞會,請問你的流程是什麼?

26、在學生會裏,有時因工作協調,會讓你去做苦力類的工作,你如何看待?

27、有人和你競爭同一個職位,但他在你背後說你壞話,影響了你的競爭力,你會怎麼做?

28、你的上司有一個不好的甚至是錯誤的決定讓你執行,你是知道有不妥的,你會怎麼做?

29、假如這次失敗了,你會怎麼做?

30、請你告訴我你的一次失敗經歷

考察:如果能迅速作答,則應試者反應靈敏,或可能是應試者善於總結教訓

31、你有何優缺點

考察:應試者對自己的判斷是否中肯,自信、自卑和自傲傾向如何

32、請講述一次讓你很感動的經歷

考察:考察應試者是否有感性

33、你認爲你在工作中的成就是什麼?

考察:瞭解對方對“成就”的理解,瞭解對方能力的突出點,是否能客觀的總結回顧自我

34、你認爲該工作的難點或挑戰性在什麼地方?

考察:只有熟悉該工作才能準確回答此問題,並以此判斷對方能力處於什麼層級

35、上大學已經一個多月了,總結以下你對大學的認識,你對大學的印象。

36、認識我嗎?知道我是那個部的嗎?談談你對我的認識!

37、簡單地談一下你是怎麼過完過去的那個暑假的,做了一些有意義的、想做的事嗎?

38、對於一項工作,你願意個人完成還是團體合作?

39、你喜歡看書嗎?喜歡看什麼書?喜歡音樂嗎?什麼樣的音樂?

40、介紹一下你的家鄉,有沒有什麼好玩的以及好吃的?

41、你除了學生會還報了什麼社團嗎?通過筆試或者面試了嗎?

42、你有女|男朋友嗎?你對大學戀愛的看法。

43、你進來之後準備辦點什麼活動,有沒有想法或者創意?

組織部面試自我介紹 篇五

尊敬的各位領導老師、親愛的同學們:

大家晚上好!我是團委組織部幹事宋云云!一朵簡單而樸實的雲給大家帶來最真摯的演講!今天我要競選的職位是團委組織部副部長!

“挫折讓我成長,經歷使我豐富”。一年多的學生會工作,使我對外國語學院團委學生會的認識更加深刻了,學院領導老師嚴謹、高效、務實的工作態度,團委學生會團結、奮進、甘於奉獻的服務宗旨,潛移默化地影響着我,激勵着我,奮勇向前。在團委組織部這片蔚藍的天空裏,在和風吹拂中,美雲盡情地展示自己,成功地挑戰了自己,超越了自己。從組織部的常規工作到女兵第一通訊營實踐基地、青協志願服務活動,我積累了寶貴的經驗,成長了,也成熟了。從主持人到小品中的爺爺到三句半,我體會到了充實的生活給我帶來的快樂以及大膽嘗試後的喜悅,我收穫了珍貴的友誼,自信與成功的祕訣:大成就源自每個細節的完美,學會把自己看小,就能把事情做大,只要做個細心的人,成功之門就會向你敞開。

二十幾歲決定女人一生的命運,二十歲應是意氣風發,朝氣蓬勃的年歲,涌動着青春的活力,因此我要把我激情的二十歲留在團委組織部。假如我有幸能夠競選成功,我會繼續發揚組織部“重人情、更重原則,重過程、更重結果,重效率、更重方法”獨具特色的原則;我會進一步加強部門內部建設,充分發揮各成員的特長,增強團體凝聚力、戰鬥力。我會認真聽取各成員爲部門發展提出的建設性、可行性建議,相信在我們的共同努力下,團委組織部的明天會更加燦爛!

讓青春烈火燃燒永恆,讓生命閃電劃過天邊,用所有熱情換回時間,讓年輕的夢沒有終點!讓我們共同爲外國語學院明天的輝煌不懈奮鬥吧!

