8個大學生創業夢的勵志故事精品多篇

優秀創業青年事蹟材料 篇一

洪英同志原就職於文登市體改委。XX年6月，作爲文登市第二批機關事業單位選派幹部到雲龍繡品有限公司掛職，並在短短的幾年來，由一個普通的機關幹部成長到集團公司的總經理。

在進入雲龍公司的初期，對於企業環境和家紡行業的經驗和技術都比較陌生。但洪英同志憑着頑強拼搏的毅力，從一點一滴學起，付出了常人沒有付出過的努力。她經常深入業務、技術和生產一線，通過現場觀察和實地請教，學到了一些寶貴的實踐和管理經驗，爲今後的創業打下了良好的基矗。

特別是XX年，在文登市突破家紡產業加快民營經濟發展大會召開以後，爲了積極響應市委市政府的號召，在她的決策下，擬定了有關實施計劃：緊緊抓住當前全市上下積極主動、鋪天蓋地、大搞家紡、快上家紡產業的大好發展機遇，充分挖掘我市潛在的社會閒散勞動力資源，在全市鄉鎮扶持和建立一批家紡生產車間，以期實現農村婦女姐妹增加收入和擴大雲龍牌產品的社會加工能力的雙贏目標。目前，這一計劃和目標已經得以實施，並取得了良好的成效。

幾年來，她特別注重發揮人才的作用，曾多次帶領技術人員廣泛深入國內外市場調查研究，不斷開發新產品，取得科研成果80多項，獲得了國家專利106項。她積極實施名牌產品戰略，不斷提高產品質量檔次和市場信譽度，使企業的整體形象和產品知名度響譽海內外，XX年，雲龍繡品有限公司“雲龍牌”化纖被系列產品在全國同行業入圍企業中以絕對優勢的高分數獲得“中國名牌產品”稱號。洪英同志勇於探索和創新，不斷強化企業經營機制改革和企業現代化管理，推動了企業的迅猛發展，企業經營規模和整體素質多年保持行業領先地位。XX年7月，雲龍商標又被認定爲中國馳名商標，這是中國工藝家紡行業的第一個弛名商標。她自己本人也先後獲得“全國紡織工業勞動模範”、“山東省紡織企業家創業獎”、“山東省富民興魯勞動獎章”、“山東省輕工業優秀企業家”、“威海市三八紅旗手”等光榮稱號，XX年被授予“威海市救助貧困母親愛心使者”光榮稱號。這些榮譽的取得，來自於她努力向上，不甘落後的精神。取決於其開拓進取，勇攀高峯的追求，是其良好的內在素質和勤奮好學的精神爲其發展提供了可靠的保證。

目前，雲龍繡品有限公司，在洪英的帶領下，正以其拼搏，開拓，求譽，務實的精神，向更高的目標闊步前進。

1991年，崔英玉棄教應聘到文登市外經委當翻譯。特殊的工作環境，使她有機會結識許多韓國客商，並對外貿電子來料加工產生了濃厚的興趣。在文登市委、市政府提倡引進“三來一補”項目政策下，崔英玉大膽挑戰自我，經外貿局黨委批准，在沒有廠房，沒有設備，沒有熟練工人，沒有管理經驗的情況下，白手起家，自籌資金190萬元，於1996年5月韓國客商林先生的幫助下，創辦了外貿局下屬企業英利達電器廠文登楠頸電子有限公司。這是文登市引進的第一家來料加工電子元件加工項目。她租用了1300平方米的廠房和180臺（套）生產設備，招用技術畢業生60人，聘請管理技術人員4名，工廠成立當月就全面開工生產。爲保證加工質量，崔英玉和技術管理人員一個多月吃住在辦公室，邊學習邊實踐，使第一批加工產品全部合格。自此以後，加工貨源十分充足，企業逐步走上正規發展軌道。到1997年8月，整整一個時間，蓋起了892平方米的新廠房，投資25萬元新上了生產設備，購進桑塔轎車一輛，上交利潤16萬元，更新了辦公設施，整修了廠容廠貌，年加工能力900萬個，當年投產當年見利，上交利潤20萬元。

崔英玉經營企業，堅持誠信爲本，實行人性化管理，始終把職工的利益放在首位，以優厚的待遇留人，以現代企業制度激勵人，以關心幫助感化人，先後幫助10多名困難職工解決生活中的實際問題，爲他們解除了後顧之憂；選拔外派100多名勞動表現好、家庭較困難的職工到韓國研修，使他們在短時間內致了富，受到了廣大職工的一致好評。這種經營理念，讓她的企業不斷髮展壯大。同時，她還積極參與全市的招商引資活動，先後爲全市引進外資5000多萬美元，她個人一直義務爲韓國企業當顧問，幫他們解決生產生活中的困難和問題，使韓資企業招得來，留得住，爲我市韓資企業的發展做了大量富有成效的工作。

XX年她又創辦文登正山電子有限公司，XX年創辦了文登神州威科電子有限公司，現任以上三個公司的董事長兼總經理，三年來，她的企業年出口創匯1000萬元，實現利稅280萬元。目前和她合作的外商有八家。在發展企業的同時，她還注重回報社會。多年來，她積極參與社會公益事業建設，安置200多名下崗職工再就業；關愛老年人，近三年來，共爲家鄉養老院提供了3萬多元的取暖資金；爲貧困大學生提供學費，資助其完成學業；先後扶持安置困難親朋和學生40多人在韓資企業就業，使他們擺脫了困境，過上了舒適的生活。

樑秀寧同志XX年6月上任以來，山東安然納米公司取得了快速的發展，爲地方經濟建設、爲國家、爲社會做出了貢獻，作爲樑總裁本人，政治覺悟高，擁護黨的路線、方針、政策，認真貫徹落實科學發展觀，遵紀守法，依法經營，文明服務，照章納稅。現將其各方面的表現介紹如下：

一、政治覺悟高，作風紮實，品德高尚

在工作中積極踐行“三個代表”重要思想和科學發展觀，樹立社會主義榮辱觀，自覺遵守法律法規，反對“xx”。在她的帶領下，安然公司按國家有關法律法規要求認真修改了公司內部管理制度和公司銷售政策，受到公司員工和廣大消費者的擁護和愛戴。

樑總裁愛崗敬業，勤奮學習，與時俱進，開拓創新，具有務實的工作作風。安然公司的員工都知道，企業的成就包含了樑總裁辛勤的汗水。她是一個性格倔強的女性，有着超乎尋常的毅力。樑總裁帶領銷售人員跑遍全國各地，宣傳納米技術和納米產品，硬是把公司的產品推廣到千家萬戶，市場遍佈全國各地。她非常善於管理，無論她怎麼忙，她都把公司的工作安排的井井有條。她經常同員工講：一個人如果做不了小事，就做不了大事；做事在於細節，細節決定成敗。她善於言傳身教，在她的帶領下，安然公司培養了一大批優秀的管理幹部。

