主任科員 考察材料新版多篇

副主任科員考察材料 篇一

***同志考察材料

**，****年出生，***鄉人。****年參加工作，****年**月加入中國共產黨，大專文化程度。現任***科科長。主要簡歷：1988.12-1991.8***市**局工作1991.8-至今**市**工作1994.8畢業於**經濟管理系

2014.9畢業於******經濟與政治系

政治上可靠。該同志認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，全面貫徹科學發展觀，認真執行黨的基本路線、方針和政策，堅持黨的四項基本原則，立場堅定，旗臶鮮明，自覺同黨中央在政治上、思想上、行動上保持高度一致，自覺築牢拒腐防變防線，時時處處起到模範帶頭作用。

工作熱情負責。用愛心、誠心、虛心、耐心做好老幹部工作，凡是市委組織部、老幹部局通知老幹部參加的各種會議，都想方設法組織老幹部們參加。春節、重陽節等主要節日，組織召開老幹部座談會，通報人大工作情況，聽取老幹部的意見和建議。對符合醫保人員醫療費用報銷規定的，幫助離退休老幹部住院辦理手續，負責報銷醫藥費，對不能報銷的耐心解釋，說明情況。加 1

強與老幹部的聯繫、交流與溝通，定期走訪慰問老幹部，十分關心和尊重老幹部羣體，贏得了老幹部的好評。

本職工作紮實。該同志立足於“在職幹部爲點難，多給老幹部一點方便”的思想，認真做好老幹部工作，組織老幹部一月一次學習，半年一次黨員會。併爲黨員老幹部訂閱了河南日報、參考消息、老人春秋等報刊雜誌。活動室添臵了電視、象棋、撲克等娛樂設施。組織老幹部瞻仰楊靖宇紅色之旅，豐富老幹部的晚年生活。每年4月組織離退休老幹部進行一次全面的健康體檢，使老幹部及時瞭解身體狀況，做到有效預防，讓老幹部安享幸福晚年。

綜合評價：工作熱情，認真負責，任勞任怨，老幹部工作評價好。

不足之處：人大業務知識水平有待提高。

近三年年度考覈情況：2014、2014、2014年均爲。 民主推薦情況：會議推薦參加* 人，得推薦票* 票，名列第*位，個別談話推薦參加*人，得推薦票*票，名列第 *位。

民主測評及徵求意見情況：參加民主測評*人，得優秀票*票；參加徵求意見*人，同意該同志擬提使用*人。

民意調查情況：參加民意調查*人，得滿意票*票。

考察組意見：建議對該同志提拔使用。

中共**市委組織部考察組

考察人：*********

****年*月**日

主任科員考察報告 篇二

xxx同志考察材料

xxx同志，男，1963年10月出生，1981年9月參加工作，大專學歷，中共黨員。

本次主任科員評選共發出選票7張，回收7張，得票7票。

一、政治素質較好。政治思想堅定，堅決擁護黨的路線、方針、政策，認真貫徹執行水法律法規，思想上政治上與黨中央保持一致。

二、工作比較紮實。工作中，勤勤懇懇，不怕苦，不怕累，具有雷厲風行、求真務實的工作作風，養成了遇事不含糊，辦事不拖拉的工作習慣。爲完成突擊性任務，經常犧牲休息時間，在節假日加班加點。能帶頭實幹，做到吃苦在前，享受在後。較好地發揮上下溝通作用。具有較強的整體、超前、開拓和服務意識。具體組織實施的各個專項活動和較大行動，都能較好完成任務。

二、具有較好的業務能力。從部隊轉業到xxx工作以來，能注重業務學習，基本掌握xxxx工作的各

項法律法規，並能運用。對xxx、xxx的各項政策、文件和查處xxxx的每個程序掌握清楚，對監察範圍內的xxx，xxx、xxx等比較熟悉。近幾年來組織並參與了一些xxx違法案件的查處，無因過錯責任導致的xxx違法案件行政訴訟敗訴、行政複議被撤銷和其它錯案。能充分發揮參謀和助手作用，擺正位置，當好配角，做到工作到位不越位，補臺不拆臺。能常思考一些問題，在xxx雜誌上發表6篇文章，撰寫的xxx在國家一級刊物上發表。

