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愛衛辦主任述職報告

第一篇:愛衛辦主任述職報告

愛衛辦主任述職報告

文章標題:愛衛辦主任述職報告

一年來在區委、區政府的領導下,在上級主管部門指導下,積極貫徹市、區黨代會精神,以開展機關效能建設,建設社會主義新農村,提高城鄉生態環境和人民羣衆健康水平爲根本出發點,緊緊圍繞___區全面發展,振奮精神紮實工作,帶領本部門同志完成了市、區下達的全年目標工作任務,取得了一定的成績。主要工作如下:

一、加強學習,努力提高自身素質

1、本人把加強政治理論學習作爲提高自身理論水平和綜合素質的有效途徑,對鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學發展觀不斷加深理解和把握,做到政治理論學習和業務理論學習相結合,爲新時期新階段全面貫徹黨的路線、方針政策打牢基礎。

2、始終牢記黨的宗旨和黨員幹部行爲規範,注意思想道德修養,工作中嚴格執行黨風廉正建設責任制有關規定,堅決執行各項規章制度,處處以共產黨員標準來嚴格要求自己,誠心誠意、盡心竭力爲羣衆辦實事。積極參加區委組織的政治學習和業務知識培訓,不斷提高駕馭全局的工作能力,

二、圍繞目標任務盡職盡責開展工作

1、組織開展了以健康教育、清除“四害”孳生地爲主要內容的“愛國衛生月”活動,制定了各階段的活動計劃。於4月8日在中榮街開展了“愛國衛生月”宣傳一條街活動,共展宣傳板報60塊,橫幅8條,設宣傳諮詢站9個,散發宣傳材料2014餘份,有數千人接受了宣傳教育,起到了良好的宣傳效果。

2、對“城中村”進行了環境衛生整治活動,開展了清理衛生死角、旱廁所消毒滅害、改造綠化帶等集中整治活動,並配合蚌埠電視臺《視點》欄目進行了報道。

3、在燕山鄉燕山村召開了衛生創建及改廁技術培訓會議,會議採取理論講解和播放農村改廁建造技術光盤對參加會議人員進行培訓。

4、在迎接省婦兒工委“兩綱”檢查驗收中,本人積極投入和村委會一起在改廁工作中做了大量的基礎性工作,燕山鄉金圩村改廁受到了省檢查組的好評。

5、爲認真貫徹落實今年10月1日起正式實施的《安徽省愛國衛生條例》,依法推進我區愛國衛生工作,組織委員部門通篇學習了《條例》七章共四十五條的全部內容,爲使《條例》的內容家喻戶曉,一是於9月20日上午結合“公民道德宣傳日”活動,在中榮街設立宣傳諮詢站,拉出橫幅,展出板報,並向過往羣衆散發宣傳資料;二是按照市裏統一部署於9月29日上午在中榮街組織開展宣傳一條街活動,各鄉、街道、委員部門積極參與,拉出橫幅13條,展出板報36塊,設立宣傳站11個,發放宣傳材料500餘份。

6、廣開思路、想方設法和衛生局共同多方籌集資金印製了1萬份健康教育手冊,發放到轄區醫療機構、社區居委會、村委會。通過宣傳,擴大了羣衆對衛生保健知識的瞭解和自我防病意識和保護能力。

7、在5月31日第十九個世界無煙日前夕,認真組織開展了形式多樣的禁菸宣傳活動。與三十二中學及區疾病控制中心共同開展了世界無煙日主題簽名活動,以此來增強同學們的拒菸反毒意識。另外在轄區醫院、學校、商場、機關等公共場所開展了禁止吸菸宣傳活動。

8、組織開展了爲期3個月的夏季愛國衛生運動,廣泛動員轄區各單位、社區、村委會大力開展室內外環境衛生大掃除及除害消殺工作。購置了敵敵畏對生活小區、旱廁所、垃圾房(桶)等處進行了消殺,保證了夏季除害消殺工作的落實。

