培訓班開班儀式講話稿精品多篇

開班儀式領導講話稿 篇一

各位領導、各位老師、職工同志們:

下午好。

經過三個月的籌劃，xxxxxx公司市政路橋專業課程培訓班今天得以開班。在這三個月裏，我們與xxxxxx大學的老師共同商議、積極探討確定了培訓內容，爲從事xxxxxx領域的xxxxxx公司職工量身打造了此次爲期一年半的專業培訓班。在此，我代表xxxx公司全體職工向xxxxxx大學xxxxxx學院的領導和老師表示熱烈的歡迎！ 目前，國外歐債危機繼續惡化，全球經濟局勢動盪不安；國內經濟增長相應放慢，下游行業形勢低迷，xxxx供大於求矛盾突出，xxxxx主業正面臨着嚴峻的形勢。xxxx公司領導對相關產業發展高度重視，xxxx集團作爲公司相關產業的一員，此次中標xxxxx工程是xxxx集團乃至xxxx第一次涉足特大型市政工程建設領域，xxxx總經理對xxxx集團寄語“xxxxx”，xxxx集團xxxx總經理也對xxxx公司提出了“xxxxx”的目標。我們xxxx人想要在市政工程市場中謀求發展，就必須以本次xxxxxx工程爲契機，安全優質高標準創建xxxx市政工程品牌，爲實現這個目標要培養一大批素質高、能力強的優秀工程技術人才，要形成有一批會幹事、能幹事、幹成事的優秀管理團隊。因此，我們決定與xxxx大學合作舉行這次專業培訓，爲公司培養市政工程建設領域人才，爲幹好xxxxxxxxx工程項目奠定基礎，打造學習型組織，培育知識型員工，不斷增強企業核心競爭力。

當前同志們的生產任務很緊，而即將要開展的培訓又需要佔用大家的休息時間，但此次培訓對每個職工提升自身素質是一次寶貴的機遇，“凡欲顯勳績揚光烈者，莫良於學矣”，我希望在座的同志們要端正學習態度，珍惜培訓機會，認真遵守學習紀律，嚴格要求自己，以良好的精神風貌、嚴謹治學的態度投入到本次培訓中去，要形成樂於學習、善於學習的習慣，做到學習與生產兩不誤。通過這一年半的學習，不斷充實知識，提高自身業務能力和管理水平。我也希望xx大學的各位授課老師對我們的學員嚴格要求、耐心教導，我們共同配合，保質保量地完成各項培訓課程。在此，我預祝xxxxxxxx大學和xxxx公司共同舉辦的市政路橋工程專業課程培訓班圓滿成功！

開班儀式領導講話稿 篇二

親愛的同事：

大家好！

時間過的很快，一轉眼春節就過去了，2016年已經過去，公司馬上就要開工，首先請允許我代表公司，向每位員工和你們的家人致以新年的`祝福，向全體員工在過去的一年裏給予的積極合作與支持表示衷心的感謝！祝各位在雞年裏事業蓬勃發展，蒸蒸日上！祝大家在新的一年裏身體健康，心想事成，馬年發財，萬事如意，希望你們一如既往的支持公司的各項工作！

2016，我們遇到了來自各方面的諸多困難！回首2016，我們確實有太多的不容易，有太多的難忘。展望2017，新的一年，有新的困難；新的一年，有新的期盼。在新的一年裏工作也許更加困難，但我們堅信，全體翔瀚人在公司堅強領導下，將披荊斬棘，柳暗花明，迎來新的曙光，迎來新的發展機緣！

在度過了一個歡樂、祥和的春節假期後，再次回到工作崗位，我們要以更加飽滿的熱情、更加紮實的作風、更加得力的措施，全身心地投入到工作中，爲完成新的一年各項工作開好頭、起好步！以更大的熱情更強的鬥志迎接工作，迎接各種挑戰，新年我只有一個願望：就是希望各位都以積極的心態去面對自己的工作！

最後，公司期待與您共同走向輝煌！祝願大家在新的一年裏：家庭幸福，快樂相隨。

謝謝大家！

開班儀式講話稿 篇三

各位同仁：

舉辦組工幹部培訓班，是我市組織系統一項好傳統，已經連續舉辦了多年。舉辦這次組工幹部培訓班，既是對半年以來各項工作目標完成情況進行一次回頭看，更是我們適應新形勢，着力加強組織部門和組工幹部隊伍建設而採取的一個實際步驟，推進組織工作創新發展的一項重要舉措。

