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部隊個人2020上半年工作總結

部隊個人2020上半年工作總結

對一段時間的工作進行總結是爲了肯定成績,找出問題,歸納出經驗教訓,提高認識,明確方向,以便進一步做好工作。以下是爲大家準備的部隊個人上半年工作總結三篇,供您借鑑。

部隊個人上半年工作總結

20__年在不知不覺中過去了一半兒,在這半年來的工作與生活中,到底應如何做一個自我總結呢這個問題是有必須難度的。自己來評價自己,自己來總結自己,就務必力求客觀,避免成一家之言,要全面、立體地解剖自己。看清優勢,尋找問題,借總結之機,欲上層樓。故此,回首半年來的履跡,羅列如下:

首先,在日常工作中的思想有問題。由於在平時工作中,受不純正目的驅使,幹工作的性質也就發生了變化。一旦沒有得到榮譽或讚譽,就有情緒,消極怠工,使自己受縛於功利之中,難以解脫,萬分苦惱。某夜,月明星稀,豁然開朗。人的一生固然期望自己多姿多彩,光芒四射。然而,淡泊名利,只求永恆光輝,遙掛天邊的羣星卻更是絢麗。天邊的北極星雖然沒有月亮般地嬌美,但卻鮮明地向人們指點方向,不求任何回報。頓時,我爲自己如此醜陋的人性感到羞愧,對那些生性淡泊的朋友和戰友,油然而生一股敬佩之意。幹工作如果以虛榮爲動力,即使取得了輝煌的成就,也猶如糞土,不堪入目。幸好,我已開始糾正自己了。

其次,我在工作中形式主義的作風嚴重,花超多的時間,而做無用的事。不求實際結果怎樣樣,只向別人證明我幹了。這種不求實際的工作做法是很不可取的。同志說:“‘實事求是’是馬克思主義的精髓。”也就是說,一切要以遵循客觀實際爲原則,不能陷入形式主義,教條主義的怪圈。就連恩格斯也說過:“馬克思主義不是教條,而是方法。”制訂的工作原則,都務必結合實際狀況加以應用,這樣才能取得良好的效果。

第三,在工作中存在的方法問題。世界上任何事物都有其規律性,務必要認清事物發展的規律,才能掌握工作方法。在工作中,我也想幹好,可因爲種種原因,總是不得要領。如果別人告訴我1+2=3,下次要再問我這個問題,我也許能夠答出來。可要是問我2+1等於幾的話,我也許就百思不得其解了。有個楚國人,他家的桌子腿壞了,妻子讓他去樹林裏砍根適宜的樹杈,來做桌子腿。那個人揹着斧子在樹林裏轉了大半天,最後灰溜溜地回來了。妻子問他:“你砍的樹杈呢”他喪氣地說;“我在樹林裏轉了大半天,沒有象桌子腿那樣向下長的樹杈。”

也許我們會笑那個楚國人,可我們在日常生活中,不也常犯和那個楚國人同樣愚蠢的錯誤嗎一方面,在實際生活中,要培養敏銳的洞察力,對世界萬物給予持久的注視,培養強烈的好奇心。威廉·莎士比亞說:“天地間未知事物之多,遠超出我們的哲思冥想。”亞歷山大·貝爾將其新發明物——電話,熱情洋溢地向馬克·吐溫說明,並邀請他參與投資。馬克·吐溫說:“用一跟電線和幾裏外的朋友說話,這未免太不可思議了吧。我或許是個傻瓜,但絕不是大傻瓜。”馬克·吐溫用他的筆爲他賺了數百萬美元。然而,他卻失去了他一生中的一次機會。另一方面,在理論上也要不斷地學習。世界萬物是不斷變化發展的,世界是運動的,靜止只是相對的。所以,我們務必用變化發展的眼光看問題。任何事物,理論都具有時空性。比如,封建思想在兩千五百年前是進步的,促進了社會的進步和時代的發展,對人類社會起到了用心的作用。可兩千五百年後,封建思想就落伍了,阻礙了社會的進步和時代的發展,對人類社會起了消極的作用。因此,不斷的學習,才能避免被扔進歷史的垃圾堆。

另外,在平時的生活中,應注意謙虛,防止驕傲自滿。元末,謀士朱升向朱元璋提出了“高築牆,廣積糧,緩稱王”的戰略,從而使朱元璋一匡天下,建立了近三百年的明王朝。那麼,我們在平時的學習中也應當如此,應多注意豐富自己的知識,而不是向別人顯示自己的才華。唐代政治家,文學家魏徵曾說過:“求木之長者,必固其根本;欲流之遠者,必浚其泉源;思國之安者,必積其德義。”古希臘哲學家蘇格拉底也說過:“我只明白一件事,那就是我什麼都不明白。”偉大的哲人尚且如此,我想我們就更應多讀些書來豐富自己。讀書是一種文化底蘊的培養,他能使人類的尊嚴感,同情心,憐憫心,互助精神,犧牲精神等人類一切完美的品格復活起來。當我們翻開第一頁書時,我想我們的人生才真正從那裏開始。

