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年檢工作報告多篇

年檢工作報告多篇

年檢工作報告範文篇1

一年來,我園在各級領導的關懷和支持下,我園認真貫徹了《幼兒園教育指導綱要》、《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規程》等教育法規和相關教育政策,堅持以“一切爲了孩子,爲了孩子的一切”爲宗旨,堅持“保教結合”、“寓教於樂”的辦學原則,開發幼兒潛能,培育幼兒健全人格,促進智力、情感、意志的協調發展,爲幼兒以後的成長打下良好的基礎,圓滿地完成保教任務。現將今年自查工作情況報告如下:

一、安全工作

我園始終把安全工作放在工作的首位。爲保證校園安全,學校嚴格按照有關要求,做好各項工作。建立了安全領導小組,制定了嚴格的安全防護措施,對各種活動設施定期檢查和維修,發現問題及時解決;採取多種形式,經常性地對幼兒進行安全教育,增強師生的防範安全意識,提高幼兒的自我保護能力,確保幼兒的安全。制定了安全事故應急處理預案,並進行了防地震、防火災現場演練。堅持晨檢,檢查幼兒隨身攜帶物品,及時消除危險。經常與家長保持聯繫,共同做好幼兒安全工作;堅持接送幼兒家長確認,確保幼兒安全離園。

我園還與派出所、村委會建立長期和經常性的聯繫,配備防爆器材,制定了各種應急方案,以確保及時處理突發事件。

二、衛生工作

幼兒園嚴格執行晨、午檢,尤其是春夏季手足口病流行期間,對幼兒每天進行兩次觀察並記錄,發現病情及時向上級部門報告。做好了常見病的預防工作;對於有些特殊的情況,及時與家長聯繫,做好處理工作。教師和幼兒個人符合衛生的要求;幼兒園室外環境達到了美化、綠化、乾淨整潔的要求,活動室內光線充足,空氣流通,做到了定時打掃,保持乾淨,定期消毒的要求。使幼兒處於一個整潔、優美、富有兒童情趣的環境中,使幼兒產生輕鬆、愉快、積極的情緒。

三、教育教學工作

切實提高幼兒園保教工作質量,是幼兒園提高整體辦園水平的重要標誌。我園始終堅持“一切爲了孩子,爲了孩子的一切”爲宗旨,尊重幼兒身心發展的規律和學習特點,充分關注幼兒的經驗,引導幼兒在生活和活動中生動、活潑、主動地學習。同時重視幼兒的個別差異,爲每一個幼兒提供發揮潛能,並在已有水平上得到進一步發展的機會和條件。健康、社會、科學、語言、藝術等五個方面,各方面的內容都以發展幼兒的知識、技能、能力、情感態度等爲目標。

良好的集體教職工能緊緊凝聚在一起,有效地促進幼兒園各項工作的開展。在幼兒園裏,奉獻、創新、協作是必不可少的,同時堅持學習與交流。在政治修養、專業理論、文化技能、管理水平等方面嚴格要求自己,不斷增強自身素質,提高自身修養;認真學習教育管理理論,實施科學的工作方法,努力做好教職工的思想工作。狠抓班級常規管理,結合《綱要》要求定制度,組織教師討論《幼兒園一日活動保教工作常規細則》,使教師進一步明確了保教職責,對常規管理形成了正確的認識。紮實開展教育教學研究活動,深入實施幼兒素質教育和特色教育,促進了師幼共同發展。讓教師們相互觀摩評比,課後總結探討,聽課教師相互進行評課,上課的老師進行反思,找到自身的不足,努力學習他人的優點、長處,發揮自己的長處,改進自己的教學方法,促進自身專業素質的提高。

四、存在的問題和今後的措施 存在問題:

1、辦學條件還有待改善,沒有專用功能室,教具、學具、圖書不足。

2、有些幼兒行爲習慣不夠好,有待改正。

3、不開展心理保健工作。

今後的措施:

1、加大資金投入,增添玩具、學具、教具和圖書,改進辦學條件,擴大辦學規模。

2、加強幼兒行爲習慣養成教育。

3、開展幼兒心理保健工作,促進幼兒心理健康發展。

時代在發展,幼兒的生活環境日新月異,“與時俱進、因人制宜、提高素質、保教並重”是我們一直堅持並將繼續努力的方向,來年我們有決心和信心在上級部門的指導下,發揮我園優勢,爲幼兒教育事業做出我們的一份貢獻。

年檢工作報告範文篇2

爲了讓自己在新的一年裏能將這一份工作做得更好,現在就對以下幾個方面對自己的工作進行總結,以積累經驗,發現不足,不斷改進,完善自我。

一、擺正自身角色位置,全方位協助園長工作。

幼兒園工作千頭萬緒,作爲副園長,我首先確立一種觀點,那就是管理好自己分管的業務工作,給園長的全面管理減壓,這一點,我努力地做了,並且儘可能地做好。在業務之外,對園長要求協調處理的事情從不推諉,設身處地,站在全局的角度考慮,從幼兒園的發展角度和集體的利益出發,在職責範圍內爲園長出謀劃策,做好各項工作的上傳下達。一年來,在我們全園教職工的共同努力下,幼兒園順利通過了"縣德育先進校"、"縣級示範性幼兒園"兩性評估。

二、重視教科研工作,提高保教質量。

1、加強常規工作管理督導。

嚴格執行保教管理制度,要求教師在學期初制定保教和班級計劃、教研和各科教學計劃,要求教師提前一週上交周計劃,並做到認真的查閱,發現問題及時給予指導。對教師備課一月一檢查,加大了評價力度,規範要求,使教師做到課前有教案、有教具,作好充分的課前準備,保證課堂教學的紮實開展。深入班級聽課,檢查一日生活常規管理工作,發現問題及時處理。學期末,要求教師上交教育筆記、教學效果分析小結及各類總結,做到有檢查,有記錄,把平時的工作納入學年考覈,使各項工作走向制度化,規範化。

2、在紮實的教學研討中謀求發展。

根據我園新教師多、對業務不熟悉的情況,按照園務計劃定期組織開展教研活動,本學期重點圍繞目標和教育實踐中存在的問題,運用相關的手段和策略,通過"師徒結對"、"觀摩骨幹教師"、"新老幫扶"等形式幫助教師提高教學水平。在比賽中,各位參賽教師都能認真對待,利用休息時間積極準備;在觀摩中,聽課教師都能虛心學習,取長補短,吸取精粹。由此證明,我園有一支好學上進,團結敬業,綜合素質較高的教師隊伍。

年檢工作報告範文篇3

xx年對幼兒園及我本人而言,是不尋常的一年。六月底,我們幼兒園正式成立了,自工作以來,我第一次走上了管理者崗位,擔任幼兒園園長一職,主管教務、行政、後勤及幼兒園日常活動安排。這是我人生旅程中的一個轉折,相信她會使我的人生篇章顯得更加豐富絢麗,在我的人生閱歷上畫上重重的一筆。

以下是我半年來的工作總結以及從中感受到的深切體會。

一、以樹立良好社會形象爲切入口,提高辦園檔次和知名度。

1、認真致力家長工作,努力探索新時期家長工作的特點。

當前,家園共育作爲擴展教育時空發揮各種教育資源的一種手段,越來越受到幼教工作者的關注。因此我們積極倡導建立新型的家園關係,即互相信任、互相尊重、互相學習、互相支持。首先,我們成立了家長委員會,並召開座談會,讓家長爲幼兒園的發展獻計獻策,對幼兒園的整體運作本着理解、支持的態度進行督導,同時組合各種力量和資源協助幼兒園的教育工作,充分發揮家委會的作用及職能。其次,通過多種形式的活動,如家長會、月底展示,秋季運動會,親子游戲,元旦晚會等,幫助家長建立全新的育兒觀。此外,家訪活動也是我園家長工作的一個重點,每月一次的家庭走訪工作使教師更好的開展新學期工作,有效地促進了幼兒園與家庭在教育上的同步同向進行。

