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社區工作者工作心得體會(新版多篇)

社區工作者工作心得體會(新版多篇)

社區工作者工作心得體會 篇一

社區民警是實施農村和社區警務戰略的主體,但由於長時間放鬆了基礎工作或同時承擔大量非社區工作等方面的'原因,導致一些地方社區民警工作水平不高,成效不好。下面,從社區民警應處理好的“五個關係”着手,談一些個人對於提高社區民警工作水平的粗淺認識。

一、處理好社區工作與其他警務工作的關係

衆所周知,社區民警確實很辛苦,雖然近年來各級公安機關不同程度上採取了爲基層民警減負的各種措施,使社區民警相對單一地承擔基礎工作任務,專業性有所增強,但社區民警專屬社區警務工作是絕大多數單位難以辦到的。所以,社區民警要正確處理幹好社區工作與完成非社區工作任務的關係,正確定位,找好角色,將主要精力用在社區工作上,輕視自己的主業。同時,派出所的領導要科學整合警力,合理部署任務,最大限度地把社區民警從非社區工作任務中解放出來,使社區民警有充分的時間和精力下社區工作,真正解決好社區民警“下不去”的問題。

二、處理好下社區與上平臺的關係

隨着警務工作信息化的不斷深入,各類警務信息平臺的應用越來越廣泛,使社區民警的工作更加便捷,案頭臺帳性工作明顯減少,查閱相關信息上網可見,工作效率也大幅提高,然而有些社區民警實際下社區工作的時間並不多,警務室“有室無人”現象和社區見警率低的問題依然存在。其主要原因有兩個方面。主觀上一些社區民警不願意在閒暇時間投進社區,存在一定的貪享清閒的個人惰性,也不善於合理充分利用時間;客觀上作爲採集源頭信息和承擔接處警任務的第一線,社區民警承擔了不少平臺基礎信息的編輯錄入、報送維護和各類案事件的處理任務,佔用了社區民警的大量時間。對此,廣大社區民警應調整工作思路,進一步增強責任心,提高工作積極性和主動性,提高計算機應用操作水平,提高工作效率,並統籌安排時間,將上平臺穿插於值班備勤、下完社區回所和日常處理案事件的間隙等時段,切實做到撲下身子沉入社區和抽擠時間登上平臺兩不誤三、處理好乾工作與打基礎的關係

社區基礎工作是“三基”工程建設的重要方面,社區民警要把主要精力用在打牢社區工作的基礎上。這些基礎包括:強化居民自我防範意識;組織民防力量進行治安防控,織嚴織密物防、技防網絡;與社區幹部和相關單位建立密切順暢的工作關係,開展人口調查、抓好陣地控制;物建一批作用明顯的治安耳目和社會信息員,收集情報信息;在社區開展服務羣衆工作,調處簡易糾紛,創建和諧警民關係等等。當然社區工作在不同的時間也有不同的工作重點,如進行案件排查,組織治安清查,處置突發事件,調處治安糾紛,爲居民排憂解難等。社區基礎要打,日常的工作任務也要完成,但一定要把打牢基礎作爲重中之重,決不能只顧完成日常工作,而忽視打牢基礎工作。“三基”工程建設已進入關鍵期,要以此爲契機,結合苦練基本功工作,加強學習,定立目標,方法,積累經驗,不斷提高自身的基礎工作水平和羣衆工作能力,全面提高社區基礎工作總體水平。

在與羣衆的接觸中,要注意提高自己的語言表達能力和運用能力,注重鍛鍊自己的口才,特別是在宣傳黨和公安機關的方針政策、開展教育動員活動時,注意提高自己說話的政治和法律水平。要多說心裏話,多說實在話。要根據社區的特點和居民的心聲,集中精力、開動腦筋做幾件有影響的事情,如千方百計把當前案件高發的勢頭降下來;將侵犯羣衆利益的不法人員及時予以處理;把鄰里之間的各種矛

矛盾糾紛依法調解好等,並注重提高自身的法律水平和業務能力,遇事或接報案件能夠隨機應變,有效控制、妥善處置;再次要塑形。即平時在社區開展工作中着裝要嚴整,舉止要端莊,行爲要規範,言語要文明,既能與羣衆打成一片,又不失自己的身份,向羣衆展示一個威武雄壯、文明強幹、一身正氣,信得過、靠得住的人民警察良好姿態,在羣衆心中塑造起秉公執法、英勇善戰的形象,使羣衆有情況願意向民警反映、有問題樂意對民警傾訴,有矛盾願意找民警化解。

社區工作者工作心得體會 篇二

我們是一羣普通的社區工作者,之所以選擇這份工作,是因爲我們熱愛社區,我們紮根社區、服務社區,爲社區工作感到自豪,爲服務居民感到充實。

"辦事公道,才能得人心,才能取得羣衆的信任和支持。如果羣衆不支持,任何工作都難以開展,也不可能做得好。"剛進社區的時候,社區領導教導我們年輕同志,頭腦必須時刻保持清醒,以德服衆。立足工作實際,在工作中作出自己的表率作用,才能在羣衆樹立威信,令羣衆信服和滿意。

社區工作不能抱着上班時工作,下班後休息的心態進行社區工作。社區的工作,特別是調解工作,許多都不能在上班時間解決,往往在晚上開展更有成效。從年初到年尾,社區工作人員總有幾個晚上,是在居民樓裏度過的。爲了家庭矛盾、爲了管道設置、爲了安撫情緒……社區工作很瑣碎,如果每樣工作都是按部就班,就不能及時完成上級下達的任務。

