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l林業工作總結多篇

l林業工作總結多篇

l林業工作總結篇1

20xx年即將結束,一年來在委領導及同志們的幫忙指導下,透過自己的努力,在思想上、業務工作水平上都有了很大的提高,圓滿的完成了全年的工作、學習任務,並取得了必須的成績。現將一年來的思想、工作狀況彙報如下:

一、強政治思想及業務學習,提高工作效率

二0xx年,我自覺提高學習用心性,用心參加鄉黨委、政府組織的政治理論學習,同時認真學習業務知識,全面提高自身素質。加強內部管理,增強職工工作用心性,杜絕紀律鬆散,工作職責心不強等現象,促使職工發揚黨的優良傳統,全心全意爲人民服務,樹立“艱苦創業,無私奉獻”的行業精神和“站興我榮,站衰我恥”的高尚情操,杜絕行業不正之風,做到人人遵紀守法,廉潔奉公,提高思想覺悟和工作效率,以高度的職責感和事業心做好本職工作。

二、大科技培訓力度,提高羣衆科技水平

我鄉羣衆文化素質低,對各種林木的管理較差,甚至不進行管理,針對這一狀況,我站適時舉辦科技培訓,利用黨員幹部會、羣衆會、團員青年、婦女幹部培訓會等機會和方式將各種經濟、生態林木的適用栽培技術傳授給林農,使林農對科學管理有了新的認識,一年來共舉辦科技培訓45期3800人次,出黑板報5期。

三、退耕還林工作

對已造林地的管護,根據《《雲南省退耕還林還草試點管理辦法》》,結合我鄉實際,將林地管護納入村規民約,指導退耕戶按技術要求對已種林木進行撫育管理,入村到戶廣泛宣傳退耕還林政策,把政策宣傳到位,讓政策深入人心,做到家喻戶曉,讓退耕農戶理解理解,使退耕林地的撫育管護成爲農戶的自覺行爲。

由於羣衆科技意識低,管理水平不高,種植季節不合等諸多原因,致使種植的竹子成活率低,爲實現退耕還林工作“退得下,穩得住,不反彈”的目標,我站統一思想,提高認識,充分發揚吃苦耐勞的精神,深入田間地頭指導羣衆進行及時補植補造,至今年9月份,共補種杉木8萬株,喜樹2萬株,冬瓜樹8千株。

綜上所述,一年來自己在工作崗位上做出了一些成績,積累了一些經驗,業務素質得到了必須的提高。明年我將再接再厲,爭取更大的進步,爲我區的科技工作跨越式發展做出自己的貢獻。

l林業工作總結篇2

一、營造林工作

積極開展春季植樹造林工作,共完成新造林面積1286畝,其中抑螺防病林586畝,一般社會造林700畝,現有林培育一般間伐培育8000畝,義務植樹10萬株,並於今年4月份通過省林業勘察設計院檢查驗收。6月份退耕還林工作順利通過國家林業局xx林業勘察設計院驗收。惠民直達工程已完成,總面積5240.3畝,實際發放5011.85畝,發放金額1150561.20元,惠民直達20xx人次。國家級、省級公益林數據採集內、外業已完成,國家級、省級公益林界定書於xx年9月20日全部完成,總面積26969畝,調出2728畝,現總面積24211畝,惠民直達194人次。 育林基金到11月份完成39.6萬元,較好地完成徵收任務。

二、森林防火工作

做到常抓不懈,警鐘長鳴,開展經常性地宣傳工作,在防火期內,堅持24小時值班。今年清明前後,本鎮共發生火情8起,撲救8起,其中2起涉及到森林行政處罰。本鎮主要林區已設定固定宣傳標牌17個,懸掛宣傳橫幅3面、宣傳標語30條。各村建立固定的森林消防員,組織防火培訓、演練各一次,主要林區進、出口處設立防火巡查員,有效扼制火情的.發生。

