生產員工月度總結多篇

【第1篇】生產月度工作總結ppt

ppt生產部月度工作總結

生產部月個人工作總結

公司生產部月個人工作總結

在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一個月，回顧上一個月的工作歷程，作爲生產人員工作取得了一定的成績，基本上完成了公司的既定目標，但也存在不少的問題，爲了更好的完成生產方案計劃，產量質量工作、實現雙贏，多方結成真正意義上的戰略關係，特對階段性的生產人員工作進行總結。

針對2022年2月份的生產工作，從四個方面進行總結：

一、生產部的成員組成：

生產部人員比較混雜，工作上雖然充滿幹勁、有****和一定的親和力，但在經驗上存在不足，尤其在處理突發事件和一些新問題上存在着較大的欠缺。通過前期的 項目運作，生產人員從生產能力和對項目生產管理制度的理解都有了很大的提高，今後會通過對生產人員的培訓和內部的人員的調整來解決存在的一些問題。

由於我對車間管理人員的運作思路上存在磨合溝通，導致生產部的資源配置未能充分到位，通過前段工作緊鑼密鼓的開展和我不斷的溝通和交流，這一問題已得到了解決。

二、生產部工作協調和責權明確

由於協調不暢，生產部的很多工作都存在着拖沓、扯皮的現象，這一方面作爲生產部的領導，我有很大的責任。

協調不暢或溝通不暢都會存在工作方向上大小不一致，久而久之雙方會在思路和工作目標上產生很大的分歧，頗有些積重難返的感覺，好在知道了問題的嚴重性，我們正在積極着手這方面的工作，力求目標一致、簡潔高效。

但在生產部工作的責、權方面仍存在着不明確 的問題，我認爲生產部的工作要有一定的權限，只履行生產程序，問題無論大小都要請示，勢必會造成效率低，對一些問題的把控上也會對生產帶來負面影響，這樣生產部工作就會很被動，建立一種責權明確、工作程序清晰的制度，是我們下一步工作的重中之重。

三、關於會議

會議是一項很重要的工作環節和內容，但是無論我們公司總部的會議還是與生產部的會議效果都不是很理想，這與我們公司在會議內容和會議的形式以及參加人員的安排上不明確是有關係的。現在我們想通過 專題會議、領導層會議和大會議等不同的組織形式，有針對性的解決這一問題，另外可以不在會上提議的問題，我會積極與班組在下面溝通好，這樣會更有利 於問題的解決。

四、生產部的管理

前一階段由於工作集中、緊迫，生產部在管理上也是就事論事，本站範文網太多靠大家的自覺性來完成的，沒有過多的靠規定製度來進行管理，這潛伏了很大的危機，有些人在思想上和行動上都存在了問題。以後我們會通過加強內部管理、完善管理制度和思想上多交流，瞭解真實想法來避免不利於雙方合作和運作的事情發生。

寫的不周全的請各位加以補充，

2022年2月27日就介紹到這裏，查看更多優質範文，請上本站範文網

【第2篇】2022年車間生產月度工作總結

1；九月份車間生產正常，日產量維持在8000~10000支左右，由於車間人員短缺，排氣工序只能開啓1.5個，即白天開兩個，晚上開一個。產量能夠確保在10000支上下。

2；質量方面，小管出現質返損比較多，原因是小管市場需求量比較大，車間開啓了4個鍍膜機應急，臨時改裝拼湊了小管轉架，出現上下高度不一，顏色不一致和圓頭劃膜的現象居多。在生產中改造，我們協同機加工又加工了150個小管管託。現此現象已經解決。

3；出現質返損比較大的原因還有外管髒的現象，主要是由於處理北廠積壓管和改制管，利用近1周時間車間已經處理完畢。

4；排氣工序出現殺尖內吸的現象比較多，主要原因是由於前道工序結尾機不同於手工接尾，較粗，致使排氣工序出現操作難度較大。此種現象我們解決起來也確實有一定難度，因爲圓排振動量較大。車間也一直未停止試驗，我們也在尋求拉封機與圓排的最佳結合點。

6；車間出現在封口工序的過程損是由於遣送線造成的，前期外管遣送線在拐彎處，廠家採用定向旋轉輪強制小車拐彎，致使小車車輪的橡膠層與輪體分離，這樣一來，小車在運行過程中就會出現顛簸。致使內外套管之間互相撞擊，造成破損。現車間已經將定向輪取消，在小車拐彎處加裝蓋板，此種現象已經解決，但小車車輪得急需更換，考慮設備未驗收，車輪問題是否由廠家協調購買。

7；清洗機連續運轉近1個月以來，出現問題及時解決，現在存在的問題主要是門隔斷層出現錯位，廠家改造的輪安裝後，效果不明顯。還有安裝的車輪運行軌道槽，自動注水的效果不明顯，現車輪出現了一隻斷裂的現象。整體來看清洗機大的問題已經沒有，主要還是門升問題急需解決。

8；工藝性能方面，8、9月份車間合格率分別爲99.96和98.65。下一步我們將繼續努力。

９；車間6s管理，這段時間確實有些欠缺。不講理由，今後加強。

１０；下一步，我們本月要進行人員整合在產量方面有所增長，要力爭日產保13000，突破14000，靠近15000。

1１；連鍍生產線調試完畢後，我們將按現有的工藝思路調整一套性能優良的工藝參數。

１２；６ｓ管理我們將繼續加強。

【第3篇】車間生產月度工作總結

1;九月份車間生產正常，日產量維持在8000~10000支左右，由於車間人員短缺，排氣工序只能開啓1.5個，即白天開兩個，晚上開一個。產量能夠確保在10000支上下。

2;質量方面，小管出現質返損比較多，原因是小管市場需求量比較大，車間開啓了4個鍍膜機應急，臨時改裝拼湊了小管轉架，出現上下高度不一，顏色不一致和圓頭劃膜的現象居多。在生產中改造，我們協同機加工又加工了150個小管管託。現此現象已經解決。

3;出現質返損比較大的原因還有外管髒的現象，主要是由於處理北廠積壓管和改制管，利用近1周時間車間已經處理完畢。

4;排氣工序出現殺尖內吸的現象比較多，主要原因是由於前道工序結尾機不同於手工接尾，較粗，致使排氣工序出現操作難度較大。此種現象我們解決起來也確實有一定難度，因爲圓排振動量較大。車間也一直未停止試驗，我們也在尋求拉封機與圓排的結合點。

5;車間出現在鍍膜工序的過程損比較大，原因出在裝管車及潛送線上。首先現有內管裝管車需要改造，計劃已經提報，10月15日，加工件能夠到位。現在每班車間鍍膜工序的過程損內管要在200支上下，按成本價3元一支計算，就要1200元，一個月下來就要36000元，所以此問題需儘快解決。

6;車間出現在封口工序的過程損是由於遣送線造成的，前期外管遣送線在拐彎處，廠家採用定向旋轉輪強制小車拐彎，致使小車車輪的橡膠層與輪體分離，這樣一來，小車在運行過程中就會出現顛簸。致使內外套管之間互相撞擊，造成破損。現車間已經將定向輪取消，在小車拐彎處加裝蓋板，此種現象已經解決，但小車車輪得急需更換，考慮設備未驗收，車輪問題是否由廠家協調購買。

7;清洗機連續運轉近1個月以來，出現問題及時解決，現在存在的問題主要是門隔斷層出現錯位，廠家改造的輪安裝後，效果不明顯。還有安裝的車輪運行軌道槽，自動注水的效果不明顯，現車輪出現了一隻斷裂的現象。整體來看清洗機大的問題已經沒有，主要還是門升問題急需解決。

8;工藝性能方面，8、9月份車間合格率分別爲99.96和98.65。下一步我們將繼續努力。

9;車間6s管理，這段時間確實有些欠缺。不講理由，今後加強。

10;下一步，我們本月要進行人員整合在產量方面有所增長，要力爭日產保13000，突破14000，靠近15000。

11;連鍍生產線調試完畢後，我們將按現有的工藝思路調整一套性能優良的工藝參數。

12;6s管理我們將繼續加強。

【第4篇】安監局安全生產月度工作總結範文格式

【篇一】全面貫徹落實黨的xx大精神，以科學發展觀爲指導，加快構建社會主義和諧社會，保持國民經濟又好又快持續健康發展的關鍵年，是黨和國家一系列安全生產方針政策措施的落實年，是繼續深化煤礦等事故多發行業和領域安全生產專項整治的“隱患治理年”。我縣的安全生產工作在縣委、政府的正確領導下，在州安委辦、州安監局的指導、幫助下，進一步貫徹落實國務院、省、州、縣安全生產工作會議精神，深入學習《安全生產法》、《安全生產許可證條例》、《生產安全事故報告和調查處理條例》和《××省安全生產條例》等法律法規，緊緊圍繞縣委、政府的發展思路，堅持“安全第一、預防爲主、綜合治理”的安全生產方針，樹立“以人爲本、關愛生命、關注安全”，“安全發展、國泰民安”的理念。以嚴格控制事故死亡指標和遏制重特大安全事故爲重點，建立健全和落實安全生產責任制;嚴格執法，依法查處安全生產違法行爲，加大行政執法力度;深化道路交通、消防、非煤礦山、煤礦、危險化學品(*)、工礦商貿企業等專項整治活動和安全生產隱患排查整治專項行動，落實安全生產主體責任;開展以“六月安全生產月”宣傳教育活動爲主，加大安全生產法律法規的宣傳力度;充分發揮勞動保護科學技術學會職能作用，加大生產經營企業從業人員安全教育培訓力度;加強安監隊伍建設工作，着力提高依法行政能力。解放思想，創新監管機制，強化監管手段，嚴把市場準入關，全力推進安全生產行政許可工作，增強企業安全生產主體責任意識，確保了全縣的安全生產形勢穩定、好轉。

一、xx年安全生產工作開展情況

(一)領導重視，明確職責

一是縣委、政府主要領導高度重視安全生產工作，經常過問安全生產工作，多次作出重要批示指示，並親自進行安排部署，有力地促進了全縣安全生產工作的順利開展。二是縣委會和政府常務會多次專題聽取了全縣的安全生產工作情況彙報，及時研究解決了工作開展中的各種困難問題，增加安全生產工作經費投入。一年來爲安監部門解決辦公經費4萬元，安全裝備經費5萬元，專項整治經費1.5萬元，會議經費0.6萬元。三是縣委、政府繼續對安全生產工作予以高度重視，將安全生產工作納入了縣對鄉鎮綜合考覈的“八個一票否決”。四是縣人大、縣政協時刻關注安全生產工作。縣人大會組織人民代表視察安全生產工作，18次主任會議上專題聽取了全縣安全生產工作彙報，加大了對安全生產工作監督檢查;縣政協組織政協委員對安監局近三年以來的工作開展情況進行了民主監督，促進監管部門的履職能力，認真辦理政協提案，落實“民生問題”。五是縣、鄉政府換屆後，及時調整充實了縣安全生產工作委員會，各鄉鎮、各部門也適時建立完善了相應的領導機構。

(二)落實責任,狠抓措施

年內兩次召開全縣安全生產工作會議，分析安全生產形勢，落實責任，部署工作。同時與8個鄉鎮、23個生產安全監管部門(企業)、28個消防安全重點單位(企業)簽訂了xx年度安全生產責任狀、道路交通安全目標管理責任狀、消防安全責任狀。同時將責任制逐一分解落實到了各鄉鎮、各部門(單位)和企業，進一步細化目標責任。縣安委會堅持每季度召開一次安委成員單位會議，及時總結分析全縣安全生產形勢，查找存在問題及原因，研究部署好下步工作。嚴格考覈制度，加強跟蹤督促檢查，兌現xx年度安全生產、道路交通安全、消防安全目標責任制獎金51550元，其中安全生產獎金34450元，道路交通安全獎5600元，消防安全獎11500元。

(三)突出重點，深化隱患整治

1、安全生產隱患排查治理工作全面開展。貫徹落實“隱患治理年”的各項工作，鞏固和促進全縣安全生產工作形勢的穩定好轉，全年8個鄉鎮、18個部門(行業)、145個生產經營企業深入開展了安全生產隱患排查治理工作。共排查出一般事故隱患390條，已整改371條，整改率爲95;重大事故隱患27條，已整改25條，整改率爲92，累計落實隱患治理資金269.2萬元，其它隱患目前正在加緊整改落實中。

2、安全專項整治活動深入開展。繼續鞏固和擴大對煤礦及非煤礦山、道路交通、公共聚集場所、*、建築施工、特種設備等重點行業和領域的安全專項整治，進一步遏制了重特大安全事故。

⑴煤礦安全專項整治工作。以煤礦安全爲重點，認真貫徹落實《國務院關於預防煤礦生產安全事故的特別規定》和《國務院辦公廳關於堅決整頓關閉不具備安全生產條件和非法煤礦的緊急通知》精神，經委、安監兩家緊密配合，充分發揮行業主管和安全監管職能，組織開展定期不定期的煤礦安全大檢查，堅持每季度一次的例會，及時總結和部署安全工作。全面落實礦長帶班下井制度，狠抓“一通三防”工作，依法查處和取締私挖濫採行爲，增強企業主體責任意識，促進了企業生產安全，保證了煤礦企業的安全發展。工作開展中深入大莊、鄂嘉三礦四井進行檢查12次，查出事故隱患36條，發出限期整改指令書14份，礦主限期進行了整改。

⑵非煤礦山安全專項整治工作。全縣共有非煤礦山企業35家、煤礦企業3家，其中：金屬探礦企業7家、磚瓦廠7家、砂石場21家。一是加強掛鉤聯繫企業安全監管工作。州安監局掛鉤聯繫企業1家、縣安監局掛鉤聯繫企業3家，並簽訂了安全生產承諾書。二是強化監管措施，開展非煤礦山安全整治工作。加強了對轄區非煤礦山生產經營企業的監管，結合開展隱患排查治理工作和“百日督查”專項行動，定期不定期開展安全檢查，組織開展非煤礦山安全檢查21次，查出事故隱患22條，當場完成整改16條，發出限期整改指令書3份，查處無證經營戶1戶，發出強制措施決定書1份，現場檢查記錄21份。三是加強聯合執法檢查工作。加強與縣經委、國土、質監、交通、水電辦、*、消防等部門的聯合執法檢查，適時開展安全專項檢查工作，在對晉雲線油路工程，鄂嘉漁莊河、三丘田等電站，麻慄樹、陽太、密架等煤礦檢查中發現隱患23條，行業監管部門發出整改指令書，進行了整改。

⑶危險化學品安全專項整治工作。全縣共有危險化學品生產經營企業212家，其中危險化學品生產企業2家、涉氯企業1家、加油站13家、農藥零售企業73戶、*零售戶120戶，*批發企業1家、民用*品銷售網點1家、液化氣充裝企業1戶。在安全評價和評估的基礎上，已督促各生產經營企業建立了事故應急救援預案，加強了事故應急管理。爲深化“隱患治理年”和“百日督查”專項行動，治大隱患，防大事故，切實保障人民羣衆的生命財產安全，根據縣人民政府辦公室《關於進一步開展安全生產隱患排查治理工作的通知》(內部傳真32號)的要求，縣安監局制定了《××縣非煤礦山、危險化學品、*(領域)企業安全生產隱患排查治理工作方案》(雙安監字〔xx〕3號)，明確了工作目標、工作內容和工作任務，落實了工作責任。先後6次組織安全生產大檢查，對檢查出來的2戶企業3條重大隱患及時發出了《責令整改指令書》，整改。檢查中填寫現場檢查記錄和隱患排查表22份，提出安全防範措施32條，從而確保了全縣危險化學品的生產安全。

