公司高層幹部辭職報告多篇
公司高層幹部辭職報告一
尊敬的領導:
您好!
首先致以我深深地歉意,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出於個人的原因,不能在公司繼續發展!
在公司的近一年裏公司給了我一個又一個很好的學習的平臺,這裏的工作使我真正從校園踏上了社會,自己也在踏進社會後第一次有了歸屬的感覺。在公司工作經歷帶給了我很多愉快的記憶,也帶給我人生經驗的增長,在這短暫的時間裏我學到了很多。離開對於我個人來說或許是一種損失!但我也想跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位,尋找人生的下一步選擇。不論以後的成功與否,至少努力過,也給自己有過成功或者失敗的機會。
非常的抱歉,在工作的近一年時間裏,我並沒有爲公司創造多大的價值。十分感謝公司近一年以來對我的培養,感謝領導和同事對我的幫助和照顧。即使是乍現的曇花也曾肆意的綻放過,即使是瞬息的流星也曾盡情的燃燒過。沒有遺憾,沒有怨言,雖然我並未成功,但是我努力了。
很榮幸曾身爲公司的一員,能有機會在這裏工作學習,不勝感激!衷心祝願所有同事工作順利,事業有成!
誠祝公司業績百尺竿頭,更進一步!
辭職人:___
20__年_月_日
公司高層幹部辭職報告二
總經理:
我已接受一家出版社的聘用,擔任執行編輯一職,因此我將辭去在___公司擔任的項目經理職位。我喜歡我的新工作,希望它可以給我新的挑戰。我在本公司工作任職的最後一天是__年8月10日,離職前我有充足的時間完成一些未完的項目並做好工作交接。如果您發現以往的工作有什麼問題,請在方便的時候與我聯繫,我希望調遷工作能夠順利進行。爲___公司服務的這段經歷讓我受益非淺,我很慶幸能夠有機會爲貴公司工作。
並祝貴公司前程似錦!
謝謝!
此致
敬禮!
辭職人:
公司高層幹部辭職報告三
尊敬的__:
我自2___年來到公司,工作中得到公司和您的培養,個人在業務方面得到了很大提高,公司的企業文化和工作環境也令我在享受着工作。
但是近來由於某些個人原因,已經影響到了我目前的工作,爲了不給公司帶來大的損失,我不得不提交辭職報告,希望能於20___年8月5日正式離職,請公司批准。這樣還有一個月時間公司可以安排好人員接替我的工作,我將盡心交接,讓公司的損失降到最低。在您正式批准離職後,我會列出書面交接清單給您。
此致
敬禮!
___
___年__月__日
公司高層幹部辭職報告四
尊敬的領導:
您好!我是__的一名員工。首先很感謝公司給我的機會讓我成爲管理層,身爲管理層我學到了很多以往沒接觸過的事物,這些經歷將成爲我生命裏最寶貴的財富。再次感謝幾位老總對我的厚愛與好評。
我很捨不得這個地方,有時候看到一些小東西小事物,都會想起自己所做出的點點滴滴。也喜歡那種和大家一起努力工作的時光。想起來就像我爸媽在開店子,我們這幫兒兒_在幫忙照顧生意。想起來心就感覺很酸。很難過!
由於我個人原因,我即將要爲我人生理想的第一個起點開始奮鬥(喜歡餐飲行業的我一樣希望有個屬於自己事業的理想)。所以我再三考慮決定提出辭職!
對此,我的離去給公司帶來不必要的麻煩和影響,表示誠摯的歉意。但事出有因,望高層領導給與批准!謝謝!
此致
敬禮!
辭職人:
20__年__月__日
公司高層幹部辭職報告五
你好,我很遺憾本身在這個時分向公司正式提出辭職。
屈指一數,我來到公司也已然快三年了,在這近三年裏,失掉了公司各位同事的多方協助,我從一個小職員到了企劃部主管的地位,完成了從校園人向職業人士的圓滿國度,我十分感激公司各位同事。恰是在這裏我有過歡笑,也有過淚水,更有過播種。公司對等的人際關係和守舊的義務作風,一度讓我有着找到了依賴的覺得,在這裏我能開心的義務,開心的學習。或許這真是對的,由此我末尾了思考,仔細的思考。
但是最近我覺失掉本身不適合做這份義務,一同也想換一下環境。我也很清楚這時分向公司辭職於公司於本身都是一個考驗,公司正值用人之際,公司新的項目的啓動,全部的後續義務在公司上下竭力注重下一步步推進。也恰是思考到公司今後在這個項目佈置的合感性,本着對公司擔任的態度,爲了不讓公司因我而組成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。
我思考在此辭呈遞交之後的2—4周內分開公司,這樣您將有時辰去找尋適合人選,來填補因我離任而組成的空缺,一同我也可以幫助您對新人實行入職培訓,使他儘快熟習義務。
能爲公司效能的日子不多了,我一定會把好本身最終一班崗,做好義務的交接義務,盡力讓項目做到均衡過渡。分開這個公司,分開這些已然同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得指點們的尊尊教導,捨不得同事之間的那片真誠和友善。
在短短的兩年時辰我們公司已然顯示了龐大可喜的變化,我很遺憾不能爲公司輝煌的今天奉獻本身的力氣。我唯有衷心祝福公司的業績一路飆升!公司指點及各位同事義務順利!
此致
敬禮!
辭職人:
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