2022年新媒體工作計劃多篇
2022年新媒體工作計劃篇1
一、工作目標
1、加強新媒體部的宣傳配合作用加強各部門的聯繫,積極主動的行使宣傳職能,爲我院學生會的宣傳工作再添亮點;
2、積極挖掘和培養宣傳人才,爲我院宣傳工作注入更多新鮮血液;
3、充分利用qq、人人、貼吧等新媒體,做好學院活動的宣傳工作;
4、改革新媒體內部的運行機制。讓每個人的能力都得以發揮,得以提高,擁有鍛鍊的空間;
5、把新媒體部建設成一個人性化的溫暖大家庭。
二、加強部門自身建設和部門間的交流:
1、進一步完善部門內部的規章制度,提高工作成員的工作積極性,提高工作質量
2、細化部門內的工作記錄,詳細記錄每位幹事在任職期間所做的工作事蹟,並將添加部內的會議記錄。
3、節約經費開支,爲保證此項工作開展,每次海報幕布等打印所出經費均採取透明制度,以收據爲證。
4、鼓勵部門成員與其他部門成員交往,及時瞭解其他部門信息,把工作狀態由原來的`被動轉爲主動,協助其他部門工作的完成,以更好的起到宣傳作用。
5、設計安排學院櫥窗,宣傳欄的評比。儘可能的美化校園的宣傳環境,增強宣傳部門的宣傳力度。
三、具體工作
1、新媒體部應在每週召開一次工作例會,總結本部前一週的工作,佈置下一週的工作,並針對上一週的問題,在新的工作中做出調整和修正。
2、部長和副部長應組織本部成員認真學習本部工作職責,檢查標準,並落實到工作中,部長要不定期抽查各部的工作狀況以及工作效果。
3、在具體工作上,努力與其他部門應相互協作、配合。
4、力求舉辦更多的豐富多彩的文體活動,豐富同學們的課餘生活。本學期具體規劃:舉辦濰坊學院首屆“濰院-微小說大賽”,此次活動平臺爲濰坊學院騰、人人等新媒體媒介。具體活動安排如下。
濰坊學院校學生會傳媒中心新媒體部初定在20xx年12月1日推出濰院首屆#微小說#大賽。無論是幽默、恐怖、科幻、愛情、懸疑等等,都可濃縮成140字以內的微小說,分享到微博。在短短的140字中營造出朦朧的愛情,詮釋出深刻的感悟、表達出生活的苦樂、展現出睿智的幽默、一起來寫微小說,說出你眼裏的和你心裏的世界。
大賽主題
濰院首屆“微小說”大賽
口號:微小說@大世界
參賽方式
登陸“濰院首屆#微小說#大賽”專題頁面進行網上投稿或編輯#微小說#+內容直接發佈到微博投稿。
參賽作品要求
1、參賽作品體裁要求爲微型小說,內容必須積極健康向上,無色情、暴力、血腥等不良內容,遵守國家法律法規。所有原創作品不論作者地域均可參賽。
2、每人僅限一篇作品獲獎,多篇入圍者從中擇優角逐大獎;
3、投稿作品僅限於20xx年12月1日-12月20日投稿在·-濰院首屆微小說大賽的首發作品,且作品未公開發表過;
4、參賽作品必須由參賽者本人原創,參賽者應確認擁有作品的著作權。組委會不承擔包括(不限於)肖像權、名譽權、隱私權、著作權、商標權等糾紛而產生的法律 責任,如出現上述糾紛,主辦方保留取消其參賽資格及追回獎項的權利。
5、嚴禁剽竊、抄襲。關於剽竊、抄襲的具體界定,依據《中華人民共和國著作權法》及相關規定。
6、本次大賽不接受含有下列任何內容的作品:
(1)反對憲法所確定的基本原則的;
(2)危害國家安全,泄露國家祕密,顛覆國家政權,破壞國家統一的;
2022年新媒體工作計劃篇2
我們新媒體部在學生會帶領下,取得了一定的成績和進步,不僅讓部門本身有所成長和壯大,也爲繁榮校園文化,構建校園做出了一定的貢獻。