⑷道路交通安全專項整治工作。職能部門緊緊圍繞“迎奧運、保平安、迎州慶、促和諧”和預防重特大道路交通事故爲主線，全面推進道路交通管理的各項工作。一年來，我縣道路管控能力明顯增強，轄區交通事故雖呈上升趨勢，但重特大道路交通事故得到了有效遏制，“平安暢通縣市”活動得到了深化，公路交通治安管理水平和城市道路通行效率進一步提高;交通安全宣傳教育得到了強化，廣大交通參與者的守法意識、安全意識、文明意識明顯增強。一是早佈置、早落實春運交通安全保衛工作，強化交通事故預防，確保道路的安全暢通有序。40天的春運全縣轄區共發生交通事故20起，道路交通死亡事故3起，交通事故死亡人數3人，查出客運車輛超員6起，轄區內未發生一次死亡3人以上的重特大交通事故。二是圓滿完成xx“中國××彝族虎文化節”交通安全保衛。三是有序開展路面行車秩序整治及城區道路交通秩序整治行動。專項整治期間，出動警力108人次;出動警車42輛次;檢查車輛2250輛次;查處違法行爲68起。四是深入開展奧運攻堅戰，有效預防和遏制重特大道路交通事故。嚴格落實道路承包責任制、嚴查嚴處“雙超”、強化車輛源頭管理措施、加大動態糾違和靜態整治力度、加強低速載貨汽車管理和車輛檢驗工作。五是認真開展危險化學品運輸交通安全集中整治。六是積極組織開展農村道路交通安全集中整治。開展整治行動以來，出動警力720人次，警車30輛次，查處無牌無證20起，查處低速載貨汽車、三輪汽車、拖拉機違法載人52起，查處摩托車駕乘人員不戴頭盔65起。七是依法處理交通事故和交通違法案件，提高辦案質量。共處理交通事故128起，交通違法案件852起。八是以道路交通安全宣傳爲重點，進一步強化交通安全宣傳教育。

⑸消防安全專項整治工作。加強對酒店、賓館、網吧、歌舞廳、學校、醫院等人員密集場所和易燃易爆場所的消防檢查，查清隱患，做好了人員密集場所的消防應急準備。對全縣消防重點單位、工礦企業等加強日常消防安全檢查。一年來共接警38次，出動消防車38輛次，消防官兵138人次，搶救被困人員10人，疏散人員4人，搶救財產價值37萬元。消防安全檢查147家次，發出限期整改通知書13份，重大火災隱患通知書2份，整改複查意見書15份。

⑹加強防汛、防洪、防雷工作，確保安全。汛期來臨之季，縣防汛抗旱指揮協調領導小組辦公室組織水利局、扶貧、氣象、安監及各鄉鎮人民政府等部門，對全縣水庫、壩塘、河段、重點工程建設、重點防雷區等進行了全面排查整治。一是對縣域水庫作全面安全檢查，相關部門做好排險加固工作，水庫管理人員24小時值班，保證安全渡汛。二是對部分河段加強監管，特別是沿河岸邊人員密集、水土流失嚴重的河段，做好加固河堤，疏通主河道工作。三是加強對已建和在建水電站工程的監管力度，做好施工安全和渡汛安全工作。四是氣象部門及時做好天氣預報，加強對各防雹點的監管，及時做好人工防雹、防雷工作，預防災害，降低損失，確保了人民羣衆的生命財產安全。

⑺建築施工安全工作。強化建築施工安全生產管理，依法加強對建築施工企業的監管，加大行政執法和建築施工安全宣傳力度。對未辦理《安全生產許可證》的施工企業嚴禁參加建設工程招投標，建築施工企業未辦理從業人員意外傷害保險的不能辦理《施工許可證》。對施工現場做到專人指導和監督安全工作，嚴格按“三標、六規範”，“三寶、四口”等要求建立健全安全生產責任制，採取邊檢查邊整改，以檢查促進施工企業生產安全。

⑻強化宣傳，提高全民安全意識。堅持“安全第一，預防爲主，綜合治理”的方針，不斷深化安全生產宣傳教育，加大安全法律法規的宣傳力度。一是認真貫徹落實黨中央國務院關於安全生產方針政策和全國、全省、州、縣安全生產工作會議精神，及時組織學習，採取多措施、多渠道普及、宣傳安全法律法規。二是認真組織開展xx年“安全生產月”活動。在以“治理隱患、防範事故”爲主題的“安全生產月”活動期間，縣安委辦組織相關部門召開會議2次，明確活動主題，及早部署，精心組織，確保“安全生產月”取得實效。期間共有45個部門102名幹部職工走上街頭開展宣傳，發放宣傳資料26000多份，宣傳法律法規12部，懸掛布標48塊，宣傳展板(圖片)48塊，音響宣傳48個小時/次，出動宣傳車4輛，接待羣衆法律法規諮詢42人次，發放手機短信1270條，受教育羣衆達68000多人。製作了以《生產安全事故報告和調查處理條例》爲主的宣傳錄音帶和“綜合治理、保障平安”、“安全生產、人人有責”等公益宣傳標語，在縣廣播電視臺連播3周42次，受教育人數達28500多人次。三是組織了全縣幹部職工和重點企業從業人員開展了以《中華人民共和國安全生產法》、《××省安全生產條例》相關知識爲命題的考試，全縣共有個27部門、8個鄉(鎮)、6個企業共2400餘人參加了考試。四是加強信息編報工作。全面、及時、準確地編寫和報送好安全生產政務信息，編髮安全工作簡報46期，《楚雄日報》刊登稿件5件。五是嚴格開展從業人員培訓教育工作。開展從業人員崗前、崗中培訓教育工作，加強對企業從業人員的安全生產知識培訓工作，提高從業人員的安全技能和防範意識。一年來共開展培訓教育28場次，對838名從業人員進行了安全教育。

3、安全生產大檢查行動適時開展。適時組織開展以元旦、春節等重大節日期間的拉網式安全生產大檢查行動，確保安全。

一是針對大莊、鄂嘉境內出現私挖濫採煤炭資源違法行爲，縣人民政府組建了兩個專項工作組，先後兩次深入到大莊、鄂嘉兩個產煤鄉鎮進行了專項整治，並依法處罰了一批涉嫌違法人員，取得了階段性的工作成果。二是爲了認真貫徹落實9月24日召開的國務院、省、州安全生產電視電話會議精神，按照縣委李書記、縣人民政府高縣長的批示和指示要求，縣人民政府組織了5個檢查組，於9月25日至9月26日深入到全縣8個鄉鎮轄區範圍內的煤礦和非煤礦山、生產加工企業、*、危險化學品經營場所、農機加油站、在建項目建設現場、地質災害監測點，以及飯店、旅社、學校等人員密集場所等重點領域和行業開展了國慶安全生產大檢查。檢查結束後，縣人民政府發出了《關於對xx年國慶安全大檢查事故隱患進行分解和列項督查的通知》，對21方面的事故隱患進行了列項分解，明確了負責整改落實的牽頭領導、責任領導和責任單位。通過深入開展隱患排查和專項檢查，進一步增強了安全生產工作的主動性和針對性，打牢了全縣的安全生產工作基礎。三是及時貫徹落實黨中央、國務院以及省、州人民政府領導近期關於加強化工、非煤礦山企業和尾礦庫安全生產工作的指示精神，縣安委轉發上級文件指示精神的同時，制定了《××縣安全生產委員會關於印發××縣化工企業安全生產檢查實施方案的通知》，進一步加強化企業的安全監管工作。目前我縣境內有7個金屬礦山，其中1個有開採許可證，6個有探礦許可證，但因規模小，生產能力都在5萬噸以下，善未修建尾礦庫。

(四)嚴格執法，保障安全

加大各類安全生產事故的查處力度，堅持“四不放過”的原則，做到依法行政，嚴格執法，秉公辦案。認真組織單位、企業學習《生產安全事故報告和調查處理條例》，加大執法力度。一年來共查處安全生產事故案件4起，收繳安全生產事故罰款129,898元，案件辦結率100。通過對事故的查處，起到了“查處一件，教育一片”的目的，增強了各生產企業遵章守紀，守法經營的自覺性。

(五)加強隊伍建設，提高依法行政能力

始終堅持把學習政治理論、法律法規、業務技能放在首位，做到領導帶頭，黨員帶頭、班子帶頭。一是認真組織開展思想道德、“八榮八恥”、黨風政紀、紀律作風、勤政廉潔教育，增強全局意識、創新意識、服務意識和律紀意識。二是狠抓法律法規、政策理論和業務技能學習，不斷提*部職工依法行政能力和業務技能，做到秉公執法、文明執法、公正執法。三是全面學習貫徹黨的xx大會議精神，領匯精神實質，認清安全監管、安全發展的艱鉅性，增強安全監管工作的使命感、責任感，以實際行動，把安全發展方針政策落實到安全監管的具體工作中，有效遏制重特大安全生產事故。四是繼續深入開展解放思想大討論活動和“一氣、二心、三力”學習教育活動。緊緊圍繞縣委、政府繼續深入開展“解放思想、深化改革、擴大開放、科學發展”大討論活動的主題，從着力探討和轉變當前全縣安全生產工作中不符合科學發展觀要求、不適應市場化取向改革的思想觀念的問題入手。查找深入貫徹落實科學發展觀中有待進一步解放的思想空間;克服制約全縣安全生產工作的思想障礙和體制機制障礙;破解影響實現安全生產根本好轉實現安全發展的難題;探索建立安全生產長效機制的新思路、新途徑、新舉措，從根本上推動全縣安全生產狀況的持續穩定好轉。以“樹正氣，強兩心(與黨同心、與民貼心)，增三力(執行力、創新力、凝聚力)”的主題實踐教育活動，切實增強領導班子和領導幹部的執行能力、創新活力、幹事合力，加強安全生產監管，爲全縣社會穩定、經濟發展提供安全保障。通過學習教育，進一步統一了全體幹部職工思想，增強了團結幹事、幹實事、幹好事，內強素質、外樹形象的凝聚力和戰鬥力，增強了爲企業發展服務的意識。

加強鄉鎮安監辦的隊伍建設，建立健全鄉鎮監辦工作機制。於xx年10月在縣委、縣人民政府的重視和關心下，全縣五鎮三鄉成立了鄉鎮安監辦，配備了專兼職人員20名，各鄉鎮明確了工作人員、落實辦公場所、配備了辦公設備和監管裝備、建立了工作機制。縣人民政府爲8個鄉鎮解決了5.7萬元的安全監管裝備，州安監局組織了各鄉鎮安監辦工作人員進行了行政執法資格培訓，進一步發揮了鄉鎮安全監管機構執法檢查作用。

(六)安全生產聯合執法機制不斷完善

安全生產責任制和監管制度進一步建立完善落實，基本消除了監管盲區;各部門各司其職、各負其責、協調配合，“政府統一領導、部門齊抓共管、社會廣泛參與”的工作格局基本形成。充分發揮安委會辦公室綜合協調作用，有效行使安全綜合監管職能。加強部門間的聯繫，發揮安委辦的謀劃部署、監督檢查、指導協調和綜合調度作用。縣安委辦對部門之間存在的職責不清、分工不明以及由此造成的相互扯皮、推諉等問題，代表政府出面綜合分析情況，明確部門責任，進行協調指導，共同配合解決，對各專項監督管理部門職責範圍內無法解決的重大事故隱患等問題，代表政府出面協調、監督解決。一年來組織協調各職能部門開展綜合安全檢查12次，開展專項檢查24場次，以專題會議研究解決安全生產事項6次，召開安委成員單位會議8次。

【篇二】

全縣xx年開展的“安全生產月”活動，按照省、市安委會的統一部署和有關文件精神，以*理論和“xxxx”重要思想爲指導，認真貫徹黨的xx大精神，落實黨中央、國務院領導同志關於整頓和規範市場經濟秩序的指示精神，以全面落實《安全生產法》爲主線，堅持“安全第一，預防爲主”的方針，突出了活動主題：“實施安全生產法，人人事事保安全”。全縣上下按照“政府組織、部門實施、上下聯動、基層爲主、活動小型多樣、簡便易行、務求實效，與防治非典有機結合”的原則，開展了一年一度的“安全生產月”活動。

一、開展了“安全生產月”宣傳和諮詢活動

一是5月31日，縣委副書記、常務副縣長xxx同志就“安全生產月”活動發表了電視講話。二是開通了縣鄉兩級安監機構諮詢電話，及時答覆有關安全生產方面的問題。三是開展了多種形式的宣傳活動。充分利用廣播、宣傳欄、標語口號、懸掛橫幅、知識競賽等活動，廣泛深入地宣傳《安全生產法》等法律法規知識和有關的安全生產常識。全縣共出宣傳欄、黑板報450期次;張貼標語、懸掛橫幅1500餘幅;出動宣傳車輛70余車次;組織安全生產法律、法規知識競賽10餘場次;集中播放安全防護知識光盤400餘場次等。大大提高了廣大羣衆的安全生產知識和自我保護能力。四是縣電視臺開設了“安全生產專訪欄目”，及時報道了安全生產月活動情況及好的經驗和典型。五是縣報社開闢了“安全生產知識問答”等欄目，對安全生產法律法規、安全生產知識及安全生產月活動情況進行了宣傳報道。提高了全民的安全意識和安全文化素質，營造了全社會“關注安全，關愛生命”的氛圍。

二、開展了安全生產執法督查活動

根據x安發[200x]18號《關於進行安全生產執法大檢查的通知》文件精神，結合我縣實際，及時下發了x安發[200x]8號文《關於開展安全生產執法大檢查的通知》。並組織縣安委會39個成員單位，組成了17個安全生產執法督查組，對全縣11個鄉鎮和46家重點企業進行了全面督查。共查出存在的問題及隱患68條，提出整改措施和建議54條，集中整治了一批事故隱患。安全生產預防工作得到了進一步加強。

三、從基礎入手狠抓漁業安全生產

縣海洋與漁業部門爲保障海洋漁船捕撈作業安全，在“安全生產月”活動期間，利用休魚時機舉辦漁業船員培訓班六期，培訓職務船員245人，普通船員482人，參訓船員業務素質和操作技能普遍提高。同時，爲增強漁船遇險抗救能力，在辦理漁船年檢的同時，依據有關法律法規配備救生衣878件，救生圈218個，滅火器211個，大大提高了漁船及船員的遇險自救能力。根據《安全生產法》等有關規定，通過宣傳教育，船主爲船員辦理僱主責任互保816份，解除了出海船員的後顧之優。爲海上捕撈安全奠定了基礎。

四、開展了“安康杯”安全生產法律法規知識競賽活動。

由縣安監局、縣總工會負責組織開展了全省“安康杯”安全生產法律法規知識競賽活動。全縣11個鄉鎮、縣直有關部門、學校及規模較大的企業等單位都積極參加了《安全生產法》、《危險化學品安全管理條例》、《山東省安全生產監督管理規定》等法律法規基本知識競賽活動。全縣共印發答卷xx0份，豐富了廣大職工羣衆的安全生產知識。

五、開展了安全生產知識進萬家活動。

全縣上下組織開展了安全生產知識進萬家活動，通過製作安全生產知識卡片或發一封主題爲“安全你我他，幸福進萬家”內容的公開信，把安全生產知識送到千家萬戶。共製作安全生產知識卡3000餘份，發“安全你我他，幸福進萬家”公開信10000餘份。