組織部面試自我介紹 篇六

各位老師,同學們大家好。我是組織部幹事。我競選的職位也是組織部部長。我首先聲明,我來這裏競選學生會組織部部長並不是爲了追遂一個學生會幹部職能的頭街,而是爲了能主動的承擔起一份責任。

進入組織部近一年了,對組織部已有了一種很深的感情,也對部門所從事的工作與職能也從生疏到掌握了,組織部是我院團總支下的一個職能部門,我們部門除了完成學院老師和主席團分發的任務外,主要負責團建設這方面的工作,比如收集審覈團員檔案資料,團員組織關係轉接、管理,補辦團員證,定期收繳團費。組織指導各支部開展團日活動等工作。

雖然在旁人眼裏,這些工作看似有一些枯燥、乏味。但後來自己去做的時候才發現,要做好這些細微簡單的工作並不容易。因爲這些工作正是考驗和鍛鍊人的細心與耐心,也正因爲這些,磨掉了我的浮躁,教會我踏踏實實做事。同時,我非常感謝我的兩位部長,在兩位部長的帶領下,我學到了很多東西,尤其在思考問題和處理事情上變得比以前成熟了。作爲一名學生會幹事,同時也作爲一名學生,學習永遠是第一位的,因爲部門的事情比較忙,兩方面都比較重要,因此也讓我漸漸學會如何將自己的時間合理分配在工作和學習上,使其兩方面都不耽誤。

既然,我競選的是組織部部長,這基本要求就是,必須對組織部各項工作熟悉。我敢說,這一點我沒問題。對於組織部的各項工作,做法開展流程早已爛熟於心。這也是我今天敢站在這裏競選部長的信心支持之一。我們組織部在整個學生會部門中,可能因爲我們部門的職能原因,我們部門不能像學習部那樣舉辦“辯論賽”,不能像其他部門一樣做一些大家都能看到的工作。但是,平凡不代表平庸,不顯眼不代表不重要。比如我們部門的對各團支部要求開展的團日活動,這對同學們思想認識的養成,大學的生活都有着不小的意義。所以,我認爲當部長,就要有奉獻的意識,不能因爲工作性能原因而消極對待。既然是學生幹部,就要有爲同學們服務的工作態度。同時也得在同學之中樹立一個榜樣作用。不管是思想道德上,還是學習生活上,都不能落後於其他的同學。對於學生會的各部門也得加強溝通合作。我對於組織部的發展,工作安排也得有所準備和計劃。下學期開學第一個月我們學生會最主要的工作就是迎接新生,和招新,我覺

得招新是部門工作的重中之重。招新,就是爲部門灌輸新的血液,部門能否在往後的工作中做的出色與這密切相關。在注重能力的同時,還得注重幹事們的品德素質。我不希望我的部門以後成爲一個空殼部門,所以我得注重血液的質量。看着我們組織部現在依舊保持當初的人數,和幹事的能力,我覺得我要把這當成我們部門的精神,一屆一屆地傳承下去。

對於我們部門的幹事,我會盡快把他們帶上工作的軌道,儘快讓他們上手我們部們的工作。都說知識是學出來的,能力是鍛煉出來的,我覺得作爲部長,我的工作不僅是管理好部門事宜,更得鍛鍊我部幹事的能力。給他們一個鍛鍊的平臺,鍛鍊的機會。

同時,我會淡化我部門幹事們的部門意識,增強本部門的學生會整體意識。就是說,組織部不僅僅只是一個組織部,它更是學生會的組織部。幹事他們不單僅屬於組織部幹事,更屬於學生會幹事。淡化他們的部門意識。要他們對待不管是組織部的工作,還是其他部門舉辦的活動。只要是學生會的,都要積極認真的參與對待。

總而言之,我熱愛組織部,熱愛學生會,所以我想留下來,繼續承擔一份責任。

我競選的是組織部部長,謝謝大家。