本學期我們新聞部的工作將繼續跟隨學生會的帶領,做好學院的通訊工作,在第一時間讓同學和老師可以看到學院的最新新聞。
一、工作概要
本學期新聞部的工作重點是加強團隊制度建設,建立考覈制度,讓工作安排,績效測評有章可循,同時提高新聞和文章採稿量,積極協助學生會其他部門。
二、工作宗旨
1、積極構建新聞特色,形成新聞思想。
2、提高工作效率,合理安排工作任務,讓組員在不影響學習的情況下,得到新聞寫作的鍛鍊。
三、制度建設
新聞部近期將制定一系列關於考覈成員工作績效的制度,大體計劃如下:
1、新聞部部長負責統籌整個部門的工作安排,及時和學生會其他各部門溝通協作。
2、內部考察加減分制。
按照平時工作量和工作積極性予以評判獎勵制度:
1)每發佈一篇新聞通訊加分,同一篇新聞在多個校園媒體上發表可累積加分;
2)每發表一篇文章加分,同一篇文章在多個校園媒體上發表可累積加分;
3)每跟隨學生會其他部門執行拍攝任務一次加分;
4)以小組或個人名義策劃新聞部內部活動的主要負責人加分。
懲罰制度:
1)在每兩週的例會上,一篇稿件沒發表的成員,按照兩週內最低發稿量減去相應的分數;
2)安排任務無故推諉的成員一次減分;
3)無故推遲安排任務的上交或是稿件上交的成員一次減分;
4)例會遲到與團隊活動無故缺席者一次減分。
3、新聞部副部長做好每兩週的例會開展工作,注意督導成員的工作進程,公平對待新聞部成員的績效考覈,進行定期新聞部成員的工作彙總,期末負責綜合考覈新聞部成員工作,對錶現優秀者進行適當的獎勵。
四、工作安排
首先作爲學生會的下屬部門,從我們部門的性質出發,我們最主要的工作是:積極配合各個部門的工作,做好通訊以及學生會活動的宣傳工作,完善網站建設,將學院的特色充分的展現。
常規工作:包括現任副部在內,一共12名組員,分爲4組,每組3人。每次活動由其中一組負責,一人拍照,兩人記錄新聞素材,並於活動當天12點之前,每人發一則新聞至副部的郵箱。
其次是安排好副部的工作,充分調動大一新成員的積極性,讓其瞭解部門的工作,對於通訊的寫法,也要給他們進行詳細的講解。發現每個人的特長,充分的發揮每個人的優點。
五、具體安排
1、提高新聞採稿量,提高通訊質量,本學期將更注重通訊發佈效率,當天的新聞當天發表做到保質保量保時。
2、爲了強化年級活動的宣傳和報道,加強各部與新聞部的溝通。具體做法:各部門在舉辦活動前一個星期請和新聞部聯繫。活動前後請及時呈交一份通稿,稿件上交儘量不要超過活動介紹後的兩天。
3、除了激勵懲罰制度建設外,積極和其他新聞組織聯繫,可舉行一些學習交流會。
4、積極配合各部門的工作安排,對學院相關活動等進行及時的報道。
5、完善團隊建設,提高成員工作積極性和工作效率。以一帶一這個方式讓大家相互促進。
6、舉辦新聞部內部的成員活動,加強內部交流,提高團隊意識
7、舉辦院內的一次活動(正在設想籌劃中),充分鍛鍊新聞部成員的活動策劃實踐能力,活動的指導監督有部長和副部長全程負責。
8、硬件設施使用規範化,對於學院的相機硬件使用做到提前借取,不耽誤新聞採稿工作,同時也要按時歸還,合理使用,妥善保管。
9、做好與老師的溝通,及時的彙報工作。
六、新構想
(1)關於新學期和宣傳部合作的新生的視頻剪影合作,計劃在一個半月內完成,充分展現新生和學院的風采。比如軍訓的生活,以及一些比賽的照片做成剪影,作爲他們大學的回憶。