六、開展了校園安全知識宣教活動。

縣教育部門在“安全生產月”活動期間，組織全縣教育系統開展了“安全伴我在校園”、“小手拉大手”等活動，充分利用班會、廣播、宣傳欄、黑板報、標語等宣傳手段，進一步對《安全生產法》、《消防法》、《食品衛生法》等法律法規及交通、安全用電等方面的安全防護知識，進行了大量的宣傳和教育，累計出宣傳欄、黑板報350期次;張貼、懸掛標語70餘幅;舉辦知識講座90餘場次;組織安全生產法律法規知識競賽10場次;舉辦了“安全生產月”徵文活動，徵集文章300餘篇;集中播放安全防護知識光盤400餘場(班)次;“小手拉大手活動”，發放《學生給家長的一封信》60000餘封。通過開展各種宣傳形式和教育手段，大大提高了廣大中國小學生的安全防護意識和自我保護能力，也促進了社會各界的安全意識。

七、開展了安全生產集中報道活動。

縣電視臺、報社等分赴利國鄉、建設局、漁業局、供電公司等重點鄉鎮和企業實地採訪，及時報道了在嚴格執法、綜合監管、專項整治、狠抓“雙基”、開拓創新等方面取得的成績，促進了安全生產的監管。

通過這次“安全生產月”活動的開展，增強了全民的安全生產意識，提高了全民的安全文化素質，推動了全縣安全生產形勢的穩定好轉，確保實現人民安康、社會穩定。

【篇三】

一、加強領導，提高認識，強化管理。

首先成立了“安全生產月”活動領導小組，由書記付思明同志全面負責，建立了監督、監管體系，制定了相應的職責制度，明確責任、層層分解、逐級管理。讓廣大幹部職工從思想上徹底認識到安全生產的重要性和必要性，真正把認識轉變爲高度警惕融匯到日常工作生產中去。形成安全生產無小事，人人關心安全，安全關係人人的良好氛圍。

二、採取多形式、多樣化、全方位宣傳教育。

活動期間，我單位安保部根據實際情況，廣泛的利用企業內刊、宣傳欄、橫幅、標語等大力宣傳各種安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識。提高全員的安全生產素質，保證安全生產宣傳的針對性和實效性。提高人們的防範意識，將各類隱患事故降爲零。

三、補充完善各項規章制度，防患於未然。

各單位在“安全生產月”活動期間，針對各自的工作實際，補充完善了各種規章制度，並嚴格執行，對重點部位的薄弱環節進行整治。將制度張貼到各個崗位，讓廣大職工在工作中有章可循、有法可依，杜絕了違章作業所造成的各種不良後果。

四、根據活動實施方案的要求，組織單位全面大檢查。

根據方案要求各單位進行自查、自糾的同時，項目部組織了全方位的安全大檢查，檢查組織有分管理領導帶隊，組織主管部門及相關人員進行了橫到邊，縱到底，細緻入微的檢查，特別對小型機動車、小四輪進行了日常跟蹤和針對性檢查。對本單位人員住房用電進行了全面檢查，漏電保護裝置是否靈敏，線路是否整齊。本次大檢查，隨查隨糾，立即整改，不流於形式。有這次活動的督促給安全生產工作打下了堅實的基礎。

總之，通過本次活動的開展，在林牧站收到了良好的效果，提高了全員的安全生產意識，增強了管理人員的責任心，促進了各項工作的順利實施，也取得了較好的成績。我們將以這次活動爲契機，努力抓好安全生產工作，達到以月促年，全年無事故的目的，使各項任務順利完成。

一、領導重視，組織措施到位

爲加強本次安全月活動的組織領導，確保安全月活動的有效落實，我廠主持全面工作的廠長xxx親自負責本次安全月活動的組織實施，各級領導積極配合開展。在六月初轉發了公司xxx號《關於開展安全生產月活動的通知》文件，並根據公司xxx號文件要求，緊緊圍繞“遵章守法、關愛生命”的主題開展此次活動，對活動進行認真組織，使活動開展得有計劃、有佈置、有檢查、有落實。由於我們準備充分、佈置周詳，使我廠“安全生產月”活動一開始就步入有組織、有領導、有計劃的正常軌道，並使得在本次安全月活動中全廠各單位無任何大小傷害事故發生。

二、開展形式多樣宣傳教育活動

利用“安全生產月”活動的安全宣傳畫(張貼在主要生產單位)、《xxx報》、櫥窗以及各種會議、簡報，大張旗鼓地進行宣傳，用輿論導向激發職工地參與熱情，讓職工牢固樹立“安全第一”的思想，把規範自己的行爲、注重安全生產變爲自覺活動。據不完全統計，在安全月活動中，我廠共張貼安全生產標語標圖38幅，辦專題櫥窗4期，報送安全報道稿件5篇，製作各類型標誌牌6塊。通過各種形式的宣傳，激發了職工自覺參與安全月活動的熱情，使安全生產真正進入了職工心中。

用各種教育手段及安全活動開展形式多樣的教育培訓及安全活動，從而提高了職工的安全生產水平。在活動中，我廠各單位認真組織職工學習集團公司xx年3~4月事故案例，並在班組周安全活動中結合自身實際情況進行學習討論，學習面達到98%以上;同時根據公司要求，結合我廠實際情況進行了“kyt”(傷害預知預警)活動試點工作，各單位的試點班組都積極認真地開展，在公司“安康杯”檢查中，得到了公司的肯定，認爲是搞得的單位。據不完全統計，在安全月活動中，各車間舉辦各種安全*16期，參加人數達220餘人：並開展安全生產勞動競賽、安全生產知識競賽等有益活動，各車間開展工段班組級以上安全活動174次，參加人數達793人。此外，各車間積極參加廠工會、團委組織的“安康杯”、“青安崗”等活動;並參與公司統一組織的“xxx市10萬職工安全生產知識競賽”，全廠共1500人蔘加了此次競賽，上交答題卡1435份，答題卡回收率達95.6%;同時參與了廠工會組織進行xxx職工安全衛生消防知識競賽，參與人數達1254人，佔全廠總人數的84.3%。通過各種教育培訓及安全活動，提高了我廠各級人員的安全生產水平，爲安全工作的開展打下了堅實的基礎。

三、以安全月爲契機，落實隱患整改，注重實際效果

爲了將本次安全月活動落實到實處，使活動的開展有成效，我廠各級管理人員經常到基層、現場進行安全檢查，針對活動中出現的不良現象，及時指導、督促，並認真落實對所查出隱患的整改工作，保證了活動的正常開展。在安全月活動中，厂部堅持日常檢查、周安全檢查及專業檢查相結合的檢查方式。除日常檢查及周檢外，厂部組織進行了三次專項檢查：6月初，廠生產安全科會同設備動力科對全廠起重機械及吊具進行了爲期兩天的專項安全檢查，對所查出的隱患(問題)已全部要求車間進行了整改;6月16日~19日，由廠安辦會組織專項檢查小組對各車間生產現場進行了三班跟班安全、消防、保衛等方面專項檢查，對所查出的不符合要求項已嚴格按廠安全生產考覈辦法進行了考覈，並要求車間及時整改了;6月29日，廠生產安全科組織各車間安全員進行了安全帶(繩)專項安全檢查，並對各生產現場進行突擊檢查，對所查出的不合格項已要求各車間及時整改了。在安全月中，積極開展廠“安康杯”檢查，並積極配合公司工會進行了公司的“安康杯”檢查。除廠級的各種檢查外，各車間領導和安全員也經常到生產現場巡查，據不完全統計，活動期間，各車間共組織班組級以上安全檢查20次，共查出隱患80項(次)，已全部進行整改，整改率達100%。通過進行的有計劃、有組織、有目的的定期檢查和各級人員的不定期巡查，使我廠安全月活動變得更加生動、更加全面，有力地推動了安全工作，爲我廠生產經營的穩定發展提供了良好的現場環境。(

四、安全月活動期間正值六月，氣溫越來越高，給安全生產造成一定影響。在保證生產一線防暑降溫工作的前提下，生產安全科與各車間積極配合，做好了各車間生產現場的清涼飲料供應工作。據不完全統計，在安全月活動期間，各生產現場共供應冰糕叄萬餘支、汽水兩萬伍仟多瓶、酸梅湯伍佰多公斤，並於活動開始前發放茶葉壹仟柒佰多斤到全廠職工手中，保證了生產現場職工的防暑降溫，推動了安全生產。

通過此次“安全月”活動，使我廠在安全生產、定置管理等方面的工作均上了一個新臺階，進一步增強了各級管理人員的履職責任心，爲今後更好地開展安全管理工作打下了堅實的基礎。

【第5篇】2022車間生產月度工作總結

1;x月份車間生產正常，日產量維持在8000~10000支左右，由於車間人員短缺，排氣工序只能開啓1.5個，即白天開兩個，晚上開一個。產量能夠確保在10000支上下。

2;質量方面，小管出現質返損比較多，原因是小管市場需求量比較大，車間開啓了4個鍍膜機應急，臨時改裝拼湊了小管轉架，出現上下高度不一，顏色不一致和圓頭劃膜的現象居多。在生產中改造，我們協同機加工又加工了150個小管管託。現此現象已經解決。

3;出現質返損比較大的原因還有外管髒的現象，主要是由於處理北廠積壓管和改制管，利用近1周時間車間已經處理完畢。

4;排氣工序出現殺尖內吸的現象比較多，主要原因是由於前道工序結尾機不同於手工接尾，較粗，致使排氣工序出現操作難度較大。此種現象我們解決起來也確實有一定難度，因爲圓排振動量較大。車間也一直未停止試驗，我們也在尋求拉封機與圓排的最佳結合點。

5;車間出現在鍍膜工序的過程損比較大，原因出在裝管車及潛送線上。首先現有內管裝管車需要改造，計劃已經提報，10月15日，加工件能夠到位。現在每班車間鍍膜工序的過程損內管要在200支上下，按成本價3元一支計算，就要1200元，一個月下來就要36000元，所以此問題需儘快解決。

6;車間出現在封口工序的過程損是由於遣送線造成的，前期外管遣送線在拐彎處，廠家採用定向旋轉輪強制小車拐彎，致使小車車輪的橡膠層與輪體分離，這樣一來，小車在運行過程中就會出現顛簸。致使內外套管之間互相撞擊，造成破損。現車間已經將定向輪取消，在小車拐彎處加裝蓋板，此種現象已經解決，但小車車輪得急需更換，考慮設備未驗收，車輪問題是否由廠家協調購買。

7;清洗機連續運轉近1個月以來，出現問題及時解決，現在存在的問題主要是門隔斷層出現錯位，廠家改造的輪安裝後，效果不明顯。還有安裝的車輪運行軌道槽，自動注水的效果不明顯，現車輪出現了一隻斷裂的現象。整體來看清洗機大的問題已經沒有，主要還是門升問題急需解決。

8;工藝性能方面，x、x月份車間合格率分別爲99.96和98.65。下一步我們將繼續努力。

9;車間6s管理，這段時間確實有些欠缺。不講理由，今後加強。

10;下一步，我們本月要進行人員整合在產量方面有所增長，要力爭日產保13000，突破14000，靠近15000。

11;連鍍生產線調試完畢後，我們將按現有的工藝思路調整一套性能優良的工藝參數。

12;6s管理我們將繼續加強。

【第6篇】2011年車間生產月度工作總結範文

1；九月份車間生產正常，日產量維持在8000~10000支左右，由於車間人員短缺，排氣工序只能開啓1.5個，即白天開兩個，晚上開一個。產量能夠確保在10000支上下。

2；質量方面，小管出現質返損比較多，原因是小管市場需求量比較大，車間開啓了4個鍍膜機應急，臨時改裝拼湊了小管轉架，出現上下高度不一，顏色不一致和圓頭劃膜的現象居多。在生產中改造，我們協同機加工又加工了150個小管管託。現此現象已經解決。

3；出現質返損比較大的原因還有外管髒的現象，主要是由於處理北廠積壓管和改制管，利用近1周時間車間已經處理完畢。

4；排氣工序出現殺尖內吸的現象比較多，主要原因是由於前道工序結尾機不同於手工接尾，較粗，致使排氣工序出現操作難度較大。此種現象我們解決起來也確實有一定難度，因爲圓排振動量較大。車間也一直未停止試驗，我們也在尋求拉封機與圓排的最佳結合點。

6；車間出現在封口工序的過程損是由於遣送線造成的，前期外管遣送線在拐彎處，廠家採用定向旋轉輪強制小車拐彎，致使小車車輪的橡膠層與輪體分離，這樣一來，小車在運行過程中就會出現顛簸。致使內外套管之間互相撞擊，造成破損。現車間已經將定向輪取消，在小車拐彎處加裝蓋板，此種現象已經解決，但小車車輪得急需更換，考慮設備未驗收，車輪問題是否由廠家協調購買。

7；清洗機連續運轉近1個月以來，出現問題及時解決，現在存在的問題主要是門隔斷層出現錯位，廠家改造的輪安裝後，效果不明顯。還有安裝的車輪運行軌道槽，自動注水的效果不明顯，現車輪出現了一隻斷裂的現象。整體來看清洗機大的問題已經沒有，主要還是門升問題急需解決。

8；工藝性能方面，8、9月份車間合格率分別爲99.96和98.65。下一步我們將繼續努力。

９；車間6s管理，這段時間確實有些欠缺。不講理由，今後加強。

１０；下一步，我們本月要進行人員整合在產量方面有所增長，要力爭日產保13000，突破14000，靠近15000。

1１；連鍍生產線調試完畢後，我們將按現有的工藝思路調整一套性能優良的工藝參數。

１２；６ｓ管理我們將繼續加強。

【第7篇】車間生產月度工作總結範文

1;九月份車間生產正常，日產量維持在8000~10000支左右，由於車間人員短缺，排氣工序只能開啓1.5個，即白天開兩個，晚上開一個。產量能夠確保在10000支上下。

2;質量方面，小管出現質返損比較多，原因是小管市場需求量比較大，車間開啓了4個鍍膜機應急，臨時改裝拼湊了小管轉架，出現上下高度不一，顏色不一致和圓頭劃膜的現象居多。在生產中改造，我們協同機加工又加工了150個小管管託。現此現象已經解決。

3;出現質返損比較大的原因還有外管髒的現象，主要是由於處理北廠積壓管和改制管，利用近1周時間車間已經處理完畢。

4;排氣工序出現殺尖內吸的現象比較多，主要原因是由於前道工序結尾機不同於手工接尾，較粗，致使排氣工序出現操作難度較大。此種現象我們解決起來也確實有一定難度，因爲圓排振動量較大。車間也一直未停止試驗，我們也在尋求拉封機與圓排的結合點。

5;車間出現在鍍膜工序的過程損比較大，原因出在裝管車及潛送線上。首先現有內管裝管車需要改造，計劃已經提報，10月15日，加工件能夠到位。現在每班車間鍍膜工序的過程損內管要在200支上下，按成本價3元一支計算，就要1200元，一個月下來就要36000元，所以此問題需儘快解決。

6;車間出現在封口工序的過程損是由於遣送線造成的，前期外管遣送線在拐彎處，廠家採用定向旋轉輪強制小車拐彎，致使小車車輪的橡膠層與輪體分離，這樣一來，小車在運行過程中就會出現顛簸。致使內外套管之間互相撞擊，造成破損。現車間已經將定向輪取消，在小車拐彎處加裝蓋板，此種現象已經解決，但小車車輪得急需更換，考慮設備未驗收，車輪問題是否由廠家協調購買。

7;清洗機連續運轉近1個月以來，出現問題及時解決，現在存在的問題主要是門隔斷層出現錯位，廠家改造的輪安裝後，效果不明顯。還有安裝的車輪運行軌道槽，自動注水的效果不明顯，現車輪出現了一隻斷裂的現象。整體來看清洗機大的問題已經沒有，主要還是門升問題急需解決。