這次培訓班內容豐富、形式多樣、互動性強，有專題講座、述職測評、參觀考察和黨性討論交流等活動，培訓的主要目的是研究分析當前組織工作面臨的新形勢、新任務，深入學習組織工作的政策法規和業務知識，進一步提高廣大組工幹部思想政治素質、業務素質和實際工作能力，爲開創全市組織工作新局面奠定堅實的基礎。下面，我講三點意見。

一、積極適應新形勢，牢固樹立組織工作圍繞中心、服務大局的理念。

一是始終堅持組織工作的正確方向。要堅持正確的方向，首先要認清什麼是中心、什麼是大局。就我市而言，就是市委提出的“謀跨越、求突破，夯實基本實現現代化基礎”目標，這就是今後一段時期全市的中心工作和大局，組織工作必須牢牢把握和自覺服從、服務於這個大局。我們要堅持把組織工作放在全市工作大局下來謀劃和推進，把服務和保障科學協調發展作爲組織工作的出發點和落腳點，把促進加快經濟發展方式的成效作爲衡量和檢驗組織工作的重要標準，自覺找準組織工作定位，切實做到黨委有部署，組織部門有行動；黨委有號召，組工幹部要帶頭，不斷增強組織工作圍繞中心、服務大局的敏銳性、主動性和創造性。

二是努力提高組織工作的引領力。組織工作更好地服務大局，必須按照推進組織工作科學化的要求，以改革創新精神研究、謀劃工作，努力使組織工作的思路更加開闊、佈局更加合理、方法更加得當、機制更加健全。牢固樹立組織工作出生產力的理念，積極轉變就黨建抓黨建、就幹部抓幹部、就人才抓人才的思維定勢，始終堅持爲科學發展選好乾部、配強班子、建強組織、用活人才，努力使組織工作與中心工作有機融合、深度對接。既立足當前又着眼長遠，既突出重點又統籌兼顧，既抓住關鍵又整體推進，不斷增強組織工作的前瞻性、針對性和科學性。以組織工作的科學發展來引領全市經濟社會的科學發展，實現抓黨建、促發展的最終目標。

三是準確判斷組織工作的形勢任務。

近年來，全市經濟社會快速發展，既爲組織工作提供了條件和發展空間，同時也帶來了諸多新的考驗和挑戰。對照促進轉型跨越發展的要求，我們要清醒地認識到，就整個組織工作而言，一些領導班子和領導幹部的素質能力還不能完全適應科學發展的要求，迫切需要加大幹部教育培訓力度。幹部流動渠道還不夠靈活多樣，迫切需要加快乾部人事制度改革步伐。全市人才隊伍數量、結構、質量等方面還存在很大缺口，迫切需要營造更加有利於人才創新創業的良好環境。少數基層黨組織和黨員引領示範作用不強，迫切需要建立黨組織和黨員發揮作用的長效機制。

從組工幹部個體來看，一些組工幹部視野不夠開闊、方法不夠靈活、業務不夠全面、服務意識不強，迫切需要廣大組工幹部加強學習、增強本領。這些問題的存在，一定程度上制約了組織工作的發展，影響了組織部門和組工隊伍的形象。我們只有清醒地看到這些問題，纔能有效把握工作的着力點，增強工作的針對性和實效性。

二、勇於承擔新職責，努力提高組織工作服務發展的能力和水平。

時間已經到了X月份，X年過去了一半，時間過半應該是任務過半。上半年的組織工作在市委的關心支持下，在全體組工幹部的共同努力下，較好地完成了各項工作任務，爲全年目標的實現奠定了堅實的基礎。

但現在還不是我們沾沾自喜、鳴金牧馬的時候，下半年的工作將更加繁重，這就需要我們認認真真組織一次“回頭看”，既要總結工作成績，更要排找差距不足，明確努力方向和具體措施，打起十二分的精神，來迎接新的更大的挑戰。