(2)內部的例會的主題之一就是評價其他學院的新聞稿。
(3)對於成員積極的鼓勵,讓其有存在感和成就感。對於表現很好的成員給予表揚,對於落在後面的成員可以私底下談談話,讓其與表現好的同學一起協作。成員小組會根據實際情況去適時的更改。
2022年新媒體工作計劃篇3
經過大家的努力,繼教院第x屆學生會和分團委成立。新媒體中心作爲學院創新性建立的部門,將會在新學期爲同學們帶來不一樣的風景。
一、工作要求
1. 新媒體中心將繼續發揮,與同學們溝通、聯繫、交流的職責,進一步深入到同學中,擴大影響力。
2. 招收新部員,擴充部員人數,完成技術組和編輯組的人員組成;邀請相關指導老師,對部員進行培訓,加強部員技能。
3. 與團委宣傳部、學生會新聞部合作,定期發佈學院新聞、活動預告,充分發揮繼教院微信平臺的宣傳功能。
二、新媒體中心的管理建設
1. 明確新媒體中心的工作定位,並具體細分到每一位部員。
2. 做好每一次的活動記錄,爲考覈部員的工作態度和工作成績提供依據。
3. 專門成立外聯組,主要負責與團委和學生會其他部門之間的聯繫,做到及時交流,溝通無障礙。
4. 設計和完善繼教院微信平臺的功能,及時瞭解同學們對平臺功能的需求,做出相應調整,在最大程度上做到學生會需求和同學需求的平衡。
三、具體工作
1. 新媒體中心每兩週召開一次部門例會,總結上階段的工作,佈置下階段的工作內容;並對上階段工作中的不足做總結、修正和提升。
2. 部員應在做本職工作——學生的基礎上,積極參與部門工作,由主任和副主任做監督。
3. 主任和副主任做好帶頭作用,在學習和生活上嚴格要求自己。
4. 主任需結合定期和不定期檢查,考覈部員的工作態度和能力,主要考覈工作態度。
5. 結合其他部門的工作和學院活動,定期發佈對同學們有益的微信推文,引導大家積極主動參與學院活動,及時發佈考試相關訊息及考試成績。
6. 盡最大努力,將微信推文做的吸引同學;豐富同學們的課餘生活,爲大家留下寶貴的大學回憶。
四、工作寄語
新媒體中心將在新學期發揮自己的作用,爲繼教院貢獻自己的努力,爲以後的學弟學妹打好堅實的基礎。
2022年新媒體工作計劃篇4
學生會新媒體中心20xx工作計劃經過大家的努力,繼教院第一屆學生會和分團委成立。新媒體中心作爲學院創新性建立的部門,將會在新學期爲同學們帶來不一樣的風景。
一、工作要求
1.新媒體中心將繼續發揮,與同學們溝通、聯繫、交流的職責,進一步深入到同學中,擴大影響力。
2.招收新部員,擴充部員人數,完成技術組和編輯組的人員組成;邀請相關指導老師,對部員進行培訓,加強部員技能。
3.與團委宣傳部、學生會新聞部合作,定期發佈學院新聞、活動預告,充分發揮繼教院微信平臺的宣傳功能。
二、新媒體中心的管理建設
1.明確新媒體中心的工作定位,並具體細分到每一位部員。
2.做好每一次的活動記錄,爲考覈部員的工作態度和工作成績提供依據。
3.專門成立外聯組,主要負責與團委和學生會其他部門之間的聯繫,做到及時交流,溝通無障礙。
4.設計和完善繼教院微信平臺的功能,及時瞭解同學們對平臺功能的需求,做出相應調整,在程度上做到學生會需求和同學需求的平衡。
三、具體工作
1.新媒體中心每兩週召開一次部門例會,總結上階段的工作,佈置下階段的.工作內容;並對上階段工作中的不足做總結、修正和提升。
2.部員應在做本職工作——學生的基礎上,積極參與部門工作,由主任和副主任做監督。
