測試員崗位職責（精品多篇）

測試員崗位職責 篇一

崗位職責：

1、做好項目測試、調試方案的編制工作；

2、獨立完成項目的測試、調試工作；

3、配合項目部做好工序交接自檢工作，協助項目資料員做好工序報檢工作；

4、嚴格按照有關規定，做好工程內部資料的整理和上報工作；

5、遵守公司的各項管理規定，完成上級領導指派的其他任務。

任職要求：

1、大專及以上理工科專業，一年及以上工程測試經驗，優秀應屆畢業生亦可；

2、熟悉auto cad等製圖軟件，看的'懂工程圖紙，能夠通過圖紙設計說明了解其相關專業的設計原理；

3、對測試儀器的使用及操作有較強的敏感度，能適應出差。

工程測試員崗位

測試人員的崗位職責 篇二

軟件測試員崗位職責：

1、協助測試經理制定項目的測試計劃，保證產品測試工作的計劃性與規範性；

2、把握有關要求，詳細編寫測試用例，做好測試前的相應準備工作；

3、搭建測試環境，保證測試環境的獨立和維護測試環境的更新；

4、執行測試，並及時評估軟件的特性與缺陷；5、進行BUG驗證，督促開發部門解決問題；

6、進行測試記錄和相應文檔編寫。

測試員崗位職責 篇三

電商網站測試員深圳市凌天衆媒科技有限公司深圳市凌天衆媒科技有限公司，凌天衆媒，凌天衆媒職位描述：

工作職責：

1、熟練掌握軟件測試與開發技術，能夠對可能出現的問題進行分析評估；

2、根據詳細設計文檔編寫測試方案、測試用例，並執行測試活動；

3、對產品和項目進行功能和性能的測試，並進行缺陷的提交和追蹤管理；

4、彙報各階段測試情況，並提交測試報告；

5、產品說明書的編寫。

任職資格：

1、本科及以上學歷，計算機相關專業；

2、熟悉軟件測試流程；

3、熟悉測試用例編寫方法，能夠獨立完成測試用例的'編寫、測試執行、測試報告的整理；

4、熟悉常用的測試方法、測試工具及缺陷管理工具；

5、瞭解性能測試及自動化測試知識。

（有大型電商平臺或者大型服務平臺測試工作經驗者優先）

測試員崗位職責 篇四

調試工程師/測試員蘇州雷格特智能設備股份有限公司蘇州雷格特智能設備股份有限公司，雷格特，雷格特職責描述：

1.制定測試產品的測試計劃、方案。

2.設計並執行測試用例，對產品進行多功能、性能、安全等測試。

3.實施高效的。測試活動，對產品測試結果進行分析，給出專業的報告。與其他部門緊密協作，跟蹤缺陷及推動及時修復。

4.維護測試環境，對測試環境的部署與調試。

5.設計並開發測試工具，對測試方法進行創新。

6.完成測試項目歸納及總結文檔。

任職要求：

1.掌握基本的測試軟件理論，熟悉測試的基本方法、流程及規範。

2.熟悉windows操作系統，瞭解linux,可以搭建測試環境。

測試員崗位職責 篇五

1.對產品的功能和性能進行測試，並輸出測試報告；

2.有一定的硬件基礎；

3.有建立測試平臺，撰寫測試規範經驗者優先；

任職要求：

1.計算機電子、通信、應用、自控類專業；

2.熟悉基本的硬件測試類工具儀器，熟悉硬件測試理論基礎知識；

3.能夠獨立設計測試方案，搭建硬件測試平臺，能通過分析設計需求和設計文檔實現測試用例，寫出產品的測試報告；

4.有很好的發現問題，分析問題的'能力，並能持續跟蹤問題；良好的團隊合作意識，強烈的責任心，積極主動地工作態度，有較好的溝通表達能力；能吃苦耐勞，動手能力強。

測試員崗位職責 篇六

測試員兼焊接員武漢能鈉智能裝備技術股份有限公司武漢能鈉智能裝備技術股份有限公司，能鈉智能，能鈉

1、協助研發工程師進行單板調測。

2、根據產品功能，在r&d指導下制定測試計劃，測試策略，編寫測試用例。

3、依據測試計劃對產品單板進行全面測試，包括功能測試、信號完整性測試等，記錄測試數據、提交測試報告。

4、協助研發工程師復現產品問題、定位問題。

5、測試工裝準備、測試環境搭建、實施產品生產中的組裝和測試。

6、熟悉焊接工藝手法，有實際操作經驗。

7、能適應加班、有責任心，吃苦耐勞。

測試員崗位職責 篇七

崗位職責：

1、負責電機系統研發控制器、驅動器部分軟件測試；

2、負責電機系統研發控制器、驅動器部分軟件測試用例的編寫；

3、負責軟件測試部分測試周期的安排，出測試報告；

4、負責軟件發佈前的各項測試，補全研發軟件發佈流程，保證電機系統軟件的。發佈的可靠、可控；

5、熟悉功能測試、黑盒測試、白盒測試等測試方法優先。

任職要求：

1、專科及本科以及學歷，男女不限，3年以上工作經驗，有電機控制器軟件測試、開發相關工作經驗；

2、可以獨立完成電機軟件測試用例編寫，明確測試項；

3、確立不同型號電機控制器及驅動器軟件發佈時的測試項；

4、有良好的的溝通交流能力，以嚴苛、嚴謹的態度爲產品把好關；

5、抗壓能力強、可以適應加班、出差。

測試員崗位職責 篇八

職責：

1、對遊戲進行功能性測試；

2、對遊戲整體功能進行合理性測試；

3、對遊戲數值及平衡進行分析測試；

4、編寫遊戲測試方案；

5、對遊戲提出合理優化及改善建議。

崗位要求：

1、具備較強的邏輯分析能力和溝通能力，能與研發團隊有良好溝通；

2、資深遊戲玩家，具有豐富的網絡遊戲經驗者優先；

3、能自行合理安排測試內容並有效的`在節點時間內完成測試工作，善於尋找遊戲Bug，可以勝任重複性工作；

4、熱愛遊戲，做事有耐心，抗壓能力強，能接受長期加班；

5、具備有一年以上頁遊測試經驗。(有手遊測試經驗者優先)