下面,我想談談對待批評應採取的態度。每個人都喜歡聽到讚頌的話,但讚頌的話只能使人飄飄欲仙,從而找不到自己真正的靈魂。我每一天都照鏡子,頭髮亂了,我會用梳子把它梳理整齊,臉上有污點,我會立刻用毛巾把它擦拭乾淨。可當別人象鏡子一樣告訴我,頭髮亂了,或是臉上有污點,我就會很不痛快。我即使相信,也不會承認我的缺陷,甚至對鏡子式的人物進行反擊,心想:“丫怎樣這操性呀。”人們把鏡子摔得粉碎,是因爲鏡子讓他們看到了自己的醜陋。

鏡子真實的反映了我們的客觀,而我們的心態是不是更就應平和呢我認爲對待批評首先要有一個寬廣的胸懷,容人的氣度。寬廣的胸懷,不是靠天天鍛鍊胸肌練就出來的。只要我們認爲它是真正的美,就完全能夠獲得這種美德。大庭廣衆之下暴跳如雷,好象是讓大家閒暇之餘看的一道無聊的風景。動不動就火冒三丈不是正直,而是缺乏涵養,缺少風度的表現。其實有的時候,總想當面檢討,可也許是因爲嘴小的緣故,好多話從嘴裏擠不出來。今後,凡事應冷靜,推己及人,客觀地看問題。就象打官司,聽被告講時,就要站在被告的立場上。聽原告講時,就要站在原告的立場上,這纔是哲學好處上的客觀。如果遇到批評,能冷靜地分析自己錯在哪裏,並勇敢地承認自己的錯誤,那麼這種偉大的人格魅力將是一筆曠日持久的財富。

部隊個人上半年工作總結範文

半年來,在支隊黨委的正確領導和業務部門的有力指導下,我們中隊始終以“”重要思想和江主席武警部隊建設論述爲指針,以政治合格、軍事過硬、作風優良、紀律嚴明、保障有力“五句話”總要求爲統攬,以《軍隊基層建設綱要》和總隊、支隊兩級黨委擴大會議精神爲依據,本着“依據條例抓管理,按照《綱要》抓建設,以管促訓,以訓促勤,固強補弱,與時俱進創先進”的工作思路以狠抓“三項經常性工作”爲出發點,以治理“五個重點問題”和貫徹落實“執勤三項紀律”、“六個嚴禁”爲突破口,在部隊全面建設上下功夫,取得了必須成效,也得到上下一致好評。

一、主要工作

㈠加強支部建設,發揮戰鬥堡壘作用

黨支部是中隊統一領導和團結核心,充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用,是加強部隊全面建設的根本保證。半年來,我們透過加強建設“一個班子”、“兩支隊伍”、“兩個助手”,帶動中隊各方面工作的順利開展。

1、建設堅強的支部委員會。

常言道“不是金鋼鑽,不攬瓷器活”、“打鐵要憑自身硬”,黨支部要真正成爲中隊統一領導和團結的核心,就務必不斷加強自身的建設。基於這個認識我們一班人結合班子調整,嚴格組織生活制度,不斷強化班子成員的自律意識、敬業精神、表率作用。支部一班人生活上互相關心、學習上互相幫忙、工作上互相支持、思想上互相提醒。黨支部堅持民主集中制,按照“十六字”方針討論決定重大問題,公道正派地處理和解決熱點敏感問題,嚴格執行上級命令指示,支部“三個潛力”不斷增強,構成了較強的凝聚力和戰鬥力。

2、幹部、黨員隊伍整體素質不斷提高。

半年來,我們堅持黨管幹部、黨管黨員,結合黨課教育在黨員中開展了以“學習踐行‘’重要思想,在推進中國特色軍事變革中發揮先鋒模範作用”爲主題的持續共產黨員先進性教育,不斷提高“兩隻隊伍”的“四個素質一個潛力”,全體黨員事業心、職責感強,以隊爲家思想樹得牢,工作作風紮實;團結協作好,互相關心、互相幫忙、互相支持、互相補臺,在黨員隊伍中構成了一種“有關懷、有友誼、有快樂、有情趣、有期望、有幹頭”的良好氛圍。黨員先鋒模範作用明顯。

