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黨性、黨規、黨紀反腐倡廉教育活動實施方案

黨性、黨規、黨紀反腐倡廉教育活動實施方案

黨性、黨規、黨紀反腐倡廉教育活動實施方案

爲認真貫徹落實xx黨的建設工作會議和xx隊伍反腐倡廉建設工作會議精神,進一步強化黨員幹部黨性修養、法紀意識和廉潔從警意識,切實加強隊伍紀律作風建設,確保隊伍高度純潔穩定和集中統一,根據xx局統一安排部署,xx局黨委決定從即日起到7月20日在xx隊伍黨員幹部特別是各級領導幹部中開展“講黨性、守黨規、嚴黨紀”教育活動。爲將教育活動落到實處,特制定如下方案:

一、指導思想

深刻領會xx隊伍黨的建設工作會議和xx總隊反腐倡廉建設工作會議精神,以開展黨風黨紀、廉政法規和從警道德教育爲重點,以集中學習、專題講座、查擺剖析、羣衆評議爲載體,以排查整治影響隊伍紀律作風建設中存在的突出問題和薄弱環節爲關鍵,不斷強化黨員幹部的黨性意識、政治紀律意識、廉潔自律意識,預防和杜絕各類違法違紀案件發生。確保隊伍絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠,爲推動隊伍圓滿完成各項xx安全保衛任務提供強大的精神動力和思想保證。

二、組織領導

xx局成立xx隊伍“講黨性、嚴黨紀、守黨規”集中教育活動領導小組。

三、教育原則

一是堅持正面教育與解決突出問題相結合,加強黨性黨風黨紀教育和道德品行教育,引導黨員堅定理想信念,講政治、守規矩、顧大局。二是堅持集中學習與座談討論相結合,敢於開展積極健康的思想交鋒,改正缺點,自我完善。三是堅持自覺主動與羣衆參與相結合,發揮黨員幹部的帶頭作用,主動查擺問題,主動接受羣衆評議,努力在解決作風不實、不正和行爲不廉上取得實效。

四、方法步驟

活動分部署學習、排查整改、總結講評三個階段。

第一階段:部署學習。各單位要結合本單位實際,研究制定具體的活動方案(方案於6月5日前報馮陽陽郵箱),並深入進行思想發動,着重講清活動的目的意義、重點內容、方法步驟、工作要求,切實增強教育活動的針對性和實效性。結合近年來隊伍發生的違紀違法典型案例,開展震懾心靈的警示教育,築牢幹部羣衆廉潔從警思想防線。

一是學習領會上級精神。組織開展集中學習,原原本本地學習黨紀條規、條令條例和各項規章制度。各單位要利用黨團活動時間集中組織學習中央和xx局黨委關於加強作風建設、廉政建設的部署要求,引導全體黨員幹部強化政治意識、紀律意識、責任意識,堅決遵守和維護黨的紀律,確保隊伍絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。

二是學習黨紀禁令制度。組織學習《中國共產黨章程》、《中國共產黨內監督條例》等禁令警規,督促黨員幹部提高黨性修養、嚴格執行黨紀法規、嚴守紀律禁令規定。各單位所有黨員要有專門的學習筆記本,學習內容要有記錄、有備課。

三是組織一次大討論活動。各單位利用黨團活動時間,組織所屬幹部羣衆認真開展學習討論,圍繞“爲民務實清廉”,做到人人蔘與發言,人人撰寫感悟心得,結合自身崗位實際,總結經驗做法,找準問題癥結,確保討論質量,通過不同觀點的相互碰撞和不同見解的滲透疊加,加深對教育活動的認識,增強教育的感染力。大討論活動各單位務必於7月10日前開展完畢,大討論的會議記錄複印件、心得體會、現場錄像務必於7月13日前上報xx局政治處。

第二階段:排查整改。結合崗位工作職責,採取個人自查、互擺互查、公示監督等方式,認真查擺、深刻剖析自身存在的問題。

一是深入開展“六查六看”。結合開展建黨93週年系列活動,深入開展“六查六看”:查黨性修養,看是否存在黨性觀念不強,宗旨意識淡化,模範作用不好的問題;查組織紀律,看是否存在違反組織原則,搞個人說了算,不自覺接受監督的問題;查羣衆紀律,看是否存在服務意識不強,漠視羣衆利益,侵犯幹部羣衆權益,對待羣衆冷硬橫推的問題;查工作作風,看是否存在執行力、落實力弱化,有令不行、有禁不止,弄虛作假,好大喜功,報喜藏憂的問題,是否存在調查研究不深入、監督檢查走過場,以及公款吃喝、公車私用、鋪張浪費的問題;查遵章守紀,看是否存在違反隊伍條令條例的行爲,是否存在執行上級的命令、指示打折扣、搞變通,搞上有政策、下有對策的問題。

二是認真進行剖析整改。對照禁令警規和黨紀黨規認真查找個人在紀律作風和廉潔自律方面存在的不足和苗頭隱患,主動向組織彙報及時採取有效措施把問題解決在初始階段,防止滋生蔓延。對排查發現的有苗頭性問題的黨員,xx局紀委將進行約談提醒和誡勉談話。

五、有關要求

(一)加強領導,明確職責。開展“講黨性、守黨規、嚴黨紀”教育活動是xx隊伍加強隊伍紀律作風建設的一項重要舉措,是加強隊伍廉政建設、有效杜絕和預防違法違紀案件的重要抓手。各單位要高度重視,精心組織,層層動員部署,逐級落實責任,確保活動時間、內容、人員、效果的落實。各級領導幹部要以身作則,切實爲幹部羣衆做好表率。

(二)統籌兼顧,搞好結合。各單位要把教育活動納入教育活動範疇,與學習貫徹xx隊伍黨的建設工作會議和全省xx隊伍反腐倡廉建設工作會議精神結合起來,滲透到各項工作和管理教育之中,做到融會貫通、相互促進。要堅持解決突出問題與狠抓日常養成並重,着力從制度、管理、教育、獎懲等方面下功夫,確保隊伍純潔穩定。

(三)強化督導,推進落實。xx局將採取巡視、督察、專項檢查等形式,加強對活動開展情況的督導檢查,對組織不力、效果不明顯的,要通報批評,並責令“補課”。要堅持一個環節一評議,一項工作一總結,確保各項工作任務落到實處。