2、做好對外宣傳工作,提高幼兒園知名度,爲創幼兒園而努力。

幼兒園要順利發展,形象建設是推進公共關係活動必不可少的手段。爲向外界充分展示我園的辦園理念和特色,將幼兒園的有關信息及時、準確、有效地傳播出去,爭取公衆對幼兒園的瞭解和理解,提高幼兒園知名度和美譽度,在繼續做好園內宣傳窗的更新,辦好幼兒園。

二、實施“以人爲本”的管理模式,調動教師的積極性,提高保教質量。

內在的管理是幼兒園發展的靈魂,是實現教育現代化、提高保教質量的重要保證。本學期我園積極倡導一種平等寬鬆的管理氛圍,追求一種更具人性化的管理模式。充分突出教師的主體地位,讓教師參與到管理中來。在決策上集羣衆的智慧,在行動上聚集體的力量。在日常的管理中,我們經常聽取不同層面的意見,發揮團、工會等組織的作用,實行園務公開制度,增強工作的透明度。幼兒園的工作任務,園內的大事、熱點、難點問題都讓大家共同討論,形成認同感、歸屬感,鼓勵大家共同參與園內的管理工作,樹立一切爲了孩子的敬業精神,增強園榮我榮的主人翁意識。

當然,嚴明的紀律也是一個集體賴以生存發展的支柱,一套完善、規範科學的規章制度是幹好各項工作的保證。在實行約束管理過程中,我們注重抓好三個環節。首先建立一套符合本園實際、科學合理的規章制度;其次是加強思想政治工作和師德教育,增強責任感和事業心,變制度爲自覺行動;第三是認真做好檢查評比、獎懲兌現及每月一次的考覈工作。這一工作做的好壞,直接影響大家的工作情緒和工作效果,也關係到制度的生命力,所以作爲行政檢查人員,我們在工作中要求一定要認真謹慎,實事求是,大公無私。除常規的檢查外還加強日常的巡視,使檢查工作經常化、制度化,這樣就可以避免偏聽偏信或主觀臆斷。

三、理清思路,妥善安排,認真做好幼兒園教務工作。

幼兒園的工作相對而言比較煩瑣。特別是學期初,各項工作都有待於落實,對工作還不是很熟悉的我,迫於情形,只能邊學習邊摸索,靠着原有的一些經驗去做。幾個月來,通過努力,幼兒園的工作按部就班、井然有序的進行,對原有的一些制度進行了調整,強化,使其更具操作性。資料分檔存放,有效的收集各項制度下的各種材料,使各種檢查有據可察,也爲今後檔案工作的開展提供方便。半年來,儘管做了一些工作,取得了一些成績,但還存在着許多問題。如:對管理工作零碎的思考多,整體的謀劃少;工作的時間雖多,但效率不夠高。今後還需從事務性的工作中走出來,多在研究上下功夫,加強學習,注重自身素質的提高,從理論水平到實踐能力,從專業素養到業務技能,從廣博的知識面到良好的學習習慣和方法,給予不斷地充實和更新,以保持先進的思想和超前的意識,提高管理能力,更好地爲教職工、家長、幼兒服務。

年檢工作報告範文篇4

本園以上級安全部門爲指導,以幼教中心工作重點爲依據,一學期來,以加強防範,安全第一爲工作目標,呵護孩子健康成長。現總結如下:

一、加強組織領導,提高安全防範認識。

幼兒園成立了安全工作領導小組,嚴密安全管理措施,統籌規劃幼兒園安全工作。按照園長主管,崗位負責的原則,與各條線逐級簽訂《安全管理責任書》,明確本職崗位的責任範圍和工作要求。幼兒園對安全工作有計劃、有總結、有檢查、有考覈。定期對全體教職工進行安全教育,及時傳達上級精神,加強安全工作。