3、注重發揮羣衆組織的橋樑和助手作用。

中隊團支部把開展團員青年思想道德教育作爲一項重要工作,教育引導青年官兵樹立正確的人生觀、價值觀,端正服役態度,打牢爲部隊建設做貢獻的思想基礎,用心引導團員青年在政治上要求上進,上半年向中隊黨支部推薦1名團員加入黨組織。團支部用心組織團員青年開展學雷鋒活動,大力開展各種文體活動,不斷豐富警營文化生活,陶冶官兵情操。以武警委員會爲平臺,用心推動隊務公開。武警委員會經常發動官兵出主意、想辦法、提推薦,號召人人都參與到中隊建設中來,不斷加強和改善工作,加強對中隊伙食、財務的民主監督,提升骨幹培訓、考學、入黨等敏感事務的透明度,推動了隊務公開,增強了官兵團結,促進了部隊建設。

㈡注重政治教育,築牢思想政治基礎

上半年,我們重點進行了“用心適應中國特色軍事變革,努力爭做黨和人民忠誠衛士”專題教育,在黨員中進行了持續先進性教育,穿插進行了密切內部關係教育、法紀教育、持續健康心理教育、執勤教育、時事政策教育等。透過一系列的思想政治教育,官兵思想政治基礎不斷牢固,更加堅定了馬克思列寧主義信仰,堅持黨的絕對領導,全體官兵能夠安心基層,用心工作,認真履行職責。

一是政治教育落實較好。我們把理論學習和政治教育始終放在政治工作的重要位置,注重教育前進行認真調查摸底,掌握官兵的思想實際,對各項教育都進行了科學周密的計劃安排,編寫了教育授課教案,並組織課後討論,加深對教育資料的理解和深化,教育中我們在教育形式的多樣性和靈活性上下功夫,改變了過去“你講我聽,你講我做”的灌輸式單一模式,大力開展羣衆性自我教育,拓寬教育渠道,保證了教育時間、人員、資料、效果的落實。

二是運用各種有效載體,開展經常性思想工作。我們建立了以黨員、士官、班長爲主體的思想工作骨幹隊伍,大力開展羣衆性的談心活動,充分發揮“三互”小組在經常性思想工作中的作用,對官兵在工作、學習、生活中產生的現實思想問題經常進行分析,在官兵中開展了“雙四一”、“三好六不”、“三互”等活動,堅持貫徹疏導方針,以理服人、以情感人,官兵中出現思想問題能夠及時發現,準確掌握,正確處理。我們成立了預防工作領導小組,用心開展安全保衛和預防犯罪工作,充分發揮保衛委員、安全員、法律諮詢員、心理諮詢員的作用,堅持預防爲主,綜合治理方針,有科學的理論武裝官兵頭腦,有效杜絕了腐朽思想的侵蝕,實現了“三無”。

三是加大文化工作力度,豐富警營文化生活。我們圍繞中心工作,本着講求實效、儉樸節約、自娛自樂,有組織、有計劃地開展多項文體娛樂活動,經常組織官兵開展球類、棋類、卡拉OK演唱活動和比賽。堅持“三個半小時”制度的落實。加大對圖書閱覽室的建設和管理,不斷充實圖書和報刊雜誌,大大方便了官兵的學習。

㈢貫徹三項紀律,促進執勤秩序正規

1、以嚴格貫徹落實執勤三項紀律爲突破,確保固定勤務的圓滿完成。

總部執勤三項紀律命令頒佈後,在總隊、支隊的統一安排部署下,我們用時成立了組織,制定了實施方案,並進行了層層動員,利用牆報、板報、宣講等形式進行了廣泛宣傳教育,在營區醒目位置設置了“三項紀律”警示牌,時刻提醒官兵牢記使命,認真履行職責。結合哨位子彈安全箱的安裝使用,教育引導官兵深刻認真“三項紀律”的重要性,並對“三區一線”標識進行刷新,進一步明確哨兵的職責區域。我們採取飯前提問、上哨前背職責、週末小考覈等形式,用心開展執勤業務知識學習活動。我們嚴格落實勤務制度,構成了哨兵互控、監控員監控、幹部查控的良好機制,有效地杜絕了執勤中的“常見病”、“多發病”。透過中隊全體官兵的共同努力,確保了執勤工作安全無事故。

2、用心開展“三共”活動,執勤設施逐步得以改善。

根據支隊部署,我們透過用心開展“三共”活動,加強了隊所間聯繫和協調,簽訂了執勤目標安全職責書,爲各哨位和勤務值班室安裝了公安內部專網電話,使勤務指揮通訊更加便利,長期以來監牆無電網的問題也有望在兩年內得以解決。

