電子廠培訓心得體會【多篇】

電子廠培訓心得體會 篇一

經過四天對開發系統，注塑廠，電鍍廠的實習和新員工入職培訓，有如下感受：

1、在經過一天的新員工入職培訓，從中讓我感受到建霖公司的企業文化，客戶滿意/永續經營的經營理驗，誠信，滿意，合理，和諧，進步的價值觀，更能讓任何一位新進同事感受到公司的希望和前景，我們是你的首選！這將讓每一位建霖成員的驕傲；公司良好的崗位KPI績效效管理制度，讓每一個員工每一個崗位都有晉升的空間和機會。

2、在開發系統吳副理的介紹培訓引導下，充分了解到開發系統的組織分工非常清晰明確，且體現出很好的團對合作精神面貌，同時在對各類不同客戶的定位也很詳細明瞭；但在新項目的結案率不是很高僅有45—60%，按開發計劃週期的時效率有30%左右，在新項目移交到生產的過程也必須加強；

3、在注塑廠通過蔡廠長的介紹和現場的瞭解，車間各管理技術人員的敬業精神有很多方面值得讚揚學習，但在團對合作的精神面貌方面還需加強；在現場的6S，產能的提高，SOP嚴格執行利用，機械使用率的有效性，品質製程的管制，管理技術人員對現場異常的發現/反饋/處理的都有很大的改善空間，同時對現有技術管理人員的技能提升培訓更需儘快完善；

4、在通過對GK電鍍廠的現場實習瞭解，GK廠共有4條電鍍線，1條PVD線，另2條噴漆線，在實習過程中所有電鍍線都是在運行中，但實際在生產線上下線的產品相當之少（包含塑膠件和五金件），大部分機械上都是空置的，此點對公司來說浪費相當之大，據瞭解4月份的ERP達成率僅有30。3%，生產計劃達成率竟然有91%此數據應該存在很大出入，同時在電鍍後的報廢率相當之高，以注塑電鍍件爲例，平均從膠件投入至電鍍品包裝完成的有效合格率僅爲60%左右，而且不良當中很多是碰傷，碰花造成（此不良是可以通過人爲管理進行改善的），另因2條噴漆線在進行大保養故未進行生產作業！

電子廠培訓心得體會 篇二

我非常感激這次去到xx實習的經歷，這幾年的學習也結束了，我認爲自己還是有非常大的進步的，我也一直在不斷的強調自己的工作，我虛心的學習，當然很多時候這些都是有一個可行的方向，在這個過程當中我更加願意去積累知識，實習是我邁出的第一步，到電子廠實習是我做好了很多準備的一個事情，我比較願意讓自己去做好足夠的準備，當然在今後的工作當中我也會有很多事情回去繼續努力的做好，現在這不僅僅是我個人工作上面的一些問題，我更加希望能夠在未來的工作當中踏踏實實做好工作，只有不斷的突破自己，在工作當中纔會有更多的價值，這就是實習給我帶來的，這段時間我認真的在聆聽，認真的在觀摩，雖然實習的內容不見得有多麼的豐富多彩，但是我願意用一個飽滿的心態去對待。

這幾個月下來的實習我真的學習到了很多珍貴的東西，脫離的學校在外面很多事情都是自己親力親爲，現在我反而能夠冷靜下來耐心的去做好工作，這幾個月下來的實習還讓我懂得了與人相處，特別是在工作當中，過去就一直都是在學校，很多時候都會把這些忘記，我現在還是感覺自己成長了不少，在電子廠實習能夠看到很多不一樣的人，我現在還是不斷的在嘗試，我不想在今後的工作當中適應不了，我渴望自己能夠學習到知識，不管是爲人處世，還是工作技巧，其實這些都是有一個積累的過程，實習在我看來絕對不是單純的實習那那麼簡單，在這個過程當中我還是主動的去嘗試一些新鮮的事物，我也相信自己能夠在今後的工作當中繼續發揮自己，只有不斷的調整狀態，工作的時候才能發揮好。

大學已經要結束了，這實習就是結束整個的大學生涯的最後階段，所以我非常珍惜，我願意花時間去改變這種狀態，現在的我依然充滿着信心，雖然實習已經結束，但是其中的種種經歷依然歷歷在目，我是非常的幸運的一個人，現在我慶幸自己能夠在不斷的工作當中積累知識，這也是今後的我需要面臨的，回顧整個實習經歷，讓我從一個的學生的身份，初步的在轉變着，未來我也希望能夠做的越來越好，我相信這次實習也就是一個簡單的開始，我還是希望自己能夠學習到更多的東西的，總結下來一句話：“只有挑戰自己的極限，才能知道自己多能堅持”。

工廠車間培訓心得體會 篇三

公司工會近期組織的一系列的培訓，從培訓的效果可以看出公司對培訓是非常重視的。公司領導及培訓人員都做了很多準備，讓我們在培訓中充分感受到了公司對員工的負責的態度和良苦用心。