二、落實各崗位安全制度,細化安全保育工作。

1、幼兒園與沿江物業公司簽訂合同,門衛聘用正規保安4名,嚴把大門,加強巡邏,確保園內安全。保安公司與幼兒園共同加強對保安人員的考覈培訓,增強保安的安全意識,提高他們的業務能力。保安人員能加強門衛登記制度,嚴格執行外來車輛、外來人員的管理制度。幼兒園建立了應急管理隊伍,並能快速反應,安全保衛人員配備數量充足,責任明確到位,通訊、防暴器材配置到位,能滿足保障應急需要,幼兒園保安、保健老師等相關人員應對突發事件的專業技能比較熟練。學校實行封閉式管理。

2、加強校園安全隱患排查整改。全體在崗人員每天對幼兒園所有設施、設備進行全面檢查,如日常維修檢查、校園及周邊環境的檢查、大型玩具的檢查等等,及時排查安全隱患,及時維修整改。經常檢查水、電、天然氣,做到防患於未然。保教人員在組織幼兒活動時,無論是集體活動、分散遊戲,還是午餐、午睡、盥洗等,都能做到眼明、嘴靈、手快、腳勤,防範於未然,一旦發現不安全因素,及時加以引導,有效地防止了事故的發生。

3、加強校園周邊環境的檢查。校園南河邊經常有大型集卡計劃停靠,門衛保安加強巡視,及時發現,及時驅趕。開學初就向家長髮送短信,告知他們接送孩子時電瓶車、汽車的停靠秩序,維護校門口的正常秩序。新區還在南河邊造了公共廁所,閒雜人員在校園周邊逗留,保安加強觀察,確保安全。

4、加強衛生保育工作,嚴防常見病與傳染病。後勤人員明確自己的衛生包乾區,保持校園潔淨。護導隊伍每天加強孩子上下學的護導。保健老師加強每天的晨檢,晨檢記錄詳細,對晨檢中發現帶危險品的幼兒,及時告知家長,妥善處理;對晨檢中發現身體不適的孩子,及時與家長溝通,儘早採取防控措施。平時嚴格按照《省幼托機構常用物品消毒制度》中的有關規定,對各類用品和物品進行消毒。積極配合防疫部門做好預防接種工作。經過一學期的努力,全園基本沒發生過傳染病,只有每班1名孩子發生了輕微的結膜炎,隨後加強管理,消毒等措施到位,沒發生傳染,每班的出勤率均較高。

5、常抓食品安全工作,促進師生健康。食品供應商是教育局統一招標的,食品供應雖然是大公司定點配送,但食品驗收人員還是嚴格把關,發現問題及時處理,確保優質食材進食堂。以嚴格的管理制度、考覈制度約束從業人員嚴格執行規範的操作程序。因此,食堂在接受太倉市衛生監督所的檢查中得分較高。

6、加強技防建設。幼兒園工程建設中沒設計安裝應急按鈕,園部多次向新區政府反映爭取,終於在門衛佈線安裝。在教育局的關心下,暑假在圍牆上安裝電子脈衝報警系統,既解決了周界主機在新區四小的問題,又提升了幼兒園的技防管理水平。

三、結合主題活動,增強幼兒與家長的安全意識。

1、主題教育。結合課程主題與日常生活向孩子進行安全教育,例:《玩具不能塞耳朵》、《過馬路、上下樓梯、上廁所的安全》、《獨自不到河邊玩、獨自不能玩有危險的遊戲》、《吃東西時注意安全》、《哪些東西會刮傷我們》、《下雨天的安全》等,在暑假到來之前,各班開展一次《如何安全過假》的教育活動。保健老師每月組織孩子上安全衛生課,提高幼兒的自我保護能力。

2、把安全教育融入常規教育中。安全教育成爲教師隨機教育的重要內容,結合幼兒在實際生活中碰到的、見到的、聽到的及時提醒教育。孩子在老師的教育下形成了良好的常規習慣,各班形成有序、和諧的班風,有效地杜絕了一些隱性的不安全因素。