一是繼續在推進組織工作改革創新上求突破。隨着形勢的不斷髮展，組織工作的內容、對象、環境、條件、任務都發生了新的變化，迫切需要我們不斷強化改革創新意識，認真研究破解工作難題，不斷增強組織工作的系統性、預見性和創造性。要強化導向激勵，加強對幹部德的考覈，把德作爲幹部使用的重要標準。

要進一步完善幹部考覈評價辦法，綜合運用多種辦法，制定多維度的考覈標準，加大幹部任期實績公示力度。要抓好《興化市幹部工作信息公開實施辦法（試行）》的貫徹落實，進一步提升選人用人公信度。要進一步完善黨建工作分類推進落實機制，真正發揮職能部門在各領域黨建工作中的主題作用。要研究探索大學生村官履職能力提升的新方法，促進大學生村官培養管理工作的轉型升級。

二是繼續在推進重點工作上下功夫。年初的全市組織工作要點對全年組織工作的重點進行了明確，這些重點工作有的已經全面展開並取得初步成效，有的隨着時間的推移出現了新情況、新要求，需要我們對目標措施加以調整。作爲組工幹部，一定要認真分析研判，在推進下半年工作時做到心中有數、措施有力。

當前，要針對政府、人大換屆後人員調整幅度大的現狀，把能力建設作爲領導班子和幹部隊伍建設的。重點，開展新一輪大規模幹部培訓工作。要對創先爭優活動成果加以總結提煉，構建活動長效機制。要深入開展“基層組織建設年”活動，按照“晉位爭位”的要求，認真抓好基層黨組織分類定級、整治轉化工作，努力打造一批有影響力的先進基層黨組織，轉化提升一批後進基層黨組織。

要統籌推進各項黨建工作，全面落實村級“四有一責”行動計劃，不斷夯實農村經濟社會發展的基礎；以“雙百工程”爲抓手，農民專業合作社黨建爲重點，不斷增強“兩新”組織黨組織的凝聚力和戰鬥力。要加大引進和培養符合興化產業特色優秀人才的力度，切實爲全市經濟社會發展提供有力的人才支撐。

三是繼續在擴大組織工作影響力上作文章。近年來，我們大膽實踐，不斷創新，做出了一些在泰州市有影響的組織工作。但從目前情況看，我們在選樹亮點品牌方面做的還很不夠，工作中一些好的經驗做法沒有及時總結提煉，一些選樹的典型層次還不夠高，一些有影響力的典型經驗和重點工作推廣宣傳不夠，品牌效應還沒有真正發揮出來，在一定程度上影響了組織工作的成效。組織工作要宣傳，宣傳的來源不是憑空想象，在於從實踐中提出更多的有創見的工作舉措，在於注重總結實踐經驗，着力打造更多亮點品牌。

各鄉鎮、單位部門要樹立品牌意識、精品意識，深入挖掘提煉工作中形成的好經驗好做法，努力打造出一批有特色、立得住、叫得響的組織工作品牌。要堅持抓點帶面，注重用典型引路的方法推動工作，既要積極總結推廣全市組織工作中的一些典型經驗做法，又要借鑑運用外地成功的經驗做法，發揮好典型的示範帶動作用。

三、努力樹立新形象，不斷提升組織工作和組織部門的滿意度。

一是要繼續深化黨性教育。堅持不懈地抓好理想信念、宗旨觀念教育是組織部門優良傳統，正是這種持之以恆的努力，纔打造了模範部門和過硬隊伍的良好形象。形象來之不易，需要倍加珍惜。按照中組部“一迎雙爭”活動安排，“什麼是組工幹部的黨性”大討論活動將告一段落，但組工幹部對黨性的追求永無止境，只有始終保持政治上的堅定性、思想上的先進性，才能更好地履行肩負的職責和使命。希望大家繼續深化“講黨性、重品行、作表率”活動，認真查找解決思想作風方面存在的突出問題，不斷錘鍊黨性，自覺踐行政治堅定、公道正派、廉潔勤奮、求實創新的組工傳統，打牢組工幹部的思想根基。