二、工作能力強，工作業績突出

XX年，由中信（香港）國際投資有限公司和香港艾美化妝品國際有限公司投資的山東安然納米實業發展有限公司成立之初，剛上任的樑總裁面對的廠區是一片沼澤地，什麼都得從零開始。就是在這片沼澤地上，她描繪了安然納米發展的宏偉藍圖，在她的指揮、協調下，安然工業園一期廠房建設破土動工，廠房迅速拔地而起，當年完成2.6萬平米的廠房建設，並實現一邊建廠，一邊搞設備安裝，一邊生產，實現了當年建廠，當年生產，當年銷售，當年納稅7萬元。目前，在她的帶領下，安然公司已打造出包括紡織、化工、食品、輕工、電子等五大類、十一個系列、三百多款產品。每個系列產品的科技含量均屬國內一流、世界領先行列，並填補多項世界空白。企業自成立以來，年納稅額均以倍速增長。其中XX年納稅270萬元，XX年納稅786萬元，列威海市經技區外資企業第四名，XX年1—9月份已納稅1013萬元，創稅額度翻着番地增長，企業效益也大幅提高，同時，企業近幾年來安排下崗職工120餘人，安置社會就業500多人，並按《勞動法》及有關法律法規爲職工辦理各種社會保障。企業於XX年3月通過了iso9001質量管理體系認證。目前，企業自主在研項目有環保節能型燃料電池、物理法提取技術、高頻原油加熱技術等，企業在建項目有安然科技大廈、安然二期工業園和安然旅遊購物廣場和七星家園，企業發展前景十分廣闊。

大學生創業事蹟 篇二

近年來，山清水秀的橫瀝鎮在發展綠色經濟的驅動下，陸續上馬新能源項目和觀光休閒旅遊項目，發展成爲一個外美內秀、宜樂宜遊的小鎮，吸引不少青年返鄉創業。陳銳聰，這個生在深圳、長在深圳的80後，就難捨家鄉祖傳祕製燒雞風味，帶着一身好手藝回到橫瀝創業。

祕製燒雞香飄四里，陳銳聰開起了燒雞主題農家餐館，藉着家鄉的好山好水好資源，敲響了農家旅遊算盤。

祖傳祕製醃雞粉流傳上百年

說起祕製燒雞的做法，實在的陳銳聰直說“很簡單”。宰好生雞，抹上醬油和祖傳祕製醃雞粉，放到烤爐裏烤上25分鐘就大功告成了。

如此簡易，難道人人可做？其實陳銳聰口中的“簡單”實則不易。從選雞開始，陳銳聰就數次更換雞種，從黑鳳雞到廣黃雞等，最後決定使用本地產的三黃雞。“要自己買雞種來養一段時間，肉質才韌。”幾個月的選雞種折騰，陳銳聰笑說自己都可以開養雞場了。

最讓人好奇的是祕製醃雞粉。這就說來話長了。陳銳聰的太爺（爺爺的爸爸）、爺爺都是仍圖橫瀝一帶有名茶樓的大廚，祕製醃雞粉創自其太爺，歷經百年流傳，最終到了第四代傳人陳銳聰手中。

“我父親這一代沒有做廚師了，他早早就在深圳安了家。”陳銳聰說，但父親並沒有讓這個祖傳寶貝斷代，父親一直愛下廚房展露兩手，耳濡目染的陳銳聰從小就愛烹飪，“接檔”祖傳燒雞是自然而然的事情。

精心挑選沙姜、茴香、花椒、大料、桂皮、丁香等一系列配料，細細研磨至近乎白色的粉末……經過祕製醃雞粉的醃製，新鮮出爐的燒雞將調料味集中在表皮，使不肥膩的三黃雞皮酥脆可口；內裏雞肉自帶的清甜，在緩緩滲透的醃雞粉的調動下，吃起來既有雞肉原先的味道，又有調料的鹹香。“這纔是地道的橫瀝味道。”陳銳聰對這剛出爐的燒雞很滿意。

休閒旅遊業帶動燒雞熱賣

在陳銳聰記憶裏，從小几乎每週末，父親都要帶他從深圳返回家鄉橫瀝鎮圩鎮一趟。東江渡船垂釣，騎行遛狗，樸實厚道的鄉里鄉親，噴香的橫瀝湯粉……讓他回到深圳後仍然回想家鄉的各種美好。

大學畢業後，學習計算機專業的陳銳聰在繁華的深圳都市裏換了兩三份工作，心裏還是想着如何將家鄉獨有的味道傳承下去。去年秋天，把心一橫，陳銳聰辭掉了工作，拿着工作以來的積蓄回到家鄉創業開燒雞店。

爲何選擇在鄉鎮開店？“說起這個，離不開大環境的發展。”陳銳聰這幾年觀察家鄉，發現橫瀝交通日益便利，從市區來一趟橫瀝不過半小時路程，省道120線也馬上要拓寬修整了；而且，擁有綠色生態、特色農業、溫泉養生等豐富觀光休閒旅遊資源的橫瀝鎮，吸引不少城市觀光旅遊客。

“城市裏機會是多，但各種運營成本也高。傍着現在發展不錯的鄉村遊這棵大樹，我對自己的創業很有信心。”陳銳聰指着店外的空地，告訴記者那裏馬上要上馬幾個新能源項目和休閒觀光旅遊項目，屆時人流彙集，自己取材地道的橫瀝燒雞肯定有發展前景。

酒香不怕巷子深。清明小長假期間，陳銳聰的燒雞店幾乎爆滿，不少深港遊客都來品嚐一番橫瀝燒雞。“吃過了，還要再來。”家住深圳市福田區的麥斌對燒雞讚不絕口。香港遊客方玉嫦是個熱愛旅遊的驢友，初次到橫瀝遊覽就愛上了這個美食美景俱佳的地方。“吃過了橫瀝湯粉，還要吃一下橫瀝祕製燒雞。這些好味道讓我對這個地方記憶深刻。”方玉嫦已經開始擬着下次橫瀝鄉村遊的計劃了。

大學生創業事蹟 篇三

王寶龍，甘肅雙龍實業集團董事長、企業法定代表人。然而，14年前的他還是蘭州醫學院在校的一名大學生，懷着對創業夢想的孜孜追求，王寶龍毅然選擇自主創業道路，決然放棄了平涼職中、平涼醫專等學校的教師職業，走上了創業之路。

2000年，憑藉豐富的醫學專業知識，先從醫用藥品銷售做起，剛剛畢業的大學生，書本知識是有的，但面對競爭激烈的市場，要能站穩腳跟並深深紮根，談何容易？一次次的碰壁、無數次的推銷失敗，不但沒有擊垮王寶龍的進取心，反而成了他積累經驗、奮勇直前的動力。功夫不負有心人，2005年，五年的實踐歷練小有成就，成立了第一家屬於自己的公司--甘肅雙龍藥業有限公司，註冊資本由起步5萬發展到2000萬元。在隨後的5年中，經過艱苦地探索、大膽地實踐、不斷地壯大，昔日的學校書生已經成長爲甘肅雙龍實業集團董事長，2010年雙龍集團成立，註冊資本2.3億元，是專業從事醫療設備（進出口貿易）、傢俱製造、路燈製造、大型廚衛、綠化工程、土地開發爲一體的大型開發、生產、貿易型企業。集團下設甘肅控股公司1個，平涼子公司5個，廣東加工廠3個，涉及醫療、辦公、亮化、廚衛、綠化和房地產等六大行業，建立集團官方的網站年實現銷售收入4000萬元，上繳稅金390多萬元，解決就業300餘人。

