遵守安全生產法當好第一責任人演講稿(多篇)

遵守安全生產法當好第一責任人演講稿範文1

各位工友：

大家下午好!

今天下午，我們____建設項目在講評臺隆重召開2022年度6月份”安全生產月”活動啓動儀式，是我們公司對國家、政府法律法規的遵守、執行和落實，是對____項目所有參建單位的一種負責，是對所有參建人員的一種責任，其目的，就是要踏踏實實地做好日常的安全工作。

今年6月是第21個全國“安全生產月”，“遵守安全生產法，當好第一責任人”是今年全國“安全生產月”活動的主題。通過開展“安全生產月”活動，集中在一段時間內，採取各種措施，宜傳貫徹公司安全生產方針及加強安全生產管理的重大舉措，對於強化安全意識，提高安全素質，推進安全文化建設，促進安全形勢持續穩定好轉，發揮着極其重要的作用。爲了讓所有人員對“安全生產月”有一個明確的認識，我再強調以下幾點：

一、深化對安全月活動主題的認識

“加強安全法治，保障安全生產”。2014年12月1日新(安全生產法》實施，國家進一步加強安全法律制度，完善安全管理體制，讓我們有了新的依據。企業發展決不能以傷害人的身體爲代價，這必須作爲一條不可逾越的紅線。

要堅持“以人爲本，預防爲主，綜合治理”的基本方針;自覺堅守“安全紅線”，格盡職守;要堅持警鐘長鳴，始終保持如覆薄冰、如臨深淵的意識，居安思危，真正做到未雨綢繆，防患於未然：要堅決防範和遏制較大以上事故發生。

二、以“安全生產月”活動爲契機，推動____項目安全生產工作

我們要利用“安全生產月”活動這一契機加強活動宜傳，以防範各類事故爲目的。通過開展各類安全活動，使安全理念深入人心、深得人心，不斷增強工友們的安全意識和操作技能：通過開展安全生產事故警示教育、每週安全生產大檢查、新進班組人員的安全交底等活動，進一步營造“人人懂安全、人人管安全”的範圍。

三、突出重點，狠抓落實，認真做好當前和今後的安全生產工作

認真做好隱患排查整改工作，特別強調各施工班組要圍繞施工作業現場，結合實際變化情況，及時修改完善措施。要充分發揮班組長在現場管理中的過程控制作用，強化措施在作業現場的貫徹落實。要充分發揮班組長的現場安全監管作用，積極開展反“三違”活動(三違是指：違章指揮、違章操作、違反勞動紀律)，嚴厲查處“三違”行爲，及時消除安全隱患，全面提高安全生產條件，促進項目安全生產形勢持續穩定。

四、人人事事保安全

____建設項目部要求全體工友在生活、學習、工作中重視安全，做到“不傷害他人，不傷害自己，不被別人傷害，保護他人不被傷害”，也特別要求每一名工友提高安全防範意識，嚴格執行安全生產法律、法規，確保機械設備和人身的安全，還要準確地把握施工工序中安全生產管理工作中的輕重緩急。項目部管理人員、監理公司管理人員、勞務公司管理人員、各施工班組長也應把“安全重於泰山”時時刻刻放在心上，樹立“居安思危”的憂患意識，把安全提到講政治的高度來認識。

工友們，安全工作只有起點，沒有終點，一個小事故就可以毀掉一個大企業;安全管理必須橫向到邊，縱向到底，不留一絲死角。這些高度凝練，耳熟能詳的話語，也就是從一起起事故中總結出來的經驗，意味深長，引人深思，促人警醒。

工友們，“安全責任，重在落實”，讓我們立即行動起來，認清形勢，明確目標，突出重點，層層落實安全生產責任制，狠抓薄弱環節，共同創造一個安全、有序、和諧的生產、生活環境，讓“生命至上、安全發展”，成爲我們每一位工地管理人員的首要使命。

最後，順祝工友們：身體健康、工作愉快、事事順心、闔家幸福。謝謝大家!