領導在全員培訓學習工作動員大會上的講話指出，培訓是在一段時間內進行的，而學習是終身的，要利用短暫的培訓，讓員工在思想上有所轉變，掀起大家學習的熱潮。初總強調，學習能給人以啓示：人不能總低頭幹活，還要擡頭看路。我們上學學習知識，從國小到大學，學的是對學習能力的掌握，不管將來做什麼都能儘快的適應，是一個人學習能力的表現。學習能力好和學習能力差是有很大差別的。培訓學習動員會上初總總結了近期公司生產上的變化，分析原因並指明公司未來的發展方向並着重強調公司近期將進行機構整合，公司愛惜人才，重視人才，將給有能力的人發展的機會。

在領導講述集團的發展歷程及發展方向後，xx車間的員工們明確了自己的奮鬥目標。沒有明確的工作目標，就沒有工作壓力，也就很難產生工作動力，沒有動力很難取得工作實效，只有自我加壓，纔會創造無窮動力。路雖遠，行則將至，事雖難，做則必成；千里之行，始於足下，任何事物的做成都是一步步走過來的，大家走在一起，匯聚力量，我們才能開拓屬於企業的未來，才能開拓每個人所期望的未來。

xx車間是新成立不久的車間，大部分是新招錄的員工，對石化行業沒有工作經驗。通過此次培訓學習，讓大家對公司有了更深刻的認識，集團的發展歷程更是一個創業的歷程。在xx車間組織的“識xx轉觀念強信心蓄能量再啓航”的座談會上，大家踊躍發言，氣氛異常活躍；接下來公司工會組織參觀xx紙業，讓參觀人員眼前一亮，看到一個企業的生命力和自身文化，更認識到一個企業並非一開始就是大企業、強企業，而都是要從小從弱做起來的，堅強的毅力、創新的思維和團結的合作是每個企業做強作大的前提；讓xx車間的員工們聯想到了我們企業的發展方向；徵文書畫藝術作品展，讓大家有了展現才藝的平臺；棋牌賽，讓大家在忙碌的工作之餘，感受益智遊戲的樂趣。

公司培訓的目的，就是要發現每個員工的潛質，沒有低素質的員工，只有高標準的管理。近期工會組織的的素質培訓，激發出員工們的責任感和使命感。只有對未來一切具有強烈的職責感，用吃苦耐勞的精神和心態，更加的發奮，才能真正的實現目標，才能爲團隊，爲公司做出更多的貢獻。、

學習帶來收穫，壓力提供動力，思考成就創新。在今後的工作中xx車間的員工將以更加飽滿的熱情，昂揚的鬥志，強烈的責任意識，開拓進取、紮實工作，我們有理由堅信集團的明天會更好！

電子廠培訓心得體會 篇四

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在××電子科技有限公司實習的這段時間裏，讓我體會到做事的艱難。以前什麼事都沒做過，在家只知道飯來張口衣來伸手，經過這次實習，讓我明白了兩個道理：

1、做任何工作都要積極、認真負責；要不怕辛苦、不怕困難。

最後，非常感謝學校給了我這次難得的實習機會。這次實習，給了我一個鍛鍊的機會，讓我從中得到了很多寶貴的經驗，可以講是受益良多啊！

所以，今後，我會繼續努力，不斷豐富知識，不斷積累工作經驗，不斷提高工作能力，爭取做一個對社會在貢獻的人。

一開始，我來到該電子廠實習。上班第一天，我的心情激動、興奮、期盼、喜悅。我相信，只要我認真學習，好好把握，做好每一件事，實習肯定會有成績。

在這裏實習，我被分配到該公司的元件廠，當了一名操作員，看似簡單，其實要做好它很不容易。因爲，當一名操作員首先要學會如何作好一名操作員，它最起起碼的要求就是：大的要認真瞭解公司的整體運作、服務承諾和工作制度，小的要熟悉流程，材料等。只有這樣，工作起來才能得心應手。

其次，要學會怎樣與人相處和與人溝通。公司裏的作業員來自五湖四海，不同地區的人有着不同的生活習慣和生活方式等，與不同地區的人相處要講究不同的方式方法。

只有這樣，才能營造良好的人際關係。最主要的是，與同事相處一定要禮貌、謙虛、寬容、相互關心、相互幫忙和相互體諒。

第三，要學會怎樣嚴肅認真地工作。以前在學校，下課後就知道和同學玩耍，嘻嘻哈哈、大聲談笑。在這裏，可不能這樣，因爲，這裏是公司，是工作的地方，是絕對不允許發生這樣的事情的。工作，來不得半點馬虎，如果馬虎就會出錯，工作出錯就會給公司帶來損失。

於是，我意識到：自己絕不能再像以前那樣，要學會像這裏的同事一樣嚴肅、認真、努力地工作。

第四，要學會虛心。因爲只有虛心請教才能真正學到東西，也只有虛心請教纔可使自己進步快。 第五，要學會以禮待人。 在實習期間，雖然很辛苦，但是，在這艱苦的工作中，我卻學到了不少東西，也受到了很大的啓發：

1、要認真學好專業知識，這樣可以打下一個紮實和穩固的工作根基。

2、要在工作中不斷學習，進一步提高自身綜合素質，才能適應當今社會對人才的需求。

這次實習順利結束了，但我明白：今後的工作還會遇到許多新的東西，這些東西會給我帶來新的體驗和新的體會，因此，我堅信：只要我用心去發掘，勇敢地去嘗試，一定會有更大的收穫和啓發的，也只有這樣才能爲自己以後的工作和生活積累更多豐富的知識和寶貴的經驗。