安全規章制度【精品多篇】

安全管理七項制度 篇一

1、所有工程的。施工組織設計方案，必須有單項的安全技術措施，沒有安全技術措施，不得進行施工；

2、安全技術措施一定要有針對性，根據施工工程結構特點、施工方法、作業環境，提出措施和注意事項；

3、工地施工需要的暫設電氣工程，必須納入施工組織設計之中，要有設計、有計劃、有平面圖、有說明；

4、對特殊和危險性大的工程，必須單獨編制安全技術措施；

5、單獨的安全措施方案，一定要有依據、有計算、有說明、有審批；

6、特殊和危險性大的工程的安全技術措施，必須有總工程師或技術負責人進行編制，並要經上一級技術負責人審批；

7、開工前，技術負責人要將工程概況、施工方法、安全技術措施向工地負責人、項目工程師或技術負責人進行交底，並要經上一級技術負責人審批；

安全管理制度 篇二

一、出車前必須檢查是否攜帶好行駛證、營運證、駕駛證、從業資格證等相關證件。

二、出車前必須檢查車輛各部件的緊固情況，檢查車輛制動、電路、油路、燈光等主要部件是否完好，操作靈活，做到安全、可靠。

三、行駛途中駕駛員必須保持良好的精神狀態，注意集中思想，安全行駛，如發生車輛異常必須停車檢查，排除或採取措施後才能恢復行駛。

四、嚴禁讓未取得機動車駕駛證和道路運輸從業資格證的人員駕駛車輛。

五、嚴禁駕駛員疲勞駕車、酒後駕車。

六、嚴禁在普通貨物中夾帶危險貨物從事道路運輸。

七、嚴禁車輛超載、亂停亂放、闖紅燈和超速行駛等違法行爲。

八、嚴禁車輛在出車前未經駕駛員或車輛維修人員的安全檢查私自出車，防止車輛“帶病”上路。

九、嚴禁在行駛途中將車輛交給與工作無關人員駕駛。

十、在特殊天氣、特殊路段，應嚴格控制車速、確保安全。

十一、收車後，將車輛停放在安全場所，並清潔檢查車輛，保證車輛第二天能正常行駛。

安全管理七項制度 篇三

第一條正常下班後沒有特殊原因（工作需要加班、開會、培訓等）不允許逗留公司上網聊天、打遊戲等做與工作無關的事情；

第二條下班前須切斷個人辦公區域所有電源，公用設備（公用計算機、打印機及飲水機等）如確認不再使用，須提前關閉電源；

第三條會議室使用完畢，請自覺將座椅歸位並請及時將照明、空調關閉；

第四條最後離開辦公室的員工有責任通知保安進行安全檢查鎖門，並有義務檢查所有門窗及電燈、設備是否安全關閉；行政將根據每天的刷卡記錄督促落實；

第五條根據公司領導要求，辦公區域所有空調由行政統一管理：夏季只有室外溫度超過30攝氏度、冬季室外溫度低於零攝氏度時方可使用空調，且溫度須設定在指定範圍之內；

第六條嚴格杜絕辦公區域空調開啓的同時門窗打開的現象，每位員工均有義務對此現象予以監督並及時制止；

第七條公司將責成保安對用電使用及安全情況進行不定時的巡查，一經發現上述違規行爲，公司將對當事人及其部門進行通報並處以每次100-500元的罰款（從當月工資或獎金中扣除）；

第八條本規定從發佈之日起執行。

安全管理制度 篇四

1、校門是學校安全工作重地，要嚴格出入登記制度。

2、學生在校時間，一律不準隨便出校，特殊情況必須持有班主任簽發的出門條方準出校。

3、自行車進出校門時，必須自覺下車推車，校內不準騎車、溜車。

4、學生在學習期間，謝絕會客，家長親友原則上不得入校找學生，有特殊情況必須經傳達室同志同意，並進行登記，學生在校期間未經學校同意，任何人不得帶學生離開學校。

5、傳達室是門衛工作重地，無關人員禁止入內，嚴防干擾門衛工作。

6、未經學校允許，任何單位、個人不得隨便進入學校，對於不聽勸阻、無理取鬧、滋事生非、騷擾學校正常教育教學秩序者，對於毆打師生員工、危害師生員工人身安全的不法分子，對於盜竊學校財產、故意破壞學校設備的人，要制止並立即報警由公安機關依法處理。本單位使用的“施工”人員出入大門要檢查出入證。

7、任何人不準在校園內聚衆打拳習武、學騎自行車，未經允許，校外人員不得到校園內進行各種球類和其他體育活動。

8、進出校園的機動車輛，要限速行車，確保安全無事故，上課時間不準鳴笛。

安全規章制度 篇五

電梯作爲運送乘客的運輸工具，具有必須的危險性，爲加強對設備的安全管理體制，你和他人的安全，預防事故的發生，請認真照本須知使用。

1、使用方法：

1）本電梯的所有開關均爲輕觸微動開關，請輕輕按動，燈亮後立即放開。

2）你欲乘坐電梯時，可根據你的去向在召喚盒上選取向上或向下按鈕。

3）在進出電梯時，請先下後上，依次進出，不得相互擁護和在門口處逗留玩耍。

4）在進入電梯後，根據你所去樓層，在轎內操作板上選出相應數字我鍵，然後按一下關門按鈕。在關門過程中，你因有事需開門時，可再按動開門按鈕。當電梯關好門後將自動運行，按同一運行方向依次依靠各所選各所選樓層。

5）電梯在運行過程中，若出現異常狀況時，請乘客持續鎮靜，並按下操作板上方的“緊急呼叫”按鈕，聽到響聲後放開。當有說話聲時，可直接對話與你聯繫協作。此按鈕平時不得按動。