8;工藝性能方面，8、9月份車間合格率分別爲99.96和98.65。下一步我們將繼續努力。

9;車間6s管理，這段時間確實有些欠缺。不講理由，今後加強。

10;下一步，我們本月要進行人員整合在產量方面有所增長，要力爭日產保13000，突破14000，靠近15000。

11;連鍍生產線調試完畢後，我們將按現有的工藝思路調整一套性能優良的工藝參數。

12;6s管理我們將繼續加強。

【第8篇】項目安全生產月度工作總結

項目安全生產月度工作總結

項目安全生產月度工作總結

尊敬的公司領導：

項目部自開工以來根據項目部領導號召，積極響應“安全第一，以人爲本”的安全生產管理理念。以宣傳國家法律、法規，增強全體幹部職工的安全意識爲重點。緊緊圍繞“安全生產年”總體部署和各項要求，以深入開展“安全生產年”活動爲主線，以“安全責任，重在落實”爲主題，堅持“安全發展”的理念和“安全第一，預防爲主，綜合治理”的方針，進一步提高職工安全生產意識和安全生產素質。嚴格推行安全工作的“三條紅線”和“九條禁令”，落實企業安全生產主體責任，紮實開展安全生產宣傳教育活動與應急預案演練活動，大力提高全員安全意識和素質，狠抓安全防患的“七個”嚴控重點，不斷深化事故隱患治理，進一步加強各項安全措施，有效防範和堅決遏制安全生產事故的發生。在項目部領導的帶領下再一次取得了良好的成績，彙報情況如下：

一、安全責任，重在落實。以強化安全生產主體責任爲重點，以“三深化”、“三推進”爲主要抓手，嚴厲打擊各類違法生產建設行爲，嚴格落實責任制，健全規章制度，夯實安全基礎，提高技術裝備水平，全面加強安全監管和安全管理，堅決防範重特大事故的發生。加強組織領導，確保圓滿完成“安全生產月”各項活動目標。各工區、各施工隊要高度重視“安全生產月”活動，認真組織學習和宣傳，本月項目部將把“安全生產月”納入月度考覈範圍。加強對項目安全管理人員的培訓教育，提高安全管理水平和安全管理能力;按照《特種作業人員安全管理規定》要求，加強特種作業人員的培訓考覈，確保持證作業;各工區專職安全員要認真做好培訓，繼續加強對現場作業人員安全培訓教育工作，幫助提高安全生產意識和安全操作技能;及時組織各施工隊學習有關安全法律法規、項目部規章制度及安全操作規程，切實提高現場作業人員安全意識和安全責任心。

二、加強領導，提高認識，強化管理。項目部建立了以項目經理爲組長的“安全生產領導小組”，總工與安全監察長爲副組長。各工區配齊專職安全管理人員，工班設兼職安全員。項目部的主要負責人組織制定並實施本項目的生產安全事故應急救援預案，並保證安全生產所需的資金投入，爲施工人員提供符合國家標準或者行業標準的勞動防護用品。還制定了相應的職責制度，明確責任、層層分解、逐級管理。讓廣大幹部職工從思想上徹底認識到安全生產的重要性和必要性，真正把認識轉變爲高度警惕融匯到日常工作中去。形成安全生產無小事，人人關心安全，安全關係人人的良好氛圍。

三、採取多形式、多樣化、全方位宣傳教育。在此期間，由項目部活動領導小組組織各部室、各工區、各施工隊學習公司、集團公司、股份公司、國家七部委下發的《關於開展全國“安全生產月”活動的通知》，認真領會文件精神，根據文件要求進行貫徹落實;學習有關的`安全生產法律法規，包括《中華人民共和國安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》、《危險化學物品安全管理條例》、《安全生產違法行爲行政處罰辦法》、《機械動力設備管理規定》、《民用爆炸物品安全管理條例》、《特種設備安全監察條例》、《生產安全事故報告和調查處理條例》等;學習項目部安全規章制度、安全操作規程，確保培訓率百分百，進一步提高全體職工的安全意識和安全責任。項目部充分利用現有的場地和空間，結合我標段安全生產實際情況，採用標語、橫幅、影像、圖片展覽、工地安全生產宣傳專欄等多種形式，向從業人員傳播安全生產法律法規、方針政策和安全生產知識。首先，由項目部黨委團委牽頭組織安質部、辦公室設置安全生產宣傳專欄，主要內容有安全新政策、安全先進事蹟、安全警示等，鼓勵項目部全體員工寫關於安全方面的文章，擇優粘貼在安全生產宣傳欄;其次，製作標語、橫幅，在工地上重點部位、醒目位置掛設，尤其是在北互通、湖城分離、1樑場、資江大橋、西互通及2樑場;再次，通過與地方安監部門聯合，採取競賽答題的方式，進一步推進安全宣傳，並邀請地方安監部門的工作人員進行授課等方式進行宣傳。在此次宣傳階段，要結合我標段施工的特點，特別突出路基、橋樑、涵洞等方面安全管理，進一步增強廣大員工的安全意識，營造安全文化氛圍，提高遵章守紀的自覺性，形成“人人講安全、人人懂安全”。提高全員的安全生產素質，保證安全生產宣傳的針對性和實效性。對特殊崗位、工種、作業人員，進行專項培訓管理，提高專業技能，將各類隱患事故降爲零。

四、完善各項規章制度，防患於未然。在這期間，制定了安邵項目部安全、環保、質量管理辦法等三大體系;實施“一法三卡”內容;完善了各種安全管理制度，對工區進行了安全施工技術交底，並傳達到各個施工隊，要求按照規定嚴格執行，讓職工在工作中有章可循、有法可依，杜絕了違章作業所造成的各種不良後果。並對重點部位的薄弱環節進行投資整治，編制了各種應急預案、各種安全操作規程和各種環水保的體系，將隱患防範於未然。尤其是在火工品的管理上加大力量，針對爆破作業人員進行安全教育培訓和考覈，做到考覈合格頒發有效證件後才能上崗。

本月，湖南迎來了新一輪降水，爲了嚴防旱澇逆轉，積極部署防汛工作，安質部組織開展防洪防汛專項檢查，主要檢查高邊坡是否穩定;防洪物資是否到位;資江大橋防洪工作是否到位;現場用電設施有無防雨措施，樁孔是否採取防雨水倒灌措施等。

特別是重中之重的資江大橋，更是做好了防洪準備工作，實行了24小時值班制度，要求相關人員24小時開機。務必做到，隨叫隨到。以上若存在安全隱患，立即根據相關應急預案，採取措施進行處理，確保雨季施工的安全，做到萬無一失。

五、加強過程控制，進一步強化落實和執行力，確保“安全第一，以人爲本”安全生產管理理念的實現。相關情況如下：

1、加強施工組織設計和專項施工方案的管理。施工組織設計和專項施工方案是施工安全和工程質量強有力的保證,尤其對危險性較大、技術複雜的方案(如資江大橋連續箱梁施工安全專項方案等),在項目部領導的大力支持下,重視該項工作.親自組織專家論證會,邀請橋樑專家到現場指導並講授相關知識,形成了學技術、學管理的氛圍。這不僅保證了項目的安全質量，也鍛鍊了技術幹部，提高了工人的作業技能，在施工過程中，嚴格按方案施工。

2、作好了安全技術交底工作。每個項目部在安全交底工作中都能作到按程序、有行爲、有記錄、有簽字。任何一項分部分項工程在施工前，工程技術人員都能根據施工組織設計的要求，編寫有針對性的安全技術交底書，由施工員對班組工人進行交底。接受交底的人，聽過交底後，在交底書上簽字。確保了交底程序規範。

3、加強對操作工人安全操作規程的教育和考覈，嚴格持證上崗制度。有針對性地加強非特殊工種人員操作規程的培訓和考評，並將教育考評記錄存檔。

4、加強施工過程的安全管理，嚴防建築工地“五大類傷害”。防高空墜落,加強“四口”、“五臨邊”等事故多發處的防護及腳手架、龍門架等安裝、拆除、作業過程中的高空墜落防護，在結構、設備吊裝時嚴防墜落。資江大橋爲水上施工，如高空墜落還會並存溺水傷害隱患，項目主管領導親自抓安全生產;對經過或靠近施工現場的外電線路加強保護，在搭設鋼管架、綁紮鋼筋或起重吊裝過程中，嚴防碰觸這些線路造成觸電傷害;防物體打擊主要是在同一垂直作業面的交叉作業中和通道口處墜落物的打擊;防機械傷害事故重點是防止機械設備運動或靜止部件、工具、加工件直接與人體接觸引起的擠壓、碰撞、衝擊、剪切、捲入、絞饒、甩出、切割、刺扎等傷害，杜絕因嚴重違規操作引起的機械傷害事故。項目部安質部以教育培訓爲手段，從操作人員遵紀守規入手，認真檢查，確保不因違章操作而引發事故;針對進入架樑等施工階段的項目，預防起重傷害是重點，其中包括起重作業產生的重物失落、擠傷、墜落、觸電、機體毀壞等。爲此現場設專人指揮進行安全監督管理，吊裝及其他作業人員加強安全意識和自我保護措施，堅決杜絕了違章指揮、違規操作、違反勞動紀律等。觸電安全防護措施包括保證安全電壓、絕緣可靠、屏護、嚴格保證配電最小安全淨距、接地與接零及加強漏電保護等。

5、開展多種形式的現場檢查，加大對項目的監管力度。本年度安全質量檢查以專項檢查爲主，針對性強，着重對隱患整改的複查和監管。通達機關各科室共同參與的項目綜合調研，發現了不少新問題，也使安質工作與其他科室工作的配合更緊密。

將在思想認識上，再提高;在增強效果上，再下功夫;在整改安全隱患上，再努力;總之，安全生產人命關天，安全無小事，安全責任重於泰山，我們將在今後的工作中更加努力的做好本職工作。

施工方案的管理。施工組織設計和專項施工方案是施工安全和工程質量強有力的保證,尤其對危險性較大、技術複雜的方案(如資江大橋連續箱梁施工安全專項方案等),在項目部領導的大力支持下,重視該項工作.親自組織專家論證會,邀請橋樑專家到現場指導並講授相關知識,形成了學技術、學管理的氛圍。這不僅保證了項目的安全質量，也鍛鍊了技術幹部，提高了工人的作業技能，在施工過程中，嚴格按方案施工。

2、作好了安全技術交底工作。每個項目部在安全交底工作中都能作到按程序、有行爲、有記錄、有簽字。任何一項分部分項工程在施工前，工程技術人員都能根據施工組織設計的要求，編寫有針對性的安全技術交底書，由施工員對班組工人進行交底。接受交底的人，聽過交底後，在交底書上簽字。確保了交底程序規範。

3、加強對操作工人安全操作規程的教育和考覈，嚴格持證上崗制度。有針對性地加強非特殊工種人員操作規程的培訓和考評，並將教育考評記錄存檔。

4、加強施工過程的安全管理，嚴防建築工地“五大類傷害”。防高空墜落,加強“四口”、“五臨邊”等事故多發處的防護及腳手架、龍門架等安裝、拆除、作業過程中的高空墜落防護，在結構、設備吊裝時嚴防墜落。資江大橋爲水上施工，如高空墜落還會並存溺

【第9篇】生產月度工作總結範文

生產月度工作總結

作上的事可能不會用上，可是一些生活上的事一生受用。比如，如何尊重人，如何處理和他人的關係，如何在團隊中發揮自己的能力，怎樣體現團隊精神，等等一些生活中不管在哪不管做什麼都會遇到的情況。這也是我的生活準則。也是工作態度。不管是工作還是生活我們都需要永不停止的堅持該堅持的，努力追求！

轉崗兩個月了，借昨天鍾主任的那堂課，大概總結一下工作。做班長能提高的最爲顯著的總結幾點：

(一)提高自己的適應能力和應變能力。每一個崗位都有難處，在車間這個管理體系中我們是處在中間。就這兩個月領着三十幾個人一起搞生產。從個人行動到集體行動，自己又是領頭人，開始總有點不適應，也有些害怕，到後來載着領導條條框框的政策，我們手忙腳亂的想對策。在生產過程中會遇到很多不是在預料之中的問題。該怎麼解決，自己解決不了又馬上想到找哪個相關的人。整天下來思想一直活躍着。當然這是相對的。聽過這樣一句話。一個人不管從事什麼，看他有沒心在做，如果有心用心會感到疲憊，如果一個人什麼都不在乎混着日子過，他就不會覺得累。但是有一點，這還得看一些管理方法，如何做到事半公倍這一點很重要！

(二)提高自己的心理素質。在這個崗位需要承受的有很多，上面領導施壓，下面員工加壓，因爲上面是領導即使有意見也只能保留，主任就丟下一句話：我不要過程，就要結果！所以當你不能完成任務。我們有一大堆理由足以來解釋這個問題，對於主任來說那是費話，效率！效率！。我們有苦難言，每次開會有着一肚子的火。回來又看到員工都不按要求做，能不火嗎？到了極限了會說幾句。又會有人說你兇。本着這樣的理念_互相尊重，互相理解！我要求的不是我的規章制度，而且車間的，不只你們受約束，我也受約束的。我要的只是一起做好。做什麼都一樣，要就不做，要就做好。今天我們是在這裏，以後出去了工作上的事可能不會用上，可是一些生活上的事一生受用。比如，如何尊重人，如何處理和他人的關係，如何在團隊中發揮自己的能力，怎樣體現團隊精神，等等一些生活中不管在哪不管做什麼都會遇到的情況。這也是我的生活準則。也是工作態度。不管是工作還是生活我們都需要永不停止的堅持該堅持原材料製備

****是****生產的源頭，合格的***是保證****的生產乃至成品生產的關鍵之一。***班**製備小組組長爲本班員工***，我在管理***班各項工作的同時，協助***進行生產用****。在成員僅有兩人的情況下***製備小組xxxx年1-11月份共製備生產****52批次，共計****。在生產中，我們嚴格執行《*****管理制度》對****管理實行雙人雙鎖，建立建全***管理記錄和領用記錄。對****的製備與領用實行嚴格控制管理。

2、半成品生產

***生產是整個生產工序的中間環節，其品質對後續生產工

藝質量起着決定性的作用。***班各個原輔小組在貫徹執行**規範和***標準操作的原則下，根據車間下達的半成品生產工序指令單生產各型****************。其中*******型*****萬毫升，******型*******萬毫升，******型********萬毫升。充分保證了成品****生產的***需求，對整個*****生產工序起到了鋪磚墊瓦的作用。

3、人員、物料管理

科學化管理是企業發展的核心，小至一個集體乃至一個小組都離不開規範化的管理。***班在積極推行“三化”管理活動中，對人員的配置、器材、物料的合理調配作了一定的改革和嘗試，力求規範化、標準化、精細化。在人員的管理上，***班每個工作小組的組成都是擇人而定、優化組合，各個工作小組雖然分工職責不同，但在工作中卻是相互協作，靈活互動的一個整體。要求每一個操作工序嚴格按照***規範和***標準執行。這充分提高了全班員工的整體操作技能和效率，達到了來之能戰的效果；在器材、物料方面，要求做到生產前對原輔材料和物料名稱、批號、數量的核對，器材、設備的狀態檢查。

在長期 的工作實踐中，我們切實地感到：只有實行標準化、規範化、精細化的管理，才能最大化地減少失誤和紕漏，細微之處見功夫，標準化、規範化、精細化是一種意識，一種態度，並將逐步地成爲一種理念和文化。

4、培訓與學習

**班因其特殊的工作性質，對員工的各項素質要求尤爲嚴格。爲確保和提高全班員工的工作素養和從思想上加強員工規範操作意識和安全生產知識，我們定期認真組織學習，從提高員工業務技能和生產安全入手，利用工作之餘，在班內積極開展了法律法規、知識技能、安全生產，特別是**安全等方面的培訓。xxxx年進行生產、安全培訓活動21次，培訓399人次，召開班組安全生產例會21次，參加會議399人次。內容涵蓋各型******標準操作程序及質量控制要點、*****管理、人員進出*