遵守安全生產法當好第一責任人演講稿範文2

安全生產事關企業發展大局。一直以來，岩土公司始終把安全生產擺在突出位置，不斷加強和改進安全監管，公司安全生產形勢持續穩定。在全國第十八個安全生產月到來之際，公司將緊扣“防風險、除隱患、遏事故”主題，按照“在全公司範圍內不斷凝聚安全發展共識，牢固樹立安全管理是第一管理理念，推動‘三基四化十二到位’落實，以‘零事故、零傷害’爲目標，以防範化解重大風險、及時消除安全隱患、有效遏制生產安全事故爲重點”的總體思路，抓細抓深安全生產工作，增強應急安全意識，堅守安全生產紅線，用心保障生產安全。

一、警鐘長鳴，堅守生命紅線

理念是行動的先導。作爲承擔安全生產主體責任的企業，堅持“生命最爲寶貴”和“安全就是最大效益”的理念，所有生產經營活動都要以職工生命安全爲先決條件，真正把職工生命安全放在首位;堅決擯棄帶血的發展，不把企業發展置於職工安全之上，不以羣衆生命安全換取企業經濟效益。

隱患的存在和事故的發生，追根溯源，多與思想不重視、認識不到位有關。思想上的隱患是最大的隱患。做好安全生產工作，首先要強化紅線意識，擺正安全與發展的關係，真正把“生命高於一切”的理念落到實處。紅線意識強，安全生產工作就會抓得緊，形勢就能平穩可控;反之，隱患、事故就會增多，企業和民衆的利益就會受損。縱觀每一起重大安全生產事故，大多與缺乏“紅線意識”有莫大的關係。無論是安全隱患的存在，還是違規違章的暴露，若多一分紅線意識，重大安全生產事故發生的概率便會降低一分。

“紅線”就是高壓線，絕不能碰，碰了就要付出沉重代價。安全生產是安全發展的根基，安全發展是科學發展的前提。沒有安全，一切歸零，安全紅線，不可逾越。必須始終堅持以人爲本，堅持生命至上、安全第一，切實把安全作爲發展的前提、基礎和保障。

二、常抓不懈，用心保障安全

俗話說，“任務再重，重不過安全;黃金再貴，貴不過生命”，足見安全的重要性。岩土公司涉及代建項目、岩土施工項目、高原項目、海外項目、勘察項目等重點工程，均與安全生產息息相關，因此，用心抓好安全成爲各崗位的第一職責。

安全教育要有耐心。適時的安全教育是日漸發展的生產所必須的。這一原則是由安全知識自身具有與時俱進性與適用偶然性所決定的。生產、生活和工作方式總是在不斷髮展和變化着的，這就使得安全知識必須隨之更新。然而，人們在生產、生活和工作過程中學到的安全知識畢竟有限，已掌握的安全知識隨着時間的推移也會退化。所以在安全教育問題上不能一勞永逸，不能搞突擊戰，打快拳。必須堅持長抓不懈，經常性學習、長期性教育。開工前的警示教育，施工中的同步教育，接近完工時的總結性教育都要適時做好，面對文化程度、自身素質參差不齊的農民工，必須有足夠的耐心、不厭其煩地把安全教育做到他們心坎兒裏。

安全管理要多留心。安全注意事項要常提醒。項目負責人和安全員要注意經常拉拉袖子提個醒，提醒工人注意安全，做到班前有交代，工作時有要求，下班後有小結。例如，着裝不整常提醒，行爲不規範常提醒、標準作業常提醒，危險控制常提醒。談心制度要落實好。注重把握職工的思想脈搏，通過面對面談心交心，解疙瘩，化矛盾，穩情緒。

強制執行要有決心。儘管目前許多項目部都有嚴密的規章制度，但有的只把安全法規寫在紙上、訂在牆上，掛在嘴上，沒有不折不扣很好地落實到基層的生產工作中。很多時候人們往往只注重重要的危險源，而忽視微不足道的細節，而事故的發生往往都是“因小失大”。更爲嚴重的是，由於長期放任“小違規”、“小違章”行爲，久而久之，在周圍的人羣中形成一種思維慣性，造成思想上的麻痹大意。所以強制性執行各項安全規章制度是保障安全生產的最強防線。

生命只有一次，安全高於一切。安全生產要警鐘長鳴，常抓不懈，任何時候不能有絲毫懈怠和僥倖。全公司上下要攜起手來，從自我做起，堅守紅線、築牢防線，守安於心、踐安於行，持續抓好安全生產工作，堅決遏制重特大事故，爲發展“大岩土”做出更大的貢獻!