三、森林資源管理工作

堅持“憑證採伐”,嚴格執行“伐前設計,伐中檢查,伐後驗收”制度,加大打擊盜伐、濫伐林木的力度,採取山上源頭管理,路上督查相結合,有效打擊了盜伐、濫伐林木者。加強木業園區管理工作,7月份根據縣林業局要求對我鎮木材加工經營戶進行經營狀況摸底調查,建立木材進、出臺帳制度和年審制度,規範木材加工經營,遵紀守法,保護木材加工經營戶的合法權益。積極主動調處山林糾紛工作,走村串戶瞭解林農,服務林農。

四、松材線蟲病除治工作

根據省人民政府辦公廳《關於進一步加強松材線蟲病防治工作的通知》和縣農委的指示精神,廣泛宣傳,組織力量多次清查松木加工戶。自3月1日後使得除治松材線蟲病工作走上正軌渠道,所轄鎮內經過批准採伐的松木,必須經過縣松材線蟲病除治點進行處理,已完皆伐除治195畝,並通省林檢局驗收合格,今後將加大檢查力度,持之以恆,做到除治松材線蟲病的工作不留死角。11月份完成xx鎮鬆村線蟲病情況的實地取樣工作,並送縣林檢站檢驗。

本年度,我站雖然取得了一些成績,但還存在着一些不足之處,如由於戶外工作時間較長,站內政治理論學習活動開展的次數較少,有待提高。林政管理點多面廣,林業站工作人員少,工作量大,人員配備有待加強。

xx年工作計劃

一、繼續抓好春季造林撫育管理工作。重點抓好林業工程造林撫育管理項目;做好退耕還林,國家級、省級生態公益林跟蹤服務檢查。

二、繼續抓好冬季森林防火工作。做到常抓不懈、警鐘長鳴,在森林防火期內在本鎮主要林區設定固定宣傳標牌,各村建立固定的森林消防小分隊,林區進、出口處設立防火巡查員,將本鎮火情火災降至最低。

三、繼續抓好森林資源管理工作。着重打擊盜伐、濫伐林木者,堅持“憑證採伐”,嚴格執行“伐前設計、伐中檢查、伐後驗收”制度,加強xx鎮木業園區管理工作,規範木才加工經營戶,建立好進、出口臺帳制度,保護好木材加工經營戶的合法權益,加大松材線蟲病除治工作不留死角。

以上妥否,請指正。

xx年x月x日

l林業工作總結篇3

20xx年上半年來,在上級業務主管部門的精心指導下,在鄉黨委、鄉政府的領導下,按照縣局工作要求,按照鄉林業站安排部署,我村國家級公益林管護工作取得了很大進展,公益林管護區,未發生森林火災,森林病災害,得到了有效的監測和防治,未發生亂砍濫伐林木,亂捕濫獵野生動物,亂採濫挖野生動物,未發生亂砍林地的現象,森林安全得到了有效的維護,現將半年工作情況簡要總結如下:

一,作爲一名護林員,我認真學習,深入學習貫徹黨的路線方針,不斷提高自身的政治思想意識。同時,作爲一名護林員,我不斷加強學習國家森林法等有關法律法規和xx縣重點公益林專職護林員管理辦法,提高自身的工作素質。

二,盡心盡責、主動學習完成本職工作,在日常工作方面,每月按時巡山,在本責任管護公益林區,還根據實際情況和xxx三個村的同事採用一人外圍、二人組、三人組和四人組等不同方式巡山護林,每月巡山有26天,認真填寫巡山記錄和工作日記,按時參加鄉政府召開的例會,彙報本月的巡山護林情況,下村宣傳公益林的法律法規政策。

協助林業工作站開展管轄區的公益林資源管理和防止破壞公益林區的行爲。管好本人的責任區及周邊的林木及野外用火。所以本人管理的責任公益林區和周邊林區沒有發生過森林火災事件。對本公益林責任區各種危害公益林資源的行爲,都做到第一知情者並及時向林業工作站領導彙報,半年來,本責任區小班沒有發生毀林,侵佔林地、森林病災害、森林火災等情況。