生產月度工作總結

以“安穩供電，確保生產”爲主要工作目標，以“精細管理年”爲契機，從基礎工作入手，紮實整改，穩定電力，確保六條注塑生產線安全穩定長週期運行,並圓滿完成了一注塑裝置的大檢修任務。塑型改造項目的電氣施工和接管穩步推進。上半年實現經濟技術指標過半，現總結如下：

一、強化安全意識，落實安全措施。

1月份安全生產一號文下發以後我們就組織了考試、反事故演習、安全用具使用、查找安全生產隱患等活動。把一號文的精神傳達到車間每一個人。車間堅持每週一檢查班組安全學習，督促班組隱患治理。每週在車間調度會上我們講評安全檢查情況、講評安全隱患整改落實情況。職工安全意識顯著增強，在電氣運行和設備維護的過程中，能夠嚴格遵守各項電氣規程和制度，特別是“三票兩制”和臨時用電、高空作業規程。半年執行第一種工作票81張，第二種工作票86張，倒閘操作票174張，停送電聯絡單621張，辦理臨時用電21xx-xx。在1月份的安全、大檢查中，沒有發現一例違章行爲。我們對檢查組在檢查中提出的4例不足進行了整改，並通報車間全班組。

二、加強基礎工作，科學嚴細管理。 基礎工作是電氣安全運行的前提。年初，塑件化工廠把“精細管理”作爲貫穿全年的強基礎工作。我們把完善基礎資料，嚴格細緻管理作爲重點工作。1-5月份，我們完善了電氣設備技術基礎資料，特別是完成了全塑件化工廠的c類電氣表計共73xx-xx只的資料整理工作，貼上了標籤。至此，基礎資料完善齊全給車間管理打下了堅實的基矗

電氣運行需要嚴格的工作制度，我們在工作中執行了嚴格的獎懲措施。獎勵了在安全工作中成績突出的xx-xx職工。車間領導堅持了查崗制度，查處違紀xx-xx，扣發獎金共計450xx-xx，並把結果通報全車間，達到了教育的目的。目前，職工思想穩定。最近一個月來查崗均未發現違紀現象。

在安全管理上，我們堅持“安全第一，預防爲主”的方針，全面落實安全生產責任制，加大監督檢查力度。半年開展了一次xx-xx題目的反事故演習，車間在5月份的抗震減災和防汛演習中，組織了7xx-xx次參加了演習，一線生產班組職工受訓率達到10xx-xx，這些活動提高了職工的安全生產意識和安全技術水平。

設備管理上，我們繼續加強了三級巡視檢查制度。半年在巡視中發現解決了cd501壓縮機、tkl44振動篩、2號清水泵等軸承故障問題，爲減少非計劃停工作出了貢獻。

技術業務培訓上，半年共組織了7xx-xx次的電修工參加了輕工局舉辦的中級、高級技能鑑定和電工特種作業證認證。日常培訓教育以班組技術員在車間講課爲主。講課內容貼近生產實際，緊扣電工崗位應知應會和基礎理論。一線職工都有提高。

三、努力爲生產服務，解決安全隱患。

今年初，我們在全車間開展了形勢與任務教育，結合塑件化工廠各項改革工作，教育職工樹立危機意識、競爭意識、創新意識。深刻理解“優質服務就是電修職工在創效益”的含義。召開職工座談會，組織職工討論三個議題：自己的思想水平如何適應改革的要求 車間在管理上還有哪些需要改進之處 如何理解“處理事故迅速可靠，維護設備優質完好” 通過大討論，職工明確認識到了在改革不斷深化的形勢下，自己的利益和公司及塑件化工廠生產經營息息相關。若想在競爭中獲勝，必須充實自己，全面提高素質。擺正自己在車間生產中的位置。把提高服務意識，改善工作質量作爲車間對班組、對職工個人進行考覈的主要依據，職工爲生產服務的態度明顯改進。

3月份，一注塑裝置大檢修。我們共檢修電機19臺，檢修斷路器3臺，安裝照明燈具28套，測試設備及建築物接地439處，解決了35kv變電站3#母線電纜泄漏大的重大隱患。確保了安全生產和設備的完好備用。目前，塑件化工廠的電氣設備完好率達到9xx-xx，功率因數保持在0.93以上，2所6kv變電所均爲完好變電所，10所低壓變電所中有9所是完好變電所，完好率達到9xx-xx。

1-6月，我們在巡視檢查中發現解決的電氣及設備安全隱患有：

1、三注塑機主電機溫度高。

2、一注塑機電抗器絕緣低、2#線拉伸電機電流、轉速波動。

各班組共整改11項不合格項目，使供電系統、電氣設備安全性有了更進一步的提高。

四、以人爲本，搞好職工隊伍建設。我們做了下面幾項工作。1完善車間的各項規章制度，用制度規範職工的行爲。2、抓好以勞動紀律爲首的五項紀律。3、加強內部各項工作的檢查、監督和考覈。4、獎懲分明、加大力度，進一步發揮骨幹作用和調動全體職工的積極性。5、開展切實可行的形勢任務教育。6、加強職工的技能培訓。如建立車間職工綜合自動化系統的小型試驗檯，爲職工學習先進知識創造條件。7、瞭解職工思想動態，制定深入細緻的解決職工思想問題的方法。8、搞好乾羣關係，在車間創造一個職工團結一心，有集體榮譽感，有責任心和緊迫感，有良好工作作風，又輕鬆活波的和-諧氛圍。完善車間的管理制度與考覈方法，使其更具有針對性和可操作性。9、qhse體系審覈工作，同時通過此項活動，提高了車間的綜合管理水平。10、進一步加強日常管理工作的程序化和科學化，做到責任到人、分工明確、各負其責、協調互助。11、進一步加大計算機管理力度和範圍，完善備件、材料、資料、設備、計劃、消耗、記錄管理的計算機管理，爲生產和效益服務。12、重新覈對、計算我塑件化工廠電力系統的繼電保護定值，建立塑件化工廠阻抗系統圖。

五、繼續在車間開展成本推進戰略工作，努力增收節支。

年初，我們按照塑件化工廠下達的經濟技術指標分析了車間xx-xx班組的生產情況，制定嚴格的成本和節支考覈細則，車間領導班組長管理人員分工負責。每月檢查一次，綜合評定打分。各班組努力做到修舊利廢，車間減少了外協工作。到6月份車間總成本指標與年度進度相適應，節約費用2xx-xx元。 存在的問題：

1、車間管理還存在漏洞，廠區邊緣邊角的配電室和電氣設備管理不到位，環境衛生差。

2、個別職工和班長服務意識不強，沒有深刻領會“優質服務就是電修職工在創效益”的含義，對待工作仍然推諉扯皮，嚴重影響車間整體形象。

3、部分配電櫃和電機屬國家明令淘汰設備，應安排計劃更換。

以上問題，我們會在下半年的工作中重點解決。

2022～2022學年即將結束，這代表着我本學年的工作也將告已段落。本學期作爲班長，我體會頗深，有喜有憂，有得有失。以下是我對本學期工作的主要報告總結。

本學期開學初，我就組織各班委集中開會討論班級各方面的事宜，落實各班委的職責，採納各班委的意見。爲促進班級的發展起了個開頭。目前看來，我班大部分班委都很努力爲班級作出一份力量。積極配合我的工作。

在我和同學的共同努力下，本學期我班在各方面取得了不錯的進展。

在學習上，同學們現在遲到的現象很少了，幾乎沒有早退的現象，曠課也少了!除了個別同學外，所以我們班的出勤率是比較高的!這比以往好多了!在課堂上 ，同學們是比較認真的，能夠和老師互動 ，上課的氣氛是比較好的，聽課效果比以前好多了。並且得到了老師們的認可與好評。當然，我們還有很多不足，例如，上課還是會存在同學睡覺，玩手機等不良行爲，課後作業還是有相當一部分同學隨便應付。所以我認爲我們班的學習狀況還是要不斷的加強的!

在生活上，我班同學比大一的時候更加團結了。女生變得成熟了，男生開放了許多。在溝通方面，同學們都有進步了。班上有困難的同學基本得到了幫助。可是有一點，我非常不滿意，男女生之間的溝通太少了!還有讓我更擔憂的是男生這邊電腦多了，泡在電腦裏的時間比放在學習裏的時間還要多!

在參加系文娛活動和班級活動上，我班同學應該說又向前邁出了一大步!本學期我們班同學比較積極參與系組織的活動。先後獲得“手語比賽”團體活動第一名，“形象禮儀”活動團體第二名，在主題“愛心與否，從心啓程”演講中獲得最佳文件獎，還有個人在“羽毛球、棋類”比賽中獲獎。在班級活動方面，我班集體開展了高蓋山自助燒烤活動，同學們都玩得很開心!在勞動衛生方面，班級的衛生狀況比以前有所改善，同學們自覺勞動意識提高了。

以上是對於我班在本學期整體狀況的總結，我覺得我班整體上的面貌比以前有所進步了，特別是在學習方面 。但是同學們整體的積極性不高，自覺意識比較低。以下幾點是我對改善這些狀況.建議。

1：加強男女生之間的溝通，男女生做在一起上課;

2：平時可以開設個人信息分享會、主題探討會;

3：班級活動課適當增加，包括校內和校外。

生產月度工作總結

xxxx年，我作爲銀擠壓車間的班長，在過去的一年裏，認真履責，積極工作；帶領班組全體成員保質保量地完成了車間下達的各項目標任務：

1．按生產計畫和工藝技術檔，科學、合理地組織生產，及時解決生產中突出問題；2．配合職能部門開展好過程式控制制和其他有關品質活動；3．加強班組管理，以班組標準化建設內容爲重點，建立、健全班組各項管理制度，不斷提高班組管理水準； 4．組織員工按照車間的統一部署積極開展各種節能降耗，人人做品管的品質觀念：5．搞好安全教育，精心維護保養設備，認真招待勞動保護法規和操作規程，堅持做到安全文明生產；6． 做好思想政治工作，教育職工堅持四項基本原則，遵守社會公德和職業道德等；

xxxx年是銀奕達公司成立的第一年，我們擠壓努力適應環境和參與車間的規劃，以“力制精品鋁型材，打造百年銀奕達”爲工作主線，在車間領導的正確領導和指引下，在全班員工緊密團結和奮鬥下，以“發展依靠大家，發展爲了大家，發展的成果與大家共用”爲追求目標，以人本管理爲突破口，切實轉變思想觀念，牢固樹立發展意識、競爭意識和創新意識，大力推動班組基礎管理更上一個新的臺階。較爲圓滿地完成了廠、車間下達的各項生產任務；並能積極有序地開展各項工作，班組建設也得到提高。現將一年來主要工作述職：

有許許多多需要我們思考的問題，如何有效歸範生產中各種細小環節是我們當前的基本任務，需要我們首先將所預料的各種環節進行規範和部署，以便員工們有章可循，大家做到心中有數；使員工們的危機感進一步增強，進一步提高各方面知識已成爲車間員工的當務之急。我班在當前的形式和任務面前，必須選擇一套較爲符合新線的運行模式，來適應我班的經營活動，以便提高班組的各項工作。我們幾個班長經過幾個月的不斷探索和實踐，總結出一套較爲適合我班的運行模式。

首先要讓員工有一個“省”的觀念.建議推行八大浪費1． 不良、修理的浪費 2．加工的浪費,3．動作的浪費,4．搬運的浪費,5．庫存的浪費 6．製造過多.過早的浪費,7．等待的浪費, 8．管理的浪費

其次“產品品質的體現在現場”，我們車間一向注重車間形象，現在我們車間設備在明年又有增加，搞好現場管理和設備保養是新線管理工作的重要組成部分，也是產品品質得以保證的前提和基礎。所以如何搞好設備維修和保養是新的一年工作的重點。班組根據實際情況制定了一套維護現場管理和設備保養的規章制度來規範現場管理，設備的保養細化到個人。

嚴格執行生產調度指令，認真組織生產 ，一個企業的生產是否能夠正常進行，取決於生產調度的合理調度，我們生產班堅決服從生產調度指令，爲全面完成全年的生產任務打下基礎。首先，在實際生

產過程中班組能夠很好的協調各方面的工作，能從培養員工素質和提高工作效率兩方面著手開展各項工作，並且能有效運用人力資源進行合理安排，認真組織生產；其次，班組爲提高班組員工的綜合素質，逐步將員工崗位進行輪換，讓他們有機會接觸和掌握各崗位的操作技能，班組爲他們提供崗位輪換機會，使員工們的綜合素質得到進一步提高。

強化班組管理，搞好班組和諧建設，提升班組凝聚力。今年因爲各項還需努力規範,加上“訂單和人員”因素的影響，沒有過多的時間來搞班組的凝聚力活動，但我們知道班組凝聚力是一個團體能否發揮好整體作戰能力的關鍵，同時作爲班長也會主動去問員工擠壓的相關知識瞭解了多少，這樣是使大家感覺到一種自重感，和成就感，對以後的工作有很大幫助。其次，班組從以前的管理方式逐步向人性化進行過渡，班組將很多工作讓班員來完成，讓班員們既感到壓力又感到他們對於班組的重要性，使他們主動爲班組出謀劃策。通過這一年的磨合，班組已經成爲一個完整的整體，大家處於這個整體之中，相互配合、相互理解，爲將來的工作打下了基礎。

總之，這一年通過全班員工的共同努力，在車間領導的正確領導下，能夠完成各項工作指標來之不易，但我們也清醒認識到我們所做的工作離廠和車間的要求還很遠，我們一定與時俱進、奮勇拼搏、團結一心，紮紮實實幹好每一項工作，爲明年的工作打好堅實基礎，我們相信在我們大家的共同努力下，銀奕達的明天會更加美好。

【第10篇】2022安全生產月度工作總結範文

根據xxx市建設局關於開展201x年安全生產月活動的安排,經局黨委研究決定,在全市建築業開展以“治理隱患，防範事故”爲主題的安全生產月活動。並於201x年5月24日下發了《xxx建設局關於開展201x年安全生產月活動的通知》，對“安全生產月”活動進行了部署，成立了以局長郜梅雪爲組長，副局長xxx爲副組長的領導小組，制定了“安全生產月”活動的。我們主要做了以下工作：

一、深入開展安全宣傳活動。

5月25日，我局召開了全市各施工企業法人代表、項目經理、及安全員及我局的各級領導和各部門負責人蔘加的“安全生產月”活動動員大會，部署了“安全生產月”活動，對活動提出了具體的要求，“安全生產月”拉開了序幕。

活動期間，我們組織各施工企業進行了由國家安監局舉辦的“安康杯”安全知識競賽答題1000多份，宣傳條幅100多幅，小型標語上千條，懸掛安全掛圖58套，並印刷宣傳單一千份，深入施工現場，街頭進行宣傳分發。爲了便於記憶，我們把安全規程編寫成快板的形式，因爲讀的上口，深受工人的喜愛，有利的提高了工人的安全意識。

二、開展安全生產大檢查。

安全生產月期間，我們對全市的安全工作進行了拉網式大檢查，共查工程39個，下達隱患整改26份，停工指令2份，監督檢查記錄20份。共查處隱患130條，其中安全管理30條，文明施工15條，腳手架20條，三寶四口27條，塔吊5條，施工用電16條，物料提升機11條，施工機具7條。通過這次檢查發現仍然存在以下問題：

1.安全管理方面：項目經理不在現場或多個工程爲同一個項目經理;安全資料雷同、抄襲現象嚴重，不能本工程實際編制相應的方案; 部分特種作業人員無證上崗。

2.建設單位專項安全資金：這個問題仍停留在程序中，未能真正落實，只是在資料裏體現，甲方並未真正撥付專項資金。這樣施工單位的安全生產投入得不到保障，施工單位就想法設法偷工減料，減低安全生產成本，野蠻施工，給安全生產帶來很大的隱患。