作爲職場上的一員，王寶龍也深知學無止境的道理，2000年以來他先後攻讀了蘭州大學臨牀專業專科、山西建築工程專修學院建築工程本科，蘭州大學衛生事業管理本科、碩士研究生，並以優異的成績畢業，2012年，考取了西安交通大學高級工商管理碩士研究生，完成了所有課程學習，將於今年年底畢業。並先後考取了國家一級人力資源管理師、國家一級營養諮詢師、國家二級心理諮詢師、國家二級理財規劃師以及房地產策劃師等專業資格證書。是金子總會發光的，大學畢業以來，王寶龍及其企業先後被甘肅省工商局、廣州市人民政府、廣州市消協、平涼市工商局、共青團蘭州市委、共青團平涼市委等單位授予“先進企業”“行業內100強”“守合同重信用企業”“誠信企業”、“青年文明號”、“青年崗位能手”等榮譽30多項。在國家級刊物發表專業型論文20餘篇。

雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。王寶龍將和他的團隊在創業道路上義無反顧、勇往直前，預計到2020年，建成甘肅雙龍實業大廈，總資產5億元，年上繳稅金5000萬元，解決就業2000人，帶動大學生創業500人，用“青春夢”構築自己的“創業夢”，用“創業夢”托起偉大的“中國夢”“雙龍夢’！

大學生創業事蹟 篇四

學習上：在校期間，經過努力曾多次榮獲“甲等獎學金”，並在大二時通過國家英語四級考試；以省級“十佳優秀畢業生”榮譽畢業。社會實踐上：在校期間曾擔任學院學生會主席一職，在院團總支的領導下，多次組織學院同學參與省、學校等舉辦的各項活動，成績顯著。在2006年的三下鄉活動中，由於表現突出榮獲省級“優秀三下鄉服務隊員”稱號。在學院的引導和幫助下，我開始初步創業嘗試，開辦自行車出租和銷售中心。並以勤工助學的方式幫助了一些家庭貧困的同學。通過在貴州師範大學的學習和鍛鍊使我的人生觀和價值觀有了更高層次的提高：人生的真正價值不在於你所擁有的財富，而在於你在有生之年裏爲社會做了多少貢獻。也基於以上的認知，我在2005年10月剛進校時便向我們黨組織遞交了入黨申請書。並於2006年11月正式加入中國共產黨。

2007年7月畢業後，在學校的推介下我進入貴州省冶金建設工程公司（國有企業）黨辦工作。在領導的關心和指導下，通過一年的努力工作。由於表現突出，2008年6月被委派到廣州參加培訓學習。在廣州近一年的培訓學習生活，讓我真切的感受到我國綠色農業產品的真正價值，這便萌生了我回鄉創業的念頭。

2009年7月，我便辭去工作回鄉養殖蠅蛆和土雞。而回鄉創業正是實現我兒時的夢想:學業有成，回到家鄉爲家鄉建設作出自己應有的貢獻。然而創業不是一件簡單的事情，在做決策前一定要作好市場調查和了解行業。通過三個多月的市場調查和了解，我得出這樣的認識：從目前我國的發展情況看，我國正處於市場經濟高速發展期，工業化推動下的城市化進程不斷加快，大批農村剩餘勞動力轉移到城市成爲新型的“產業工人”，這必然帶來三個結果：一、城市消費總量的不斷增長；二、城市消費水平的不斷提高；三、對消費質量訴求越來越強。然而，這三點突出的表現在對吃、穿、住、行的要求上。基於以上的認知，我認爲我的創業重點方向應立足於農村，爲城市居民生產“綠色、營養、健康”的養殖產品，在城鄉間建立起一座生產與消費的橋樑將具有巨大的商機。

2009年10月，通過三個月的市場調查和前期籌備。10月份在巖下鄉馬達屯村谷堤組建立養殖基地（康康達養殖場）。在各級黨委和政府的大力支持和引導下，經過一年的努力摸索。目前，康康達養殖場已基本建立起以“蠅蛆養殖爲重點，土雞養殖爲產品載體”的養殖新模式，具體模式分析如下：蠅蛆富含高蛋白（60%以上）和20多種人體所需的氨基酸，養殖蠅蛆替代魚粉配製雞飼料，不添加任何飼料添加劑和生長激素，保證產品的安全健康。另外，這樣可以降低飼養成本，提高雞的抗病能力，且雞涉入適量的氨基酸能使養殖的雞具有肉質清脆細嫩；湯鮮味美等特點。產品深受城市廣大高層消費者的親睞，真正實現原生態養殖的道路。

目前康康達蟲子雞的市場情況及前景分析：市場具有差異性。因此，康康達的市場定位：中高端消費品；目標客戶羣：主要是城鄉間中高層消費者。經過一年的發展，康康達蟲子雞的市場已基本成熟。目前已經在貴陽、都勻等地設立銷售點，平均價18元/斤-20元/斤，市場反響較好。其中，在貴陽我們已經成功的拿到高檔酒店和山莊等的定單。目前，均價20元/斤。目前，每月總銷量：450只左右；然而市場缺口保守估計大約在800-1000只/月左右。按均價：18 元/斤算，每隻雞3.5斤算，每隻雞價格:18元/斤×3.5斤=63元；利潤:63元-20.5元/只（養殖成本）-人工成本（5元/只）=37元，利潤率:50%以上。從市場現在對蟲子雞的反應判斷：蟲子雞將會成爲家禽行業裏的一檔高端產品，具有廣闊的市場空間。

隨着養殖規模和市場的不斷髮展和擴大，我結合養殖場的自身實際和市場供需情況，作了未來五年內的發展規劃（另附：《康康達未來五年發展規劃》一份）。

這一項目具有巨大的經濟效益和社會效益：

一、能協調城鄉之間的合理發展。因爲，該項目的主要市場在城市，利用優質的產品和服務在農村和城市間搭建一座橋樑，從而實現城鄉間合理的發展；

二、帶動當地經濟發展，實現當地農民增收。該項目無論是養殖產品生產，還是服務都將給當地的經濟發展帶來真正的實惠，另外，隨着康康達的發展，在明年（2011年）將實施：“公司+農戶”的養殖模式，真正帶動和實現農民的增收。“公司+農戶”模式說明： （一）公司將雞苗和蠅蛆賒銷給農戶並和農戶訂立購銷協議書；