除了較好地完成我本人的職責工作外。我還積極配合林業站等領導和同事完成縣林業局、鄉黨委、鄉政府等上級部門安排的其它工作。例如,鄉政府安排上山禁毒踏查、計劃生育突擊工作等等。

在20xx年的下半年工作中,我將盡心盡力,完成本職工作,特別是做好公益林責任區

的巡山護林工作,確保森林林地及野生動物不受破壞,促進我鄉生態公益林發展得到重點保護,做一個合格的森林衛士。

l林業工作總結篇4

目前,我縣有縣級林業站一個和5個區域站,一年來,我們圍繞快速發展林業的中心,全面加強林業站隊伍自身建設,強化管理,開拓創新,真抓實幹,充分發揮林業站的各項職能作用,在各級部門大力支持下,工作取得了很大進展,現將本年工作情況總結如下:

1、機構設置、人員編制情況

5個區域站皆爲獨立建站,林業局垂直管理,在編人員爲全額財政開支,推廣機構履行職能所需經費納入財政預算;各站人員編制3-5人;5個站共有在編人員20人,其中專業技術人員佔85%並達到大專以上文化程度,45歲以下人員100%達到大專以上文化程度;各站在編人員全部持證上崗。

2、職能發揮作用

各站根據管轄區域內林業特點,充分發揮各項職能作用,促進了我縣林業的發展。如河街區域站以600畝站辦基地爲技術推廣示範窗口,實行集生產、試驗、示範、推廣爲一體的經營體制,以培育綠化苗木和紅棗優新品種苗木、接穗爲主;與河北農業大學中國棗研究中心聯合成立棗實驗站,引進棗品種,建立品種示範園,切實做到棗品種選優、新品種推廣、新技術示範作用。尚莊區域站位於金絲小棗集中產區,主要服務於我縣紅棗產業,選育推廣紅棗優良品種,進行紅棗科研創新、採取龍頭企業+合作社+基地+農戶的管理模式,引導棗農走產業化發展道路,實施規模生產、集約化經營,擴大金絲小棗的知名度,向社會提供了大量安全、優質果品,促進了棗農增收。陌南區域站組織建設了1000畝科技示範園區,並引導果農成立方舟益騰葡萄專業合作社、杏發蘋果專業合作社、益民種養專業合作社,以科技創新、示範帶動、服務果農爲重點,推廣4層膜大棚葡萄栽培,每畝效益1.5萬元,現已推廣800個塑料大棚,300畝林下養殖肉鴨,每畝效益1.5萬元,60畝林下肉鴿養殖,每畝效益2萬元,推廣楊樹伐根育林技術200畝,1年苗木米徑達到4釐米以上,高度達3.5米以上,第2年米徑達9釐米以上,高度達5.5米以上,此示範帶動了我縣楊樹的快速發展。引進了維多利亞葡萄、黑寶葡萄、皇冠梨、新嘎啦蘋果等優良品種,蘋果、梨通過推廣大樹多點腹接技術,改良品種500畝,當年恢復樹冠,第二年改接的梨可結果,實現了快速更新結果,帶動了當地果農脫貧致富,極大地推動了當地農業經濟的發展。各區域站積極協助林業局制定林業發展規劃和年度生產計劃,配合林業局完成林業產業調查、造林育苗、退耕還林的核查驗收等工作;積極宣傳有關林業方面的各項政策、法規,爲我縣林業發展起到了積極作用。

3、增強農民林業技術員的林業知識培訓

近幾年來我縣爲每區域站招聘農民技術員6-8人,由縣財政開支,每月工資100元,今年共召集各區域站農民技術員培訓4次,培訓內容主要包括楊樹伐根育苗技術、美國白蛾防治技術、春尺蠖防治技術、大棚葡萄栽培技術、各種果樹經濟效益、林下養殖技術、有關政策法律法規、育苗調查、林業產業調查等;9月份組織農民技術員參觀了陌南區域站轄區的科技示範園區,大棚葡萄、林下養殖,提高了技術員的興趣,收到了較好的效果。