二是要着力強化作風建設。組工幹部的作風直接關係組織部門和組工幹部的形象，關係到幹部羣衆對組織部門、組工幹部的滿意程度。要大力弘揚密切聯繫羣衆的優良作風，結合推進“組織部長下基層”、“三解三促”和“科室負責人掛鉤聯繫基層黨委”活動，每個組工幹部都要積極深入基層，拜羣衆爲師、向羣衆學習，關心羣衆生活，體驗羣衆疾苦，增進與基層幹部羣衆的感情。要健全基層聯繫點和蹲點調研製度，努力把工作重心放到研究基層工作、把握基層需求、解決基層問題上，努力形成更多指導和推動工作的思路措施。健全落實組織部門辦事公開、信訪接待、首問責任等制度，嚴格執行組織人事幹部行爲規範和“十嚴禁”等紀律要求，自覺樹立組織部門和組工幹部良好形象。

三是要不斷提升業務水平。推進組織工作科學化，對組工幹部隊伍能力素質提出了新的更高要求。大家平時的工作都很繁忙，系統學習的機會難得。舉辦培訓班的目的，就是要大力倡導學業務、鑽業務、精業務的良好風尚，鼓勵組工幹部帶着問題學習、圍繞工作鑽研，真正做到學以致用、學用相長。這次培訓班無論是課程設置、師資配備、活動安排，都是經過精心準備的，希望大家能夠真正伏得下身子、穩得住心神，認真聽講、積極參與。通過短期培訓和長期學習，努力把自己培養成爲提筆能寫、開口能講、遇事能辦的複合型幹部。

開班儀式講話稿 篇四

尊敬的各位領導和專家，各位老師：

大家好！

爲了貫徹落實《山西省中長期教育改革和發展規劃綱要（20xx-2020年）》，全面實施“農村教師隊伍提升工程”，山西省教育廳、財政廳於20xx年啓動了山西省貧困縣農村教師培訓項目 ，我縣爲項目縣之一。今天臨汾師範大學按照省市安排組建專家教學團隊，來我縣送教下鄉，對我縣高中、國中、國小重點科目的教師進行培訓，在此，我代表永和縣教科局和全縣廣大師生向各位領導和專家的到來表示最熱烈的歡迎和最衷心的感謝。

永和地處晉西呂梁山脈南端，黃河中游東岸，臨汾市的西北，全縣總面積1212平方公里，轄5鄉2鎮，總人口6.4萬人，是國家扶貧開發重點縣。全縣共有中國小校及幼兒園23所，共有教職工835人，在校學生及在園幼兒8458人。近年來，永和縣委縣政府把教育作爲民生第一要務來抓，出臺了《關於進一步加強教育工作的決定》，加大投入，強化管理，使教育工作得到健康、持續發展。教育系統上下一心，奮力拼搏，全縣教育教學質量得到穩步了提升。去年

大學聯考達線42人，會考達重點高中線54人，職業中學對口招生升學率達82.3%，創歷史最好成績。但從橫向上與平川縣市甚至與周邊縣市相比我縣還存在一定差距，也不能滿足縣委縣政府和廣大人民羣衆對教育的要求。如何推動教育事業的健康持續發展，打一場漂亮的翻身仗，擁有一支高素質的教師隊伍是關鍵，但是，由於我縣地處山區，受經濟條件、人員素質、設施設備等因素的影響，我縣教師尤其是農村教師專業知識有些老化，教育觀念相對陳舊，教學方法比較落後，在一定程度上制約了教育的健康有序發展，加大力度對教師進行培訓，已迫在眉睫，勢在必行，由臨汾師範大學柴林喜主任帶隊的專家教學團隊承擔的農村教師培訓項目，正好是雪中送碳，解教師之所需，搭學習之平臺，積極地給予了我們大力支持和幫助。在此，我想再次向他們的熱心幫助表示衷心的感謝！

老師們，爲做好此次培訓工作，臨汾師大專家教學團隊做了大量細緻周到的工作，他們精心制定了培訓實施方案，設計了培訓方式方法，並聘請到了來自山東、北京等知名高校、研究機構的研究人員和山東一線的的特級教師、學科教學專家來進行培訓。這是一次非常難得的學習機會，希望大家從思想上高度重視，珍惜這次來之不易的學習機會，嚴格按照課程安排，圓滿完成各項學習任務，爲全面提升我縣教師隊伍素質，創建山區教育強縣做出積極的貢獻。

