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競聘報告(精品多篇)

競聘報告(精品多篇)

個人競聘述職報告 篇一

尊敬的各位領導、同志們:

大家好!

今天我申請續聘經濟師職務,我是本科文化程度,中國共產黨黨員,自1987年參加工作,2001年調入人事局人才交流中心,現任人才交流中心綜合科科長,2003年取得了經濟師資格。從2003年起黨委研究決定由我負責縣職業技能培訓、鑑定工作。我所以申請續聘經濟師中級專業技術職稱,我認爲我具備以下條件:

一是具有吃苦耐勞、默默無聞、愛崗敬業的精神。 我熱愛所從事的職業鑑定工作,對工作踏踏實實、兢兢業業、一絲不苟,從事職業鑑定以來,無論從事哪項工作,都力求把工作做好、做實,暗示完成各項工作任務,得到了領導和大家的認可。

二是具有豐富的工作經驗和敏銳的思維能力,具備中級專業技術職稱的工作技能。

自參加工作以來,我經過多個工作崗位的實踐鍛鍊,培養了自己多方面的能力。我先後從事了駕駛員、財稅、辦公室、人才交流中心、職業技能鑑定中心等多個工作崗位,具有豐富的工作經驗。同時我思想比較活躍,接受新事物比較快、愛學習、愛思考、愛出點子,工作中注意發揮主觀能動性,超前意識強,這有利於開拓工作新局面。自2003年我開始從事職業技能鑑定培訓工作以來,爲儘快打開我縣社會職業技能培訓和鑑定工作局面,我帶領中心工作人員深入社會,對幾十上百種職業技能標準進行調查。並針對我縣技術工人數量少、工種分散的實際情況,確定了“重點突破,全面推進”的工作思路,分別將美髮師、船舶水手、維修電工、冷藏工等行業作爲職業資格認證的重點,加大力度,依法推進職業技能鑑定工作的開展。開啓了我縣社會職業技能培訓工作的先河,對今後全面推進社會職業技能培訓工作具有重要的指導意義。

三具有從事職業鑑定工作的職業素養和判斷能力,取得了較多的業務成果。

我辦事穩妥,處事嚴謹,在廉潔自律上要求嚴格,這是做好一切工作的保證。在全面開展我縣職業技能培訓和職業技能鑑定工作中,我能夠做到嚴格執法,不徇私情,堅持公平、公正、公開的原則,確保我縣職業技能鑑定工作的嚴肅性、權威性。

近年來,通過職業技能鑑定中心全體工作人員的努力,圓滿的完成了局黨委下達的各年度職業培訓和職業鑑定工作任務,並在此基礎上使職業培訓鑑定領域和範圍不斷擴展,參加職業培訓和鑑定的人員不斷增加。近年來,我帶領鑑定中心的同志們,共舉辦各類培訓班56期,培訓企、事業單位職工4175人,並對近50個工種,近2200名技術工人進行了職業鑑定,發放職業資格證書2000餘本,大大提升了職業培訓鑑定工作的社會認可度,使長島縣專業技術工人持證率由過去的35%提高至目前的85%以上。同時我於2007年至2009年連續組織了餐廳服務員、抹灰工、維修電工三屆職業技能大賽,通過比賽,進一步激發了廣大職工學習技術提高技能的積極性,在全縣企業職工中營造出崇尚技能、學習技能的良好氛圍,取得了圓滿的效果,有效地推動了職業技能培訓工作的廣泛開展,並在全縣掀起一個學先進,趕先進,學技能,賽水平的技能比賽熱潮,形成了全社會尊重技能、尊重技能人才的良好氛圍,切實提高了我縣技術工人的整體素質和技能水平。通過多年的努力,工作業績得到了上級主管部門和縣局機關黨委的充分肯定。我中心被評委局機關2005年度先進單位稱號,我本人也連年被評爲局先進工作者, 2007-2008年還獲得“煙臺市職業技能競賽組織工作先進個人”榮譽稱號。

我選擇今天的續聘,一方面我覺得參與本身就是自我價值的體現。另一方面,我認爲自己具備了中級專業職稱的業務能力,目的就是給自己創造更廣闊的空間,充分發揮潛在的能力,爲職業鑑定工作多做一份貢獻。