3.主任和副主任做好帶頭作用,在學習和生活上嚴格要求自己。
4.主任需結合定期和不定期檢查,考覈部員的工作態度和能力,主要考覈工作態度。
5.結合其他部門的工作和學院活動,定期發佈對同學們有益的微信推文,引導大家積極主動參與學院活動,及時發佈考試相關訊息及考試成績。
6.盡努力,將微信推文做的吸引同學;豐富同學們的課餘生活,爲大家留下寶貴的大學回憶。
四、工作寄語
新媒體中心將在新學期發揮自己的作用,爲繼教院貢獻自己的努力,爲以後的學弟學妹打好堅實的基礎。
2022年新媒體工作計劃篇5
新聞部是我校重要新聞傳播媒介之一,是學院學生會的重要組成部分,主要負責對學院及各院系重要新聞的採寫,它是關係到我校對外宣傳的部門,也是學生了解學校發展動態的窗口,其重要性是不言而喻。年復一年,新聞部從幼稚走向成熟,有過成功,有過失敗;有過歡喜,有過失落。種種經歷告訴我們:隨着新學期的到來,我們的肩膀上又多了一份責任。
新一屆新聞部成立面臨的是新的挑戰,面對各種繁瑣而複雜的工作,我們將以飽滿的熱情和信心投入到新學期的工作中去,我們將始終堅持以“求真務實,開拓創新”爲原則,必將學生會新聞部的工作開展得有聲有色。
現將本部xx年工作計劃列舉如下:
1、新聞部制度
(1)例會制度
每週召開一次例會,安排專門的幹事做好每次例會的會議記錄,在例會中安排幹事每週的工作,工作要分工明確,責任分配到個人,在幹事的工作過程中不斷提醒和詢問工作的進展情況,必要時提供幫助和建議,確保工作及時有效的完成。
(2)管理方法
對各成員的考察和評定,將統一按照擬定的標準實施,如每次例會的到會情況、工作手冊的記錄情況、工作態度(如是否積極肯幹,是否在工作過程中積極思考、富於創新精神等)及工作水平的情況,都將準確地記錄在冊,在年終評優時,遞交到主席團作爲參考。
2、新聞部幹事的培養計劃
3、工作理念
新聞部是學生會的重要組成部分,新聞部在學院學生處和學生會主席團的領導下,積極開展各項工作,協助其他兄弟部門,服務於廣大。本部開展的各種宣傳工作,力求體現出我係和同學們作風嚴謹、積極向上的精神風貌,爲學校和廣大同學樹立良好的形象、展示我校人文風采。
4、xx年度工作計劃
(1)與院學生會各部門保持聯繫,快速、準確地把握各部的活動動向,得到活動的信息後,提前安排好人員,準備好相關事務,把任務責任到人。
(2)通過與各分院負責人的聯繫,在第一時間知道校內活動。全方位地採訪、報道,及時投稿、整理、存檔。在保證稿件數量的同時,所寫新聞及時準確,經審覈後向學校各個媒體投稿。
(3)對新聞稿完成後的仔細校對。校對工作的任務是對原稿負責,儘量消滅一切語法上的錯誤,發現原稿有錯漏和不妥之處,應及時予以解決。保證稿件質量。
(4)組織新聞部成員參加《齊魯週刊》舉辦的“我的大學”徵文比賽,以鍛鍊各成員文筆,同時達到發現各成員所擅長的文體,達到發現人才,各司其職,各負其責的目的。
(5)近期將舉辦幹事培訓會,由部長和副部長介紹工作經驗,開展各類新聞稿件寫作技巧的培訓,儘快使幹事熟悉寫作套路,熟悉寫作技巧。同時要求幹事嘗試寫作各類新聞稿件,由各個部長進行批改,做到有針對性的、一對一的培養。
以上是我部粗略的計劃,至於細節性的工作要逐步計劃,有句話說:“凡是預則立,不預則廢。”新聞部一定會對每一步工作做好周密的計劃,做好合理的安排,讓新聞部越做越好!