最後，祝各位領導和專家，身體健康，萬事如意！ 祝老師們取得豐碩的學習成果！

預祝培訓班取得圓滿成功！

開班典禮領導講話稿 篇五

親愛的同學們：

大家晚上好！作爲大學校長，我榮幸地在此歡迎你們的到來，並祝賀你們踏上人生新的起點！

從今天開始，你們就是榮耀的求是學子，成爲全球50萬浙大校友組成的求是大家庭中的一員。x大學是一所歷史悠久、英才輩出、蜚聲中外的高等學府。建校115年來，我們大學始終承載着國家與民族的希望，秉承求是創新的精神，發展成爲在海內外具有較大影響的一流綜合型、研究型、創新型大學，在中國高等教育史上書寫了輝煌的篇章。

竺可楨老校長當年在新生入學典禮上曾提出著名的兩個問題：“諸位在校，有兩個問題應該自己問問：第一，到大學來做什麼？第二，將來畢業後要做什麼樣的人？”今天，我想從三個方面予以詮釋：第一，大學是什麼？第二，x大學培養什麼樣的人？第三，各位應如何度過大學的寶貴時光？

一、大學是大道之學，是深深的海洋

我想，諸位不但對大學滿懷憧憬，而且充滿好奇。大學是否只是規模、氣勢上大一些的學校？只是國小六年、中學六年的四年延續？

大學是大道之學。中國古代四書之一《大學》開篇闡明：“大學之道，在明明德，在親民，在止於至善”。大學引導我們弘揚光明正大的品德，革舊圖新，最終達到完善的境界。

大學是深深的海洋。x大學校歌首句“大不自多，海納江河”，開篇明義地闡釋了大學的特徵，大學是知識之洋、學術之海、思想之庫，容納千江萬河，浩翰而永不自滿。

大學以育人爲本。大學是一種肩負特殊使命的人類社會組織，育人是其根本的價值追求。大學研究最高深的學問，體現學科交融，匯聚名家大師，是知識的傳播者，思想的創造者，科學的發現者，文明的推動者，崇尚“爲學無際，際於天地”，引領人類社會不斷髮展進步。

二、立志爲未來領導者，成爲遠航的船長

培養什麼樣的人，體現了一所大學的氣質、眼界和胸懷。75年前，竺可楨校長提出要培養“公忠堅毅，能擔當大任、主持風氣、轉移國運的領導人才”。跨入新世紀，x大學回首百年曆程，審視時代使命，確立了“培養具有國際視野的未來領導者”的本世紀目標。

從x大學走出的諸位學子，應當成爲全球現代化進程的引領者，成爲各行各業的將帥之才，成爲在大海中掌舵遠航的船長。中國古代經典《孫子兵法》說將才：“將者，智、信、仁、勇、嚴也”，凝練了作爲領導者應有的品質。所謂“智”，即遠見卓識，勤學善思，智謀遠慮，靈活應變；所謂“信”，即誠實守信，公而無私，真誠待人，知人善任；所謂“仁”，即仁愛有德，與人爲善，同舟共濟，團結合作；所謂“勇”，即沉着冷靜，堅毅果斷，不懼艱險，勇於挑戰；所謂“嚴”，即治理嚴謹，寬嚴有度，公正嚴明，嚴於律己。全球化時代的領導者除應該具備這五種基本品質外，還要適應國際化環境，擁有開放包容的心態和國際視野，具有跨文化理解和交流的能力。

諸位要想成爲思想、知識、能力和身心素質俱佳的“船長”，就必須在大學的海洋中尋知、探索和錘鍊。x大學堅持“以人爲本，整合培養，求是創新，追求卓越”的教育理念，強調“寬專交”和“精深通”並重。在這裏，你們可以發掘興趣，精修學業，建構知識，演繹思想。希望學校中豐富的學科體系和深厚的文化氛圍能滿足你們求知的渴望！希望同學們在x大學的平臺上爲未來奠定紮實的素質基礎。

三、浙大學子的遠航之路是求是創新之路

我們大學當年舉校西遷，顛沛流離，仍立“求是”爲校訓，崛起爲一流名校，贏得了“東方劍橋”之美譽。改革開放後，學校敏銳把握創新乃民族進步之靈魂、大學興校之根本，爲“求是”附上“創新”二字，豐富拓展了校訓的內涵。如今，求是創新已經成爲浙大獨特的文化內核，成爲浙大人追求卓越的自覺行爲和內在動力。諸位要成爲全球化時代的未來領導者，你們的遠航之路就是求是創新之路。大家應當以求是爲基、以創新爲魂，不騖虛聲、不求虛名；堅持“無曰已是、無曰遂真”，博觀約取，厚積薄發；堅持志存高遠、腳踏實地，開物前民、持之以恆。唯有如此，才能在大學的海洋中，在人生的航線上乘風破浪而海闊天空，歷經風雨而終抱彩虹。

