民主生活會及各支部組織生活會圓滿召開
按照公司《關於認真開好2020年度公司黨員領導幹部民主生活會的通知》和《關於召開2020年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員有關事項的通知》等文件精神,安徽管理處黨總支規範程序,經過了充分的會前準備,經公司黨委批覆後於2月23日-3月5日組織召開了2020年度民主生活會及各支部組織生活會。
2月26日,安徽管理處組織召開了2020年度民主生活會。會前管理處周密制定民主生活會方案,認真做好會議準備,精心做好學習研討,聚焦主題徵求意見建議,廣泛開展談心談話,認真撰寫並反覆修改了檢視剖析材料。會上首先由管理處黨總支書記通報了2019年民主生活會查擺問題整改落實情況、本次民主生活會會前準備和徵求意見建議情況,並代表班子作對照檢查。隨後,管理處領導班子成員圍繞民主生活會主題依次發言,進行自我對照檢查,並開展批評和自我批評。領導班子成員緊扣主題,聯繫班子和個人實際進行黨性分析,聚焦五個方面,對照習總書記“四個對照”、“四個找一找”的要求,深入查擺和剖析,找出了問題,剖析了根源。最後黨總支書記徐鋒對本次會議進行總結,表示本次會議取得了較好的效果,班子成員都按照衡量尺子嚴、查擺問題準、原因分析深、整改措施實的要求親自撰寫對照檢查材料,分析問題原因,剖析思想根源,明確努力方向,提出整改措施,對照檢查材料內容聯繫了實際、緊扣了主題、突出了重點,同時指出下一步努力方向,一是切實抓好問題整改,強化理論學習,涵養務實作風,主動擔當作爲,積極轉變思路,迎難而上、創新創效解決實際問題,保障安全生產和隊伍穩定。二是進一步落實從嚴治黨要求,黨員幹部要帶頭學習領悟,切實提升“三種能力”,着力壓實黨建職責及“一崗雙責”,落實支部組織力引領融合,全面提升基層員工隊伍素質等。三是深入學習貫徹公司年度工作會議精神,針對年度各路重點工作,儘快編制工作計劃,以飽滿的熱情、創新的精神、進取的狀態投入新一年的工作中。
2月23日-3月5日,安徽管理處各黨支部組織召開了2020年度組織生活會。會前各支部按照組織程序下發通知、徵集意見、談心談話,切實做好會議籌備。會上由支部書記進行到會人員統計並宣讀《關於認真開好2020年度基層黨組織生活會和開展民主評議黨員有關事項的通知》,簡要查擺總結支部年度工作,並由到會人員按要求進行民主評議。隨後支部黨員對照三個方面內容嚴肅開展自我批評與相互批評,遵循“團結——批評——團結”方針,切實結合支部工作進行交流指正,達到紅紅臉、出出汗的目的。最後,按照民主評議的程序進行黨員的民主測評。
下一步安徽管理處黨總支及各黨支部將認真總結會議內容,牢固樹立結果導向、效果導向,以立行立改的決心、嚴細實的作風和釘釘子的精神,正視問題、動真碰硬、抓緊整改,確保把問題一個一個改到位、改徹底。同時,安徽管理處黨總支將以本次民主生活會和組織生活會爲契機,進一步發揮堡壘作用,精心謀劃,精細部署,務實工作,重在落實,保障年度各項重點工作圓滿完成。
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