黨支部落實黨建及黨風廉政建設的有關情況彙報

傳承紅色基因 不忘初心使命

2020年在公司黨委的正確領導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想和十九屆五中全會精神爲主線，以“兩學一做”學習教育、“不忘初心牢記使命”主題教育等爲抓手，切實履行黨建工作主體責任，強化班子自身建設，提升支部的政治引領力，落實開展黨風廉政建設工作，從嚴從實開展系列工作，現將黨支部落實黨建及黨風廉政建設的有關情況彙報如下：

一、政治建設質量提升情況

全面推進黨員深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神，認真落實習近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰略，加強“學與做”的深度融合，紮實推進落實“三會一課”等制度，以釘釘子精神不斷抓好落實。集中開展了10次黨員大會，7次黨課，15次支委會等活動，組織黨員學習了《中國共產黨第十九屆中央委員會第五次全體會議公報》、《習近平在中央政治局第二十一次集體學習時強調：貫徹落實好新時代黨的路線不斷把黨建設得更加堅強有力》等。

二、基層黨建基礎工作質量提升情況

一是設置了標準化活動陣地。黨組織各項規章制度、記錄臺賬等規範整齊。

二是健全了各項運行制度。堅持落實了“三會一課”制度，建立了健全組織生活會、民主評議黨員等制度，積極落實談心談話、雙聯雙責等規定性動作。

三是堅持做好了“三會一課”電子化記錄，按照公司黨委要求上傳至黨建雲平臺中。

四是做好了黨組織經費保障。爲了做好2020年反腐倡廉教育月宣傳工作，製作了 “三廉三進”廉潔文化牆。

五是嚴格按照《中國共產黨發展黨員工作細則》做好黨員發展工作。

三、貫徹落實中央決策部署和重要任務質量提升情況

在疫情防控關鍵時刻，積極貫徹落實**公司關於疫情防控要求，深化思想認識、強化行動自覺，肩負起央企的政治及社會責任。 1、開展“停課不停學”，通過互聯網電視線上教學、雲視訊直播教學爲50萬中國小用戶提供優質服務。2、爲做好研究生複試招生工作，爲財大等高校提供雲端面試解決方案，通過遠程互動實現雲端遠程面試，規避師生羣聚風險。3、做好防疫宣傳引導，配合政府發送防疫公益短信5000餘萬條，開通防疫視頻彩鈴10萬餘戶。4、針對防控保障方面，受市委、市政府委託，火速開發“昌通碼”平臺，全面服務地方黨委、政府開展疫情防控、復工復產和經濟發展。

四、履行黨建工作責任制質量提升情況

在公司黨委的正確指導下，始終認真貫徹落實公司黨委關於全面從嚴治黨、深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作部署，堅決落實“一崗雙責”，加強日常監督，開展經常性黨風廉政教育。及時瞭解黨的紀律和有關規定執行情況，及時瞭解掌握苗頭性傾向性問題，督促全體員工遵守廉潔從業各項規定，支部班子成員均針對履行分管責任情況進行了彙報。

五、全面從嚴治黨質量提升情況

一是嚴格落實“一崗雙責”，組織黨員幹部學習了《關於貫徹落實中央八項規定精神進一步深化作風建設實施細則（2020版）》、《中國共產黨廉潔自律準則》等，切實加強領導幹部作風建設，強化責任擔當，落實中央八項規定精神。

二是結合實際情況，不斷優化、調整風險防控內容和措施，的嵌入式風險防控分冊，共包含A級風險點0個，B級風險點0個，C級風險點0個，共計0個。

六、突出問題整治整改質量提升情況

一是落實“不忘初心、牢記使命”主題教育專項整治工作。第一批、第二批共計7個具體問題，目前已全部完成整改。

二是對2019年中央巡視整改問題逐條回顧自查整改，紮實做好整治整改工作。共計3個問題表現，針對以上問題，已認真制訂了0條整改舉措，0項預期成果。2020年，整改舉措、預期成果均已完成。

