合同到期公司不續簽通知書【新版多篇】

合同到期公司不續簽通知書 篇一

：

您好！非常感謝您在職期間爲××××有限責任公司所作的工作。公司與您之間與20xx年1月1日所簽署的勞動合同應與20xx年12月31日到期，由於多方面的原因，經董事會決定將在此很遺憾的通知您，公司將不再與您續簽合同，即勞動合同到期終止。請您在20xx年12月31日之前向公司交接好所有工作。

受通知人收執簽名：

××××水電有限責任公司

年01月01日

合同到期公司不續簽通知書 篇二

你與公司_____年__月__日所籤的《勞動合同》，將於_____年__月__日到期，現公司決定不再與你續訂勞動合同。

請在接到本通知後，於_____年__月__日__時前完成相關工作交接，併到財務部門辦理相關財務結算手續。

年月日

合同到期公司不續簽通知書 篇三

尊敬的-x先生/小姐：

我代表-xx公司分公司很高興地通知您，您已經通過了公司的筆試/面試考覈，公司擬錄用您爲正式員工並擬與您簽訂正式勞動合同。歡迎您加入公司 部 ，任 職位，目前您的彙報對象是 。您入職後的工作職責請與您的直屬上級確認。

您入職後的薪酬待遇：

您轉正後的稅前月固定工資是人民幣 元整，全年 個月薪資，月績效基數 元，隨月度工作情況浮動發放，試用期薪資是轉正後薪資的 %，試用期 個月。公司將從您的月工資中按國家勞動法規定代扣您個人所得稅的個人繳納部分。

您入職後的福利待遇：

社會福利：按照國家及地方政府規定繳納的養老保險、失業保險、基本醫療保險、工傷保險、生育保險、住房公積金，公司將從您的月工資中代扣個人應繳部分；

公司福利：帶薪休假、年度體檢、生日禮物等。

您入職後的年度薪酬調整：

公司每年將結合市場薪酬水平、崗位調整、個人績效考覈的結果進行薪酬調整。

本通知書的確認及報到

請您於 年 月 日前回復 確認接受此錄用通知書並於 年 月 日攜帶已簽字確認的錄用通知書到公司報到。第一天入職時，您需要攜帶以下文件：

離職證明原件（由您工作過的最近一家單位人事部門開具，需加蓋人事部門章或者公司公章）

身份證（原件及複印件）

畢業證和學位證（原件及複印件）

一寸照片（2張）：近期免冠白底彩色照片

醫療藍本或社保卡

本人 銀行一卡-通賬號

半年內體檢報告（保留收費單據待轉正後報銷，金額上限人民幣100元） 逾期未確認接受此錄用通知書或逾期未報到，以及報到時不能提供上述真實有效文件的，本通知書自始不發生法律效力。

其他說明：

1. 工作時間：公司的工作時間爲早晨 ： 至下午 ： 。中午 ： 至 ： 爲

午餐及休息時間。第一天入職時間是上午 ： —— ： 。

2. 您有義務對您的薪資內容保密，不將其告知第三方。

3. 辦公地點：

4. 如您接受本聘書，請 回覆人力資源部，以方便公司儘快爲您做入職準備。

特別提示：

本通知書的生效是以您向我公司提供的信息全面、真實爲前提。您對本通知書的確認並不表示雙方勞動關係的建立，只有在您按照本通知書的要求報道、提供的上述材料真實有效的前提下，才具備簽訂勞動合同的條件，雙方勞動關係的建立以及具體的權利義務最終將以我公司與您簽訂的書面勞動合同爲準。如果您向我公司提供的學歷、工作經歷等信息不真實，或向我公司隱瞞了以前的不良記錄（包括但不限於信用記錄、違法記錄等），或未向我公司披露與其他

僱主尚未解除的勞動關係，或對前僱主仍然負有競業限制等義務，本通知書自始不發生法律效力且公司有權立即解除與您的勞動合同。

本通知書中的內容屬我公司機密，不得向第三方透露，否則也將導致本通知書的失效。

我們真誠歡迎您的加入，我們期待與您共同成長。

若有任何疑問，請隨時來電或發送郵件提出。

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日期： 年 月 日