3、臨時性勤務安全順利。

2月11日,中隊10名官兵在中隊長侯興華的帶領下,用心參加了縣國稅局家屬樓失火的搶險救災戰鬥,挽回經濟損失2萬元。3月19日,縣氣象站附近山林發生火災,中隊15名官兵在中隊長侯興華的帶領下,聞災而動,趕赴火場,在血與火的考驗面前,參戰官兵英勇頑強,不怕困難,衝鋒在前,經過近4個小時的奮戰,將山火撲滅,保證了氣象站的正常動作。我們還參與了3月份縣“兩會”期間的安全保衛任務,5月23日至25日“##省文藝界採風團”赴##採風、慰問的安全保衛任務,6月7日8日全國統一大學聯考##一會考點的安全保衛任務,參戰官兵良好的警容警姿、精神風貌爲駐地羣衆留下了完美的映象,也得到各級領導的好評。

㈣狠抓軍事訓練,提高部隊戰鬥潛力

軍事訓練是提高部隊戰鬥力的根本途徑,也是圓滿完成執勤任務的根本保證。我們嚴格按照軍事訓練與考覈大綱,圍繞提高執勤潛力,突出抓了專勤專訓、哨兵反襲擊、警用防暴器材訓練和應急小分隊訓練,以體能訓練爲重點,用心開展“五小練兵”活動,穿插進行骨幹培訓。中隊黨支部對訓練工作十分重視,定期分析訓練形勢,認真研究和解決訓練中的傾向性問題,大力加強訓練中的思想政治工作,開展多種形式的比武、會操、競賽活動,有效地調動了官兵的訓練熱情,訓練效果比較明顯。

㈤強化行政管理,提升部隊建設水平

1、抓了條令條例的學習教育。

在平時學習訓練的基礎上,按照支隊統一安排,在4月份集中開展了條令學習月活動,我們從日常生活的點點滴滴抓起,注重作風養成,強化官兵履行職責,遵章守紀,服從命令的意識。

2、抓好安全防事故工作。

中隊建立了安全工作領導小組,組織對官兵進行安全教育,實施安全檢查,實行安全工作職責制。加強槍彈管理,嚴格落實各項規定製度,加強對閉路電視、查勤網絡的管理和保密教育,防止了各類問題的發生。

3、加大幹部和班長、骨幹的培訓力度,提高其管理潛力。

透過參加上級組織的各類集訓、培訓和在崗培訓鍛鍊,幹部和班長、骨幹事業心、職責感不斷加強,能夠以身作則,知兵愛兵,不斷改善管理方法,增強管理工作的科學性和有效性。

㈥規範後勤管理,增強後勤保障潛力

在經費管理上,嚴格落實財務管理制度,堅持“一支筆”簽字,做到支部當家,羣衆理財。在伙食管理上,認真抓好“五項制度”的落實,堅持“雙人採購,三人簽字”,實物驗收等制度,杜絕了“跑、冒、滴、漏”等不良現象的發生,在有限的經費內搞好調劑,讓官兵吃得滿意。在公用物資管理上,落實計價掛賬制度,戰備物資按“三分四定”要求存放,並實行標籤化、架子化。在營區種草養花,綠化營院。利用現有條件,養豬2頭,養鴨20只,醃製小菜5種。透過我們用心爭取,官兵用上了太陽能,解決了洗澡難的問題;安裝柴油、煤氣兩用竈,長年來生活用煤依靠官兵肩挑背槓的歷史也在今年上半年劃上了句號。

二、存在不足

雖然我們取得了必須成績,中隊建設也呈現較好的上升勢頭,但仍然存在不少不可忽視的問題。

㈠政治教育的方法還不夠靈活。主要表此刻課堂教育與實習生工作、生活、思想實際結合不是很緊密,還存在照本宣科的狀況,教育的“一感三性”不強。

㈡軍事訓練、勤務訓練質量不高,與實戰結合不夠緊密。主要表此刻官兵訓練中,還有個別同志思想不夠集中,有在訓練場嘻笑打鬧現象,官兵執勤中處置狀況和應急反應潛力也不是很強。