如果這次續聘成功,我將做好以下幾方面工作,不辜負領導和同志們的期望。

一、加強學習,提高自己綜合素質。

職業鑑定工作是一項綜合性工作。所以今後要做好這項工作,就要不斷加強學習,用新知識充實自己、完善自己。在工作實踐中鍛鍊自己,積累經驗,增強業務能力,提高自己的綜合素質。

二、發揮專業技能,努力服務社會和羣衆。

職業鑑定是一項社會性工作。在今後的。工作中要發揮專業特長,深入基層,進行有深度的走訪,瞭解社會的需要,爲今後創造性地開展職業鑑定工作和職業培訓工作創造有利的條件,以更好的姿態和業務水平服務於經濟社會的發展和人民羣衆的需要。

三、嚴於律己、誠實守信、做好各項工作。

在今後的工作中,一定要嚴格要求自己,以身作則,遵守職業道德,虛心向老同志學習,遇事多思考、多請教,團結和帶領大家做好各項工作。用自己良好的人格魅力和做人宗旨與大家建立起和諧的工作氛圍和深厚的友情,促進職業鑑定工作的開展。

尊敬的各位領導、同志們,參加這次續聘,無論成功與否,對我而言都是一次歷練和促進,也是一次學習和提高的機會。我將會一如既往,用滿腔的熱情繼續去工作,去努力。相信有領導的指引和把關,有同志們的支持幫助,我將通過學習和實踐,不斷提高自身素質,履行好崗位職責,爲做好我縣的職業技能鑑定工作做出自己應有的貢獻。

崗位競聘報告 篇二

尊敬的各位領導,同事們:

大家好!

今年以來,xxxx的發展面臨嚴峻的挑戰,“xx”是當前電信市場的形象比喻。爲了適應日益加劇的電信市場競爭態勢,積極應對加入所面臨的新挑戰,我們必須樹立“以市場爲導向”、“以顧客爲中心”的現代營銷觀念,進一步加強上海電信的營銷策劃和推廣工作。

一、營銷策劃和推廣工作是爲了配合營銷戰略的實施

因而作爲營銷策劃人員要時刻明確公司的工作目標和工作重心,並緊緊圍繞這一工作重心開展工作。我認爲的營銷策劃和推廣工作首先要以創新的電信營銷理念爲指導,抓住商業場調查與分析信息系統,使電信市場調查與分析制度化、規範化、連續化。在科學的理論指導下,運用各種定性和定量分析方法,對電信發展的歷史、現狀和趨勢進行深入細緻的分析,參與市場營銷的策劃和評估,提示電信發展的內在規律,及時地發現問題和找出問題的癥結,並提出切實可行的對策和措施,爲企業更好地搞好市場經營工作,佔領市場、實現集約化經營服務。

二、制定正確、有效的市場營銷策略

營銷策略要靈活多變,不斷創新;堅持整合營銷,走出過分依賴價格槓桿的誤區,樹立大營銷的觀念;建立健全企業市場營銷機制,充分調動廣大市場營銷人員的積極性和創造性;切實轉變營銷觀念,真正樹立“以市場爲導向”、“以顧客爲中心”的現代營銷觀念;實施品牌經營戰略,不斷提高企業形象;根據市場環境的變化和信息技術發展的狀況,不斷開發新業務,尋找新的業務經濟增長點。

三、強化產品創新與完善

在產品策劃中注重業務模式、交費、包裝、宣傳、促銷、渠道、市場推廣活動、業務流程等一系列方面,各項策劃做到周密、嚴謹、具有可操作性,進行過程控制,進行量化和檢查成效,並及時總結提出改進意見,將各項策劃做實。

四、提升服務理念與服務水平

未來的市場競爭將是產品和服務的雙重比拼,只有良好的服務才能留住客戶,在今後的工作中首先要多從客戶的角度來看待電信服務及電信產品,制定電信產品的服務提升策劃方案,通過有計劃、有步驟的工作來完善電信自身服務水平,提高企業核心競爭力。