9、一是積極參與“三下鄉”活動,在燕山鄉定庵農貿集市舉辦了___區億萬農民健康促進行動宣教活動,設立健康衛生諮詢臺,宣傳解答衛生科普常識和疾病防控知識;二是4月25日在燕山村請專家爲村民舉辦了一場健康知識講座,講解如何預防春季傳染病等知識,受到了村民的一致讚揚。

10、組織開展區級衛生先進單位評選活動,通過推薦考覈,愛衛會全委討論通過,命名了28家區級衛生先進單位稱號。

11、在“愛國衛生周(日)”活動期間,發動街居、鄉村單位進行室內外衛生大掃除、整治“門前三包”、清理生活小區、小街小巷以及樓道雜物等。通過“愛衛周(日)”活動的深入開展,爲廣大市民營造了一個整潔、優美、舒適的節日環境。

12、其它工作:①通過不懈的努力爲超額完成招商引資目標任務做出了貢獻;②認真開展文明城市創建活動,配合文明辦抓好檢查考覈工作;③認真抓好___區公民無償獻血活動,本人帶頭積極獻血;④認真做好人民羣衆來信、來訪、來電投訴和接待工作;⑤在公共場所禁菸、夏季蚊蠅消殺、衛生周活動等分別在蚌埠電視臺、蚌埠日報都進行了宣傳報導。在___區工作、政務信息等投稿10餘篇。

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第二篇:愛衛辦主任述職述廉報告-述職報告

2014年,在區委、區政府的正確領導下,在辦公室全體同志的支持配合下,克服了人手少,工作量大,鄉鎮創建工作任務繁重而又艱難,圓滿地完成了今年的各項工作目標和任務,現述職如下:

一、政治思想品德:

今年黨的十六屆五中全會勝利召開,全國上下都在認真學習胡錦濤總書記的重要報告和“三個代表”的重要思想,自己能夠積極主動地參加學習,並組織帶領辦公室全體人員一起學習,深刻領會“三個代表”重要思想的內涵,力求把“三個代表”的重要思想貫徹落實到自己的本職工作中,做一名優秀稱職的國家行政機關工作人員。

二、業務工作能力:

2014年市區奪“三金”後,2014年市區又提出了新“三創”的工作目標,又再次經政府研究由我擔任辦公室主任,自己根據多年的創建工作實踐,在新“三創”複雜的工作中感到壓力大、責任重,但都能從容應付,一次又一次迎接了國家、省、市檢查。廣陵區所承擔的工作都順利通過考覈,工作得到了領導的肯定和讚譽。今年在灣頭鎮、湯汪鄉創建省級衛生鄉鎮工作中,歷經一波三折、好事多磨,終於在年底前圓滿地完成了鄉鎮的創建工作,給市、區交上了一份滿意的答卷。同時辦公室還肩負着城區除四害、健康教育、單位居民區衛生和小街小巷、住宅小區的清掃保潔工作,這些工作基本上都得到了領導的好評。

三、工作敬業表現:

由於辦公室承擔着區創建的大量工作任務,本身辦公室從上到下又有大量工作,所以幾乎沒有什麼休息時間,特別是每次重大檢查和活動自己都要親自過問或彙報,有時還要帶隊檢查,一天開幾個會,跑幾個部門協調是常有的事,特別是鄉鎮的創衛工作,上半年6、7月份可以說整個辦公室移師灣頭鎮;10、11月份辦公室又移師湯汪鄉,深入一線,親臨現場檢查、指導,有時中午和晚上都要加班加點,任務緊急時真是廢寢忘食,確實自己感到心力憔悴,但自己還是克服了身體不適等困難,任勞任怨的做好每項工作,想到組織上既然把自己放在這個重要崗位上,就要儘自己最大的努力把工作做好,除了區三創工作和鄉鎮創衛工作除外,還要常常過問辦公室其他工作,自己感到工作勤勤懇懇、敬業奉獻。

四、完成工作實績:

完成了市、區政府周邊七個鄉鎮、灣頭鎮、湯汪鄉創建省級衛生鎮的工作目標,完成了城區衛生清潔街巷120條的工作任務和創建衛生模範單位120個,愛國衛生十佳賓館10個的工作任務,另外除四害、健康教育、農村改水改廁等都受到了市區領導的好評。

第三篇:安置辦主任述職報告

我自2014年9月由民政局優撫股長調任縣安置辦任主任。角色的轉變,所負擔的具體工作也作了相應地調整,由負責全縣各類優撫對象優待撫卹具體工作轉變到負責全縣退役軍人接收、安置及軍休幹部管理工作上來。2014年以來在縣委縣政府的正確領導下,上級優撫和安置部門和縣民政局的精心指導下,按照崗位職責要求做了自已應該做的工作。依據有關政策,較好地完成了各項工作任務。回顧五年,我主要做了以下幾方面:

一、2014年至2014年9月作爲優撫股長在及時準確地兌現各項傳統優待撫卹政策的同時,根據中辦廳字[2014]4號和贛府廳發[2014]17號、100號文件及市委、市政府有關會議精神,本着對政策和對象嚴肅、認真、負責的態度,把握好政策界線,分兩批對657名14類參戰人員和原8023部隊及其他參加核試驗軍隊退役人員的身份進行了認定,並及時發放了生活補助。沒有出現羣訪和越級上訪現象,有效地維護社會的穩定。

二、2014年4月、2014年10月和2014年10月按照有關安置政策和縣政府關於轉業士官安置方案,通過擇崗考試,本着公正公平的原則,認真把握好了安置工作過程中的每一個環節,妥善安置了2014年以前共計61名轉業士官,充分體現了現行安置政策;認真落實了省、市政府《關於切實做好冬季退役士兵安置工作的通知》文件精神,把此項工作列入了政府工作議事日程,每年縣政府籌措自謀職業補償金137萬元。確保退役士兵辦理自謀職業償金髮放到位。同時,力爭領導重視,於2014年提高了城鎮退役士兵一次性自謀職業補助標準,使這頂民生工程有了起色;幾年來,組織安置辦工作人員認真做好了退役士兵檔案的接受,登記編號、審覈工作,做到了不錯接、不漏接。特別是對符合安置條件的城鎮退役士兵和轉業士官的檔案進行嚴格審覈,嚴把政審人情關,確保了安置資格政審的準確性。

三、幾年來,按照“優質服務,規範管理,提升水平,促進和諧”的要求,做好軍休人員的管理工作。第一、定崗定責,配備專人負責軍休日常管理工作。第二、實行限期落實督查,對有關文件精神,自收到文件起,幾天之內要力爭落實到位。第三、落實了軍休幹部房改政策和軍休幹部的數據庫錄入工作,做到每一項數據有根有據,準確無誤。讓軍休幹部本人心無怨言。第四、改變了工資發放方式,09年積極主動協調縣財政,實行了軍休幹部工資由銀行代爲發放的措施,更加方便了軍休幹部。

四、嚴格要求自已,廉潔自律。第一,思想上能和黨中央保持一致;第二,工作上能夠團結同志,對工作認真負責;第三,堅持廉潔從政,自覺接受羣衆監督。始終按照工作權限和工作程序履行職責,堅持公平正直,不徇私情,勤勤懇懇做好本職工作。任職以來,我始終抱着“只幹不說,先幹後說,幹好了再說”的態度,盡心謀事,傾心幹事,力求幹成一點事,留一點印象。