2、注意事項：

1）電梯的額定載員數爲13人，嚴禁電梯超載。

2）轎內嚴禁煙火、貨物，硬件物品及危險品不得入轎內。

3）乘客隨身攜帶物品不得超過15公斤。

4）嚴禁在電梯內高聲喧譁、戲鬧。

5）當你帶有小孩乘坐電梯時，請你照看好小孩，未成年人無監護人不得乘坐電梯。

6）乘客除正常使用電梯外，不得亂動、玩弄其它設施及開關按鈕，如有損壞，則加倍罰款。

安全管理七項制度 篇六

一、爲搞好電氣設備試驗，公司建立電器試驗室，各工程處（廠）成立電氣試驗組，配有負責電氣試驗的技術人員，配備具有一定文化技術水平的試驗人員，裝備相適應的儀器、試驗設備等。

二、電氣試驗必須執行“煤礦電氣試驗規程”，和水電部“電氣設備交結和預防性試驗標準”、“電氣裝置安裝工程施工及驗收規範”等國家有關規程。

三、公司電氣試驗室負責本系統35KV及以上電氣設備試驗工作，以及各單位委託的電氣試驗項目；各處（廠）電氣試驗組負責6KV及以下電器設備的檢查、檢修、調整試驗工作。

四、電氣試驗工作，要根據編制批准的試驗計劃實施，試驗後要進行驗收，並辦理必要的手續。

五、要加強電氣試驗工作的技術管理，建立健全主要設備歷年來試驗資料和檔案，掌握設備性能變化的趨勢，不斷提高試驗技術水平。

六、對新安裝的電氣設備，必須按新安裝交接試驗標準進行，並寫出詳細的試驗報告，交使用單位。

七、電器設備如變壓器、電動機、開關、電纜等在投入運行前必須按規定做檢查、測試、調整和電氣試驗。

八、每年冬季，避雷器要退出運行，每年雨季三月一日前對防雷電設施，接地裝置進行預防性試驗，合格後方準投入運行，定期對輸電線路進行巡線檢查，排除故障隱患。

九、井下電氣試驗的安全措施，應嚴格按“煤礦安全規程”的有關規定執行，井下防爆電氣設備檢驗調整工作結束後，需經防爆員檢查簽字後方可下井投入使用，井下三大保護嚴格按“煤礦井下檢漏繼電器安裝、運行、維護與檢修細則”，“礦井保護接地裝置的安裝、檢查測定工作細則”和“礦井低壓電網短路保護裝置的整定細則”進行，繼電保護定值不經主管電氣工程技術人員批准，不得任意更改。

十、電器設備使用的絕緣油，要進行定期試驗、化驗，按“煤礦電氣試驗規程進行”，油斷路器多次跳閘和故障後，應取油試驗。

安全管理七項制度 篇七

1、組織或參與制定安全規章制度，操作規程和救援預案

2、組織或參與安全教育培訓，記錄培訓情況

3、落實重大危險源的安全管理

4、組織或參與救援演練

5、排查隱患，提出建議

6、紙質違章指揮，冒險作業，違反規程的行爲

7、落實整改

安全管理七項制度 篇八

班組是企業的最基層組織、最基礎的細胞，同時也是企業安全管理的出發點和落腳點。作爲企業安全管理的前沿陣地，班組安全管理工作應做到“十到位”。

一、認識到位。班組安全管理工作搞得好不好，直接影響到企業的整個安全管理大局，班組長要放開手腳，大膽管理，把安全工作做細做好做實。

二、責任到位。班組安全管理應落實責任人。班組長作爲一班之長應是本班第一責任人，應義不容辭地挑起全班安全管理重擔。班組安全員應協助班長具體抓好班組安全工作，成爲班組安全管理的骨幹，每個班員都應責無旁貸地承擔起崗位上的安全生產責任。

三、制度到位。班組應針對自身生產特點建立健全安全生產管理制度，用制度來約束、規範班員的行爲，確保班組生產安全。

四、教育到位。抓好安全教育，引導班員變“要我安全”爲“我要安全”，不斷提高班組人員的安全生產意識，使班員自覺、主動地參與班組安全管理。

五、活動到位。班組應該開展一些實實在在、寓教於樂的活動，以活動推進班組安全管理，提高班員的安全意識，增強班組的戰鬥力和凝聚力。

六、檢查到位。作爲班組長和安全員，在生產中要認真履行職責，敢抓敢管，在班前要督促班員嚴格穿戴好勞保用品；在班中要進行仔細的安全巡檢，制止和糾正各種違章現象，及時發現隱患並提出整改措施及時整改；在班後要細緻檢查設備、水、電、氣開關、閥門、門窗，確保設備的安全。

七、“公示”到位。班組應設置公示欄，對公司的重要決策、方針政策、績效考覈、完成任務情況、獎金分配等敏感性話題進行公示。讓職工及時瞭解信息，上、下得到溝通。

八、整改到位。在班組安全管理上，最可怕的是對隱患視而不見，見而不改，麻木不仁。因此要堅決摒棄以上陋習，不論是上級檢查，還是班組自己檢查，都應及時整改。

九、激勵到位。激勵分爲正激勵和負激勵，一般來講都以正激勵爲主。形成鼓勵先進，鞭策後進，你追我趕，比、學、趕、幫、超的好局面。

十、考覈到位。嚴格考覈、獎罰分明是管理中有力的槓桿，運用得當可以起到事半功倍的效果，在班組安全管理上必須運用有效手段，保障安全制度措施落到實處，在生產中對違章的班員要不留情面給予批評教育甚至重罰，對遵章守紀的班員給予獎勵，通過“德、能、勤、績”對班員進行嚴格考覈，與年終評模評先掛鉤，並公開考覈的結果，讓大家一起來監督。