自身要求較嚴，廉政方面沒有聽得到不良反映。 不足之處：工作的積極性和主動性不夠，性格比較粗。

經考察，該同志符合主任科員任職資格條件。

考察人：

2014年 2月

主任科員晉升考察材料 篇三

1 晉升主任科員考察材料 ××，男，漢族，1974 年9 月出生，本科學歷。1997 年7 月大學畢業後分配到海關工作至今。先後在貨管 科、物流監控科、互市貿易管理科、互市點、旅檢科、監管科等部門工作，曾多次獲通報表揚及嘉獎，先後兩 次年度考覈被評爲優秀。經民主推薦，擬任爲通關科主 任科員，本關考覈組對其進行考覈，情況如下：

一、思想政治方面 該同志自覺學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理 論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神，有科學 發展觀武裝自己的思想，有正確的三觀，作風正派，團 結同志，具有服務大局、服務基層和一線的意識，能夠 正確看待個人得失。言行上與黨中央保持高度一致，能 認真貫徹執行黨的方針政策，辦事公正，有較強的事業 心和責任感。 二、工作表現方面 經過12 年的工作，該同志對海關業務有了全面的 認識，自身綜合素質也得到了提高。該同志愛崗敬業、任勞任怨，對工作認真鑽研積極性高。在物流監控科工 2 作期間，於2014 年被總關作爲業務骨幹派往上海關校 參加爲期4 個月的業務知識培訓。在互市貿易管理科工 作期間，受黨組委派負責乾果類商品調研，並作爲組長 領導該調研小組撰寫《乾果類商品手冊》，爲轄區海關 對乾果類商品的有效監管提供商品知識參考。在旅檢科 工作期間，於2014 年6 月份年被海關總署抽調到北京 海關協助北京首都機場海關做好北京奧運海關監管工 作，

被北京海關委派爲小組長，帶領該組15 個來自全 國其他海關的同志做好奧運安工作。出色完成監管任 務，兩次受到北京海關通報表揚，獲××海關奧運安保 個人嘉獎。同樣在旅檢科工作期間，該同志和其他同事 一道，先後多次參加“知識產權龍舟行動”、“飛鷹行 動”等，查獲侵權物品和違禁品無數，並獲當年“龍舟 行動先進個人”稱號。在互市科和監管科工作期間，認 真探索互市貿易海關有效監管模式，積極參加《××海 關互市貿易監管操作規程》的修改討論，並多次提出建 設性意見和建議。該同志不管在那裏工作，始終不計較 個人得失，甘於默默奉獻，能顧全大局，團結同事，以 工作爲重。始終能明確自身工作職責，認真處理好與工 作對象的關係。 3 該同志作爲一名副科長，始終能以科學治關理念爲 指導，認真貫徹落實海關工作新方針和隊伍建設12 字 要求。始終能服從黨組安排聽從組織指揮，認真貫徹落 實好黨組的各項決議。始終能擺正自身位臵協助正職做 好工作。工作中講究方式方法，注重原則性與靈活性相 結合，注重處理好與聯檢部門和地方黨政部門的關係， 認真推動與協勤武警的“三共活動”建設，長期堅持與 關警員的“談心制度”。 三、廉政教育方面 該同志嚴格遵守“海關人員六項禁令”、“××海 關安全工作八不準”等規定，自覺加強廉政教育，學習剖析違紀案件，切實提高防範“兩大風險”能力。能夠 做到廉潔自律、警鐘長鳴。在處理與工作對象關係上，

堅持原則，秉公辦事，未發現該同志有不廉潔的行爲。 四、不足之處 該同志的政治理論水平需要進一步提高。對工作中 出現的新情況、新問題解決的手段和辦法不多。

檢察院辦公室主任科員先進事蹟材料 篇四

檢察院辦公室主任科員先進事蹟材料

個人感悟：

我認爲：作爲一名檢察幹部，必須要有一種無私無慾、維護正義的職業操守，有一種吃苦耐勞、無私奉獻的敬業精神，有一種樂於助人、謙恭和諧的道德情操，有一種忠厚淳樸、儉樸溫良的高尚情懷。只有達到這樣的境界，我覺得人生纔有意義。

在平凡的崗位上一直勤勤懇懇

，甘於吃苦，樂於奉獻，因工作突出多次受到表彰。—連續六年被區委評爲“優秀共產黨員”，—連續三年被區檢察院評爲“先進工作者”，—連續四年被區委評爲“優秀公務員”，被市人民檢察院授予檢察機關“業務標兵”榮譽稱號。