2022年新媒體工作計劃篇6
前言
現在是大數據的時代,各種信息以新媒體的方式快速傳播。新媒體在現在的生活中必不可少,運用新媒體工具,創新學生會工作的思路和實現途徑,迎合廣大同學的生活方式、行爲方式、交流方式和凝聚方式,達到組織青年、引導青年、服務青年、維護青年護法權益的目的。
一、部門工作職能
1、積極配合其他部門,推出有利於學校,團委,黨的推送,將最好的一面展現給同學們。
2、引導學生,併爲學生服務。反映學生的願望訴求,努力發揮對學生的思想引領作用和服務功能。
3、及時準確、鮮明生動地傳播黨的思想主張,宣傳國家大政方針。
二、主要工作
1、加強新媒體部的宣傳配合作用加強各部門的聯繫,積極主動的行使宣傳職能,爲學校的宣傳工作再添亮點。
2、充分利用微信、微博、qq空間等新媒體,做好學校活動的宣傳工作。
3、管理和維護各個新媒體平臺。
三、具體工作安排
1、定期更新平臺內容,以保證平臺的吸引力。
2、使用新鮮活潑的語言撰寫推送文字,利於與學生們產生共鳴。
3、在內容上選擇更多地以讀者的角度來思考,使用簡潔明瞭的表達方式與同學們互動與交流。
4、繼續緊跟新媒體的發展趨勢,不斷探索和提升新媒體技術運用,瞭解新媒體發展趨勢。
四、工作預期效果
1、加強與各個部門的合作,加強與校學生會的交流。
2、發揮新媒體部門幹事的個人特長能力。
3、集思廣益,發揮創新能力,開展更多的線上與線下活動,吸引同學們的關注。
結束語
在本學期內努力去完成制定的目標,接受每個人的好的意見,去完善各個新媒體平臺。並且可以試圖在新的平臺上紮根立足。
2022年新媒體工作計劃篇7
一、工作概要
本學期新聞部的工作重點是加強團隊制度建設,建立考覈制度,讓工作安排,績效測評有章可循,同時提高新聞和文章採稿量,積極協助學生會其他部門,鑑於新聞部自身的特點,本學期進行一些團隊內部活的建設,以加強團隊內部交流,同時新聞部計劃舉辦一次面向全院學生的活動。
二、制度建設
新聞部近期將制定一系列關於考覈成員工作績效的制度,大體計劃如下:
1、新聞部部長負責統籌整個部門的工作安排,及時和學生會其他各部門溝通協作。
2、每個成員的基礎分是60分,按照平時工作量和工作積極性予以評判
獎勵制度:1)每發佈一篇新聞通訊加5分,同一篇新聞在多個校園媒體上發表可累積加分;2)大型活動報道一篇加10分,同一篇新聞在多個校園媒體上發表可累積加分;3)每做一張海報,海報製作成員加5分;4)每發表一篇文章加5分,同一篇文章在多個校園媒體上發表可累積加分;5)每跟隨學生會其他部門執行拍攝任務一次加5分;6)以小組或個人名義策劃新聞部內部活動的主要負責人加15分,其餘個小組成員加10分。
懲罰制度:1)在每兩週的例會上,一篇稿件沒發表的成員,按照兩週內最低發稿量減去相應的分數;2)安排任務無故推諉的成員基礎一次減10分;3)無故推遲安排任務的上交或是稿件上交的成員一次減5分;4)例會遲到5分鐘以上10分鐘一下的減5分,遲到10分鐘以上的減10分,例會無故缺席者一次減15分;5)團隊活動無故缺席者一次減15分。
注:連續三次例會評估低於60分基礎分的將考慮是否將其退出新聞部,每學期綜合評估考覈前三名將獲得“工商管理學院分團委學生會優秀新聞部成員”證書。
3、新聞部副部長做好每兩週的例會開展工作,注意督導成員的工作進程,公平對待新聞部成員的績效考覈,進行定期新聞部成員的工作彙總,期末負責綜合考覈新聞部成員工作,對錶現優秀者進行適當的獎勵。
三、工作安排
1、提高新聞採稿量,提高新聞質量,除了激勵懲罰制度建設外,積極和其他新聞組織聯繫,可舉行一些學習交流會。
2、積極配合各部門的工作安排,對學院相關活動等進行及時的報道
3、完善團隊建設,提高成員工作積極性和工作效率
4、舉辦新聞部內部的成員活動,加強內部交流,提高團隊意識
5、舉辦院內的一次活動(正在設想籌劃中),充分鍛鍊新聞部成員的活動策劃實踐能力,活動的指導監督有部長和副部長全程負責。
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