遵守安全生產法當好第一責任人演講稿範文3

安全是煤礦生產永恆的主題，是煤礦的“天”，沒有安全就沒有煤礦的持續發展，就沒有礦區的和諧穩定。以下列舉的影響安全的行爲和思想，旨在提醒我們在加強安全生產的時候，切實在“預防”上下功夫，切實做到思想上警鐘長鳴、制度上嚴密有效、監督上嚴格細緻。唯此，才能真正落實好“安全第一、預防爲主、綜合治理”方針，纔能有效遏制各類零敲碎打的安全事故發生，纔能有效確保“零死亡”目標的實現。

前車之鑑，後者仍犯。煤礦中的各類安全事故，雖類型不同但卻都制訂有防範措施和辦法，有的甚至是用鮮血和生命換來的經驗教訓。但在實際工作中，各種事故卻多有類似、時有發生、屢禁不止。對此，我們認真反思過嗎?安全生產事故處理的“四不放過”原則：事故原因未查清不放過、事故責任人未受到處理不放過、事故責任人和周圍羣衆沒有受到教育不放過、事故的整改措施沒有落實不放過。我們做到位了嗎?

見到違章，不敢制止。對於制止違章行爲，有些人認爲那是安全專職人員的事情，事不關己，不敢去管、去糾，怕得罪人。可是，有沒有想過，同在井下作業，他人的不安全狀態，就有引發事故的可能性，造成的後果也許會波及自身，甚至危及自己的生命安全，命系他人，還能坐視不管嗎?

過程違章，習以爲常。我們往往只關注違章行爲的後果，而忽視了違章的過程。有時候，拋開各種規程、措施，憑着所謂的經驗，也能幹出相同的工作效果，達到工作目的。等到事故發生了，回過頭來才認識到，很多習以爲常的工作方法卻是違章作業。這種習以爲常卻沒有安全保障的作業方式，之前沒有發生事故，只不過是僥倖而已，這種倖免會永遠眷顧嗎?

安全效益，兩者難全。提到安全投入，一些人認爲只要增加安全投入就會增加企業成本，降低了企業經濟效益，從而片面追求利潤最大化而削弱對安全的投入。煤礦事故教訓告訴我們，很多事故的起因往往是因爲想把效益搞上去，或者出於資金缺乏、考慮節省費用等原因，卻因此而埋下了安全隱患。一旦發生事故，隱患變爲現實，就會給生命和財產造成重大損失。事實證明，效益與安全是煤礦企業的兩項根本任務，必須堅持兩手抓，以安全保效益，以效益促安全，不能厚此薄彼，更不能顧此失彼。

煤礦企業的效益主要來源於煤炭生產，如果沒有安全保駕護航，生產就是一句空話，更談不上經濟效益，安全穩定是煤礦生產應該保持的一種常態，是經濟效益的基礎保障和根基前提。所以，安全生產絕不是一句句口號、一條條橫幅、一本本規程，安全是平安工作和快樂生活的根本保障，務必持之以恆、常抓不懈。

遵守安全生產法當好第一責任人演講稿範文4

對於我們礦山有這樣一種哲學理念：安全是1，其他是0，只有1作保證，0纔有意義。沒有安全，於個人，生命無法保障;於家庭，幸福毀於一旦;於企業，生產難以爲繼;於社會，影響安寧繁榮。大家好我是來自機關第二黨支部的___，很榮幸能夠站在這裏參加今天的演講，我演講的題目是“安全在心中，幸福在手中”。

安全，字典裏是這樣定義的：無危則安，無損則全，安全就是人們在生活和生產過程中，生命得到保障，身體免於傷害，財產免於損失。大家也都知道大多數的煤礦安全事故是由於違章操作，違章指揮，違反勞動紀律所造成，也就是我們所說的“三違”。還記得我初來礦井上班時被分配到綜掘隊，是一名錨網支護工，我的師傅是一個現已合同期滿的老工人，記得有一次在進行幫部支護時遇到岩石，鑽機打眼及其困難，由於孔深不夠，和我們一起作業的而另一位同事將2。4米的錨杆截至1。2米，正準備緊固時我師父過來了，看到這一幕，平時和藹的面容立即沉了下來，嚴厲的斥責我們“幹活要有良心，你們這樣欺騙了大家的眼睛，實則是埋下了極大的安全隱患，若因此由於支護質量不夠，造成片幫傷害到我們同事兄弟，這責任誰來扛，不爲別人想也多爲自己想想，這!是我們“每天”工作的地方!”是啊，礦山工作怎能允許半點的偷懶與懈怠。