六、存在的問題和今後打算:認真對照自已的崗位,反思自己的工作,自己在很多方面還存在諸多問題和不足,概括起來主要有以下幾方面:第一理論學習不夠紮實。一是不能正確處理工作和學習的關係,學習往往是淺嘗輒止,系統性不強,不能持之以恆,理論學習的深度和廣度也不夠。二是理論學習和實際工作聯繫不夠緊密,運用理論指導實踐解決問題還不夠。第二工作開拓創新的力度還需加強。表現爲瞻前顧後、求穩怕亂。第三面對工作壓力和出現的問題,還不能完全做到冷靜思考、沉着應對,有時表現出急躁情緒。在今後的工作中,我決心從幾個方面努力:第一進一步加強理論學習,注重黨性鍛鍊和修養,不斷提高自身素質。一是要正確處理好工作與學習的矛盾,增強學習的主動性和系統性。二是要密切聯繫思想和工作實際,把學習同改造世界觀、增強黨性觀念結合起來。三是要把學習同調查研究結合起來,不斷提高解決實際問題的能力和水平。第二強化開拓創新意識,抓住主要矛盾,找準工作的突破口。要始終圍繞我縣安置工作的重點和難點,把握當前退役軍人安置工作的主要矛盾和重點,集中精力抓,想辦法出點子,抓出成效。

第四篇:醫院辦主任的述職報告

各位領導,各位老師:

我於xxxx年2月擔任醫院行政辦主任。一年來,在院領導的正確領導下,在各兄弟科室的支持下,我認真履行職責,恪盡職守,帶領全科人員紮紮實實地開展工作。現對工作情況作述職報告如下:

一、思想政治立場堅定。

自覺遵守醫院的各項規章制度,立場堅定,始終和黨委保持高度一致。有團結協作精神和較強的事業心、責任感。能做到講政治、講學習、講正氣,作風紮實,辦事公道正派。工作中,時刻以醫院利益爲重,顧全大局,保證政令暢通。

二、領導能力與管理水平

熟悉、掌握國家相關的衛生工作政策和法律法規,積極學習相應的管理知識,運用於實際工作,經常深入臨牀一線科室,掌握第一手資料,積極爲醫院發展出謀劃策,當好領導的參謀助手。能夠擺正位置,配合領導做好工作,在堅持“到位不越位,分工不分家”的原則下,堅持了兩條,這就是大事要報告,小事不推諉。對於原則性、政策性強的大事,多報告,多請示。至於一些事務性的工作,則責無旁貸,絕不推諉。在工作中,敢於提出自己的觀點和建議。辦公室不同於臨牀醫技科室,不能直接產生效益,但通過對一線科室工作的管理、監督和提供服務,也同樣可以爲醫院發展做貢獻,對管理等環節均制定了相應的制度規定,既爲醫院精打細算節約支出,又爲科室提供滿意優質的服務。

三、科室建設與發展

院辦作爲醫院溝通上下、協調左右、聯繫各方的樞紐,它的職能和作用是非常特殊和重要的,許多工作都要和相關科室配合、協調才能完成。與兄弟科室的合作中,我們擺正位置,甘爲人梯,從而贏得了兄弟科室對我們工作的支持與合作,創造了寬鬆、和諧的工作環境。一年來,我們辦公室較好地完成了各項工作任務。

一是抓好執行力建設,做好醫院各項規章制度的落實監督工作。對醫院制定的各項制度,積極配合協助主管部門進行監督檢查,進行督促,檢查落實完成情況,保證醫院工作的順利開展。