（二）康康達向農戶提供養殖技術培訓和指導；

（三）產品的市場銷售和定位統一由康康達來做。

三、緩解當地就業壓力。該項目的成功開發必然形成對勞動力的大力需求，這對解決當地剩餘勞動力就業起到積極的促進作用。

四、保護生態。由於，該項目是以生態養殖爲主。因此，該產業可謂“無煙”工業，對當地的生態環境不會造成任何的破壞和污染，真正實現可資源和經濟的和諧發展。

目前康康達養殖場面臨的困難和急需解決的問題：

（一）市場需求的不斷擴大和康康達自身養殖規模小的矛盾；

（二）由於蟲子雞還是一個新事物。因此市場宣傳推廣上對於康康達這樣一個剛起步的養殖企業來說難度較大；

（三）技術上養殖專業人才的匱乏制約着康康達的發展和壯大；

（四）基礎設施簡陋，制約着康康達的生產和發展。

希望各級領導和政府幫助解決的三大問題的是：

（一）資金不足的問題；

（二）蟲子雞宣傳和推廣困難的問題；

（三）技術上專業人才匱乏的問題。

在油坊店鄉，人們一提起周院村的劉書記無不嘖嘖稱讚。近幾年，她利用村裏的遠程教育平臺，學習農村實用技術，尤其大力發展養殖產業，走上了致富之路。他家從20**年開始養豬發展到20**年已形成年出欄3000頭黑毛豬的規模，年純收入逐年增加，日子過得越來越紅火。在她的帶領和幫助下，周院村村民通過遠程教育站點學習文化知識、學習科學養殖，使村民解放思想，發展規模養殖業，改變過去的傳統的餵養模式，取得了良好的經濟效益。村民們都稱她是周院村遠程教育黨員致富帶頭人。

作爲一名家庭婦女，愛人呂賢海外出務工，她成了家庭的主要勞動力，跟隨父輩在家從事農業生產，並開始養豬，可是幾年下來，雖然吃苦耐勞、勤儉持家，可就是勤勞而不富。很讓這位有頭腦的家庭婦女傷透了腦筋，問題出在哪裏呢？劉書記百思不得其解。一度想外出去打工，可想到父母年事已高，還有兩個孩子，只好放棄這個想法。

2003年村兩委換屆，劉慶菊作爲計生專幹被選入村委會工作，2007年，組織部遠程辦在周院村安裝了遠程教育接收設備，劉書記看到遠教設備從“天網”接收到的各種各樣的致富信息後，她萬萬也沒想到這玩意兒對自己的發展會有不可估量的作用。從這時起，她成了遠育站點的“常客”，積極參加培訓，主動到站點自學養殖理論，通過學習培訓，她總結了爲何勤勞而不富。2008年，劉書記自費到北京學習發酵牀養豬技術，在鄉農技人員的幫助下，她利用學到的知識，勇於探索，大膽實踐，對養豬的各個環節進行了科學改進，使她的養殖利潤提高很快。2008年她牽頭成立了桃源養豬專業合作社，帶動本村羣衆發展養豬。2010年通過考察，她又發展土雞和皖西白鴨，收入相當可觀。2013年桃源生態養豬專業合作社出欄超過5000頭黑毛豬，她家出欄3000頭，年純收入15萬多元。

劉書記說：“我的最大願望就是與鄉親們一起把養殖產業做大做強做優，一同致富路共奔小康”。己掌握養殖技術的劉書記，她沒有保留起來，一人獨用。而是積極主動幫助其他青年和村民，將自己的技術和經驗毫無保留地傳授給別人，並在力所能及的範圍內，幫助別人解決一些生產生活中的困難。如：本村的雷中友、劉良勝、劉華武等有幾個老養豬戶，由於思想較落後，一直都是採用老辦法餵養，加上養豬的波動性大，收入不好，一度傷失養豬的信心。劉書記主動找上門，耐心向他們講授科學養豬辦法，引導他們到遠程教育站點進行學習提高，到豬舍手把手傳授經驗，增強了幾位村民的信心。2013年，這幾戶村民的黑毛豬出欄頭數都達到了50頭以上，每戶人家的純收入都在2萬元以上。

劉書記，她積極參加鄉遠程辦、村遠教站點組織的各類科技培訓，不斷提高個人的科學養殖水平，發揮出了她作爲一名共產黨員示範帶頭作用，村民們看在眼裏，喜在心上。2008年3月，她被推選爲村黨總支書記，2011年9月換屆選舉連任書記，他自擔任村書記以來，自覺擁護黨的基本路線和黨在農村的各項方針政策，能積極配合村支兩委會開展工作。如今在周院村說起周院村的事，村民們對劉書記都豎起大拇指，都說她是帶領羣衆致富的好黨員、好書記。

雖然利用遠程教育這個平臺爲劉書記自己和村民找到了致富之路，給大家帶來了實惠，但她並不滿足。她說：“今後，要更多更好地利用遠程教育，爲村民搞好技術學習，增強本領，發展經濟，增加收入。”周院村有劉書記這個勤學善謀的引路人，有遠程教育這個大平臺，這一目標，一定會實現，周院的明天一定會更加美好！

按照區委組織部的要求，我局派我到XX區燕樓鄉新井村掛幫工作，擔任燕樓鄉新井村村委副主任，一年多的駐村掛幫工作，使我對農村工作有了深該的體會。

在駐村期間，深入走訪農戶，利用各種會議宣傳學習貫徹黨的十八大精神，宣傳勞動就業方面政策法規知識，拓寬外出務工人員的就業渠道。及時將掛幫單位、掛幫幹部個人信息和聯繫方式等相關信息公示在村綜合樓宣傳欄及各村組路口進行張貼，入戶發放便民服務聯繫卡，讓廣大村民知曉掛幫幹部信息及聯繫方式。堅持與羣衆同吃、同住和同工作，瞭解羣衆所需、所想、所昐，幫助解決存在的困難。春節期間走訪慰問了7戶困難羣衆，給他們送去節日的慰問，送去生活所需的棉衣棉被、食用油等慰問品。與幫扶企業代表對新井村6戶困難農戶贈送10包尿素和600斤大米。

通過走訪羣衆，利用談心談話，瞭解羣衆對村兩委班子的意見和建議，及時將意見和建議反饋村兩委，切實改進村兩委的工作思路和方法，幫助解決羣衆關注的熱點難點問題。葵思打組有一條溝渠因年久失修，部分稻田引水困難，村兩委將此項工作列爲重點工作，經掛幫單位領導的多方協調，落實1萬元的修建經費。在駐村幹部查看溝渠修建情況時，組長黃元維反映組裏的自來水一到冬季就不能滿足飲用需求，村民因此只能到井邊挑水，然而該水井及沿線道路從未進行過整修，給村民帶來極大不便。對此，黃元維表示希望駐村幹部能夠幫助協調相關施工材料，以便對水井和道路進行整修。瞭解到這一消息，駐村幹部回到單位後向掛幫單位負責人彙報了這一情況，經過單位領導的多方協調，終於落實了修建水井和道路的10噸水泥並及時送達新井村，葵思打組的溝渠、水井和路均已修建完畢。

