企業安全宣傳教育工作總結
2011年三季度,我廠繼續以安全生產爲主題,結合爭、樹、增、提活動,開展“黨務公開活動”,狠抓習慣性違章,繼續深入質量標準化工程建設。採取多種形式,不斷加強安全教育力度,廣泛深入地開展系統性安全教育活動。<?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office" />
一、深入質量標準化工程建設,我廠各單位充分利用班前會以及各級培訓。爲進一步提高職工安全生產意識,利用生產計劃相對寬鬆的時機,進行職工安全教育,充分利用板報、圖片、橫幅、漫畫等形式對廠區的安全、和諧、穩定和發展進行了廣泛宣傳,營造了良好的安全氛圍。廣泛深入清潔生產運動,在全廠職工廣泛開展清潔生產運動的同時,組織全廠機關職工在每週四對主廠房、辦公樓、廠前廣場區域等進行大規模的清潔生產,形成了對安全生產及質量標準化工程的重疊效應,築牢了職工思想上的安全防線。繼續深入開展“手指口述”安全確認法的推廣應用,在廠內抽調機關職能部門人員組成七支安全督查小分隊,從清潔生產、現場隱患、手指口述、人員行爲、跑冒滴漏等多個方面每天對六大生產車間進行專項檢查。
在八月底邀請**市消防大隊對我廠舉行了一場消防演練,通過消防演練
二、關心、關懷職工,今年以來,氣候十分異常,我廠氣溫較高的日子,組織工會、共青團以及各車間人員深入一線進行了“安全生產、送涼解暑”活動,受到了廣大職工的一致好評。建立健全《職工個人安全教育培訓檔案》,促進了職工安全教育管理工作。舉辦了計生骨幹業務培訓班,邀請集團公司計生辦主任王莉進行主講,有力的宣傳了計劃生育工作。
三、現場事故、隱患的排查治理,通過不留死角的隱患大排查,班隊職工結對子等活動,強化了職工對於習慣性違章的進一步認識。制定下發了《**煤電屯蘭礦選煤廠事故應急救援預案》,提高職工的自保互保聯保能力。
深入開展學習“白國周班組管理法”,在突出安全隱患集中治理的同時,加大對職工的宣傳力度。各車間利用,班前、班中、班後廣泛學習宣傳安全。
四、狠抓幹部作風建設,我廠專門制訂下發了《屯蘭礦選煤廠廠領導跟班、帶班辦法》、《屯蘭礦選煤廠各級幹部值班工作制度》、《幹部作風十條特別規定》要求廠領導帶班主要放在夜班,自車間班前會開始跟班,對巡視路線及巡視地點進行巡視,巡視到各個崗位後,必須由當班隊長或崗位司機簽字確認,對巡視時間進行填寫。同時,對於當班值班時,發生的生產故障,設備大修,必須親臨現場指揮處理。在跟班過程中,必須查隱患,崗位抽考,查違章,必須掌握安全生產情況,清楚現場生產和瓦斯變化情況,同時,幹部下現場收到了職工的廣泛監督。
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五、根據上級指示精神,先後開展了“我爲十二五獻一計”合理化意見徵集活動,“節能問卷調查”,“一切爲了職工、一切服從安全”徵文以及攝影展、屯蘭礦“七夕鵲橋會”、“和諧焦煤、跨越發展”主題徵文等活動,此項活動正在進行。
7-8月我廠還先後接待了集團公司7月份煤質工作例會、全國人大代表調研組調研,山西焦煤聯點包片督導組檢查督導等活動。
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