二是完成了醫院文件的起草、公文處理和醫療統計、彙總等工作。爲領導提供真實完整的統計數據。做好醫院各類檔案管理工作,規範程序,使檔案管理工作初步規範。

三是做好醫院的接待服務工作。

四是在領導的支持幫助下,已經着手開始了醫院內部管理辦法的撰寫與修訂工作,目前大部分的文字錄入工作已基本完成。

五是與相關科室同志密切合作,共同做好醫院宣傳工作。在宣傳材料的寫作、醫院廣告的製作、電視廣告的發佈等方面,努力發揮自己的能量,圓滿地完成了各項宣傳任務。

六是充分發揮服務職能,努力做好領導的參謀助手。做上令下達,下情上報工作,積極收集整理有關信息,進行調查分析,爲領導決策提高參考,協助領導處理好日常事務。

四、專業技術能力與水平

有創新精神和一定的組織協調能力,工作中敢闖敢試,對辦公室日常管理工作積累了一定的實踐經驗。

五、有強烈的事業心和責任感,愛崗敬業,工作投入。

遵守醫院有關反對商業賄賂方面的紀律規定,廉潔自律,加強自身醫德醫風修養,堅決抵制行業不正之風。在所參與的經濟活動中,牢築道德底線,堅持秉公辦事。

六、落實醫院“以人爲本”的管理理念,對職工實行人性化管理,經常與科室成員交換意見,認真聽取對工作的建議和意見,不斷改進自身工作。科室成員關係融洽,相互配合,支持,團結協作,圓滿完成了各項工作任務。

七、存在的不足和問題:

一、在處理重大問題時,不夠大膽果斷。

二、工作方法簡單,對科室人員生活關心不夠。

三、辦公室內部管理制度不夠健全。部分規章制度流於形式,缺乏檢查落實。

八、任職後的目標和工作計劃

以上問題或不足也是我今後努力克服的方向。在今後的工作中,我將注意發揮好五個作用:

一是在科學的決策中進一步發揮參謀助手作用;積極學習醫院管理的新方法和新理論,爲領導決策提供信息。

二是在掌握全院工作動態方面,進一步發揮好綜合反映作用;積極常入臨牀和醫技科室,掌握第一手資料,爲臨牀醫技術科室提供一流的服務。

三是在提高工作效率方面,進一步發揮好協調作用;在做好檢查監督的基礎上,爲臨牀醫技科室服好務,做好保障工作,保障一線工作順利進行。

四是在樹立醫院形象上,發揮好窗口示範作用。對於辦公室這樣的窗口單位,尤其要做好營銷工作,做好醫院的宣傳牌。爲醫院的形象建設增磚添瓦。

第五篇:2014年綜治辦主任述職報告

述職報告

在區綜治委及鎮黨委、政府的領導下,在鎮綜治各成員單位的共同支持下,爲了不辜負黨組織的信任和全鎮人民的重託,我鎮綜治工作走上規範化軌道。我不斷加強思想政治和法律法規以及業務知識的學習,努力提高自身的政治素質和處理複雜事物的能力,總結經驗、查找不足,審時度勢,自我加壓,搞好調查研究,開拓創新、大膽的工作,盡心盡職地完成區政法委及鎮黨委交給的各項任務。2014年5月被龍城區綜治委評爲2014年度維穩和綜治工作先進個人。現把2014年本人述職述廉工作報告如下:

一、堅定黨性觀念,在行動上同黨委保持高度一致

時刻牢記黨的宗旨,嚴守黨的組織紀律,堅持和依靠鎮黨委的領導,圍繞黨委的工作中心,科學合理地安排綜合治理工作。自覺做到了綜治平安建設工作向黨委彙報制,定期向黨委政府彙報工作,努力做到綜治平安建設工作與鎮黨委、政府全局性工作合拍,與黨委、政府中心工作同步。

二、堅持學習,不斷提高自身的綜合素質

在工作中不斷地認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,學習黨的有關方針、政策,不斷增強自身的政治理論水平,並認真加強業務學習,虛心向其他同志請教,努力提高自身的業務素質,通過不斷學習,