3、安全演練。組織小班孩子開展了一次安全疏散演練,通過演練讓幼兒掌握了在發生地震、火災時保護自己的方法,知道了如何在人多擁擠的情況下怎樣在老師的組織下快速撤離的方法。

4、多次向家長髮送安全教育信息。利用家校網,多次向家長髮放安全教育信息。專門印發《春季孩子安全教育告家長書》、《預防溺水告家長書》、《暑期安全告家長書》發放給家長。期末還與每位孩子的家長簽訂了《假期安全書》。家園合作,共同呵護孩子健康成長。

經過全體教職工的共同努力,一學期中,校園內無發生任何安全事故,孩子們在安全溫馨的環境中快樂成長!

年檢工作報告範文篇5

一、領導班子樹立管理就是服務的思想

切實轉變角色,由教育教學工作的監督檢查者,轉變爲支持者、合作者、引領者,努力與教職工建立平等、互助、互進的關係。園領導率先垂範,廉潔自律,每項工作不僅考慮在老師們的前頭,而且與老師們一起設計環境創設方案,參加家長會、開放日等活動,積極出主意、想辦法,化解矛盾,解決老師們工作、學習、生活上的各種問題、困難。由於領導帶頭、充分發揮先鋒模範作用,全園上下形成了團結向上、開拓進取、無私奉獻的濃厚氛圍,領導與教職工做到了思想上合心、行動上合拍,在工作中自覺追求“精、新、實、正、誠”,確保了各項工作圓滿高效運轉。

二、教學工作不斷推陳出新

我們是農村幼兒園,要在改革大潮中趕上時代的步伐,就要不斷總結經驗,在探索中求得發展,爲此,上半年,我們針對農村地區特點和本園幼兒的實際制定了最適合我們的課程方案,本方案的制定更適合於幼兒的長遠發展,健康是孩子生活的根本,我園注重健康教育的培養,從身體健康、心理健康、安全等不同層面對幼兒實施安全教育活動,突出了我園的健康教育特色,4月份。膠州市教科研之旅走進鋪集鎮中心幼兒園,爲了這次活動,全員教職工齊心協力,並肩合作,從園周邊環境入手,重新綠化了場地,美化了環境,粉刷了牆壁,添置了大型玩具,自制了精品教玩具,園容園貌渙然煥然一新。我們班級展示的一系列健康教育活動,也受到教體局領導和幼教園長的一致好評。許多鄉鎮園長紛紛和胥校長聯繫,帶領教師多次到我園觀摩我們組織的健康教育活動,爲全市的幼兒園起到了示範推動作用。

三、幼兒園安全衛生工作落到實處

號召全體職工,樹立安全第一,以人爲本的思想。把幼兒園人身安全放在首位,具有高度的責任感,使各項工作安全進行,並做好檢查指導,發現問題及時解決或上報校長。今年,甲型hini流感病毒工作放在了幼兒園工作的首位,我們首先制定了相應的制度、實行園長主抓、保健員具體負責,教師監督的措施,層層落實責任,堅持每天對活動室、幼兒玩具,毛巾、水杯進行消毒,每天檢查幼兒的健康狀況,發現感冒或者異常幼兒及時通知家長到醫院檢查,並切進行了預防甲型hini流感演練。作到防患於未然。

四、家長工作放在首位

多年的工作經驗使我們深深懂得:家長是我們的重要合作伙伴,要科學引導、要愉快合作、要真誠溝通,才能取得教育的共贏。家長工作中,我們更多強調的是“換位思考,真誠溝通”,我們要學會奉獻、默默付出,開創了家園共育的新局面:在每學期兩次的家長會上,我都要到每個班級中與家長進行交流溝通,我的真誠取得了家長的信任,3-6歲的幼兒入園率達到100/100。爲了增強工作的透明度,廣泛宣傳幼兒教育,交流工作經驗,我們開設幼兒園網站,教育論壇、創辦幼兒園園報,專人管理,向社會免費贈閱。幼兒園管理和教育教學實現了網絡化管理,全體教師均參加網站內容製作,網站內容做到了每週更新。教師能夠通過教育平臺進行教育活動,與家庭進行互動交流。園本網站豐富了教育教學手段,極大地提高了教育質量,我們中心幼兒園的網站和園報在社會上引起了廣泛的關注,不斷地有家長參與進來,交流幼兒發展情況,成爲幼兒園教育的重要組成部分。