同時在工作中應發揮靈活性、主動性、客觀性,在大營銷的形勢下做到解釋的一致性和服務的一致性。通過提升服務理念與服務水平更好的服務於客戶,不斷增強企業競爭力,並促進公司新產品、新業務的推廣,實現業務收入的增加,真正達到共贏的目標。

競聘報告 篇三

尊敬的各位領導:

今天我十分感謝我礦能提供這麼一個公平、公正、公開的競聘平臺,給我提供這次寶貴機會,讓我站在這裏,我今天競聘的是調度員一職,我的報告共分以下三個部分:

第一部分:個人簡歷。我叫xxx,今年26歲。畢業於內蒙古科技大學電氣自動化專業。2009年7月到2009年8月在包頭奧特萊自動控制有限公司實習,2009年十月進入我公司,培訓了三個月,隨後分到後勤保障部至今。

第二部分:自己的優勢:

1、作爲博源的一名普通員工,我時刻都按照要求認認真真的做好領導交給自己的每一件事情,本着忠於博源,高度認同博源文化,甘於奉獻的兢業精神,引導自己。

2、爲最終成爲年輕是吃苦的重要性和必要性,敢於吃苦和麪對困難永不服輸的精神。

第三部分:工作計劃

1、合格的調調度員。

2、並時刻監督其執行情況。不了時,我會先報告給領導,等領導裁決3、現場衛生的管理,我感覺好的現場衛生管理有利於提高產品的質量和生產流程的順暢,設備要擺放整齊、打掃乾淨,嚴格杜絕雜髒亂的情況出現在生產現場。

3、安全方面的預防,在這個問題是,我認爲作爲調度員更不能鬆懈。因此,作爲一名合格的調度員,除了在自己執行領導下達任務之餘吧,不間斷的深入生產線,時刻提醒和要求員工正確的操作設備,嚴禁杜絕刀挑肉和刀扎肉等野蠻操作和違規操作的情況發生。

這樣才能提高和防止安全事故的發生。以上幾點是我對調度員這一工作的認識和想法,有什麼不對之處,請各位領導批評指正,不管競聘結果成功與否,我都會對以後的工作盡職盡責兢兢業業。

崗位競聘報告 篇四

各位領導、各位同事:

大家好!本人1985年參加工作,87年分到動力,從事電氣維修工作多年,先後任職過副工長、設備管理員等職,工人技師,現任動能公司設備管理室主任,主要負責動能公司設備管理和備件供應的全面工作。此次競聘崗位依然是本人現任的設備管理室主任一職。

一晃在設備室任主任工作已經三年有餘,三年來,我們歷經了公司數次清產覈資、一級庫交接等重大事件,共同經歷了公司生產經營舉步維艱的困難時期,在對我們的各項工作增加難度的同時也在實踐中得到了鍛鍊,使自己各方面有了不同程度的提高。也造就了我們應對困難和挑戰的能力,下面,本人就最近幾年來設備管理室的全面工作進行總結述職。

幾年來,在動能公司班子的正確領導,在工段、室組的支持與配合下,設備室的工作取得了一定的成績。全室幹部職工思想素質和業務工作能力都有較大的提高,稱得上是動能公司一支高素質的管理隊伍,在圍繞着動能供應這個中心工作中,本着輕重緩急的原則,高標準、高質量抓好設備室的各項工作,圓滿完成了各項工作任務,向公司領導班子交了一份滿意的答卷。

一、近年工作的主要情況(工作內容)

1、強化學習,努力提升自身和本室組員工的綜合素質

學習如同逆水行舟,不進則退,我們既然要適應哈軸新形勢的要求,就必須要不斷學習、創新、充實自我。我深刻地認識到這一點,故此,本人一方面自身不斷加強學習,提高自身的政治素養和工作能力,另一方面以提高本室員工整體素質爲出發點,有目的地督促本室組人員進行業務、技能學習,尤其是計算機的操作技能的學習,要求他們虛心向同事、向基層的工人師傅們學習,學習他們正確的工作方法、豐富的實踐經驗等。把學習與實踐結合起來,幾年來,通過學習,設備室人員的整體素質不斷提高,精神面貌煥然一新,凝聚力、戰鬥力不斷得到增強。這在設備室的基礎管理和工作效率中的得到了很好的回報(如清產覈資的固定資產工作、備件庫的交接、盤點工作中都得到了很好的體現)。

