鄉鎮武裝工作報告

一年來，新興鎮在縣委、縣政府的正確領導下，以黨的十九大精神爲指導，以武裝部規範化建設爲重點，進一步提高民兵預備役人員素質，強化民兵作用發揮，努力探索做好武裝工作的新途徑，注重有的放矢，積極研究和探索鄉鎮武裝部工作的特點和規律，不斷完善和改進工作方式，按照縣人武部要求，高標準完成年度工作任務。

一、工作情況

（一) 統一思想，堅持黨管武裝

“國無防不立、民無兵不安”，黨管武裝工作是加強國防後備力量建設的一項重要制度，是維護社會長治久安以及經濟社會平衡發展的重要保障年來，新興鎮黨委、政府堅決貫徹黨管武裝工作的各項方針政策，制定工作計劃，定期召開黨委會，部署工作任務，明晰工作職責，把武裝工作納入黨委重要工作日程，定期開展對武裝工作的意義和黨管武裝工作精神的學習提高對武裝工作的認識，使每個領導幹部明確武裝工作的職責，定期聽取了解武裝工作進展情況，及時排查工作中出現的問題和困難。加大工作力度推進武裝工作順利開展。

(二) 嚴格標準，確保制度落實

一是在黨委議軍制度方面，堅持黨委對武裝工作的領導和支持，對武裝工作的各項任務做到件件有落實，事事有迴音。年初，鎮黨委指導鎮武裝部制定工作方案和計劃，明確重點工作思路：在常規工作中，要求鎮武裝部及時把工作情況向黨委彙報；堅持把武裝工作尤其是民兵組織建設當成一件大事來抓，做到日常養、經常用，拉得出，能戰鬥。二是在黨委、政府班子成員軍事日製度方面，結合實際開展有益的軍事日活動，在“建軍節春節前，鎮委、政府、武裝部均組織開展了軍烈屬座談會，並帶隊至鎮各村慰問。三是在檢查評估式裝工作方面，鎮黨委根據式裝部的全年工作規劃，把徵兵、整組，義務兵優待金的統籌、民兵訓練、民兵幹部的配備待遇等重點工作列入對各村的綜合指標考評，年末對各村民兵工作指標完成情況進行考評，獎優罰劣，促進各村對民兵工作的重視，使民兵工作真正實現了黨的領導。

(三) 紮實抓建，豐富工作內容

一是抓好民兵隊伍建設。高度重視隊伍規範化管理和軍事素質建設，不斷強化軍事訓練，提高民兵隊伍的整體素質和處置突發事件和搶險救災的能力。把文化程度高、有一技之長的優秀青年轉入民兵隊伍，及時注入新鮮血液：加強對專武幹部和民兵營長的政治教育和業務培訓，個人能力素質得到不斷提高。通過民兵整組演練各類突發事件和搶險救災保障方案，多次開展義務勞動、扶貧幫困、政策法規宣傳等活動，做到養兵千日，用兵一時。得到了幹部和廣大羣衆的高度讚賞。二是加強武裝部正規化建設。健全民兵基層黨組織機構，完善各類學習、會議等活動制度。堅持“硬件建設”和“軟件建設”兩手抓，加大經費投入夯實物資基礎，配齊相關裝備器材。按“六有”標準佈置各類場所，搞好資料管理信息化，完善各類登統計臺賬，確保達到規範化建設要求。三是深入做好徵兵工作。按照縣人武部關於徵兵工作的要求，注重搞好“全過程”徵兵宣傳，積極主動做好徵兵工作，今年完成縣人武部下達的指標，爲部隊徵集輸送優質兵源5名。四是搞好雙擁工作繼承和發揚“雙擁”的優良傳統，逢年過節，鎮黨委和鎮人武部都組織人員對傷殘軍人和老軍人家中進行慰問，並向他們發放慰間品和慰問金，進一步推進軍民融合式發展，形成軍政軍民團結協作的整體合力。五是加強國防教育。結合國防教育日，開展了萬人簽字、國防教育知識競賽活動，進一步增強鄉機關幹部、廣大中學生的國防意識。在年節、黨的生日等節日中，鄉武裝部結合實際積極開展各式各樣的文體活動加強宣傳囯防，提高全民囯防意識。

二、存在的不足

近年來，我鄉黨管武裝工作取得了定的成續，但是受到各方面條件的限制，還存在一些不足，主要是以下兩個方面：

一是民兵集中召集困難。受生活條件的影響，各村青壯勞力多出打工，特別是農閒時節，民兵大量外出務工，造成召集民兵開展各項活動和訓練時難以將人員全部集中。

二是應徵適齡青年潛力不足。由於市場經濟的影響、青年思想觀念的變化和適齡青年就業門路折大，大多數青年選擇了外出打工，造成了應徵青年人數減少。且學歷偏低。

三、下步工作思路

(一)繼續加強國防教育。充分利用好廣播、版報、宣傳欄、宣傳單等多種宣傳媒介，深入廣泛開展國防宣傳教育，進一步提高廣大人民羣衆的國防觀念和國防素質。

(二)積極加強自身建設。認真組織學習習近平總書記系列重要講話特別是關於國防和軍隊建設的重要進話精神，不斷打牢我鎮民兵兵絕對忠誠、絕對純潔、絕對可量的想政治根基，不斷提高自身素質，增強開展的工作的能力

（三）進一步建強民兵組織。如強對民隊伍的管程、訓練，民兵幹部的培養應列入重要議事日程，以應急演練爲抓手穩步推動黨管武裝工作和我鎮經濟社會發展。