3.建築起重機械：《建築起重機械安全監督管理規定》於201x年6月1日起執行，成爲我們加強起重機械管理的堅強後盾。我們對全市的塔吊進行了一次專項治理及檢查，發現部分塔吊未辦理備案手續;無起重機械拆裝、安裝資質。

4.監理單位：《建設工程安全生產管理條例》、《建設安全監理規程》明確了監理單位的責任和義務，但是監理人員的安全意識仍未能得到改觀，重質量，輕安全。並且監理的安全資料差距很大。

三、下一步工作要求。

1.健全施工現場安全管理機構，按規定配備專職安全人員，加強施工安全管理，杜絕多個工程一個項目經理的現象。推動企業建立管理標準化，操作規範化，施工現場文明化的綜合管理體系，樹立樣板，形成良好的安全生產氛圍。

2.加大對建立單位履行安全職責的管理力度，依據《建設工程安全生產管理條例》及《建設安全監理規程》的要求，進一步增強監理人員履行安全生產的責任意識，提高監理人員的安全監管能力，發揮安全監管的作用，對不履行安全職責，不按規定進行監理的監理單位及人員進行通報。

3.加強對塔吊的備案監查，督促未辦理備案的進行備案，鼓勵企業辦理起重機械的安裝、拆裝資質。

“安全生產月”活動已經圓滿結束，達到了預期的效果，但是安全生產卻是一個長期的，需要常抓不懈的工作，我們要進一步強化安全生產管理，落實各項責任制度，加強施工現場文明施工和安全監管，確保“迎奧運、保平安，促發展”落到實處。

【第11篇】煤礦安全生產月度工作總結怎麼寫

進入x月份，二井工會根據紅工發(20xx)9號文件精神，緊緊圍繞第三個全國安全月活動“以人爲本，安全第一”的主題，認 真地組織開展了各種系列活動，爲二井的安全生產營造了良好的氛圍，發揮了應有的作用。具體體現在以下幾個方面：

一、安全生產月活動聲勢浩大，氛圍濃厚。

爲了落實好第三個“安全生產月”的活動，從5月下旬開始，我們就着手準備，對安全生產月活動的各項工作進行安排和部署。井工會組織了政工組人員具體進行發動和落實。並出臺了實施方案，計劃各項工作，以5月30日全井大會拉開了“安全生產月”活動的序幕，井屬14個基層分會，充分利用各種宣傳媒介和班前宣傳陣地，大力地宣傳和學習了《安全生產法》、《煤礦安全規程》、《安全操作規程》、《安全作業規程》等相關安全法律和知識。增強全員的安全意識，井工會還在聯合建築的二樓員工集中通過的地方，懸掛了《安全系列圖冊》，對水、火、瓦斯、頂板、煤塵五大自然災害、安全生產的基本原則和典型的事故案例採取直觀的宣傳方式，進行大力的宣傳，同時，還在員工活動室懸掛了4條醒目安全標語和安全口號。對安全月活動進行營造氛圍。爲了活躍氣氛，井工會組織了文藝愛好者編寫了符合本井實際的《安全快板》小段子，到各個班前進行宣講，在寓教於樂中增強員工的安全意識。並要求各個基層連隊充分利用班報、井口下發的《班前》學習期刊，報道安全系列知識，安全生產的法律法規，通報安全事故。組織通訊員採寫各類安全通訊，到礦電視臺進行報道。宣傳在生產現場的安全事例和典型案例。針對我井開展的“每日一題”活動，我們藉此鍥機，進一步深化，把安全教育深入到工作面。我們對三支採煤隊在其泵站，懸掛了安全試題，把那些員工必須會的，而且應認真執行的安全知識。懸掛在井下進入工作面的泵站，員工在工作中，時時受到提示，時時受到了教育。成爲安全月活動的一大亮點。

安全諮詢日這天，我們還針對安全教育的主題，在礦燈房、更衣室等員工密集的地點，配合礦團委開展了“送安全慰問信”活動，在飲水站由女工組織開展了“支煤保安”活動。用親情的話語，叮囑正在入井的員工注意安全，切勿違章。增強員工遵章守紀的意識。同時，井工會還在井屬14個連隊的班前，開展了大型“千人簽名”活動，使得安全月活動達到了高潮。

二、整頓羣網組織，集中組織上崗檢查，消滅了多種隱患。

爲了充分發揮羣網員工作在基層、活動在一線的作用，我們在*月份對全井14各連隊的羣監員再次進行了整頓，本着每一個班組設一名羣監員的原則，重新聘任了部分羣網員，使全井80多個班組都有羣網員，在工作中及時發現隱患，排查隱患，並且井工會還在10號、20號、30號組織了部分羣網員上崗進行了檢查，共計查出26條潛在隱患，並召開羣網員座談會，針對各個連隊工作範圍內的安全隱患，進行了通報，接到通知的連隊當班進行了整改。創造了安全生產的良好環境。

三、開展的安全主題活動，促進了安全生產。

*月份，我們結合本井的實際，圍繞生產的中心工作，在全井廣大員工中，有針對性開展了安全警句徵集活動，發揮廣大員工的集體智慧，讓員工自己寫，寫出自己對安全的認識，對安全生產要求，並把警句進行整理，編輯出版《安全警句影印集》下發到各個連隊，讓員工互相傳閱，人人閱讀，增強安全意識。同時，把我爲安全做貢獻的“千人簽名”與《影印集》一同出版，讓員工互相傳閱。針對安全這一主題，爲了增加教育的生動性，我們組織了全井的員工、幹部中開展了安全漫畫徵集活動，共收集到安全漫畫26件，並在“職工之家”公開向廣大員工展示，把生產中的事故案例和違章帶來的後果，用直觀的畫面教育了員工。

四、安全生產月活動的特點鮮明：

1、聲勢浩大，氛圍濃厚，在開始階段，由於我們認真對待，並組織落實。剛剛進入安全月開始，在我井中立即掀起了安全活動月的熱潮，各個基層連隊積極配合，另有集團公司安全局組織的安全小品演出，拉動此項活動的升級，創造了良好氛圍。

2、內容豐富直觀，形式多樣，有特色，教育效果明顯。對於今年的安全月活動，打破了以往的宣教方式，既有三大規程教育，又有典型的事故案例，還有寓教於樂的文藝節目，化簡了安全管理中教育的生硬方式。員工受到的效果較明顯。

3、力度較大，受到的效果明顯，經過一個月的開展活動，查處和整治了許多潛在的安全隱患，該井安全形勢較好，築牢了安全生產的堤防。

五、存在的問題和不足。

當然，我們也應該看到存在的問題和不足。一是個別基層連隊對此項工作認識的程度不夠深，開展的活動不夠深刻，員工受教育的層面較小，二班教育效果好於一班、三班。二是開展活動的目的是促進安全生產，增強員工的安全意識。應用的效果並明顯。三是個別活活動的組織不到位，存在着行動遲緩的現象。四是個別羣監員沒有真正地發揮其監督檢查的作用，有其名沒其用。五是教育性活動開展得較多，檢查、排查類型的活動相對少。通過這次安全月活動的開展，我們深信，在總結經驗的基礎上，認真吸取教訓，查缺補漏，認認真真進行總結，使活動繼續深入，並且作爲抓安全工作的一個起點，紮紮實實的進行下去，確實爲安全生產發揮其作用，一定後收到更好的效果。

【第12篇】企業安全生產月度工作總結範文

企業安全生產月度工作總結範文

按夾安委〔20xx〕47號文件要求，爲進一步強化“紅線”意識，提升全民安全素質，有效防範、堅決遏制較大及以上生產安全事故，現將夾江縣旅遊局開展“安全生產月”和“安全生產天府行”工作彙報如下：

一、加強組織領導

落實履行“一崗雙責”制，成立以局長王海燕任組長，副局長陳雯爲副組長，相關人員爲成員的涉旅企業安全生產拉網式大檢查工作領導小組，負責全縣涉旅企業安全生產大檢查工作的組織領導。

二、主要工作

1、組織參加了6月16日安全宣傳諮詢日全縣集中活動以，發放宣傳資料200餘份。此次活動對於加強旅遊安全生產法律、法規和安全知識宣傳、提高廣大羣衆旅遊安全意識起到了積極作用。

2.牽頭做好涉旅企業大檢查，認真落實好“夾江縣涉旅企業安全生產月活動方案”。指導各企業負責召開企業負責人、班組、職工動員會。做到企業管理人員、職工全員動員。通過安全大檢查，督促企業排查一批安全隱患，整改一批安全隱患，進一步提高企業安全管理水平。

3.對賓館酒店，會同消防、工質、食藥監等部門，開展消防安全和食品衛生專項指導和檢查，嚴格督促落實安全生產各項工作制度。

4、對景區，主要檢查森林防火、汛期防洪、安保措施的落實和危險路段設立警示標誌情況，確保遊客生命財產安全。

我局認真按照要求開展涉旅企業專項檢查和安全生產大檢查，並取得了一定的效果，今後，還要繼續加強安全生產檢查，確保全縣安全生產形勢穩定，萬無一失。

【第13篇】安監局安全生產月度工作總結格式

全面貫徹落實黨的xx大精神，以科學發展觀爲指導，加快構建社會主義和諧社會，保持國民經濟又好又快持續健康發展的關鍵年，是黨和國家一系列安全生產方針政策措施的落實年，是繼續深化煤礦等事故多發行業和領域安全生產專項整治的“隱患治理年”。我縣的安全生產工作在縣委、政府的正確領導下，在州安委辦、州安監局的指導、幫助下，進一步貫徹落實國務院、省、州、縣安全生產工作會議精神，深入學習《安全生產法》、《安全生產許可證條例》、《生產安全事故報告和調查處理條例》和《××省安全生產條例》等法律法規，緊緊圍繞縣委、政府的發展思路，堅持“安全第一、預防爲主、綜合治理”的安全生產方針，樹立“以人爲本、關愛生命、關注安全”，“安全發展、國泰民安”的理念。以嚴格控制事故死亡指標和遏制重特大安全事故爲重點，建立健全和落實安全生產責任制;嚴格執法，依法查處安全生產違法行爲，加大行政執法力度;深化道路交通、消防、非煤礦山、煤礦、危險化學品(*)、工礦商貿企業等專項整治活動和安全生產隱患排查整治專項行動，落實安全生產主體責任;開展以“六月安全生產月”宣傳教育活動爲主，加大安全生產法律法規的宣傳力度;充分發揮勞動保護科學技術學會職能作用，加大生產經營企業從業人員安全教育培訓力度;加強安監隊伍建設工作，着力提高依法行政能力。解放思想，創新監管機制，強化監管手段，嚴把市場準入關，全力推進安全生產行政許可工作，增強企業安全生產主體責任意識，確保了全縣的安全生產形勢穩定、好轉。

一、xx年安全生產工作開展情況

(一)領導重視，明確職責

一是縣委、政府主要領導高度重視安全生產工作，經常過問安全生產工作，多次作出重要批示指示，並親自進行安排部署，有力地促進了全縣安全生產工作的順利開展。二是縣委會和政府常務會多次專題聽取了全縣的安全生產工作情況彙報，及時研究解決了工作開展中的各種困難問題，增加安全生產工作經費投入。一年來爲安監部門解決辦公經費4萬元，安全裝備經費5萬元，專項整治經費1.5萬元，會議經費0.6萬元。三是縣委、政府繼續對安全生產工作予以高度重視，將安全生產工作納入了縣對鄉鎮綜合考覈的“八個一票否決”。四是縣人大、縣政協時刻關注安全生產工作。縣人大會組織人民代表視察安全生產工作，18次主任會議上專題聽取了全縣安全生產工作彙報，加大了對安全生產工作監督檢查;縣政協組織政協委員對安監局近三年以來的工作開展情況進行了民主監督，促進監管部門的履職能力，認真辦理政協提案，落實“民生問題”。五是縣、鄉政府換屆後，及時調整充實了縣安全生產工作委員會，各鄉鎮、各部門也適時建立完善了相應的領導機構。

(二)落實責任,狠抓措施

年內兩次召開全縣安全生產工作會議，分析安全生產形勢，落實責任，部署工作。同時與8個鄉鎮、23個生產安全監管部門(企業)、28個消防安全重點單位(企業)簽訂了xx年度安全生產責任狀、道路交通安全目標管理責任狀、消防安全責任狀。同時將責任制逐一分解落實到了各鄉鎮、各部門(單位)和企業，進一步細化目標責任。縣安委會堅持每季度召開一次安委成員單位會議，及時總結分析全縣安全生產形勢，查找存在問題及原因，研究部署好下步工作。嚴格考覈制度，加強跟蹤督促檢查，兌現xx年度安全生產、道路交通安全、消防安全目標責任制獎金51550元，其中安全生產獎金34450元，道路交通安全獎5600元，消防安全獎11500元。

(三)突出重點，深化隱患整治

1、安全生產隱患排查治理工作全面開展。貫徹落實“隱患治理年”的各項工作，鞏固和促進全縣安全生產工作形勢的穩定好轉，全年8個鄉鎮、18個部門(行業)、145個生產經營企業深入開展了安全生產隱患排查治理工作。共排查出一般事故隱患390條，已整改371條，整改率爲95;重大事故隱患27條，已整改25條，整改率爲92，累計落實隱患治理資金269.2萬元，其它隱患目前正在加緊整改落實中。

2、安全專項整治活動深入開展。繼續鞏固和擴大對煤礦及非煤礦山、道路交通、公共聚集場所、*、建築施工、特種設備等重點行業和領域的安全專項整治，進一步遏制了重特大安全事故。

⑴煤礦安全專項整治工作。以煤礦安全爲重點，認真貫徹落實《國務院關於預防煤礦生產安全事故的特別規定》和《國務院辦公廳關於堅決整頓關閉不具備安全生產條件和非法煤礦的緊急通知》精神，經委、安監兩家緊密配合，充分發揮行業主管和安全監管職能，組織開展定期不定期的煤礦安全大檢查，堅持每季度一次的例會，及時總結和部署安全工作。全面落實礦長帶班下井制度，狠抓“一通三防”工作，依法查處和取締私挖濫採行爲，增強企業主體責任意識，促進了企業生產安全，保證了煤礦企業的安全發展。工作開展中深入大莊、鄂嘉三礦四井進行檢查12次，查出事故隱患36條，發出限期整改指令書14份，礦主限期進行了整改。

⑵非煤礦山安全專項整治工作。全縣共有非煤礦山企業35家、煤礦企業3家，其中：金屬探礦企業7家、磚瓦廠7家、砂石場21家。一是加強掛鉤聯繫企業安全監管工作。州安監局掛鉤聯繫企業1家、縣安監局掛鉤聯繫企業3家，並簽訂了安全生產書。二是強化監管措施，開展非煤礦山安全整治工作。加強了對轄區非煤礦山生產經營企業的監管，結合開展隱患排查治理工作和“百日督查”專項行動，定期不定期開展安全檢查，組織開展非煤礦山安全檢查21次，查出事故隱患22條，當場完成整改16條，發出限期整改指令書3份，查處無證經營戶1戶，發出強制措施決定書1份，現場檢查記錄21份。三是加強聯合執法檢查工作。加強與縣經委、國土、質監、交通、水電辦、*、消防等部門的聯合執法檢查，適時開展安全專項檢查工作，在對晉雲線油路工程，鄂嘉漁莊河、三丘田等電站，麻慄樹、陽太、密架等煤礦檢查中發現隱患23條，行業監管部門發出整改指令書，進行了整改。