㈢有時作風還不夠嚴謹。表此刻集合站隊有個別同志拖後腿,隊列養成也不夠好。還有一些同志對待工作討價還價,對安排的任務不能認真用心負責地去完成。

㈣兩個羣衆性組織作用發揮不十分明顯。主要表此刻工作缺乏主動性、規範化和經常性。

㈤正規化建設標準還不高。表此刻對硬件、軟件建設關係協調不夠好,軟件沒有及時跟上硬件的步伐;部隊管理中也有時緊時鬆的現象。

以上存在的不足,我們要在今後的工作中下功夫解決。

三、下步打算

㈠以“”重要思想的學習貫徹爲牽引,繼續抓好部隊的理論學習和政治教育。“用心適應中國特色軍事變革,努力爭做黨和人民忠誠衛士”專題教育結束後,要繼續抓好教育成果的轉化。

㈡要繼續抓好支部班子和幹部隊伍建設。要嚴格落實支部七項組織生活制度,加強羣衆領導同,搞好班子團結,充分發揮好支部在部隊建設中的職能作用。要加強黨管幹部、黨管黨員力度,不斷增強幹部的事業心和職責感,時時處處當好模範,樹立好勤奮學習、政治堅定、勤政務實、知兵愛兵、嚴於律己的良好形象。

㈢要把“三項經常性工作”當日子過。要認真落實好上級執勤工作指示,以《執勤規定》和《正規化執勤檢查驗收標準》爲依據,突出抓好勤務制度落實,確保執勤目標絕對安全。依據條令條例和《基層正規化建設規定》加大行政管理力度,嚴防各類事故發生。要認真抓好“三互”、“雙四一”、“三好六不”活動,堅持“三個半小時”制度,增強思想政治工作的針對性和有效性;進一步搞好擁政愛民工作,大辦好人好事,建立融洽的警政警民關係,樹立武警部隊的良好形象。

㈣要下功夫抓好軍事訓練。要嚴格按照年初制定的訓練計劃,重點抓好勤務訓練,開展訓法研究,堅持以任務爲牽引,以質量爲核心,堅持貼近任務需要和完成中心工作的要求,保證訓練“四落實”。

㈤要切實加強後勤保障潛力。要把保中心、保生活作爲後勤保障的重點,嚴格落實《後勤正規化管理規定》,不斷強化後勤規範化管理。

部隊個人上半年工作總結精選

20__上半年,在連隊組織、領導的熱心帶領下,在戰友同志們的關心、幫忙下,我又在各個方面都取得了很大的進步,真的很感謝領導、戰友們對我個人成長進步的關心與幫忙,因爲你們,纔有我如此明顯的進步!

總結具體如下:

首先,在思想、認識方面。我堅持的把思想、認識放在第一位,認真地聽取幹部骨幹對我的思想教育,不斷的提高自己的思想覺悟,讓思想引導自己不斷的進步,讓新知識不斷的充實自己。這一年來,我能很好的配合班、排裏的各項工作,堅決地履行好自己的神聖職責,爲連隊建設盡心盡力。存在不足的是:在一些細小的方面不夠注意,思想重視不夠,認識不深,在今後的工作當中,我會努力的提高自己的思想認識,更加的嚴格要求自己,使自己的思想覺悟向更高層次邁進。

其次,在日常生活方面。我能堅決的服從連隊組織領導的管理,牢記部隊“到什麼時間點該幹什麼事”!嚴格地遵守部隊的紀律條例,落實幹連隊的一日生活制度,充實的過好每一天。在這一年裏,我我能嚴格的要求自己,尊重領導,團結同志,用心的參加連隊組織的各項文體活動,堅決的完成領導交給的各項任務。存在不足:有時候請、銷假落實得不夠好,在今後的日子裏,我必須會用心的改正自己的缺點,認真的查找自身存在的問題,生活中切切實實落實好請、銷假制度,用心主動的向連隊組織彙報工作,老兵退伍工作已經開始了,我更要牢記領導的關心教育,在位一分鐘,幹好六十秒,高標準、高質量的完成好各項工作任務。

最後,在軍事訓練方面。部隊是一個練就鋼鐵的大熔爐,我能嚴格的要求自己,認真的學習掌握各種軍事技能,熟練操作各種武器裝備,在這一年來的軍事訓練中,我能按照連隊的標準來要求自己、磨練自己,苦練殺敵本領。存在不足:我在訓練中缺乏一股拼勁,有時訓練上追求過得去就行,訓練熱情不高,有偷懶現象,在今後的日子裏,我必須會戒驕戒躁,充分發揮拼搏趕超的精神,我們都明白“武藝練不精,不算合格兵”!所以我要端正好態度,刻苦努力,鍛鍊身體,增強體質!

以上就是我半年來的小小總結,我會時刻提醒自己,絕不能放鬆自己,好的方面繼續持續,不足之處加以改正,將近退伍了,我要邁好軍旅的最後一段路!

上半年工作總結

標籤:上半年 部隊