社區工作還得注重發揮團隊精神。要有一個"心齊、風正、勁足、高效"的領導班子,才能帶領社區上下一心,同時也要有一支團結協作的工作隊伍,才能做好各項工作。要注重團隊精神的引導,使大家認識到"分工不分家,職權不同,責任同心"的道理。

"在社區工作中我們要不斷學習,努力提升工作能力和綜合素質。社區管理需要社區幹部去承擔,社區幹部必須與時俱進,要加強學習,跟上信息化時代的步伐,才能更有效率地開展社區工作。社區工作對象是廣大居民羣衆。面對居民的工作,更應該努力提高自身的綜合素質,增強應變能力和處理能力,才能更好地爲人民羣衆服務,才能使羣衆滿意。

社區工作者工作心得體會 篇三

第一,羣衆基矗服務羣衆是社區工作者的出發點和落腳點。

一切工作脫離羣衆都是錯誤的,不可取的。沒有良好的羣衆基礎,就無從談社區工作,就無法容入社區,更沒有歸屬感。做任何工作都堅持從羣衆中來到羣衆中去的原則。

第二,要有責任意識。

社區工作繫於全局,責任重大,社區工作者要樹立幹一行、愛一行、樂意吃苦、樂意爲人、率先垂範、廉潔勤政、無私奉獻精神,要有崇高的事業心和強烈的責任感,始終不能忘記自己的職責,始終不能忘記做好本職工作,從小事入手,從小事做起,樹好自身形象,增強自身責任,才能把凝聚黨心,民心的工作做好。

第三,激發居民的參與意識。

強化思想先行、典型鼓動、服務驅動等行之有效的工作舉措,利用居民愛家、愛院的熱情,善於做工作,敢於做工作,學會做工作,調動起社區居民的積極性,激發居民的“主人翁精神”,社區工作才能從被動變爲主動,從主觀變爲客觀,從低效變爲高效,從而達到居民自我管理、自我教育、自我服務,這是羣策羣力搞好社區工作的前提。因此,社區工作者應盡一切可能、採取一切形式,發動、治安管理、環境保護等活動,培養社區居民的民-主參與意識,爲社區工作出謀劃策,貢獻力量。

第四,堅持以人爲本,樹立服務第一的觀念。

我們要一心一意爲羣衆辦實事、辦好事,從中追求社區居民的認同感和歸屬感,增強社區的凝聚力。社區工作者要立足於”便民、安民、樂民、親民、育民、助民”實效,帶着感情、帶着責任、帶着追求,深入居民家中瞭解居民“所急、所盼”,及時解決居民的熱點、疑點、難點問題,始終不渝地把黨和政府的關懷送到居民的心坎上,當好居民的貼心人。牢固樹立“羣衆利益無小事”的思想,盡職盡責,努力工作。社區是政府面向羣衆的窗口,所以無論是接個電話還是迎來送往,都要時刻注意自己的言談舉止,不因爲自己的過失而影響到整個社區的形象。

第五,搞好團結,加強大局意識。

我深刻體會到,在社區工作中團結同事致關重要。做到講團結、講大局,做到不該說話的不說,不該做的事不做,不搞小動作,不犯自由主義。在堅持原則的前提下,同志之間講信任、講理解、講諒解,在研究問題時,要本着對工作、對事業、對羣衆負責的精神,充分發表個人的意見。

我們進入社區工作有優勢,也有劣勢。我們具有較高的文化水平,又有一定的工作經驗,優勢是可以爲社區帶來新的管理理念和創新意識,劣勢是經驗還不夠豐富,還進一步鍛鍊提高。因此,進入社區後,我們仍需努力學習,向社居委的前輩們虛心請教,另一方面,要充分發揮自己的優勢,爲創建和-諧社區貢獻出自己的一份力量。

社區工作者工作心得體會 篇四

學習了吳大觀同志的事蹟後在內心裏感受到了強烈震撼,他是一個普通人,是一位普通的中國的共產黨員,但他通過自己的一生體現了自己的價值,體現了一種精神,吳大觀精神所蘊含的內涵非常豐富,他獻身事業、自強不息的崇高品質,克己奉獻、淡泊明志的天地人格,吸引、感染、影響着每一個走近他的人。學習吳大觀,就是要學習他敬業、專業、精業的職業精神,並把這種精神轉化爲做好本職工作、創造一流業績的實際行動。學習吳大觀,就要學習他信念堅定、對黨忠誠、無私奉獻、淡泊名利的崇高精神。他一生歷經坎坷,無論在什麼時候,無論自己處於順境還是逆境,始終對黨忠貞不渝,對黨的赤誠之心絲毫沒有動搖過。學習吳大觀同志志存高遠、以才報國、育才舉賢、傳承事業的愛國精神。他一心爲國,把自己的命運與國家和民族的命運緊緊聯繫在一起。

學習吳大觀同志開拓創新、嚴謹務實、刻苦鑽研、勇攀高峯的科學精神。他以航空報國爲畢生追求。學習吳大觀同志牢記宗旨、心繫羣衆、服務人民、奉獻社會的民本精神。他心繫羣衆,奉獻社會,先後爲“希望工程”等捐款近10萬元,連續46年每年多交納黨費,臨終前又將10萬元積蓄作爲黨費一次交給黨。學習吳大觀同志清正廉潔、不求索取、生命不息、奮鬥不止的無私精神。

作爲一名黨員和社區工作者,要認真學習吳大觀同志的先進事蹟和崇高精神,聯繫自己的本職工作就是要爲社區居民服好務,多爲百姓辦實事、辦好事,以吳大觀同志的精神爲動力,勤奮學習、開拓創新、甘於奉獻,要像吳大觀同志那樣,加強黨性修養,弘揚優良作風,努力實踐高尚的人生價值,做一個合格、受百姓擁護的社區工作者。