2、明確職責,合力做好本室職能工作

我深刻地認識到,設備室是動能公司與生產、技術緊密相連的重要室組,本室組工作的好壞直接影響公司各項工作能否順利開展和有效推進,是做好動力工作的關鍵要素之一。因設備室的特殊地位和作用,表明設備室各項工作必須要同生產技術等一同走在前頭,爲此,強化職責,全方位發揮設備室每個人的專長作用,挖掘每個人的工作潛力,更好地形成統一協調的工作機制,形成團結一致,高效運作的氛圍,尤爲重要。故此,在總經理及主管領導的大力支持下,根據每個人的特點和專長,工作能力與水平,設備室重新建立、完善了內部工作程序、標準和規範,重新制訂了《設備室員工崗位責任制》,強化、細化了各人的職責和責任,對每條線、每個工作要點都指定專人負責,基本上做到事事有人管,人人有專責,由於加強了管理,明確了責任,強化了職責,從而使設備室的各項工作都有了質的提高。(以上這些通過本室組的特種設備管理、電氣設備管理等均有體現)。

3、真抓實幹,全力完成公司的設備管理與服務

紮紮實實做事是我要求本室員工的日常工作準則。擔任室主任以來,我堅持以求真務實的作風、開拓進取的精神抓好公司設備管理的基礎工作,這樣才能爲生產服好務,爲領導提供第一手設備資料,當好公司領導的業務參謀等,做好服務,首先要找準位置,本人在工作中堅持強調,設備室上至主任,下至一般幹部職工,不僅僅是管理員、庫管員、採購員,同時也是服務員。其次要有責任,我時常告誡,做好一件事是小事,做錯一件事是大事,所以要求本室的員工盡心盡責做好每一件事,以高度負責的精神做好每一項工作。

二、存在的主要問題 (不足)

在看到成績的同時,我們也清楚地看到自身存在的問題與不足,距企業的發展、領導的要求還有差距,主要表現在:

本人存在的問題在:一是在處理重大問題時,不夠大膽果斷,對其他的問題欠缺冷靜思考,情緒化時有出現。二是深入基層,調查研究做得不夠;三是對人對事的瞭解有時不夠透徹,處理人與人之間的關係上表現生硬。

本室存在的問題表現在:一是設備室員工掌握信息方面做得還不夠全面;二是思想上有抱怨,工作方式單一、生硬。業務知識學習還有待深入,在一些環節上抓落實有不到位等現象。以上存在的問題主要責任在於主任,這些在今後的工作中本人將加以改正和努力。

三、競聘後的工作目標 (努力方向)

針對本人及本室組工作中存在的問題,在今後的工作中,本室將以加強工作作風爲目標,以提高業務能力爲重點,內強素質,外樹形象,狠抓以下幾方面的工作:

找問題,促提高,抓管理。以遵守集團公司及動能分公司的各項規章制度爲主,認真的根據公司的各項設備管理制度的要求及公司整體工作部署貫徹、執行、落實情況進行督查。嚴格按章辦事以制度管事、管人、管物。

以“設備動態管理”爲中心,創造性地開展工作 ,按照公司領導班子的要求,改變就事論事的靜態管理方式,使設備管理全面向動態管理髮展,做到縱向到底,橫向到邊,不留死角,讓動力設備的管理更趨於規範化、科學化。立足於高起點,着眼於創一流,樹立單位工作一盤棋的思想,克服缺點,發揚成績。帶領全室職工,本着務實、求實的宗旨,儉省、節約的原則,發揮整體優勢,營造務實重幹,不計較個人得失的濃重工作氛圍。使設備管理室的各項工作紮紮實實地開展,使各項工作上水平,上臺階。

爲公司領導做好設備管理方面的參謀。提出具有建設性的設想和意見,爲領導決策提供服務;把好服務的質量關和各部門配合的協調關,多深入基層,瞭解設備運行情況,爲生產服務,爲基層服務。做到承上啓下,溝通內外。。