多方調研，加快調整農業產業結構步伐。新井村共有6 個村民組，3個自然村寨，276戶，人口1117人，以種植業爲主，主要種植水稻、玉米和辣椒。每年農戶在農業種植上忙的時間就3個月左右，其餘時間年輕的外出務工，剩餘在家的有的看看牛或者約起幾個就去打麻將，現在大多農戶吃、住、穿都不愁了，存在“小富即安”的思想，經濟總是停留在一個水平線上。經與區農業局蔬菜辦協調，落實了42.6畝的豌豆種植項目，解決了1250斤豌豆種和2.5噸化肥，並邀請區蔬菜辦到燕樓鄉新井村召開冬季豌豆栽培技術現場培訓會。經過努力，種植的42.6畝豌豆取得了明顯的成效。由於今年遭受乾旱的影響，新井村部分村民反映想在秋種繼續種植豌豆，確保大季損失小季補，經協調，現已落實500餘斤豌豆種和50噸化肥。

一年多的駐村工作，讓我更加了解農村工作和生活，我將在以後的工作中盡職盡責，改進作風、克服困難，把發展農村經濟和調整農業產業結構作爲工作的重中之重，想羣衆之所想，急羣衆之所急，解羣衆之所需，努力做好駐村幫扶工作。

大學生創業事蹟 篇五

陳銳聰：大學生返鄉創業賣燒雞開橫瀝燒雞主題農家樂

近年來，山清水秀的橫瀝鎮在發展綠色經濟的驅動下，陸續上馬新能源項目和觀光休閒旅遊項目，發展成爲一個外美內秀、宜樂宜遊的小鎮，吸引不少青年返鄉創業。陳銳聰，這個生在深圳、長在深圳的80後，就難捨家鄉祖傳祕製燒雞風味，帶着一身好手藝回到橫瀝創業。

祕製燒雞香飄四里，陳銳聰開起了燒雞主題農家餐館，藉着家鄉的好山好水好資源，敲響了農家旅遊算盤。

祖傳祕製醃雞粉流傳上百年

說起祕製燒雞的做法，實在的陳銳聰直說“很簡單”。宰好生雞，抹上醬油和祖傳祕製醃雞粉，放到烤爐裏烤上25分鐘就大功告成了。

如此簡易，難道人人可做？其實陳銳聰口中的“簡單”實則不易。從選雞開始，陳銳聰就數次更換雞種，從黑鳳雞到廣黃雞等，最後決定使用本地產的三黃雞。“要自己買雞種來養一段時間，肉質才韌。”幾個月的選雞種折騰，陳銳聰笑說自己都可以開養雞場了。

最讓人好奇的是祕製醃雞粉。這就說來話長了。陳銳聰的太爺（爺爺的爸爸）、爺爺都是仍圖橫瀝一帶有名茶樓的大廚，祕製醃雞粉創自其太爺，歷經百年流傳，最終到了第四代傳人陳銳聰手中。

“我父親這一代沒有做廚師了，他早早就在深圳安了家。”陳銳聰說，但父親並沒有讓這個祖傳寶貝斷代，父親一直愛下廚房展露兩手，耳濡目染的陳銳聰從小就愛烹飪，“接檔”祖傳燒雞是自然而然的事情。

精心挑選沙姜、茴香、花椒、大料、桂皮、丁香等一系列配料，細細研磨至近乎白色的粉末……經過祕製醃雞粉的醃製，新鮮出爐的燒雞將調料味集中在表皮，使不肥膩的三黃雞皮酥脆可口；內裏雞肉自帶的清甜，在緩緩滲透的醃雞粉的調動下，吃起來既有雞肉原先的味道，又有調料的鹹香。“這纔是地道的橫瀝味道。”陳銳聰對這剛出爐的燒雞很滿意。

休閒旅遊業帶動燒雞熱賣

在陳銳聰記憶裏，從小几乎每週末，父親都要帶他從深圳返回家鄉橫瀝鎮圩鎮一趟。東江渡船垂釣，騎行遛狗，樸實厚道的鄉里鄉親，噴香的橫瀝湯粉……讓他回到深圳後仍然回想家鄉的各種美好。

大學畢業後，學習計算機專業的陳銳聰在繁華的深圳都市裏換了兩三份工作，心裏還是想着如何將家鄉獨有的味道傳承下去。去年秋天，把心一橫，陳銳聰辭掉了工作，拿着工作以來的積蓄回到家鄉創業開燒雞店。

爲何選擇在鄉鎮開店？“說起這個，離不開大環境的發展。”陳銳聰這幾年觀察家鄉，發現橫瀝交通日益便利，從市區來一趟橫瀝不過半小時路程，省道120線也馬上要拓寬修整了；而且，擁有綠色生態、特色農業、溫泉養生等豐富觀光休閒旅遊資源的橫瀝鎮，吸引不少城市觀光旅遊客。

“城市裏機會是多，但各種運營成本也高。傍着現在發展不錯的鄉村遊這棵大樹，我對自己的創業很有信心。”陳銳聰指着店外的空地，告訴記者那裏馬上要上馬幾個新能源項目和休閒觀光旅遊項目，屆時人流彙集，自己取材地道的橫瀝燒雞肯定有發展前景。

酒香不怕巷子深。清明小長假期間，陳銳聰的燒雞店幾乎爆滿，不少深港遊客都來品嚐一番橫瀝燒雞。“吃過了，還要再來。”家住深圳市福田區的麥斌對燒雞讚不絕口。香港遊客方玉嫦是個熱愛旅遊的驢友，初次到橫瀝遊覽就愛上了這個美食美景俱佳的地方。“吃過了橫瀝湯粉，還要吃一下橫瀝祕製燒雞。這些好味道讓我對這個地方記憶深刻。”方玉嫦已經開始擬着下次橫瀝鄉村遊的計劃了。

大學生創業事蹟 篇六

孫曉宇，男，今年29歲，湖北建始縣紅巖寺人，20xx年秋畢業於恩施職業技術學院建築工程專業，在校期間接受學院舉辦的SYB創業培訓，身受創業培訓教師啓發，至此，懷惴自主創業夢想，實現學業、就業、創業職業生涯躍遷。20xx年12月成立

把握商機、追逐創業夢

從學院畢業後，在廣東海信科龍冰箱有限公司從事車間管理工作，因工作業績突出，20xx年被公司選拔爲高層管理人員，年薪過10萬。20xx年10月1日國慶節晚上，企業領導請我與部門同事吃了一桌豪豬宴，飯後結帳2800餘元，心中暗想，這傢伙這麼值錢啊！回到寢室，徹夜未眠，反覆思考着自己能否從事豪豬養殖？作爲一名大學生，回家養殖豪豬，家人是否支持？鄉親門怎麼看我？如果不成功，未來的路該如何走？可謂思緒萬千，面對兩難選擇，最後還是決定走自己的路，讓別人去說吧！