同志始終把內強素質，外樹形象，大膽進取，無私奉獻，作爲塑造完善自我的目標和動力，他以嚴謹的工作作風，虛心謙恭的做人態度，爭先創優的敬業精神，贏得了大家的一致好評。

一、抓學習，提升素質練內功

講學習，強素質，練內功，樹形象是進入檢察院以來一直追循的從檢之路，他把學習當作立身之本，做人之道的一件大事來抓，放在首位。在思想政治方面，他能認真學習十七大精神，積極踐行“三個代表”重要思想，深入學習實踐科學發展觀，不斷加強黨性修養和世界觀的改造，做到慎獨自律，確保了政治合格。近年來，隨着新的法律法規不斷出臺，檢察工作出現了許多新情況、新問題，爲了使自己不落伍，以適應新的形勢需求，同志先後訂購了一千多元的法律書籍，及時爲自己“充電”、“加油”，使自己的業務水平和工作能力都有了很大的提高，綜合素質有了明顯增強。

二、講奉獻，愛崗敬業創佳績

同志是單位辦公室的內勤，主要負責水電維修、後勤保障、參觀接待、庫室保管、車輛管理，兼所有日常事務，他成了單位“最忙”的一個人。對他來說，從沒有禮拜天、節假日。多年來，他始終以工作爲重，以大局爲重，克服家庭重重困難，一直默默無聞的工作。老母親遠在農村，體弱多病，但他卻很少回家。特別是今年七月，母親突發心梗病危住進了醫院，在老人住院期間，他沒陪過一天牀，而是叫回在做生意的妹妹照顧老人家，自己只是在週末時間匆匆趕到醫院盡點孝心。在母親住院的一個多月時間裏，從沒有耽誤過一天工作。的兒子連續兩年參加大學聯考，心理壓力非常大，他本想多同兒子談談心，給兒子解解壓，但直到兒子大學聯考完了也沒能同兒子談一次心，爲此，家屬意見非常大，連他自己都覺得愧對兒子，然而就是這樣一個對孩子“不負責”的人，卻一門心思撲在單位的工作上，心裏不存活，手裏不壓活，力求把每件事都做得盡善盡美。特別是在接待工作中，爲了使客人們高興而來，滿意而歸，他絞盡腦汁，想盡辦法，有時爲了辦免票，他磨破了嘴、跑斷了腿，陪笑臉，看冷臉，箇中委屈只有他知道。幾年來，每年接待來客都在一千多人次，僅辦免票一項就爲單位節省接待費用數十萬元。

三、勇開拓，積極進取創一流

同志始終堅持“服務科室，面向一線，保障有力”的工作原則，認真做好每一件事。由於單位經費緊缺，水路、電路、房屋等基礎設施年久失修，嚴重影響正常辦公秩序。特別是電力線路老化，經常是剛打好的文書因爲跳閘斷電不得不重新再打，同志接手後，首先着力電路整修。爲了不影響正常工作，放棄星期天和下班後休息時間，修剪了影響線路安全的樹枝，重新改造了線路，保障了辦公正常用電。爲了節約經費，他親自動手將全院公共區域的拉線開關換成了聲光控開關，從源頭上解決了長明燈現象，每年節約電費數千元。去年，單位對院容院貌進行整理，對辦公樓的屋頂進行防水處理，同志抱着少花錢，甚至不花錢的想法，便找到一個搞建築親戚，經多次“遊說”，這個親戚終於被他的“倔勁”打動了，答應無償爲檢察院維修，僅此一項就爲單位節約經費近萬元。平時，對一些小的破損地方，他都堅持自己動手，粉刷牆壁、油漆護欄、修剪花木、平整場院。幾年來，僅是水、電、修繕節約的費用就高達四萬五千餘元。

在部隊就是一名車管幹部，管車他是行家裏手。在他負責車輛管理後，完善了車輛管理制度，建立了車輛檔案和維修臺帳。每次車輛維修，他都要到現場監督，做到了帶病車輛不上路。同時，針對不同車輛根據車況及時維修，定期保養，提高了車輛性能，降低了油耗和修理費用。他還針對不同駕駛員的特點提出了“因路定速、因人定速、因車定速、因情定速”的十六字口訣。在同志管理車輛期間，安全行駛數十萬公里無事故，單位十六臺車輛年維修費控制在了三萬元以下，臨檢院的車輛管理模式得到省、市院的充分肯定。