辛勤的汗水必然會換來豐收的喜悅,在我們享受成果的同時,會清醒的認識到,改革的大潮已經臨近,今後的道路任重而道遠,所以,在今後本人將繼續加強自身素質和修養,努力塑造自己,用自身完美的人格魅力去感染周圍的同事,同時繼續以旺盛的工作熱情,謙虛謹慎、求真務實的工作作風,高標準的工作要求幹好所管的工作,20xx年,將是動能公司加快發展的重要一年。作爲公司領導班子成員,自己有責任,也有信心,不斷加強學習,提高自身管理水平,圍繞公司發展目標,求真務實,積極工作,全力支持配合公司主要領導和班子成員的工作,在今後的工作中,我本人相信自己有能力、有信心繼續帶領設備室的全體員工正視困難,迎接挑戰,抓住機遇,不斷設定新的目標,並在目標中一步步騰飛,在追求中不斷前進。

各位領導,以上是我的述職報告,請予審議,有不當之處,請領導和同志們批評指正。 希望各位領導、同事們提出寶貴意見,謝謝大家!

崗位競聘報告 篇五

首先感謝公司搭建一個展示自我的平臺,我能勇敢走上臺來,是珍惜這次提高和鍛鍊自己的機會,以平和的心態積極參與,接受各位領導和同事們的考評。

我於初來到公司,先後被送到洛陽建專全日制的培訓和到華新集團現場實習後分配到工程部,負責工程建設期間的土建和安裝協調工作,公司正式生產後我被聘爲水泥車間副主任。餘熱發電開工後又被調任到發電工程領導小組,先後負責土建、安裝、人員培訓和機組的調試,直至現在的生產運行。幾年來兩次被評爲公司的勞模,一次被評爲先進工作者。

今天我競聘的崗位是。

綜合本人的工作經歷,以下優勢是作爲本次競聘的出發點。

一、對工作的滿腔熱情和強烈的責任心。

不管做任何工作,熱情是產生動力的源泉,責任心是挑起重擔的保障,建廠初期由於工程部的人少活多和施工現場的點多面廣,不管是烈日下或是風雪中我甘願加班加點、隨叫隨到、早出晚歸,從道路施工、土方開挖、機械調配和土建安裝交叉施工的協調,只要接到命令就會不遺餘力的全身心投入到現場,“士爲知己者死”,領導的安排是最大的信任,也是我工作的動力之源。

二、積累了很多基層工作經驗和很強的快速適應的能力。

多年來我從事過很多的崗位,從做維修到成本覈算會計到後來的工程部、水泥製造和餘熱發電。從而豐富了自己的工作經驗。十幾年的工作經歷告訴我:無論做任何事情都要有一種挑戰自我的精神,面對新環境和新問題要具備較強的再學習能力,提升立足平臺、拓展視野空間。用充沛的。精力和昂揚向上的進取意識來完成角色的更換,一年來餘熱發電的建設經歷更證明我能夠接受挑戰和超越自我。

下面我就談談對競聘崗位的工作職責和年度目標的理解和認識:

作爲採購部是公司很重要的生產輔助部門,特別是現代化的大型企業對物資的採購有更高的要求,不能再是計劃經濟時代的“菜買”角色,必須更新理念讓採購服務於生產,爲生產保駕護航,下面淺談以下個人的工作思路。

第一、採購部首先要保證採購程序的合法化。嚴格招投標的管理制度,首先要熟悉合同的管理和招投標工作,規範操作的程序,通過實施招投標的制度,能夠最大限度的降低採購成本,控制材料的質量,其次靠完善的合同管理和全過程監控以及合同執行的回饋情況來保證量足質優的原燃材料的供應。

第二、把握全局,滿足生產。作爲採購部門的負責人首先要弄清所購物資的性質和生產需求以及工藝參數,瞭解生產並配合生產是採購工作的基礎定位。

第三、在瞭解市場中去開發市場。在日常的工作中不能僅靠招投標的合同來約束供貨商,應該從材料的貨源、運輸、進場的全過程進行全面瞭解,這樣既可以及時發現問題,對一些非主觀因素的影響(如天氣、農忙、過節等)產生預見或提示,又能夠對進一步的開發貨源和調整價格取得第一手數據,從而保證材料供應不出現危機和中斷。