各位同學，剛剛閉幕的倫敦奧運會爲我們精彩演繹了“更快、更高、更強”的奧林匹克精神。江山代有人才出，期待大家在大學之路、人生之路上不懈追求“更快、更高、更強”的目標。

讓我們以此共勉！謝謝大家。

開班儀式講話稿 篇六

各位同學、各位朋友：

大家好！

我叫xx，是xx區xx學校的負責人，今天我們在這裏舉行“xx區林下經濟養殖技術”培訓開班儀式，首先我代表xx職校感謝xx街道辦事處的各位領導給予我校的大力支持，感謝各位學員忙裏偷閒，爲求真知，不辭辛勞從四面八方趕來參加這次培訓活動。

在這裏請允許我先簡單地介紹一下我們學校的基本情況，我校是19xx年經xx市xx區勞動局、民政局、物價局批准成立的一所非營利性企業，學校位於xx區人民國小大門正對面，學校師資力量雄厚、教學設施齊全、環境寬敞明亮、出行交通便利，目前我校開設的專業有計算機、電焊工、市場營銷、餐飲服務等多個專業。辦學十二年來，在區委、區政府的正確領導下，在各級行政主管部門的關懷下，學校堅持“以人爲本、面向未來”的辦學理念，爲社會培養出一批又一批實用型技術人才，他們用自己學得的一技之長，戰鬥在各自的崗位上，爲社會默默奉獻。黔城內外、大江南北，到處都揮灑着他們的身影，他們用真情和汗水詮釋着生命的真諦，看着他們取得一個又一個驕人的業績，作爲學校我們感到由衷的自豪。

同學們、朋友們，在區委、區政府的領導下，全區正掀起林下經濟種養殖熱潮，你們響應政府號召、順應時代潮流、緊扣市場脈搏，帶着一顆虔誠的心來到這裏學習知識，學校感到由衷的高興，並表示熱烈的歡迎。（鼓掌）

什麼是林下經濟呢？林下經濟又稱林業高效複合經濟。簡單地說就是以林地資源爲依託，充分利用林下土地資源和林蔭空間，選擇適合林下生長的動植物和微生物（菌類），進行科學種養殖的一種經濟模式。使林地長短結合，增加林地附加值。

近日，在xx區召開的經濟工作會上，區委、區政府明確提出：大力發展林下經濟作爲我區促農增收的又一重點。xx“七山一水二分田”的區情決定了山地的潛力和希望。着力打好林下產品無公害，綠色這張牌，依託龍頭企業走“公司+專業合作社+基地+農戶”的模式發展林下經濟。實施品牌戰略，抓好品牌培育，實現“一區一品”規模發展，拉動林下經濟產業快速推進。

同學們、朋友們，現在我們可謂“天時、地利、人合”，人的一生中機會不多，機不可失，時不再來，我們要充分認清當前形勢，把握好這次培訓機會，努力學習專業技能，俗話說得好“家有良田萬頃，不如薄技在身”，我們再也不能像我們父輩那樣“蠻幹加苦幹，最後只得喝稀飯”。我們要相信科學技術，依靠科學技術，運用科學技術來增收致富，奉獻社會，我們不但要做“富了口袋”的舊農民，還要做“富了腦袋”的新農民，我們要堅定信心，學好技術，紮根xx，發家致富。大家說，好不好？

同學們，技能培訓是一項民心工程，德政工程。我知道你們都是來自各方的佼佼者，既然來到這裏學習，那就是學生，作爲學生，我希望你們要珍惜這次學習機會，端正學習態度，遵守學習紀律，積極投入，認真學習，在今後的實踐中不斷增長技能，爭創新的業績，爲xx區突破200億gdp,擠身xx20強做出應有的貢獻。

最後，預祝本次培訓取得圓滿成功，預祝各參習學員技能有所提高。

謝謝大家！