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醫院春節慰問信

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目錄

醫院春節慰問信
第一篇:2014年醫院春節慰問信第二篇:醫院春節慰問信第三篇:醫院春節慰問信第四篇:2014年醫院春節慰問信第五篇:醫院領導春節慰問信更多相關範文

正文

第一篇:2014年醫院春節慰問信

全院離退休老同志:

你們好!

在2014年新春佳節來臨之際,院黨政領導和全體在職職工向你們致以親切的節日慰問和衷心的祝福!

過去的一年裏,xx省衛生廳的正確領導下,院領導班子始終堅持以“三個代表”重要思想爲指導,全面貫徹落實科學發展觀,以提高醫療服務質量爲重點,強化目標管理責任,帶領全院職工圓滿完成了年度目標任務,各項工作取得了新的成績,社會效益不斷增強,經濟效益創歷年新高,職工生活水平進一步改善,xx省衛生廳的充分肯定。2014年,收治病人數2987人次,牀位使用率達到98.09%;總收入達到2762.8萬元,同期比增加727.6萬元,增長35.75%,其中,業務收入達到2358.3萬元,比2014年的1682.6萬元增加了675.7萬元,增長40.16%,財政補貼365萬元;截至2014年底,累計總資產達到5135.8萬元, 比2014年增加972.8萬元;年內,投入640多萬元,改善了就醫環境。

這些成績的取得,是上級領導大力支持的結果,是醫院切合實際,制定正確政策的結果,是全院職工團結努力拼搏的結果,與全院離退休老幹部、老職工以極大的熱情和強烈的政治責任感關心並支持醫院事業的發展是分不開的。院領導、全院職工由衷地感謝你們。

一元復始,萬象更新,我們迎來了充滿希望的2014年。2014年,機遇和挑戰並存,特別是在財政補貼有限,職工生活補貼需要落實的情況下,我們深感責任重大,醫院發展事業,任重道遠。我們將認真學習貫徹黨的十七大精神和全國衛生工作會議、xx省衛生工作會議精神,繼續突出醫療質量管理,不斷提高醫療質量,繼續加大改善醫療環境的投入力度,深化改革、創新發展,努力增強效益,促進醫院事業又好又快發展。讓我們緊密團結起來,全院職工奮發拼搏,勤奮工作,大家積極獻計獻策,一如既往,大力支持,我們相信,我院的明天會更好!

我們將繼續加強和改進對離退休人員的管理服務工作,政治上尊重老同志,生活上關心老同志,使老同志老有所養、老有所樂、老有所爲,安度晚年。

恭祝全院離退休老同志春節愉快、闔家歡樂,身體健康,萬事如意!

第二篇:醫院春節慰問信

各科室:

值此一年一度的新春佳節來臨之際,向立足崗位、無私奉獻的各科主任、護士長、全院醫務人員及家屬表示衷心的感謝和親切的問候,祝大家新春愉快!

爲了確保春節期間醫療安全,特提出如下要求,請各科室主任、護士長認真督導、嚴格執行:

1、各科室主任、護士長要做好急危重病人的搶救準備工作以及相應的急救設備、藥品的檢查準備工作,保障設備運行良好、藥品器械準備齊全。

2、各科室要安排好一、二線值班人員,未取得執業醫師資格的人員不得單獨值班。值班人員必須嚴格執行崗位責任制,堅守工作崗位,不得離崗、代崗、酒後上崗。

3、一線值班醫生不在本病區(如搶救病人、會診、出診或急診手術)時,值班護士要及時通知二線值班醫生到崗;二線值班人員在接到電話後必須在5分鐘到科室。

4、節日期間要一如既往嚴格執行交接班制度,接班人員要按時接班,下班人員必須在接班人員接班後方可離開,對危重病人要做好牀旁交班及書面接班。

5、如遇搶救危重病人、重要手術時要及時報告科室主任;特殊情況要及時報告醫務科及大科主任(午間、夜間要及時報告醫院總值班及(請關注)大科主任);做好科室之間、醫護之間的協調溝通工作,以確保節日期間醫療工作的正常進行。

6、各科室主任、護士長必須保證通訊暢通,如離開鄭州必須提前將工作做好交接、安排好科室負責,並向主管院長、院長請假,醫務科、護理部登記後方可離開。

突發公共衛生事件應急領導小組、應急辦公室、急救專家組成員、急救預備隊成員必須嚴格履行職責,保持通訊暢通,時刻處於應急狀態。

祝全院醫務人員及家屬度過一個平安、祥和、愉快的新春佳節!