第四、圍繞任務與其它部門及時溝通,提高服務意識和服務質量。採購部的工作中要及時有效的與生產、技術、物流、和財務等部門的溝通,對各種原材料的進場、庫存、結帳全程瞭解來把握好供貨商的動態,根據公司下達的採購計劃結合實際生產情況,針對不同材料的需求量定出不同的預警時間段,不允許出現危機生產時再四處告急。

第五、嚴把質量,降低成本。作爲採購部購進的物資不能滿足生產的需要,以假亂真、以次充好,不僅是失職而是犯罪。採購部除做好全過程的監控外也要配合質檢部門及時回饋質量信息並嚴肅處理供貨商,還要私下對一些摻假兌假作進一步的市場摸底,瞭解真正的緣由。另外根據生產需求和市場上變化,在採購的成本上也要跟蹤市場,靈活多變,向公司提出合理化的建議並適時地調整。花同樣的錢及時購進更好更多的材料是採購工作的努力方向。

公司生產經營任務繁重,怎麼圍繞公司的大目標履行好自己的職責和完成年度目標任重而道遠,作爲一個有志幹好採購工作的我,今天也能清醒地認識到自己的不足,但憑着我持之以恆、永不言敗的精神,儘快在短時間內去適應新的環境,在以後的工作中我向各位領導做到以下承諾:

一、兢兢業業,甘於奉獻。始終秉承着“唯真務實”的處事原則全身心投入到新的工作崗位上。

二、着眼大局,服務生產。決不許採購去影響生產。

三、廉潔自律,不貪不佔。在敏感的崗位上用制度和法律約束好自己。做事和做人都要明明白白、乾乾淨淨。(依據目標責任書,本人或部門發生一起重大違規違紀案件要引咎辭職。)

四、深入調研,銳意進取。抓好材料的質和量的基礎上去挖掘成本的潛力。

最後我堅信:天道酬勤、勤能補拙。

如果能夠競聘上崗,我將不遺餘力,用真正的工作業績兌現以上的承諾。當然,如果不能遂願,我也仍然一如既往地在本職崗位上勤奮工作。

謝謝各位領導!

競聘人:

崗位競聘報告 篇六

大家好,首先感謝公司給了我們這次公開公正的競聘幹部的機會。

但我也有我自己的相對優勢,能吃苦,肯幹,有極強的可塑性,可以塑造成爲符合集團價值觀的一員。當然,我自身的缺點也是不少,就是在前幾天也犯了錯,違反了公司的規章制度。不過,這些缺點都在全力的改正。

我叫,a線燒成系統巡檢。此次應聘的班長職務也是巡檢班長。巡檢一職顧名思義便是巡邏檢查,職責要求就是要熟悉責任區的工藝,設備情況。每日工作要點檢查設備運行工作情況,以便在有故障出現的時候能夠及時的處理。

此次競聘班組長一職,是本着鍛鍊自己,磨礪自己的目的來的。人生的發展就是需要不斷的去追求拼搏,努力的奮進,才能實現人生的價值。

不管最後競聘結果如何,此次經歷對我來說都是無可比擬的財富經驗。如果競聘成功,成爲巡檢班長,我將會認真貫徹集團的價值觀,做好榜樣!做好分內分外的事情。並且學習所需的各種知識,不落人後,擴充自己的知識儲備。這樣纔可以更好的帶領團隊。

儘管我只是負責的燒成系統的巡檢工作,但是我也正在慢慢的學習其他的工作。我相對於別的老師傅,沒有豐富的工作經驗,沒有高深的理論知識,甚至可以說是一竅不通。

在後面的專業問題提問環節裏,可能10個問題我只能答上來5個,也可能一個也答不上來,但是,今天回答不上,並不代表着以後回答不上,現在正在學習消化中。不過燒成預熱器上的知識可能就回答的上。

我的演講到此結束!!!

謝謝大家!