三是開展重點領域專項整治工作。成立專項整治工作小組，共計發現0項問題，目前均已完成整改。

四是集中開展政治形式主義、官僚主義工作。根據公司黨委工作要求，收集到工作創新不強和深入一線不夠的問題反饋，目前已完成整改。

五是對審計整改問題回顧。2017年度0總離任審計問題中0涉及0項問題，主要是通過員工個人賬戶對外付款和歸集營業款、社會渠道代理商在客戶不知情情況下開通免費體驗活動以致引發投訴，均已完成整改，並下發相關管理要求，開展日常監控，禁止此類問題再發生。

2018年0總離任審計問題清單中集客部涉及0項問題，主要是部分合同超合同金額報賬、0資費單價低於底價、少量信息化產品管理及收入出賬不規範、部分營銷物資管理欠規範和存在通過員工個人卡收取營業款、歸集資金的情況，以上問題均將相關整改措施落實實處，並建立建立長效機制，引以爲戒，防範同類問題再次發生。

七、幹部人才隊伍建設質量提升情況

爲落實黨管幹部和人才責任，加強幹部隊伍和人才隊伍建設，成立0團隊，集中力量深耕0領域項目，通過分層分級攻關客情、精準卡位靠前服務、把握關鍵聚攏夥伴，自上而下穿透市-縣區兩級，搶佔主導權。成功拿下了智慧平安小區市級及8個區縣級平臺項目，合同總額0萬元，份額0%，一舉拿下智慧市場監管市級及0個縣區平臺項目，合同總額0萬元，份額0%，助力政府打造數字化治理“品牌”，獲得業界好評。

八、黨建品牌創建質量提升情況

傳承紅色基因、打造紅色支部情況，紅星服務品牌創建情況：

一是傳承“八一精神”基因，努力打造“一流”紅色支部。堅守紅色通信初心，勇擔一流企業使命，紮實推動0落實落地，着力構建0黨建工作力量大廈，爲創建具有全球競爭力的世界一流示範企業提供堅強保證。切實從“三化四力”兩個維度提升了黨建工作質量。

二是在“紅星服務日”等公司營銷活動，支部黨員主動在節假日前往小區、商業中心等區域協助區縣公司進行業務宣傳，通過各類活動與學習，支部黨員進一步增強了“四個意識”、堅定了“四個自信”、做到了“兩個維護”。

九、存在問題

2020年以來在貫徹黨建工作、黨風廉政建設工作方面雖然取得了一些成績，但還存在問題，主要表現在：

（一）黨建品牌建設還需加強；

（二）黨建工作宣傳力度不足；

（三）黨建工作融合還需繼續提升質量，保障高質量發展。

十、努力方向

（一）強化黨建引領發展作用，持續十九屆五中全會會議精神落地

堅定發揮黨支部在高質量發展中的戰鬥堡壘作用，一切工作聽黨指揮，向黨靠攏。將緊扣地方社會經濟發展佈局，不斷提高貫徹新發展理念、構建新發展格局能力和水平，爲滿足千行百業的信息服務需求做足功課、真抓實幹，爲公司長足發展提供不竭動力。

（二）增強以人民爲中心的思想，精準滿足用戶的通信需求

始終以人民羣衆的數字化新生活變革，行業的數字化轉型，政府的數字化治理爲出發點和落腳點，激發員工積極性、主動性、創造性，將公司的產品、平臺、服務精準匹配客戶的需求，切實提升人民羣衆的安全感、獲得感和幸福感。

（三）持續深化落實中央巡視整改、主題教育專項整治工作

認真落實高質量發展要求，正常有序地開展市場營銷活動，嚴禁惡性競爭，嚴控0元及低價業務審批，杜絕強制捆綁等違規營銷行爲。提升業務管理水平，推動業務流程系統化管理、防控，做到風險提前預警，再結合日常檢查、定期自查自糾等，實現質量發展。

（四）持續壓實主體責任，落實“一崗雙責”

加強支部黨員幹部、各業務負責人、普通員工在黨風廉政建設及業務管理規範上的學習，實踐“一崗雙責”，提高思想覺悟，做到依法辦事、按規執行，發展與規範兩手抓，把黨風廉政建設納入經營生產之中，爲公司健康廉潔可持續發展做出更大的貢獻。