2019表彰大會發言稿範例

【前言】2019表彰大會發言稿範例爲本站的會員“ooommmfff”投稿推薦，但願對你的學習工作帶來幫助。

同志們，婦女事業的發展水平是社會發展的重要指標，也是衡量社會文明進步的尺度。讓我們共同努力，促進婦女事業的進步和發展。我們也相信，我鎮廣大婦女一定能與全鎮人民一道，站在時代的前列迎接各種挑戰，充滿信心地在各自的崗位上推動幸福x建設，在新一輪科學發展中展現巾幗英雄的風采!接下來是小編爲大家整理的關於2019表彰大會發言稿範例，方便大家閱讀與鑑賞!

2019表彰大會發言稿範例1

員工朋友們：大家好!

這天，我們在那裏隆重集會，表彰先進，樹立榜樣，並舉行“奏和諧樂章展員工風采”主題文藝晚會，以此來歡慶五一國際勞動節、喜迎五四青年節，豐富員工業餘文化生活，營造和諧氛圍，激發員工愛崗敬業、團結拼搏的熱情。首先，我代表公司經營班子，向辛勤工作在各自崗位的全體員工表示衷心的感謝和節日的問候!

公司首次開展了績效考覈工作，歷時一個月，採取自評與上級主管考覈評價的方式，透過對工作態度、工作業績、年度獎懲等資料的綜合評定，549名在崗的一線員工和基層管理、專業級員工中，共有66名員工脫穎而出，其中，陳微文等18位員工被授予公司“優秀員工”榮譽稱號，張永雲等48位員工被授予公司“先進員工”榮譽稱號，在那裏，我代表公司經營班子，向獲獎員工表示熱烈的祝賀，向支持你們工作的家屬們表示衷心的感謝，同時，對你們在過去一年裏爲公司生產發展做出的突出貢獻致以崇高的敬意!

磷肥行業發展形勢嚴峻，但是，公司在以吳向東總經理爲核心的領導班子帶領下，全體員工兢兢業業，克服諸多困難，取得了可喜的成績：在生產方面，自2月份硫酸更換鍋爐順利開車後，硫酸、磷酸、磷銨主裝置均穩步運行。8、9月份磷酸二銨月產量突破5萬噸，9月份磷酸月產量創歷史新高，並達產達標。4月份氟硅酸鈉廠投料試生產，產品均到達優等品標準。12月29日，磷酸二銨完成年度生產50。05萬噸，提前兩天圓滿完成公司年度生產目標50萬噸任務。其中年度硫酸完成60。94萬噸，稀磷酸完成23。61萬噸。在企業管理方面，3月，公司啓動了質量、環境、職業健康安全一體化貫標工作;11月，分別以93。05分的好成績順利透過了“危險化學品安全標準化”驗收，以89分的好成績圓滿完成了清潔生產審覈。熱戀中的個性簽名

這些成績的取得離不開全體員工的共同發奮，尤其離不開這天參加表彰的優秀員工及先進員工，他們中既有愛崗敬業、無私奉獻的老員工，又有激情四射、充滿活力的後起之秀;他們中有管理創新、溝通協調的高手，又有工藝改造、技術攻關的大師;既有衝鋒在前的管理幹部，又有在平凡崗位上默默付出和奮鬥着的一線員工。雖然崗位不一樣，職責有別，但他們都在用自己的實際行動詮釋着對工作的無限熱忱。在那裏，我爲公司能有這些優秀的員工感到驕傲和自豪，正是由於你們優秀的表現，纔有了公司越來越好的這天。我期望所有的員工都以他們爲榜樣，向他們學習，勤奮、發奮、踏實地工作，盡職盡責，在自己的崗位上做出更大的貢獻。

針對績效考覈結果及x年績效考覈工作，我談以下幾點意見。

一是充分發揮績效考覈的導向作用。績效考覈的導向作用體此刻兩個方面。一方面，公司確定的各項決策和工作部署透過績效考覈這根“指揮棒”分解到各廠、部門，落實到每一位員工、體現到工作中，讓每位員工都明確自己的職能;另一方面在公司範圍內發奮構成“想幹事的有機會、會幹事能幹事的有舞臺、幹成事的有地位、不幹事的受責備”的良好氛圍，營造公開、平等、競爭、有序的環境，促進全體員工自我激勵、自我加壓、自我成長，推動員工隊伍建設。男遊戲名