個人競聘報告 篇七

我非常有幸地走上這三尺演講臺,與這麼多年青上進的稅務幹部一起展示才華,證明能力,闡述觀點。

首先我簡單介紹一下我的個人經歷,我是x年稅務機構分設時,分到博樂市地稅局工作,時任市局管理科科長,x年擔任紀檢員一職,分管業務科和稽查局工作,x年八月調任州局徵管科科長,負責徵管科工作,x年任州局業務科科長,負責業務科工作至今。幾年來,無論是稅政管理、徵收管理、稅務稽查,還是紀檢糾風,無論是在市局,還是在州局,本人都能嚴格要求自己,認真履行職責,加強自身政治思想及業務知識的學習,秉公執法,嚴格律己,熱情服務於納稅人。

地稅分設以來,本人多次被爲市地稅局先進工作者,博樂市優秀黨員,x年被市政府評爲十佳執法員,在州局徵管科和業務科任職期間,所主持的各項工作均名列全疆前列,多次受區局通報嘉獎。

本人這次參加競聘的第一志願是稅政法規科科長,讓本人填報這個崗位的直接原因是本人有能力、有信心在現有的基礎上將稅政法規科的工作做的更好。

在談本人競聘稅政法規科科長職務的優勢和工作思路之前,本人想先談談競聘這一職務的劣勢。

年齡相對較大是本人蔘加此次競聘的主要劣勢,年齡的問題在本人蔘聘之初可以說是的心理障礙。在看到區局機構改革和人員分流的文件時,本人也想過不參加競聘或者享受區局的優惠條件告老還鄉。

接下來我將從五個方面談談本人蔘加此次競聘的優勢和今後的工作思路。

一、老馬識途,輕車熟路。

本人蔘加工作以來,從事財會工作19年,從事稅收工作13年,在稅務工作期間,主要從事稅政法規管理和稅收徵收管理,可以說對這方面的工作非常熟悉,本人在市局工作時主要負責集體財務管理、營業稅、企業所得稅、個人所得稅等地方各稅的稅政管理,主持制定了《博樂市地稅局非國有企業財務管理辦法》、《博樂市地稅局關於加強客貨運輸市場稅收徵管辦法》等規定,使市局的稅收徵管更趨完善,到州局後主持修訂了企業所得稅、個人所得稅等考覈管理辦法。從x年企業所得稅實行自匯自繳以來,本人親自主講每年的企業所得稅培訓,x年本人主講了對黨政機關的個人所得稅培訓,x年主講了對水利系統的財務人員業務培訓等。因此,本人儘管年齡相對較大,但經驗豐富,能熟練掌握現行稅收法規,業務水平較高,對稅政法規科各項職能設置,非常熟悉並且熟練,主持稅政法規科工作可以說是老馬識途,輕車熟路。

二、德能雙過硬,一顆赤誠心。

稅收工作是一項執法行爲,稅收工作直接面對的是納稅人,隨着經濟的發展,公民法律意識的提高,稅收工作越來越貼近人們的生活,稅務人員的執法形象、工作作風和工作態度,直接反映了稅務部門的形象,越來越受到整個社會的關注,因此僅有過硬的業務素質和業務能力是不夠的,必須要做到業務素質和道德素質雙過硬。本人從參加稅務工作以來始終不忘加強自身的政治思想道德素質建設,自覺地將自己的形象作爲稅務部門一個窗口,自己要對自己所承擔的那份形象負責。在執法工作中嚴格遵守稅務人員十五不準的各項規定,廉潔奉公,秉公執法。對待納稅人熱情細緻、耐心周到,始終堅持善待納稅人就是善待自已的觀點。如果此次本人競聘稅政法規科科長成功,本人將一如既往地追求思想道德素質和業務素質雙過硬這一目標,並且會嚴格要求本科室人員加強思想道德素質和業務素質的提高,使整個科室成員都成爲德能雙過硬,適應形勢,符合時代發展的新時期稅務人。

本人是一名中國共產黨員,從在黨旗下莊嚴宣誓的那一刻起,就將這顆滾燙的赤誠之心獻給黨的事業,無論在任何時刻,任何工作崗位上,也無論此次競聘的結果如何,本人一顆赤誠之心都將獻給我所熱愛的稅收事業。