第三篇:醫院春節慰問信

尊敬老領導、老同志:

你們好!臘梅傲雪,在我國傳統節日春節到來之前,我們代表*醫院3212名醫護人員向您表示春節的祝福與慰問,預祝各位春節愉快生活幸福。並通過你們帶去對家人的問候。回首我們醫院的發展經歷,我們感慨萬千,從最初的幾十張病牀,十幾個醫生到現在我們已經擁有上千個病牀,上千名醫護人員,從最初的我們醫院的幾排平房辦公,到現在我們已經擁有現代化的醫療門診大樓,。。。等等,這些變化離不開黨中央的好政策,更離不開你們這些老前輩的辛勤。才使我們醫院擁有今天的發展。你們爲後來的年輕一代的醫務工作者樹立了光輝的典範。回首往昔我們感慨,展望未來我們信心百倍。

醫院的發展有您的貢獻,醫院的點點滴滴離不開你們曾經的努力,在這兒請允許我再一次的感謝各位老前輩,祝福各位老前輩!

第四篇:2014年醫院春節慰問信

全院離退休老同志:

你們好!

在2014年新春佳節來臨之際,院黨政領導和全體在職職工向你們致以親切的節日慰問和衷心的祝福!這些成績的取得,是上級領導大力支持的結果,是醫院切合實際,制定正確政策的結果,是全院職工團結努力拼搏的結果,與全院離退休老幹部、老職工以極大的熱情和強烈的政治責任感關心並支持醫院事業的發展是分不開的。院領導、全院職工由衷地感謝你們。我們將繼續加強和改進對離退休人員的管理服務工作,政治上尊重老同志,生活上關心老同志,使老同志老有所養、老有所樂、老有所爲,安度晚年。

恭祝全院離退休老同志春節愉快、闔家歡樂,身體健康,萬事如意!

第五篇:醫院領導春節慰問信

慰問信

親愛的全院職工:

祥鼠辭歲,勤牛送福。和着改革的旋律,伴着新春的氣息,我們走過了碩果累累的2014年,迎來了充滿希望的2014年。值此元旦、新春兩節即將來臨之際,我們代表院黨委及院領導班子,向辛勤耕耘在各個崗位上的全院職工緻以崇高的敬意和衷心的感謝!並向大家致以最美好的祝福!

2014年,是全院職工齊心協力,抓住機遇,樹立全新經營理念,積極應對各種突發性公共衛生事件,大力推進改革與創新的一年。一年來,醫院在經營管理、整體規劃、專科建設,醫、教、研同步提升等方面碩果累累;通過加強國際合作交流,強化醫療集團化建設,提升了醫院的品牌及影響力;通過引進人才、配置高端設備等使醫院整體水平和專科力量得到進一步的增強。這些可喜成績的取得,凝聚着全院幹部職工的辛勞與汗水,凝聚着全院幹部職工的智慧與力量。

2014年,將迎來醫改的一年,醫院面臨着更多的挑戰和機遇。機遇蘊涵精彩,創新成就偉業。新的一年,我們要站在新的歷史起點上,堅持科學發展觀,深化改革,圍繞加快醫院發展這一中心,狠抓醫療服務質量,增強科研創新能力,拓展醫院發展空間。我們堅信:在新的一年裏,通過全院職工的共同努力,醫院一定能實現新的飛躍、新的輝煌!

祝願大家牛年亨通、新年愉快、闔家歡樂、萬事如意!

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