個人的綜治素質得到了很大提高。

三、認真做好本職工作,努力維護社會穩定

(一)加強組織領導,在落實工作責任上再強化

一是進一步強化領導。我們及時調整充實了社會治安綜合治理委員會、平安創建等領導小組,結合我鎮實際,制定下發了《xxx鎮2014年綜治維穩工作要點》,堅持班子成員聯繫點、機關人員包村的方法,狠抓工作落實,確保平安創建和綜治工作真抓實幹,抓出成效。二是進一步強化責任。3月份,在全鎮綜治平安建設工作會議上,與各村支部書記及綜治委成員單位簽訂了綜治、平安建設目標責任書,明確各村、各單位主要負責人是綜治、平安建設第一責任人。與此同時,我們還建立綜治領導幹部實績檔案,進一步督促領導幹部抓好綜治工作的積極性和主動性。三是切實擺上重要議程。年初召開各村支部書記、主任、治保主任、治安調解中心戶長及綜治委成員單位主要負責人蔘加的綜治平安建設工作會議,對綜治平安建設工作進行了全面的部署和安排。四落實經費保障機制。今年,在鄉財政十分緊張的情況下,我們將綜治平安建設經費10萬元列入財政預算,確保了人員工資及辦公經費到位。五是強化日常工作監督指導。堅持落實黨委每季度一次、綜治委每月一次的社會治安情況分析例會制度,認真聽取各綜治成員單位的工作彙報、矛盾糾紛排查調處工作情況及治安情況報告,及時瞭解情況,分析問題,解決工作中的困難和問題。六是實行一票否決制度。

凡因領導重視不夠,發生重大刑事案件、重大治安案件、惡性安全生產事故、聚衆鬧事等事件,造成嚴重後果,危害社會穩定的,予以一票否決。

(二)排查化解糾紛,在落實各項措施上出實招

一是健全矛盾糾紛排查調處聯動機制。健全了黨政統一領導、綜治部門組織協調、有關部門各負其責的矛盾糾紛排查調處聯動機制,把人民調解、行政調解、司法調解緊密結合起來,樹立正確的調解指導思想,進一步完善鎮、村、組三級調解網絡,對排查出來的矛盾糾紛,按照分級負責、歸口管理,切實把責任落實到主管部門、單位和個人。二是提高鎮村組幹部的矛盾糾紛調處的能力。進一步大力加強鎮、村綜治中心、綜治工作站建設,配備齊了辦公設備,制度統一上牆,資料統一歸檔,對調解員進行了全面的培訓,切實解決好羣衆切身利益問題,使90%以上的矛盾糾紛在村組調解。三是深入開展社會矛盾糾紛化解年活動工作。鎮每月對全鎮範圍內進行一次拉網式排查;村、組每週堅持排查一次,實現排查經常化。2014年全鎮共排查矛盾糾紛23起,調處23起,調處率100%,調處成功22起,調處成功率96%。

(三)夯實基層基礎,在深化平安創建活動上見實效

1、紮實做好“平安鎮”“平安村’創建工作。按照區政法委“平安”創建工作的要求,我們成立了領導小組,制定了工作方案,工作計劃,明確了平安村、組的標準,對全鎮的“平安鎮”創建工作進行了全面的安排部署,2014年度全鎮

6個村被評爲“平安村”2、切實做好“三個排查”工作。一是在矛盾糾紛排查工作中,我們努力做到了防範工作做在糾紛產生前、化解工作做在矛盾激化之前、疏導工作做在羣衆性事件產生之前,促進了基層調解爲主體的矛盾糾紛大調解格局的形成。二是我們堅持定期與不定期排查的辦法,採取羣防羣治的辦法,最大限度的全方位的進行排查,全鎮無治安混亂地區和突出治安問題。三是全鎮高危人羣進行了排查,經排查,全鎮高危人羣共63人。對於排查出來的高危人羣,我們都確定專人進行聯繫,並定期開展談心活動,始終掌握高危人羣的思想動向和心態變化。3、紮實做好提升“羣衆安全感”工作。我們成立了領導小組,制定了工作方案,並先後召開座談會9次,開展電話調查3次共100戶,針對羣衆提出的問題,我們及時歸納梳理,進行整改,明確整改時限,整改責任人,並向羣衆定期通報整改進度,使羣衆的滿意度明顯增強。4、加強預防青少年違法犯罪工作。積極建立健全學校、家庭、社會、政法“四位一體”的防範網絡,加強青少年思想政治教育、道德教育、紀律教育和法制教育。同時,充分發揮法制副校長的作用,積極開展健康向上的文體活動,陶冶學生情操,增強青少年的法律意識,共同防止青少年違法犯罪。同時,大力整治校園周邊治安環境,最大程度地保障校園治安。