4、工作中存的問題及今後打算。

國家林業重點工程實施,基層林業站的工作量加大,經費嚴重不足,導致人員隊伍不穩定;隊伍素質亟待提高,專業技術知識更新快,建議上級主管部門加大基層人員的培訓力度;無執法權力,處理糾紛能力不足。今後我們進一步完善管理制度,充分發揮林業站的各項職能,積極引導果農成立林果專業合作社,加強村莊規劃和人居環境治理,營造和諧美好的生態環境。

l林業工作總結篇5

在局領導大力支持下,緊密圍繞重點工程和新農村建設,紮實開展各項工作,取得了明顯成效,總結如下:

參加森林病蟲害防治。根據不同病蟲害發生時期的不同,實行定期觀測防治,對發生的病蟲害,積極開展着防治工作。對柑桔大食蠅、銀杏大蠶蛾發生重點區組織開展了防治工作,防治面積xx餘畝。

參與做好示範基地建設。根據不同的立地條件和環境因素,分別採取不同的技術措施進行科學管理,完成了柑桔、大枇杷、核桃、油茶、茶葉科技示範基地建設。

參加技術培訓。先後在涉及重點工程的鄉鎮,舉辦了果園建園與管理、茶園、核桃、油茶建園與低改技術培訓現場會30場次,培訓農民技術員400餘人,培訓農民2萬餘人次。

參與油茶建園和撫育。我縣油茶產業被省、市確定爲重點區域後,今年夏秋季一是對部分集中連片園地進行了撫育改造,計改造1000畝;

二是開展新建園,先後確定了xx村爲今年率先發展示範村,計規劃建園1000畝。

展望未來,面對新的挑戰,我充滿新的希望和信心。我將繼續奮力開拓,紮實工作,爲開創工作的新局面盡一份綿薄之力。

l林業工作總結篇6

一、強政治思想及業務學習,提高工作效率

20xx年,我自覺提高學習積極性,積極參加鄉黨委、政府組織的政治理論學習,同時認真學習業務知識,全面提高自身素質。加強內部管理,增強職工工作積極性,杜絕紀律鬆散,工作責任心不強等現象,促使職工發揚黨的優良傳統,全心全意爲人民服務,樹立“艱苦創業,無私奉獻”的行業精神和“站興我榮,站衰我恥”的高尚情操,杜絕行業不正之風,做到人人遵紀守法,廉潔奉公,提高思想覺悟和工作效率,以高度的責任感和事業心做好本職工作。

二、大科技培訓力度,提高羣衆科技水平

我鄉羣衆文化素質低,對各種林木的管理較差,甚至不進行管理,針對這一情況,我站適時舉辦科技培訓,利用黨員幹部會、羣衆會、團員青年、婦女幹部培訓會等機會和方式將各種經濟、生態林木的適用栽培技術傳授給林農,使林農對科學管理有了新的認識,一年來共舉辦科技培訓xx期xxxx人次,出黑板報x期。

三、退耕還林工作

對已造林地的管護,根據雲南省退耕還林還草試點管理辦法,結合我鄉實際,將林地管護納入村規民約,指導退耕戶按技術要求對已種林木進行撫育管理,入村到戶廣泛宣傳退耕還林政策,把政策宣傳到位,讓政策深入人心,做到家喻戶曉,讓退耕農戶理解接受,使退耕林地的撫育管護成爲農戶的自覺行爲。由於羣衆科技意識低,管理水平不高,種植季節不合等諸多原因,致使種植的竹子成活率低,爲實現退耕還林工作“退得下,穩得住,不反彈”的目標,我站統一思想,提高認識,充分發揚吃苦耐勞的精神,深入田間地頭指導羣衆進行及時補植補造,至今年x月份,共補種杉木x萬株,喜樹x萬株,冬瓜樹x千株。綜上所述,一年來自己在工作崗位上做出了一些成績,積累了一些經驗,業務素質得到了一定的提高。明年我將再接再厲,爭取更大的進步,爲我區的科技工作跨越式發展做出自己的貢獻。

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