勇於實踐、排難前行

說幹就幹，當年12月底，毅然辭掉安穩高薪的工作，籌集投資35萬元，建起3棟共800餘平方米的養殖廠房，從建始、巴東、巫山和恩施等地收購野生豪豬60餘頭，進行科學養殖，由此走上我的創業之路。

我的成功創業事蹟，很快在社會上傳開，並引起了當地政府和各宣傳媒體的廣泛關注。20xx年10月15日中國農業網以《湖北建始大學生孫曉宇，回鄉引領鄉親養豪豬》爲題作了報道。20xx年10月21日，恩施日報以《大學生回鄉養豪豬》爲題作了報道。20xx年10月22日，湖北日報的農村新報以《建始小夥打造千萬豪豬產業》爲題作了報道。20xx年2月，被恩施州人民政府表彰爲恩施州十位《大學生就業創業明顯》之一。 再接再勵，爭創輝煌

大學生創業是社會關注的焦點、政府支持的重點，黨和政府給大學生提供的政策越來越多，利用好機遇，做大做強企業，成爲一名真正的企業家，將是我的追求，我對今後兩年定出瞭如下奮鬥目標：

(一)帶動身邊更多的人共同致富

個人致富不算富，多數人致富纔算富。下一步打算以更優惠的價格和無償的技術服務，在20xx年發展100戶合作社成員，和全州豪豬養殖戶成立養殖協會，力爭20xx年在大家共同的努力下使養殖規模突破商品豪豬萬頭大關，實現產值過億元。

(二)進一步擴大養殖規模

圍繞擴大規模，我現在已把新廠房建到紅巖鎮老闆場村具備條件的`山林邊，利用現有的30畝山地，把商品豪豬實行林中養殖，達到野生綠色。採取訂單農業的形式，降低養殖戶的風險，實施立體農業技術，在含硒的土壤裏用生物肥料種植玉米、黃豆和用沼液種植青飼草，再用這種飼料餵養豪豬，確保豬質優良，爭取獲得權威機構的產品質量認證，打造富硒有機綠色豪豬肉特色精品。

(三)延伸產業鏈，逐步解決屠宰瓶頸

走豪豬的深加工道路，取決於兩個條件，一是養殖規模要大，二是要有較大的資金投入。受這兩方面的限制，我將採取兩步走的戰略。第一步擴大規模，利用合作社平臺，鼓勵支持更多的養殖戶加入本社；第二步聯合肉食深加工工廠代加工，實行自有包裝，註冊品牌，做好市場推廣工作。我們的現有產品已銷到武漢、北京，並進一步向上海、廣州等大城拓展，積極爭取參加各種農產品展銷會，擴大產品社會影響。

(四)克難攻關，讓豪豬變成富民產業

我現在正在和當地的老闆場村、裏三坦村合作，對100戶貧困戶、特困戶提供無償技術培訓，提供銷售渠道支持，我以低於市場價5000元每組的價格，讓利1000元，以4000元的價格標準提供豬種。讓每戶餵養一組（一公兩母）豪豬，正常情況下第二年就可產八隻小豪豬，從第三年起每戶每年除留種以外，可銷售商品豬，純收入將在一萬元以上，使這些雙困戶通過項目扶貧達到脫困，又能推動豪豬產業化發展，體現了我作爲一名大學生創業者的事業心與責任感。

(五)破解豪豬自然繁殖力低的難題

由於豪豬肉特別好吃，前幾年價格異居高不下，成爲富人享受的美味家餚，豪豬肉最高達100多元1斤，一頭20多斤的母豪豬賣到4000多元，其原因就在於豪豬繁殖率低，資源稀少，我將力爭一年的時間，組織相關的專家攻克這一難關，提高繁殖率，大幅度提升豪豬產量，通過規模的擴大，達到豪豬的價格下降，使其達到爲普通人消費所能接受的價格。

創業致富的夢想是美好的，然而創業過程是艱辛的，機遇與風險並存，高風險伴隨的是高回報，降低風險、規避風險是創業實踐中的有識之士思考的核心問題之一，願將我的創業經歷與他人分享，期盼着更多的人走出一條適合自身的職業發展道路。

大學生創業事蹟 篇七

出生於江西省南昌市南昌縣三江鎮的90後小夥劉偉偉自幼便伴着馬蹄長大，因爲缺乏客源，自家種的400畝馬蹄銷路並不好。爲謀出路，有着電商工作經驗的劉偉偉便想到通過網絡營銷將自家的產品銷往全國各地，“從第一筆網絡訂單到今年年初，我們藉助網絡銷售出去的馬蹄有60多萬斤，銷售額達120多萬元，佔馬蹄總產量的40%，網絡銷售已成爲重要的銷售渠道。”劉偉偉說。

90後小夥回鄉網上賣馬蹄

劉偉偉出生於1991年，20xx年大學畢業後在沿海一家大型企業做電商工作。20xx年7月，父親在家裏註冊開辦了公司，主要從事馬蹄種植和深加工，年輕的劉偉偉想跟父親一起幹出一番事業，毅然放棄外面薪水不錯的工作，回到三江鎮和父親一起創業。

由於自家種植馬蹄的時間不長，沒有客戶，只能依賴別人介紹，種植的400畝馬蹄銷路並不好。剛回到家鄉，如何打開銷路成爲劉偉偉最“頭疼”的問題。“我平時喜歡玩電腦，就到一些網站、貼吧上去發我們公司產品的信息，半個月不到，果真有一個廣州客戶主動聯繫我，一下子就要了30萬元的馬蹄。”

嚐到第一筆網絡銷售單的甜頭，劉偉偉便將更多的心思花在了網絡營銷上，不僅創建了公司的官網網頁，還時常在貼吧發佈公司簡介以及聯繫方式。

“如今，客戶遍及全國各地，藉助網絡銷售，公司的利潤也有了很大提高，去年全年的銷售額達200萬元，利潤率近20%，達到40萬元。”劉偉偉說。

電商爲三江鎮傳統產業插上騰飛翅膀

在利用電商開闢了產品銷路、提高了產品知名度的同時，電商也在倒逼着鄉村企業不斷改進生產技術、提升產品質量。劉偉偉介紹，今年9月，企業的深加工廠房將建成投入使用，主要生產馬蹄糕、清水馬蹄罐頭、罐頭馬蹄片、速凍馬蹄丁、速凍馬蹄片等產品。

同時，也將重點開拓企業的電商渠道，通過淘寶、微信等渠道銷售深加工產品，打響三江馬蹄的品牌。

而在三江鎮，除了劉偉偉，還有很多的村民利用電商爲傳統產業插上騰飛的翅膀。三江醬菜製品廠是鎮上的老牌企業，但產品的銷路一直不溫不火，直到20xx年，企業的銷售額也只有80萬元。

近幾年，醬菜廠開始利用電子商務銷售產品，當地長期在廠裏進貨的淘寶網店主也有十多家，江西最大的綠滋餚特產超市也是廠裏的大客戶，20xx年企業的銷售額增加到200多萬元。“20xx年，我們廠還從山東購置了先進的烘炒和高溫殺菌設備，產品口味好了，回頭客也越來越多。”