大家應該還都記得13年10月23日和16年6月14日，這是發生在我礦的兩起人生傷亡事故，這兩起事故的發生造成了無可挽回的損失。事故發生後，我們應該怎麼想?給了我們怎樣的教訓?我想我們能做的就是將我們的安全文化理念(安全就是信譽、安全就是效益、安全就是競爭力)滲透到每一名員工的思想、意識、操控、行爲中。做到從“要我安全，到我要安全，我能安全，我會安全”的意識轉變，而這些我們“真的”做到了嗎?

2004年11月28日陝西銅川陳家山礦166名礦工因瓦斯爆炸與親人永遠告別;2005年2月14日遼寧孫家灣礦214名礦工因瓦斯爆炸與親人永遠告別。實在不敢想象，有多少父親從此失去了兒子，有多少妻子失去了丈夫，又有多少子女失去了父親。

認真地思考吧!當你面對父母慈祥的笑容時，親愛的同事們，你是否想過，你的平安，正是獻給父母最大的孝心，當你下班到家吃着妻子爲你做的可口飯菜時，你是否想過，你的平安，是給妻子最大的愛，當你和孩子在一起盡享天倫之樂時，你是否想過，你的平安，是送給孩子最大的愛心啊!爲了您的兒女不承受孤苦，爲了您的妻子不遭受風雨，爲了您的父母不擔負憂難，爲了將自己的幸福緊緊抓在手中，請在你的心目中高掛起‘安全爲天’四個大字吧!

杜絕隱患、緊守幸福，是你、是我，是我們大家共同的心願!安全責任重在落實，我的安全責任我落實，親愛的職工朋友們讓我們攜起手來，將安全落實到工作的每一個細節!讓傷痛不再!讓追悔不再!讓親人的眼淚不再!讓幸福——常在!

遵守安全生產法當好第一責任人演講稿範文5

它有時如同警鐘敲響時刻警醒着我，有時又如同一位孜孜不倦的老師時刻教育着我，還有的時候就是如同家人讓我時刻將它牢記在心中看護着我的寶貴的生命，這就是我的摯友——“安全”。

它雖然無法與我促膝長談、嬉戲玩耍，但卻依然讓我無法割捨的在心中留下了屬於它的位置;它雖然不是母親，但也陪伴着我走過每一個成長的階段;雖然不是父親，卻讓我學會了保護自己，就這兩個字的簡簡單單十二筆，卻讓每個人都重視不已。如果非要給它一個定義的話，它就像我的至交好友，重視它，它就能保護你的生命;瞭解它，它就能在成長中、生活中、工作中帶給你巨大的幫助。從呱呱墜地那天起它就是媽媽嘴裏最熟悉的詞語，在慢慢長大過程中你又能在老師的口中聽到它。現在它又陪伴着我走向了工作崗位，出現在滿分企業的標語中，出現在領導語重心長的話語中，讓我知道它是一個應該重視，且不能忘懷的朋友。假如你忘記了它，也許死神正在向你那寶貴的生命招手;你敷衍了它，那它也將敷衍你，甚至讓你付出沉痛的代價。所以作爲一名剛步入企業的職工，我希望每一位礦工兄弟都能將這位“朋友”牢記於心，並付諸行動，千萬不要因爲你的忘記和敷衍，而給你帶來無法想象的後果。

如果“安全”這位朋友，讓你感覺對自己並沒有什麼明顯的幫助的話，請不要懷疑、不要着急、更不要放棄它，總有一天它會讓你覺得終生受益;而那些心存僥倖，敷衍了事不願意和“安全”做朋友的人，一定要改正你們錯誤的想法，別因爲一念之差而懊悔終生。請你務必在今後的工作和生活中，心心念念和安全做“朋友”，平平安安和家人共團圓。