(四)、突出網絡建設,抓源頭預防

一是組建了治安調解中心戶長隊伍。按照“定崗位、定

職責、定報酬、定獎懲”的“四定”要求,挑選威信高、能力強的村民作爲中心戶長,由區、鎮政府出資根據工作情況給予一定報酬和獎勵,並納入財政預算。根據村屯居住結構,全鎮10個村共設有144名中心戶長,每名中心戶長負責本區片範圍內的治安防範、矛盾排查、糾紛化解、法制宣傳。

二是組建了專職治安聯防隊。聯防隊由12名公益性崗位保安員組成,由xxx警務室直接領導,由上級負責工資保障,由鎮政府負責後勤保障。專職聯防隊編成4班,負責對全鎮重點場所、重點部位進行24小時不間斷巡邏。同時專職聯防隊員與10個村的60名義務聯防員、10戶聯防組織,織成了一張不疏不漏的治安防範網絡。

三是組建專職調解隊伍。組成了由鎮黨委副書記牽頭,綜治辦、信訪辦、司法所、警務室、法庭工作人員以及村調委會主任組成的專業矛盾糾紛調解隊伍。每月至少組織2次全鎮範圍內的矛盾糾紛大排查,做到邊排查、邊化解,逐案登記造冊,對未化解的矛盾安排具體人員包案處理,做到了“糾紛及時調、矛盾不上交、小事不出村、大事不出鎮”。

(五)加大宣傳力度,在營造工作氛圍上上水平

在5月份綜治暨平安建設宣傳月活動中,不僅制定了活動方案,明確了指導思想,建立了領導組織,安排活動時間和形式、內容,而且能夠搶抓有利時機,藉助5月4日晚xxx鎮組織利用電影下鄉活動在xxx村,設立宣傳點,通過懸掛宣傳條幅,設立諮詢臺宣傳《給力新區十二五再創平安新

高潮》。並對各村、機關周圍原有的平安建設固定宣傳標語進行重新刷新修補,全鎮6000多戶簽訂“拒絕邪教承諾卡”,全鎮10個村安裝“平安互助網”。宣傳工作的順利開展,有力的推動了我鎮平安建設工作向縱深發展,使平安創建家喻戶曉,人人蔘與,共建共享。我們還堅持不懈地深入開展反邪教警示教育和“無毒村”創建活動,圍繞“無邪教鄉鎮”、“無邪教村”創建工作目標,積極開展工作。

四、努力配合鎮中心工作,完成黨委交辦其他中心任務

1、完成xx村清明期間的護林防火工作。2、完成xx村光伏項目地上物補償工作.3、完成xx村二組城中村地上物核量工作。4、參與參加城中村改造前期工作等等。

五、以身作則,做好黨風廉政建設

在黨風廉政建設方面能夠認真學習,深刻領會,並嚴格執行《黨風廉政建設責任制的規定》,以身作則,清正廉潔,真正做到自重、自省、自警、自勵、克己奉公。本着“一身正氣,兩袖清風”的做人原則,恪守着“公生明,廉生威”的人生信條。在辦事時做到公正、公平、合理,一心爲公,廉潔自律。盡職盡責,忠於職守,做到勤政廉政,不做不該做的事,不說不該說的話,做到顧全大局,團結同志,以誠待人,在工作中互相支持,維護好黨委、政府的整體形象。

總之,今年來,自己做了一些工作,但與上級的要求還有一定的差距,在今後的工作中,我將百倍努力,認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想和黨的路線方針政策,

紮實工作,刻苦鑽研,開拓創新,全身心的幹好本職工作,以實踐好“三個代表”作羣衆滿意的人民公僕,爲全面落實十七大提出的奮鬥目標,爲早日全面實現小康社會而努力奮鬥。