南昌縣三江鎮醬菜廠老廠長餘真輝告訴記者，電子商務也正在倒逼企業不斷改進生產技術。

優秀創業青年事蹟材料 篇八

希望在不斷的尋找中失去；憧憬在不斷的失去中再現。心隨夢動，一切皆有可能。——題記

從一個山裏娃，一名曾經的下崗工人，到陽新縣“十佳創業青年”，一個如今擁有三個電腦專業賣場，麾下統領一支40人的計算機專業技術團隊，一個佔全縣IT行業市場份額近80%的陽新聯創科教有限公司的總經理，38歲的胡智，在創業風雨歷程中，一路揮灑青春的汗水與激情，自強不息，真實地演繹了一曲“心若在，夢就在”、不懈尋夢，追求實現人生理想與價值的動人樂章。

最初的心願：捧上一隻“鐵飯碗”

一方水土，養育一方人。藏河，丫吉山，偏僻的陽新三溪鎮這方名不見傳的山水，以其靈秀滋潤出了胡智童年早慧的心。出生在家大口闊的普通農家，排行老玄的胡智，從貧困家庭的生活中，早早地體味到了生活的艱辛。從邁進校門的那一天起，他小小的心靈就懷揣着父母的期望，生出一個夢想，那就是要好好上學，考上大學，跳出農門，捧上一隻“鐵飯碗”，光耀門楣。

可是，就在他一心上學，以優異成績考上國中，正欲展開夢想的羽翼時，家庭的貧困卻不得使他在念九年級那年含淚離開了校園，那一年他十六歲。在惆悵、無奈與苦悶中，他告別了溫暖的家，離開了那方故土，步入了社會，從此開始了自已人生的尋夢之旅。

19xx年冬，適逢縣水泥廠招工，幾經周折，他被招進了縣水泥廠供銷科。此時的水泥廠是縣內數得着的幾家國營企業，能進廠當一名工人，在村裏人看來無疑是捧上了“鐵飯碗”。幸福彷彿觸手可及，然而現實的困惑又接踵而至，終日混跡在廠裏無所事事的年輕人間，按部就班的生活，時間長了，讓他陡生出一種莫名的空虛感。

隨着，在供銷科裏跟老供銷員們外出的跑業務次數多了，看着外面世界日新月異的變化，特別是一波高過一波經濟改革浪潮，讓他敏感地意識到內地中小型國營企業所謂的“鐵飯碗”，遲早會被打破，象他這樣農村青年只有掌握更多知識，學會一身本領，纔是立身之本。於是他開始了重新籌劃自已的人生，以強烈遠求知慾望報名參加了湖北大學文祕專業自修學習，並開始關注與用心地鑽研計算機方面的知識，用知識充實自已，來排解空虛無聊的工廠生活。

19xx年，當他曾經預感的事情，終不期而至，縣水泥廠在脫困無門時，實行了企業改制，栽員增效，胡智和衆多工人一道下崗了。就這樣他兒時夢想捧上的那隻“鐵飯碗”，被現實無情地打破了，然而生活還得繼續。

“天生我才必有用”，19xx年春節剛過，懷惴着一個新的夢想，一顆狂野年輕的心，這一次他決然離開了陽新，如一匹脫繮的野馬，同鎮上許多年輕人一道奔向了南方更廣闊的天空，闖進了中國經濟最活躍地帶——沿海的廣東深圳、東莞等地，他要去證明自已，沒有“鐵飯碗”照樣生存，照樣能活出個人樣。

曾經的夢想：就當一個“小老闆”

誠如一句名言，機遇只垂青那些有準備的頭腦。憑着在工廠期間所學的文祕知識兼平時悉心鑽研掌握的計算機專業技術，還有農村孩子一貫吃苦耐勞、踏實勤奮的品性，胡智很快就從衆多的“www本站uawen.本站cn打工仔”中脫穎而出，獲得了老闆的青睞，不久就被提升任爲企業的行政主管。

其後，他又爲多家企業老總相中，被高薪聘用。輾轉漂泊的打工生活，不僅豐富他的人生閱歷，更開闊了他的視野，看着年輕同事有的辭去得來不易高薪水和待遇優豫的職位而回歸故里，開工廠，看着沿海一帶很多和自已年紀相仿的年輕人，拚命努力自已創實業的幹勁，他在心裏也萌生了一個新的夢想，想自已也能回鄉當一個“小老闆”，作自已事業的主人。

心隨夢動。爲着這個願望，在此後打工期間，他除了認真的搞好自已崗位工作外，還謙虛地向那些經營管理方面的行家學習管理經驗，並留意市場行業動態，結合自身的專長考慮，最終他心中認定了計算機信息這個富有發展潛力的行業，他認爲在內地不久的將來必定有着無限廣闊的市場前景。

20xx年初，在利用回鄉過春節的時機，他來到縣城細心地考察了這一行業的發展情況，他發現當時諾大的縣城，竟然只有兩家門庭冷落，不到二十平米的電腦經銷商，與沿海一帶這一行業生機勃發的氣息絕然相反。實地考察的結果，讓他更堅定自已的內心的選擇，他認爲這是一種內地與沿海行業發展的時間差的體現，誰能在陽新捷足先登，誰就能贏得電腦信息行業的主動。

時不我待，20xx年冬，在做好相關的準備工作後，他再也按捺不住了，斷然辭職，謝絕老總的高薪挽留，毅然回到了陽新，自籌資金——萬元，在縣城註冊開辦了集銷售、維修、計算機操作培訓爲一體的“新長城電腦經營部”，第一次當起了“小老闆”，開始了人生的創業之旅。

然而，現實與夢想之間總有着不小的差距。起初，小縣城信息化的浪潮並不象他想象中的那樣迅猛，店裏每天只有零星顧客光臨，前來接受培訓的人也不多，而行業本身的高投入與電腦技術設備迅速更新換代，卻要求他一方面不斷的追加投入，一方面緊跟發展形勢加強自已的技術培訓，既要多方籌資，又要做市場營銷，還要加強自身專業素質，這讓他感受到了當“小老闆”的艱辛。

但是，他早已沒有退路，爲了打開局面，站穩腳跟，他除了向親朋好友藉資，或說服他們參與投資以緩解資金短缺的難題外，更是拚了命，沒日沒夜地工作，從進貨、銷售、到培訓和售後服務，他都一人幹，只要客戶需要，哪怕是再苦再累，他都咬牙堅持力爭在第一時間爲客戶解決問題。

一份耕耘，一份收穫。胡智的新長城電腦經營部歷經兩年的市場磨鍊，漸在陽新聲名雀起，他開辦的計算機與網絡培訓班也紅紅火火。就在他剛嚐到了一點作“小老闆”的可心滋味時，然而信息市場發展瞬息萬變，風雲突起的形勢，又讓他陷入新的困惑。進入二0xx年，由於在品牌、規模及人才隊伍上與省、市外地電腦經營商存在着差距，這使得空有地利與人和的他，在縣政府與機關部門的信息招標工程中一次次空手而歸，眼看着當一個“小老闆”美夢又將化爲泡影。