二是結合公司一體化管理體系，科學、合理的設定績效考覈目標值，並持續改善績效評價和考覈方法，採取適宜的考覈方法，建立和完善貼合公司實際的績效考覈體系，力求使考覈更爲科學、合理、公平、公正，並客觀、真實、全面地反映了工作業績，並對考覈全過程實施監督。

三是針對不一樣的崗位、不一樣部門，考覈的側重點應有所不一樣。對本身有任務指標、能量化考覈的工作要堅持做到量化;對沒有具體指標但十分重要的工作，有可能量化的也要儘量量化;難以量化的，則應對工作對象進行民主測評，重點考覈工作對象的滿意度，將抽象變爲具體。要堅持平時考覈與集會考覈相結合，在注重結果的同時，也要注重工作的過程、工作的規律和工作的長遠影響，增強考覈工作的客觀性、操作性。

四是大力開展優秀及先進員工事蹟宣傳活動，透過會議、局域網、“雲磷”報專刊等多種途徑，用心關注並大力宣傳先進事蹟，引導和鼓勵全體員工以優秀及先進員工爲榜樣，查找自身不足，用心整改，增強工作職責感和緊迫感，在實際工作中找準自己的目標，更好地履行職責，做出更好的成績。

各位員工，在內、外不利因素影響下，x年仍是公司生產經營面臨困難和考驗的一年，我們將以磷銨55萬噸生產任務爲目標，以“團結務實，精益求精”爲指導思想，以“挖掘產能、降低消耗、控制成本”爲手段，認清形勢，堅定信心，進一步挖掘內部潛力，降低運營費用，發奮提升公司盈利潛質;期望獲得表彰的員工戒驕戒躁，繼續發奮。

員工朋友們，作爲三環中化的一名新成員，我將和大家一齊，心往一處想，勁往一處使，共同創造三環中化完美的明天。

最後，再次向獲得表彰的66位員工表示祝賀。

謝謝大家!

2019表彰大會發言稿範例2

公司年終表彰大會演講稿

尊敬的許總、x何經理、各位副總和全體員工，大家下午好：

這天，公司在x酒店召開20x年度年終總結表彰大會，總結已經過去的2012年，佈置20x年的工作，同時對在去年工作中取得優異成績的員工進行表彰。在此，我向受表彰的員工緻以誠摯的祝賀，並預祝年會圓滿成功!

回顧已經過去的20x年，對我們公司來說，是跌宕起伏一年，是付出和回報不對稱的一年，也是大家個性辛苦的一年!下方，我總結一下去年分管行政人事和遼南市場的工作，計劃一下今年的行政管理工作。

一、20x年所做的主要工作

去年，我主要作了以下幾項工作：

(一)裁減人員。去年四五月份，公司人員峯到達了將近x人。由於市場的原因，銷售和回款持續下滑，借鑑兄弟公司的通用作法，做了超多的人員裁減的工作。使人員裁減到最低谷時的x多人。其中減的最多的是綜合管理部，從x人減到目前的3人。

(二)保障銷售。綜合管理部在人員超多減少，事情並沒有減少的狀況下，總體上保證了以銷售爲中心的各項工作的正常開展。其中李曉霞付出了超多勞動。但我們更不就應忘記已經離開了的員工：經理周x、人力資源主管董x、車管王x和閆x、企劃曾x等，他們也是付出了超多心血和汗水的。雖然他們已經不在公司，但我還是由衷的感謝他們!

(三)組織銷售。去年的遼南市場，在殘酷的市場競爭和銷量下滑的惡劣形勢下，實現了銷售x臺x多萬元，其中銷售挖掘機x臺近x萬元，裝載機x臺近x萬元、道機x臺近x萬元、推土機x臺x多萬元;全年我只直銷了x臺裝載機x多萬元。這些業績的取得主要是遼南區域的全體分公司經理和業務員做的，我真誠的感謝你們對我銷售工作的大力支持!