年檢工作報告範文篇6

光陰似箭,時光荏苒。一年來,我園在琅琊區教育局各級領導的支持下。我園不斷的完善、發現問題,以便更好的開展工作,現將我園20xx年度年檢工作情況彙報如下:

一、明確辦園方向,強化內部管理

本年度中,我園繼續深入貫徹教育方針和幼教兩個法規,堅持保教並重原則,以促進幼兒體、智、德、美全面發展爲目標,全面實施素質教育,強化“依法治教”的觀念,更新教育觀念,開展有效實用的教研活動,認真仔細做好家長工作,美化園內環境,添置幼兒玩具,搞好幼小銜接工作,提高辦園質量。

我園進一步規範以責任制爲核心的現代化管理體制,努力優化幼兒園常規管理,責任到人,定期檢查,常抓不懈,充分調動起每位教職工的積極性,發揮其潛能。

二、一學年來,我園堅持以實施高質量的素質教育爲目標,制定了活動計劃,並認真實施,保質保量。

重視因材施教,因人而宜。我園先後參加了區教研開展的“手工”比賽活動,南北片幼兒園集體教學活動選拔賽,我園郭明瑞老師榮獲三等獎。在這一學年來,我園還認真開展“六一”文藝活動,開展春遊活動、社區活動、幼小銜接、家長來園“半日”活動、家長來園親子活動,使孩子們自信心得到了增強,個性得到了良好發展。得到了家長一致好評。

三、密切聯繫家長,發揮教育合力

本年度中,我園進一步家園聯繫,發揮家長作用,提高教育的合力。本年度中分別開展家長座談會、家委會、家長親子活動、家長來園“半日”活動,通過家長會,宣傳安全衛生,傳染病等知識,通過家長會開拓家長的視野,增進了他們對幼兒園的瞭解,提高了家長的育兒水平。各班利用家訪、qq羣、家長接送時間等,針對不同家長個性與家長進行“個性化”交流,爭取家長對幼兒園工作的支持與配合,收得了良好的效果。

四、加強後勤管理,提高服務意識

本年度中,我們繼續執行了定期學習制度,保育員明確一切爲了孩子的工作宗旨,根據本園實際情況,並在工作實踐中不斷加以完善,提高保育員組織、管理能力。

五、安全工作:

安全工作常抓不懈,是我們工作的一貫宗旨,安全工作是幼兒園工作的重中之重頭等大事,爲了使幼兒園安全工作規範化、制度化,使安全工作落到實處,確保幼兒、教職工和財產的安全,我園加大力度,執行檢查、排查工作。提高幼兒的防範意識和防範能力,嚴格門衛值班制度,做好防火、防電、防溺、防盜、防騙、防拐等。

六、衛生工作

本學年每天堅持晨午檢,把好入園關,對患病幼兒駕駛觀察日常護理,指導幼兒養成良好的衛生、生活習慣,認真做好膳食管理,提前一週制訂好幼兒食譜,做到搭配合理,營養均衡,定期召開家長委員會會議,廣泛聽取家長對幼兒的膳食的意見。同時加強衛生保健用品的管理。嚴格執行喂藥登記制度。

七、存在問題:

1、辦學條件還有待改善,加大力度投入。

2、今後措施:

在這一學年以來的工作,我們在取得成績的同時,也存在着一些不足之處,部分教職工意識還不強,遊戲活動的質量還不算高,創新性還不強,教師主動開展教科研的意識還不夠等等,但我們堅信,在我園不斷總結與進取之中,我們全園教職工將繼往開來,以飽滿的熱情,嶄新的面貌,科學的態度和求實的精神,向着更新、更高的目標奮新。