這使得胡智又一次開始用心來尋思未來的路該怎樣走？20xx年他七赴省城，三赴京城學習與考察IT行業的發展形勢，學習企業經營管理知識，最終他認定只有走依託著名品牌，走規模經營的道路，同步建設一流營銷與技術團隊，才能在IT行業激烈的市場競爭中立於不敗之地，贏得生存與發展。

如今的追求：作創業的“領頭雁”

失敗是成功之母。在深刻的反思與汲取過去創業成敗的經驗後，20xx年6月，胡智大膽地邁出了他人生創業之旅最關鍵的一步，打出了三張牌：一與縣教育局技術裝備站聯合創辦股份制企業“陽新聯創科教有限公司”，籌資200萬元，租下興國大道縣菸草局營業面積達兩百四十平方米黃金門面，建起了陽新最大電腦專業賣場；二與北京聯想集團簽約，加入其營銷商，成爲聯想電腦這一國際品牌在陽新唯一指定經銷商；三與武漢有關高校建立長期電腦信息人才培訓與用人合作關係。胡智打出這三張牌，破解了當時陽新縣城所有的電腦經銷商受規模、品牌與人才的制約而無法與外地同行相抗衡，從而徘徊不前、發展無力、了無生機的難題。

雖說商場與戰場，然胡智心裏知道，一招先，未必能步步贏。雖說從聯創科教公司成立起，他開始逐漸佔據了縣域電腦信息行業發展的制高點，但是過去學習與創業的經驗告訴他一個成功企業，光有品牌、規模與人才等硬件還不夠，還得有良好的信譽、有科學的管理、有社會責任感與企業的精神與文化等軟件作內核支撐，否則他一樣經受不住市場風雨的洗禮與考驗。

圍繞強化企業的軟件建設，他對外推行誠信至上，服務至上的經營理念，把讓顧客“買得放心，用得舒心”作爲公司的經營宗旨，把“替客戶作想，爲用戶負責”作爲服務準則，實行隨叫隨到的24小時售後服務，用心去贏取百姓對企業信任與肯定；對內則實行科學化與規範化的管理制度，堅持重用人才，嚴格按照《勞動法》與員工簽訂《勞動合同書》，爲他們按期繳納勞動、醫療等“五險”，實行員工生日與重大節慶聯歡慰問制度，鼓動員工大膽創新、積極學習，保障員工工資高於陽新同行業平均工資水準，用人性化的管理贏取員工對企業的認同與愛心。

與此同時，胡智還堅持把商業效益與社會效益並重的企業發展思路。一手堅持緊抓機遇，大力拓展業務範圍，拓展網點佈局。短短三年間，使聯創科教公司成爲了我縣IT行業唯一具有一般納稅人資格的法人企業，躋身我縣政府指定採購協議供應商，並先後榮獲省級消費者滿意單位、守合同重信用企業，以及省家電與網絡信息產品服務行業百家示範點光榮稱號。形成了主營業務涵蓋電腦及其配件、耗材、數碼器材、辦公設備、安防監控報警等電子產品銷售、電腦網絡與監控和KTV工程設計安裝及維護、軟件開發、銷售等於一體專業化、綜合性的公司，業務網點遍及全縣14個鄉鎮，市場覆蓋率達到全縣IT行業的80%。20xx年在世界金融危機的衝擊下，胡智的聯創公司仍創造出了一個業界奇蹟：全年實現銷售收入——萬元，上繳國家利稅——元，20xx年上半年實現銷售收入——萬元，安排大專生就業人數達40人。顯著成績，贏得北京聯想集團中南區主管的關注，確定把該公司列入縣級旗艦店重點建設。

而另一面他則不忘飲水思源，積極回報社會，肩起應盡社會責任。今年爲紀念五四運動90週年，公司出資贊助舉辦了全縣中學生紅歌會，讓年輕的學子在嘹亮紅色經典歌曲聲中得到了教育、純潔了思想；而四年來，在他的帶動下他和公司的員工們爲支援山區的教育事業，支助貧困學子先後四度捐款捐物，摺合人民幣近兩萬元。

付出就有回報。在今年五四青年節中他被評爲全縣“十佳創業青年”，這無疑是社會對胡智在人生創業路上優異表現的一種肯定與褒獎，然而在他看來這更是一種鞭策，他說：現在的夢想就是願作一名創業的“領頭雁”，爲身邊有志創業青年當活的教材，作好的示範，因爲有所作爲纔是人生的最高境界。

大學生創業事蹟 篇九

三個大學生拍畢業照賺錢，兩個月入賬40萬。

大學畢業只有一次，而千篇一律的畢業照，已無法滿足現在追求個性的大學生的胃口。當你看到網絡上一張張充滿創意的畢業照時，卻有三個小夥子爲了這精彩的一瞬間付出了兩個多月的努力，而且也收穫了巨大的回報。安慶師範學院生物技術專業的大四學生楊凱、姚其義和宋若敏，在畢業之際利用創意畢業照這一商機，僅用了兩個月時間就賺得40萬元。

4月份是學校大四畢業生集中返校論文答辯和拍攝畢業照片的時候。從這一時間開始，楊凱每天早上都被電話叫醒——畢業班的同學紛紛找他諮詢和聯繫拍照事宜。召集攝影團隊之後，從早上七點半開始，按照流程單上的班級逐個拍攝畢業照，擺造型、想創意，每天幾乎從日出拍到日落，晚上分類整理完拍攝服裝已經快零點，然後整個團隊還要商量第二天的工作安排，凌晨才能睡覺。“就這一段時間，整個人感覺像打了雞血一樣在工作。”楊凱說道。

畢業季開始後，安慶師範學院100多個畢業班級中，有73個班級找到楊凱團隊拍畢業照。不僅僅提供服裝拍畢業照，他們三個人還負責將照片製作成相冊，同時還將其中一些照片製作成紀念品，最後還承擔班級畢業聚會的拍攝任務。“整個一條龍服務，忙完一個班級，已經累得不行了。”姚其義說道，最忙的時候他們一天拍了20個班級的畢業照。在安慶師範學院，他們每個學生收費120元，短短兩個月不到的時間，他們三個人已經收入30多萬元。不僅如此，他們三人還到黃山學院去拍攝畢業照，掙得10多萬元。

“雖然那段時間異常辛苦，但這也是我人生第一桶金。”楊凱說，隨着畢業季的逐漸離去，生意也會迎來淡季。去年他給畢業十年後回到母校的思政專業校友做過服務。今年他也從中受到啓發，想到了校友服務這一新業務，把業務範圍從“在校時”拓展到了“畢業時”和“畢業後”，去做校友們的回校“接待員”，給他們安排衣食住行遊購娛一條龍服務。