十週年司慶活動方案
2014年4月18日,公司將迎來十週歲生日。爲更好地做好司慶活動,公司將成立司慶活動領導小組,全面負責慶祝活動的策劃、組織和實施。司慶活動時間爲2014年1月至4月,在爲期四個月的司慶時間裏,公司將安排多項慶祝活動。現將司慶活動安排如下:
活動一、拍攝一部10分鐘以內的記錄片。
該片由電視臺專業人員實地現場拍攝,主要回顧公司10週年的成長經歷,將10年前的從事單一經營液化石油氣的公司到如今已擁有多種經營,產品涉及多個領域的集團型企業的發展歷程展現出來。共50000元。截止到目前,蒐集了“99111”便民服務隊進行義務維修服務以及上級領導到公司檢查指導的珍貴照片,新體成立後,公司組織的搶險預案演練的照片等。
活動二、組織全員健康體檢(2014年2月)。
平均每人300元,按公司180人計算,共54000元。
活動三、組織全員培訓(2014年2月)。
活動四、組織部分先進員工旅遊(2014年4月)。
按照每人1000元,30人計算,共30000元。
活動五、發放十週年紀念品(如茶杯、裝飾品等)。
1、茶杯30元/只,按公司180人計算,共5400元。
2、裝飾品100元/只,按公司180人計算,共18000元。
活動六、在公司各氣站醒目位置懸掛慶祝橫幅。
活動七、在公司網站上放置移動慶祝板塊。
漂浮廣告圖片和增加的程序共計200元。
活動八、開展多項員工技能比賽(如灌氣、維修、搶險等)。
活動九、繼續“買十二瓶氣送一瓶氣”活動,回饋廣大消費者。
截止到10月份,共發放優惠卡933張,贈送液化氣394瓶,計5620公斤。
活動十、發放司慶費。
按照每人500元計算,全司180人,共90000元。
-
工廠企業文化的宣傳標語經典多篇
生產工廠宣傳標語口號篇一1、突破是成功的前奏,方法是成功的利器。2、產品質量連萬家,歷害關係你我他。3、自檢互檢確保產品零缺陷。4、不繃緊安全的弦,就彈不出生的調。5、質量是成功的夥伴,貫標是質量的保障。6、愛企如家愛崗敬業遵章守紀團結合作。7、知識技能...
-
抖音企業文化標語口號創新新穎【經典多篇】
抖音企業文化標語口號創新新穎篇一1、要麼不幹,要幹就要爭第一。2、每一個人都是責、權、利的中心,“人人是經理,人人是老闆”把每個人的潛能釋放出來。3、只有淡季的思想,沒有淡季的市場。4、賣信譽,而不是賣產品。5、要給用戶意想不到的驚喜。6、能者上,庸者下,平者...
-
企業文化的變革管理精品多篇
企業文化管理制度篇一一、企業文化與管理制度的關係企業文化是企業全體員工在長期的生產經營活動中,培育形成並共同遵循的最高目標、價值標準、基本信念和行爲規範。它是企業理念形態文化、制度形態文化、行爲形態文化和物質形態文化的複合體。文化與制度之間是...
-
如何推進企業管理創新,提升企業經營效率
企業團組織中的創新創效活動,是廣大團員青年充分展示個人才能,在企業生產建設和經濟發展中建功立業的有效途徑。在總公司開展的青春創新創效活動中,進一步賦予了這項活動新的內涵,極大地激發了青年創新創效的熱情。<?xml:namespaceprefix=ons="urn:schemas-micros...