教育系統意識形態工作總結

一、工作開展情況

（一）“掃黃打非”工作共建共治有成效。

一年來，教育系統建立健全“掃黃打非”工作機制制度，完善“掃黃打非”治理體系，不斷提升“掃黃打非”治理效能。首先，進一步落實意識形態工作責任制，將“掃黃打非”工作開展情況納入意識形態工作責任制巡視巡察和年度考覈重點內容。其次是不斷加強未成年人思想道德建設工作，各學校發揮各自職能優勢，創新工作思路、方法手段，堅持週報告、月總結的工作機制，利用主題班會、升旗儀式、主題教育等形式，圍繞我們的節日、黨史學習教育等內容持續深入的開展思想道德建設工作。第三、圍繞重要時間節點加強市場檢查，深入開展“淨網2021”“秋風2021”“護苗2021”等專項行動。聯合市文化執法大隊、區組宣部等部門對全區中國小校園周邊的書店、文具店等場所開展聯合執法檢查10餘次，收交盜版圖書、非法讀物500餘冊。

（二）“護苗”工作有亮點

我局作爲全區“護苗聯盟”骨幹力量，不斷加強主體責任，在全區教育系統持續開展“護苗”正面宣傳教育。將“護苗”作爲“掃黃打非”進基層的重點任務，深入開展“護苗·綠書籤行動”，“網絡安全教育周”、“護苗宣講”、“護苗第一課”等系列活動達100次，大力引導青少年綠色閱讀、文明上網、健康成長。我區明志國小和輔仁國小兩所學校被評爲河南省首批“護苗”工作示範站，形成的“雙向四進”宣教模式、護苗飛行棋等工作亮點，受到了中宣部、省委、市委宣傳部領導的肯定和表揚，累計接待各地市觀摩團參觀學習達10餘次，在護苗工作中真正發揮了示範引領作用。

（三）網絡輿情工作

2021年，“雙減”和“信息化2.0”是我區落實教育改革政策的“重頭戲”，教育系統主動擔當、真抓實幹、積極推進，在具體工作中，“雙減”“智慧課堂”“校園安全”也成爲教育系統的網絡輿情工作風險點，我們着力從三個方面築牢防範。一是規範管理，強化監督，要求各校正確解讀政策文件，把握工作標準，遵章辦事，加強紀律監督，杜絕違紀行爲。二是正面引導，注重宣傳，今年以來，圍繞“雙減”“安全”、“掃黃打非”“信息化2.0”等工作重心，正面引導，主動發聲，積極開展宣傳報道工作，在中央、省、市各級各類媒體發稿452篇，局官方公衆號累計發稿230篇，全面報道教育系統的工作動態，全力營造良好的輿論環境。三是主動對接，積極溝通，面對輿情，我們主動邀請家長代表參與學校事務，加強公開監督；直面新聞媒體，主動溝通匯報，有效的控制了輿情的發酵升溫。

二、存在問題

（一）“掃黃打非”工作存在覆蓋面不廣、成效不一的現象

“護苗”工作作爲“掃黃打非”的重點任務，工作機制需要進一步規範完善，在組織、管理、宣傳方面需要進一步加強，在各校的推進進展不一，需要進一步整體規劃，同步推進，強化考評。

（二）“校外培訓機構治理”多次成爲學校輿情信息的源頭

在“雙減”工作中，各學校工作積極推進“課後服務”、引導監督學生不到非法培訓機構學習等工作，引起校外機構的不理解，情緒躁動，利用“今日頭條”等網絡平臺散佈不實言論，形成多起輿情信息的源頭。

三、下步打算

（一）明方向，定目標，堅持目標導向。

進一步明確意識形態工作目標和任務，突出“護苗”、未成年人思想道德建設工作在文明校園創建和德育管理工作中的重心位置，完善工作機制，制定具體的考評細則，堅持好目標導向，推進意識形態工作措施落地、確保全區各校的工作進展步調一致，成效顯著，持續鞏固宣傳思想工作良好態勢，大力營造健康向上的社會文化環境。

（二）抓規範，強監督，確保合法合規。

抓好重點工作專題培訓會、突出問題聯席研判會、專班隊伍建設、師德師風培訓等管理工作，提升管理隊伍能力和素養，規範工作流程和方法。加強紀檢監督、羣衆監督、目標考覈等監督考覈機制建設，確保“雙減”工作、校務工作公開透明，依法依規實施，確保意識形態工作平穩有序開展。

（三）抓預防，定措施，做好輿情防控。

統一內部思想，提高風險認識。通過定期和不定期的培訓，將網絡安全和輿情的防範意識提升到發展戰略上來，全面落實輿情風險防控措施。建立網絡輿情監測機制，對網絡輿情進行實時監控，變被動爲主動，及時發現相關的輿情信息並監測輿情的發展趨勢，快速進行預防干預，防止公關危機的發生，營造良好的網絡輿論氛圍。