⑶危險化學品安全專項整治工作。全縣共有危險化學品生產經營企業212家，其中危險化學品生產企業2家、涉氯企業1家、加油站13家、農藥零售企業73戶、*零售戶120戶，*批發企業1家、民用*品銷售網點1家、液化氣充裝企業1戶。在安全評價和評估的基礎上，已督促各生產經營企業建立了事故應急救援預案，加強了事故應急管理。爲深化“隱患治理年”和“百日督查”專項行動，治大隱患，防大事故，切實保障人民羣衆的生命財產安全，根據縣人民政府辦公室《關於進一步開展安全生產隱患排查治理工作的通知》(內部傳真32號)的要求，縣安監局制定了《××縣非煤礦山、危險化學品、*(領域)企業安全生產隱患排查治理工作方案》(雙安監字〔xx〕3號)，明確了工作目標、工作內容和工作任務，落實了工作責任。先後6次組織安全生產大檢查，對檢查出來的2戶企業3條重大隱患及時發出了《責令整改指令書》，整改。檢查中填寫現場檢查記錄和隱患排查表22份，提出安全防範措施32條，從而確保了全縣危險化學品的生產安全。

⑷道路交通安全專項整治工作。職能部門緊緊圍繞“迎奧運、保平安、迎州慶、促和諧”和預防重特大道路交通事故爲主線，全面推進道路交通管理的各項工作。一年來，我縣道路管控能力明顯增強，轄區交通事故雖呈上升趨勢，但重特大道路交通事故得到了有效遏制，“平安暢通縣市”活動得到了深化，公路交通治安管理水平和城市道路通行效率進一步提高;交通安全宣傳教育得到了強化，廣大交通參與者的守法意識、安全意識、文明意識明顯增強。一是早佈置、早落實春運交通安全保衛工作，強化交通事故預防，確保道路的安全暢通有序。40天的春運全縣轄區共發生交通事故20起，道路交通死亡事故3起，交通事故死亡人數3人，查出客運車輛超員6起，轄區內未發生一次死亡3人以上的重特大交通事故。二是圓滿完成xx“中國××彝族虎文化節”交通安全保衛。三是有序開展路面行車秩序整治及城區道路交通秩序整治行動。專項整治期間，出動警力108人次;出動警車42輛次;檢查車輛2250輛次;查處違法行爲68起。四是深入開展奧運攻堅戰，有效預防和遏制重特大道路交通事故。嚴格落實道路承包責任制、嚴查嚴處“雙超”、強化車輛源頭管理措施、加大動態糾違和靜態整治力度、加強低速載貨汽車管理和車輛檢驗工作。五是認真開展危險化學品運輸交通安全集中整治。六是積極組織開展農村道路交通安全集中整治。開展整治行動以來，出動警力720人次，警車30輛次，查處無牌無證20起，查處低速載貨汽車、三輪汽車、拖拉機違法載人52起，查處摩托車駕乘人員不戴頭盔65起。七是依法處理交通事故和交通違法案件，提高辦案質量。共處理交通事故128起，交通違法案件852起。八是以道路交通安全宣傳爲重點，進一步強化交通安全宣傳教育。

⑸消防安全專項整治工作。加強對酒店、賓館、網吧、歌舞廳、學校、醫院等人員密集場所和易燃易爆場所的消防檢查，查清隱患，做好了人員密集場所的消防應急準備。對全縣消防重點單位、工礦企業等加強日常消防安全檢查。一年來共接警38次，出動消防車38輛次，消防官兵138人次，搶救被困人員10人，疏散人員4人，搶救財產價值37萬元。消防安全檢查147家次，發出限期整改通知書13份，重大火災隱患通知書2份，整改複查意見書15份。

⑹加強防汛、防洪、防雷工作，確保安全。汛期來臨之季，縣防汛抗旱指揮協調領導小組辦公室組織水利局、扶貧、氣象、安監及各鄉鎮人民政府等部門，對全縣水庫、壩塘、河段、重點工程建設、重點防雷區等進行了全面排查整治。一是對縣域水庫作全面安全檢查，相關部門做好排險加固工作，水庫管理人員24小時值班，保證安全渡汛。二是對部分河段加強監管，特別是沿河岸邊人員密集、水土流失嚴重的河段，做好加固河堤，疏通主河道工作。三是加強對已建和在建水電站工程的監管力度，做好施工安全和渡汛安全工作。四是氣象部門及時做好天氣預報，加強對各防雹點的監管，及時做好人工防雹、防雷工作，預防災害，降低損失，確保了人民羣衆的生命財產安全。

⑺建築施工安全工作。強化建築施工安全生產管理，依法加強對建築施工企業的監管，加大行政執法和建築施工安全宣傳力度。對未辦理《安全生產許可證》的施工企業嚴禁參加建設工程招投標，建築施工企業未辦理從業人員意外傷害保險的不能辦理《施工許可證》。對施工現場做到專人指導和監督安全工作，嚴格按“三標、六規範”，“三寶、四口”等要求建立健全安全生產責任制，採取邊檢查邊整改，以檢查促進施工企業生產安全。

⑻強化宣傳，提高全民安全意識。堅持“安全第一，預防爲主，綜合治理”的方針，不斷深化安全生產宣傳教育，加大安全法律法規的宣傳力度。一是認真貫徹落實黨中央國務院關於安全生產方針政策和全國、全省、州、縣安全生產工作會議精神，及時組織學習，採取多措施、多渠道普及、宣傳安全法律法規。二是認真組織開展xx年“安全生產月”活動。在以“治理隱患、防範事故”爲主題的“安全生產月”活動期間，縣安委辦組織相關部門召開會議2次，明確活動主題，及早部署，精心組織，確保“安全生產月”取得實效。期間共有45個部門102名幹部職工走上街頭開展宣傳，發放宣傳資料26000多份，宣傳法律法規12部，懸掛布標48塊，宣傳展板(圖片)48塊，音響宣傳48個小時/次，出動宣傳車4輛，接待羣衆法律法規諮詢42人次，發放手機短信1270條，受教育羣衆達68000多人。製作了以《生產安全事故報告和調查處理條例》爲主的宣傳錄音帶和“綜合治理、保障平安”、“安全生產、人人有責”等公益宣傳標語，在縣廣播電視臺連播3周42次，受教育人數達28500多人次。三是組織了全縣幹部職工和重點企業從業人員開展了以《中華人民共和國安全生產法》、《××省安全生產條例》相關知識爲命題的考試，全縣共有個27部門、8個鄉(鎮)、6個企業共2400餘人參加了考試。四是加強信息編報工作。全面、及時、準確地編寫和報送好安全生產政務信息，編髮安全工作簡報46期，《楚雄日報》刊登稿件5件。五是嚴格開展從業人員培訓教育工作。開展從業人員崗前、崗中培訓教育工作，加強對企業從業人員的安全生產知識培訓工作，提高從業人員的安全技能和防範意識。一年來共開展培訓教育28場次，對838名從業人員進行了安全教育。

3、安全生產大檢查行動適時開展。適時組織開展以元旦、春節等重大節日期間的拉網式安全生產大檢查行動，確保安全。

一是針對大莊、鄂嘉境內出現私挖濫採煤炭資源違法行爲，縣人民政府組建了兩個專項工作組，先後兩次深入到大莊、鄂嘉兩個產煤鄉鎮進行了專項整治，並依法處罰了一批涉嫌違法人員，取得了階段性的工作成果。二是爲了認真貫徹落實9月24日召開的國務院、省、州安全生產電視電話會議精神，按照縣委李書記、縣人民政府高縣長的批示和指示要求，縣人民政府組織了5個檢查組，於9月25日至9月26日深入到全縣8個鄉鎮轄區範圍內的煤礦和非煤礦山、生產加工企業、*、危險化學品經營場所、農機加油站、在建項目建設現場、地質災害監測點，以及飯店、旅社、學校等人員密集場所等重點領域和行業開展了國慶安全生產大檢查。檢查結束後，縣人民政府發出了《關於對xx年國慶安全大檢查事故隱患進行分解和列項督查的通知》，對21方面的事故隱患進行了列項分解，明確了負責整改落實的牽頭領導、責任領導和責任單位。通過深入開展隱患排查和專項檢查，進一步增強了安全生產工作的主動性和針對性，打牢了全縣的安全生產工作基礎。三是及時貫徹落實黨中央、國務院以及省、州人民政府領導近期關於加強化工、非煤礦山企業和尾礦庫安全生產工作的指示精神，縣安委轉發上級文件指示精神的同時，制定了《××縣安全生產委員會關於印發××縣化工企業安全生產檢查實施方案的通知》，進一步加強化企業的安全監管工作。目前我縣境內有7個金屬礦山，其中1個有開採許可證，6個有探礦許可證，但因規模小，生產能力都在5萬噸以下，善未修建尾礦庫。

(四)嚴格執法，保障安全

加大各類安全生產事故的查處力度，堅持“四不放過”的原則，做到依法行政，嚴格執法，秉公辦案。認真組織單位、企業學習《生產安全事故報告和調查處理條例》，加大執法力度。一年來共查處安全生產事故案件4起，收繳安全生產事故罰款129,898元，案件辦結率100。通過對事故的查處，起到了“查處一件，教育一片”的目的，增強了各生產企業遵章守紀，守法經營的自覺性。

(五)加強隊伍建設，提高依法行政能力

始終堅持把學習政治理論、法律法規、業務技能放在首位，做到領導帶頭，黨員帶頭、班子帶頭。一是認真組織開展思想道德、“八榮八恥”、黨風政紀、紀律作風、勤政廉潔教育，增強全局意識、創新意識、服務意識和律紀意識。二是狠抓法律法規、政策理論和業務技能學習，不斷提*部職工依法行政能力和業務技能，做到秉公執法、文明執法、公正執法。三是全面學習貫徹黨的xx大會議精神，領匯精神實質，認清安全監管、安全發展的艱鉅性，增強安全監管工作的使命感、責任感，以實際行動，把安全發展方針政策落實到安全監管的具體工作中，有效遏制重特大安全生產事故。四是繼續深入開展解放思想大討論活動和“一氣、二心、三力”學習教育活動。緊緊圍繞縣委、政府繼續深入開展“解放思想、深化改革、擴大開放、科學發展”大討論活動的主題，從着力探討和轉變當前全縣安全生產工作中不符合科學發展觀要求、不適應市場化取向改革的思想觀念的問題入手。查找深入貫徹落實科學發展觀中有待進一步解放的思想空間;克服制約全縣安全生產工作的思想障礙和體制機制障礙;破解影響實現安全生產根本好轉實現安全發展的難題;探索建立安全生產長效機制的新思路、新途徑、新舉措，從根本上推動全縣安全生產狀況的持續穩定好轉。以“樹正氣，強兩心(與黨同心、與民貼心)，增三力(執行力、創新力、凝聚力)”的主題實踐教育活動，切實增強領導班子和領導幹部的執行能力、創新活力、幹事合力，加強安全生產監管，爲全縣社會穩定、經濟發展提供安全保障。通過學習教育，進一步統一了全體幹部職工思想，增強了團結幹事、幹實事、幹好事，內強素質、外樹形象的凝聚力和戰鬥力，增強了爲企業發展服務的意識。

加強鄉鎮安監辦的隊伍建設，建立健全鄉鎮監辦工作機制。於xx年10月在縣委、縣人民政府的重視和關心下，全縣五鎮三鄉成立了鄉鎮安監辦，配備了專兼職人員20名，各鄉鎮明確了工作人員、落實辦公場所、配備了辦公設備和監管裝備、建立了工作機制。縣人民政府爲8個鄉鎮解決了5.7萬元的安全監管裝備，州安監局組織了各鄉鎮安監辦工作人員進行了行政執法資格培訓，進一步發揮了鄉鎮安全監管機構執法檢查作用。

(六)安全生產聯合執法機制不斷完善

安全生產責任制和監管制度進一步建立完善落實，基本消除了監管盲區;各部門各司其職、各負其責、協調配合，“政府統一領導、部門齊抓共管、社會廣泛參與”的工作格局基本形成。充分發揮安委會辦公室綜合協調作用，有效行使安全綜合監管職能。加強部門間的聯繫，發揮安委辦的謀劃部署、監督檢查、指導協調和綜合調度作用。縣安委辦對部門之間存在的職責不清、分工不明以及由此造成的相互扯皮、推諉等問題，代表政府出面綜合分析情況，明確部門責任，進行協調指導，共同配合解決，對各專項監督管理部門職責範圍內無法解決的重大事故隱患等問題，代表政府出面協調、監督解決。一年來組織協調各職能部門開展綜合安全檢查12次，開展專項檢查24場次，以專題會議研究解決安全生產事項6次，召開安委成員單位會議8次。

【第14篇】安全生產月度工作總結

車的幾天內，我們對7#機組的止回閥從水路到油路，從油位到排氣孔，從伸縮杆到密封裝置及零件作了大量檢查，發現沒問題，那爲什麼會不起緩閉作用呢?找來資料，仔細查對，發現圖紙上除了油杆上有一排氣孔外，在閥體上還有一排氣閥，它與排氣孔一樣，都處於常開位置，拿着資料對照實物，又與其它止回閥比較，發現7#排氣閥從外表根本看不到，原來是在施工時不慎被水泥封住了，這一天是6月10日，我和班長何延華及劉喜春找來工具，把水泥砸開，才使它露出廬山真面目，拆下後查看，水泥已經把閥堵死，用釘衝了幾下，終於通氣了，在6月22日停車時已明顯感覺聲音小多了。通過這件事，自己既學到了技術，也爲生產排除了隱患。使我在工作中受益匪淺。

【第15篇】糧庫安全生產月度總結

第：糧庫安全生產月度總結

一、掌握工作方向，工作能力及業務水平不斷增強。

作爲一名代儲監管員，做好本職工作和協助科長做好工作義不容辭。代儲管理工作事務繁鎖，但爲了加強監管力度提升服務水平，我嚴格要求自己，向領導請教、向同行學習，對有關代儲管理的文件都要求自己在最短的時間內詳盡地熟知，對所經手轉發的每份文件內容都要求自己一清二楚。大膽開展對轄區代儲庫的數量、質量、糧食輪換和資金進行監管。明確了工作的程序、方向，工作能力也相應地提高了，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路，能夠順利的開展工作並熟練地完成本職工作。

二、不辱使命，完成了xx分庫成立期間的庫存安全管理工作及配合完成了人員招聘、培訓工作和參加xx分公司“秋季糧油普查”工作。

根據我庫庫委會決定，今年四月份原xx國家糧食儲備庫(北庫區)擬定爲我庫的分庫，爲確保完成xx分庫人員的招聘工作及上收期間該庫財產安全，派出我等四名同志長駐該庫。作爲一名代儲工作人員，此次駐庫主要是負責該庫庫存糧食安全和配合做好分庫人員的招聘、培訓工作。

1、確保了分庫成立期間11050噸中央儲備糧的儲存安全。分庫成立期間，正值梅雨季節，由於該庫的倉房全爲老式房式倉，所以防漏工作成了工作重點。爲了確保該庫19個實倉11050噸中央儲備糧的儲存安全。我在原來管理人員全部撤離的情況下，接管了全部倉房的管理工作。堅持“三七測檢”制度;雨天，每天進倉查漏，對每一個倉的漏點進行清理。決不允許在分庫成立期間出現壞糧、黴糧事件。由於工作責任心強，直至分庫掛牌、人員正式接管爲止，沒有出現黴糧事件。順利地完成了庫委會交待的工作任務。

2、配合做好分庫人員的招聘、培訓工作。分庫從擬定到正式掛牌，經過了二個多月。在這二個多月中，爲了使分庫人員的招聘工作在公開、公平、公正的情況下進行，確保招聘到高素質的人員，我在招聘工作小組的領導下，配合做好了招聘工作的相關事宜，爲招聘工作的圓滿完成，做了應該做的。