主任科員申請材料 篇五

主任科員申請

光陰如梭，一年的工作轉瞬已經成爲歷史，2014年已經開始。新的一年意味着新的起點、新的機遇、新的挑戰、爲更好地完成工作，揚長避短，自己決心再接再厲，更上一層樓，努力打開一個工作新局面。現將2014年工作總結如下：

一是爲人正直，思想上要求上進。俗話說，“有德無才，誤事；有才無德，壞事；德才兼備，成事”。因此，踏上工作崗位以來，我始終注重以立德爲先，加強政治理論學習，不斷提高自己的思想道德素質。在進入我部工作不久，就向黨組織遞交了入黨申請書，自覺認真地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，做到在思想理論上，對政治方向充滿信心；在工作實踐中，對政治路線堅決貫徹；在作風品德上，懷有強烈的政治責任感。並以良好的職業道德和職業操守，在門禁管理這一關鍵性、特殊性崗位上，做到堅持原則、按章辦事、依法處理，使各項工作規範化、程序化，保障了集團公司本部生產區域正常的生產和工作秩序。

二是勤勉踏實，工作上兢兢業業。我從事門禁管理工作以來，在工作上堅持高標準、嚴要求，高質量地完成承擔的各項工作任務。所承擔的人員、車輛門禁卡辦理、補辦、註銷，能夠做到嚴格審查，對存在的問題主動進行檢查協調，配合相關各科室做到審批資料格式規範，流程有序，不符合規定的審覈資料，堅決要求退回重新辦理，對審覈資料按月、季度、年度進行分類歸檔，做到了資料的保密性和可查閱性，保證了門禁卡辦理工作的高效準確。2014年度累計辦理人

員門禁出入卡10600餘張，辦理車輛出入卡1700餘張；在門禁系統管理中，遇到有違反門禁管理規定的個人和車輛，我會與部裏相關管理科室積極配合，按規定對當事人進行處理。同時加強教育宣傳，提高當事人自身意識，按流程及時修理門禁設施，保證人員和車輛的正常通行。不定期對各大廠門門禁設施進行檢查維護，並對門禁系統數據信息進行整理傳輸，及時對本部生產區域內的監控設備進行調試維護，根據《*****門禁管理規定》對辦證流程和門禁管理中存在的問題和隱患及時反饋上報，並提出適當的意見。要求各單位人事員對本部門（單位）人員加強宣傳教育，嚴格遵守門禁管理規定，積極配合我部各崗位人員對門禁卡和車輛通行證的查驗審覈，在工作量大而且繁瑣的情況下，任勞任怨，兢兢業業，時刻保持通訊暢通，對突發的情況和領導交辦的任務都能及時圓滿完成。爲進一步提高門禁管理水平，服務廣大職工，不懈努力。

三是實踐積累，在工作中獲取大量經驗。本人自參加工作以來，主要從事過交通和門禁系統管理工作，對本職工作的總體情況比較熟悉，加之，自己的工作崗位又需要同我部各科室和各單位（分公司）相關人員進行協調、配合、溝通，因此，在實踐中自己的綜合管理能力、組織協調能力也有了較大幅度的提高。在工作中能愛崗敬業，不斷提升自己的責任心與事業心。能夠積極聽從領導指揮、爲廣大職工搞好服務。雖然工作比較繁忙，但我能夠認真對待，不計個人得失，一心撲在工作上。對領導交辦的事項，不推不諉，加班加點，高標準、高質量地完成任務。爲人正直，待人坦誠，與同事們關係融洽，受到

了領導的肯定和好評。

當然，“尺有所長，寸有所短”，我個人覺得自己的政治理論水平、決策能力、管理能力還有待進一[]步的提高，希望領導能夠有機會讓我繼續鍛鍊、繼續學習，彌補自己的這些不足。如果我能當選，我將以服從、服務於集團公司廣大職工爲宗旨，緊緊圍繞在部長的正確領導下，加強學習，務實工作，不斷提高自己的工作水平。如果我不能當選，說明我離主任科員崗位的要求還有一定的差距，我將以此爲新的起點，按照“居上而不驕，處下而不憂”的要求，繼續踏實工作，改進自己的不足，通過學習、實踐，不斷提高自己的綜合能力。

武裝保衛部***

二○一二年二月六日