爲了使招聘到崗的人員，能夠適應xx糧的管理方針，我在庫委會的決定下，對該批人員進行了“一口清”、“執行力”的培訓。雖然是第一次接受這樣的任務，但爲了完成工作，我認真地查閱資料、備好課，利用xx糧的管理理念及“現身說法”的方式用通俗易懂的方式進行了培訓。

3、完成了xx分公司委派的“秋季糧油普查”工作。按照xx分公司的統一部署，我參加了xx分公司組織的“秋季糧油普查”工作，歷時七天。嚴格按分公司的檢查內容和要求，有點必到、有糧必查、查必徹底，揭露問題，及時反饋，提出整改意見。

三、開拓創新，節省費用，保證政令暢通。

做好各類文件的上報與下發、如實地反饋代儲管理情況，是代儲監管人員的日常工作。爲了使各類文件能準時傳輸，在代儲庫沒有與我庫內網聯接的特定情況，我從工作時效上出發，採用了網絡qq傳輸，這樣不但時效快，零費用，也減輕了工作量。一年來，我沒有經過傳真機傳輸過一份文件，所有的工作都通過網絡進行，及時、準確地把上級文件、本庫發文和各代儲庫點的有關文件、報表互傳。

四、精心策劃，防患未然，資金監管落到實處。

由於今年監管轄區調整，爲了確保資金安全，我着手製定了《中央儲備糧輪換資金申請表》，其涵蓋了計劃、進度、輪出價格、輪入價格、回籠金額、已下撥資金、待下撥資金、輪換費用補貼金額、已撥付輪換費用補貼金額、待撥付輪換費用補貼金額等內容。每次代儲庫要求資金下撥，我都根據代儲庫上報的《申請表》覈實簽字後，再交科長審覈，然後報主任簽字後，最後發生資金運行，缺一不可。由於監管到位，一年來代儲庫資金運行正常、規範，沒有發生過資金體外循環現象，入庫糧食數量真實、品質良好，執行輪換政策好。

五、在做好計量工作的同時努力做好代儲監管工作，崗位雖多了但工作質量沒有變。

今年七月，庫裏進行了崗位調整，我從單一的監管員崗位調整爲計量、監管員職位。

崗位多了，工作量相應也多了。由於今年地磅房走的是流程操作，我在接手前沒有經過學習。剛接手，對於流程操作覺得特別的麻煩，對於新的程序摸不到頭腦，特別是票據的錄入及查詢工作更是一籌莫展，感到工作壓力特別大。如何適應新的工作任務成了我要面臨的問題，不過，我是一個善於接受新鮮事物的人。爲了使自己能儘快的適應，我通過向人請教和主動學習，在最短的時間內使計量工作走上了正規。

我熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，熱心爲大家服務，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，出勤率高，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作的就加班加點，保證工作能按時完成，長年累計放棄了近20多個的休息日。在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先後及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了很多東西，也鍛鍊了自己，經過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創了工作的新局面。

但本人在也存在以下幾點不足：一是性子直，快言快語之人，在任何情況下，會毫不隱瞞地表白自己的觀點，這點一定要注意;二是個性要強，做事要求完美，在工作上要求上進，不會低調做人，這是一定要收劍的;三是與同事之間交流和溝通的少，不太喜歡參於大衆活動，是個喜歡獨自清靜的人，不會積極主動地與人溝通，是一個能合羣又是不合羣的人，這方面要努力改進。

過去的已過去，我決不會陶醉於已取得的成績而沾沾自喜，決不會盲目樂觀，頭腦發熱，因爲我知道面對xx糧新時期的發展任務，作爲一個xx糧員工要加倍努力地工作，不斷提升工作水平和業務能力，才能適應不斷髮展變化的形勢的需要。在新的一年裏，我將認真學習各項政策規章制度，努力使自己的思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，爲信豐庫的發展做出更大更多的貢獻。

第：糧庫安全生產月度總結

在市委、市政府的正確領導和市局的指導幫助下，我局堅持以科學發展觀爲統領，認真學習貫徹黨的xx大和xx屆三中、xx全會精神，把保障糧食安全作爲首要任務，突出發展、穩定兩大主題，抓住履行職能、提高效益兩個重點，強化工作措施,加大工作力度，圓滿完成了年初確定的各項工作任務。

一、強化糧食行政執法，維護良好的糧食流通秩序

(一)不斷加強糧食執法隊伍建設。針對糧食執法面廣量大、現有執法隊伍人員少的實際，上半年對行政執法人員進行了調整和補充,同時，組織他們積極參加省、市舉辦的糧食法律法規培訓，2名新增執法人員參加了行政執法資格考試。通過多種形式,不斷提升執法人員的綜合素質，執法能力和水平有了新的提高。

(二)加大糧食政策法規的宣傳力度。我們把糧食法律法規的宣傳作爲基礎工作來抓，在國務院《糧食流通管理條例》頒佈十週年之際，開展多種形式的宣傳教育活動，通過報紙、電視等形式，加大《條例》及相關法規的宣傳力度，努力提高社會各界糧食法律法規的認知度，增強關心、支持糧食行政執法的自覺性。

(三)強化糧食市場日常監管。行政執法是糧食部門的重要職能，具體工作中，我們堅持日常檢查與重點檢查相結合，不斷提高糧食執法的水平和效果。全年共開展執法檢查65次，檢查企業和個人業戶80個，查處無證收購個體業戶3家，處理舉報3起，查處案件3起，有效規範了糧食市場管理。6月份，參加了市局組織的夏糧收購聯合執法大檢查，收到良好的社會效果。

二、加強糧食儲備和購銷，提高糧食安全保障能力

(一)認真開展糧食庫存檢查。根據省糧食局《關於開展全省糧食庫存檢查工作的通知》精神和市局的具體要求，我局專門成立了糧食庫存檢查領導小組，制定了實施方案。按照“在地檢查”和“有倉必到、有糧必查、有賬必核、查必徹底”的原則，對全市所有庫存的儲備糧、商品糧的數量、質量及相關情況進行了全面檢查。經過周密部署和精心組織，圓滿完成了糧食庫存檢查工作，寫出高標準的自查報告，受到上級糧食部門的充分肯定。

(二)切實做好危倉老庫改造工作。結合“糧安工程”的開展，爭取上級扶持資金360萬元，對地方糧倉進行維修改造，全面提升儲糧能力。項目提報之前，深入開展調查研究，摸清倉儲設施的家底，努力做到應修盡修;資金計劃下達後，結合實際，對維修項目進行了深入細緻的篩查和遴選，對有些項目又做了適當調整，力爭把有限的資金用足用好。截至目前，工程項目已經完成了招投標，各項工程將陸續實施，努力把工程做成糧安工程、民心工程。

(三)搞好糧食購銷儲備工作。夏收前夕，我局組織業務人員對本地及周邊地區小麥行情進行調研，爲正確研判糧食市場形勢提供了依據。同時，與農發行主動對接，積極做好託市收購的各項準備，做到在第一時間敞開收購羣衆的餘糧。在做好託市收購準備工作的同時，組織糧食企業積極開展商品糧購銷業務，糧食購銷成爲各單位的經濟增長點。

(四)軍供主副營業務齊頭髮展。軍供中心加快構建平戰結合、宜軍宜民的軍糧供應體系，不斷完善市場運行機制，一方面嚴格軍糧供應管理，積極籌備優質糧油，保證駐軍的供應;另一方面根據市場需求，積極開展購銷業務，爲城鄉居民提供放心糧油產品。此外，還積極配合全市雙擁工作，搞好走訪慰問，密切軍民關係。春節前夕，局分管領導帶隊走訪慰問住章部隊，受到部隊官兵的稱讚。

三、發展壯大糧食產業，保障糧油食品安全

(一)加強國企管理，增加經濟效益。針對國有糧食企業存在的困難和問題，年初對局屬有關企業領導班子進行了調整，並制定了與業績掛鉤的考覈獎懲機制，促使企業加強管理，降低成本，千方百計拓展發展潛力。在此基礎上，局屬各單位進一步建章立制，從組織構架、崗位劃分、考覈獎懲等方面完善制度和規定，更好地調動廣大員工的積極性。

(二)加強技術改造，調整生產工藝。爲解決設備老化、工藝落後等問題，邀請糧食院校的專家對榮元公司生產線進行分析指導，提出設備和工藝改造意見，並爭取上級資金100餘萬元，對制粉和熟食加工的有關設備進行了更新改造，生產效益大爲提高。榮元公司還從原糧搭配入手，增設了16臺配麥器，嚴格小麥配比管理，進一步穩定了麪粉質量。

(三)嚴格質量管理，保證食品安全。針對食品安全面臨的嚴峻形勢，認真落實食品安全的要求和責任，在生產、經營的各個環節嚴把質量關，確保不出問題。榮元麪粉嚴格執行國家有關標準，不使用任何添加劑，並在包裝袋上印上政府授權的“百脈泉”放心農產品公用標識;榮元饅頭在產品底部打上“榮元”字樣，以視與同類產品的區別，防止了產品的假冒;對於經營類商品，堅持每批貨物索要質檢報告，保證了商品的質量;對於地方儲備糧和食用油，定期進行抽檢送檢，發現問題，及時整改，確保地方儲備糧油的安全。

(四)搞好產品研發，滿足市場需求。以打造放心糧油品牌爲載體，適應市場需要，不斷退出新的花色品種。饅頭車間開發了老面饅頭、高樁饅頭和全麥饅頭，投放市場後深受消費者歡迎;麪粉生產推出了精製小包裝四件套，滿足了部分消費者的需求。“五一”前後，局屬各單位聯合開展糧油產品讓利促銷活動，榮元麪粉、食用油等產品低價銷售回饋消費者，社會反應良好。與此同時，進一步完善放心糧油銷售網絡，在山區鄉鎮新增開1條配送專線，擴大了配送範圍，爲更多的城鄉居民送上了放心糧油產品。

四、加強自身建設，提高發展保障能力

(一)紮實開展黨的羣衆路線教育實踐活動。按照第二批羣衆路線教育實踐活動的統一部署，我們在集中學習、徵求意見、談心談話、撰寫剖析材料等環節，嚴格要求，有序推進，確保規定動作不走樣，自選動作有特色。活動中，邀請種糧大戶、購銷大戶代表召開座談會，聽取他們對糧食工作的意見和建議;針對糧食系統流動黨員多的實際，印發了致在外黨員的一封信，要求他們積極參加到教育實施活動中來。由於精心組織，周密部署，整個活動達到了預期目的。

(二)切實加強機關作風和效能管理。認真貫徹落實中央“八項規定”，全面提升機關管理和工作效能。在財務管理、公務用車、日常接待等方面進一步完善制度和規定，單位公車全部安裝了gps，實行定點加油、定點維修、定點入保，有效避免了管理方面的漏洞;公務接待實行派餐單制度，從嚴控制接待標準和陪餐人員數量，有效防止了浪費。由於措施得力，全年公務支出同比大幅度下降。

(三)積極做好解困幫扶工作。按照市委的統一部署，我局選派得力幹部到曹範鎮西陡道村擔任“第一書記”，在瞭解村情的基礎上，前期籌資2萬元爲村裏修建了蓄水池，解決了村西部20多戶吃水難的問題;籌資5萬元，對村委大院和周邊環境進行了改造，地面硬化和牆體粉刷正在進行。同時，積極開展結對幫扶活動，每名領導幹部聯繫幫扶2個困難家庭，定期走訪慰問，幫助解決困難和問題。

(四)全力維護糧食系統穩定。堅持不穩定因素定期排查制度，及時發現問題，落實領導和責任，努力把矛盾化解在基層和初始狀態。對於歷史遺留問題，積極創造條件，認真加以解決。一年來，妥善處理了欠繳職工養老保險、代農儲糧兌付、計劃生育補助等多起可能影響穩定的信訪問題。

回顧一年來的工作，雖然取得了一定成績，但也存在一些困難和亟待解決的問題：一是糧食企業改革必須進一步深化，糧食產業有待於做大做強;二是地方儲備糧的規模達不到要求，糧食安全需進一步重視。三是歷史遺留問題解決的難度依然不小，構建和諧糧食系統的任務任重道遠

第：糧庫安全生產月度總結

一、領導重視，責任落實

年初時，局黨委就將安全生產工作列入重要議事日程，把安全生產工作作爲年終目標考覈的重要內容，根據“誰主管，誰負責”和“管生產必須管安全”的原則，局領導與各基層單位簽訂了安全生產責任書10份，各單位又與各倉庫、車間、班組以及重要工作崗位責任人簽訂了目標責任書。全系統共成立以法人代表爲組長的安全生產領導小組10個，小組成員23人，制定出各級安全生產規章制度80份，做到了主管領導親自抓，分管領導具體抓，其它領導協助抓，責任明確，各負其責，齊抓共管。

二、積極開展“安全生產月”活動

根據xx市糧食局和xx市人民政府的安排佈置，我係統7個糧站和2個企業在六月期間都分別開展了“安全生產月”宣傳活動，各級“安全生產領導小組”積極組織全體幹部職工認真學習安全生產的相關文件和法律、法規，學習人數達510人次，充分利用電視、錄像、廣播等宣傳工具大力宣傳安全生產知識和《中華人民共和國安全生產法》、《農業法》和《糧食流通管理條例》。各站、廠還舉辦牆報、展板13期，懸掛橫標、條幅15幅，張貼宣傳標語100條，掛圖10面，使全系統職工受安全教育的人數達98%以上，增強了廣大幹部職工的安全意識。今年是我係統改制最關鍵的一年，在這種情況下，黨委一班人非常重視安全生產工作，落實了安全生產經費，配備了安全檢查車輛。今年，各單位還結合自身實際，貫徹落實企業、車間、班組、崗位“四級教育”制度。組織對各類人員的安全培訓。

三、勤檢查，勤整改

按照“三結合，三爲主”的安全生產監督檢查辦法(綜合檢查與專業檢查相結合，以專業檢查爲主;一般檢查與重點檢查相結合，以重點檢查爲主;明查與暗訪相結合，以暗訪爲主)。結合本系統實際情況，積極組織人員進行安全生產大檢查。一年來局領導帶隊組織相關科室人員對七個糧站、二個企業進行了15次安全檢查工作，配合市政府檢查4次，詳細檢查各處有無安全生產規章制度，安全操作規程和安全注意事項，有無領導責任制、崗位制，檢查加工廠的機器傳動部位有無安全保護裝置，配電房、鍋爐房、電線敷設是否符合安全要求，還檢查了糧食倉儲汛期防洪、冬季防火等安全設施情況。在每一次的檢查中我們都堅持“四不放過”原則，及時糾正“三違”現象，並做有詳細記載，凡有安全隱患的地方，我們都及時整改;若不能及時整改，也要限期整改，即查出一起，整改一起，不留隱患。

四、加強責任，再接再厲

由於各單位領導狠抓了安全生產以“預防爲主”這個關鍵，堅持了宣傳、教育、檢查和整改的辦法，配備了相應的安全生產管理人員，做到“人員、裝備、經費、職能”四到位。一年裏，全系統七個收儲加工企業、二個企業均未發生大小事故和重、特大傷亡事故，無機械責任事故，無大小火災事故和重大交通事故，給糧食流通體制進一步改革創造了安全的環境。企業改制完後，我們更應該嚴格執行《中華人民共和國安全生產法》確保改制後的安全生產。

我們在安全生產方面做了大量的工作，投入大量的人力物力，取得了優異的成績，完成了市政府下達的安全生產工作目標。但是我們不能以此驕傲，放鬆警惕，要總結經驗，找出問題，改進不足，繼續貫徹“xxxx”重要思想，認真學習黨的“xx大”會議精神，增強責任感，紮紮實實地做好安全生產工作，確保人民生命和國家財產安全。