(四)大力催款。我在工程機械市場行業工作8年時刻，但去年的回款是最難最差的。截止去年12月底，就應回款x萬元，已經回款x萬元，逾期款x萬元，總體回款率是63。1%。

二、存在的主要問題：

回顧20x年的工作，雖然取得了一點點成績，但存在的問題和不足更多，前幾天我進行了歸納，主要有以下幾個方面：

一是在執行力上還遠遠不夠。由於市場的不好，銷售額和回款率持續下滑，員工的心理負擔比較大，心浮氣躁的事情比較多，因此公司領導和員工之間出現的分歧也相比較較多，更出現了一些本不就應出現的違規的問題。在這方面一是客觀上公司爲了應對市場的變化，政策規定有些變化，二是由於員工個人收入的減少，大家都有些斤斤計較。在另一方面，我個人顧及員工的情面比較多，思考人員一個蘿蔔一個坑甚至幾個坑的實際狀況，在執行力上打了不少折扣。

二是遼南區域銷售額和臺量比較少。由於我個人銷售潛質不強，跑市場的針對性不夠，用人不當，造成了銷售一向沒有到達理想的狀態。我對遼南區域的銷售額偏低負職責，也對大連租房房價過高負有必須的職責。

三是回款比例一向比較低。在去年的十二個月中，平均回款比例是x%，而最低的一月份才只有可憐的x%。截止去年年底，不包括逾期利息和轉法務起訴的在內，尚有x多萬逾期款。

四是風險控制存在問題比較多。我們銷售的x臺設備中，其中有幾臺已經拖回了公司;起訴了幾個客戶。出現以上問題，說明我的風險意識還不夠強，對分公司經理和業務員做的單子沒有很好地把控，風險控制流於形式。對此，我負主要職責。

三、20x年的工作計劃

今年，我們公司的銷售任務還比較重。爲了保證以銷售爲中心的各項工作任務的完成，我將以主要精力用於行政管理上。

一是做好“服務員”。綜合管理部目前只有行政兼人力資源主管李x，還有就是更夫和廚師兼保潔x個人。在目前的市場形勢下，我們也不可能再招聘新的人員。爲此，我首先代理好綜合管理部經理，把部裏的全面工作真正管起來。其次當好多半個人力資源主管，把公司員工的日常人事管理工作真正管起來，做好人員招聘工作和工資表、手機話費表。再次當好車管。做好銷售和售後服務人員車輛的車補、油補表，把公司的公私車輛真正管起來，從管理上要效益。

二是跑好“龍套”。在今年的銷售工作中，如果我行政工作能夠分開身，那個區域或者部門需要我這尊“泥佛”到場，我將不遺餘力的給以支持。我將按照公司領導或部門經理、分公司經理、業務員的要求去做好，唱好“紅臉”，把“龍套”拉直，爲銷售工作出足力。

三是利用好“資源”。我畢竟從遼陽鞍山市場上摸爬滾打了六七年，還有點公家和民營大客戶的資源，說什麼也不能浪費。我會認真關注，及時溝通，掌握信息，及時跟單，力爭今年我在遼陽和鞍山多走幾臺車，爲公司銷售工作做點貢獻。

四是做好“執法隊”。今年，公司要加大執行的力度。前天在公司培訓中，我已經說了不少。在此，我就不多說了。對該報銷的票據和事宜，我不會橫加阻擋;對不貼合規定的報銷和事宜，我不會開“綠燈”的;對就應獎懲的人和事，不會在我這兒“擱淺”，大家要心裏有數，不好往我的槍口上撞。

五是當好“粘合劑”。我作爲主管行政人事工作的副總經理，做好各區域、各部門和各分公司的協調工作，也是我的職責。我會本着公司利益至上，以公平、公正、公開的原則，兼顧公司、各單位、個人的利益，處理各單位和個人的任何事情。

四、三點意見

去年的市場、銷售和回款十分不盡人意，客觀上國內經濟的大環境造成的，主觀上也有我們人爲的因素。怎樣看待今年的公司運營和市場，我提三點意見，供公司領導和全體員工思考。

一是要正確看待公司運營中存在的不足。

去年我們公司銷售額，與20x年相比下滑了x%，下滑的並不多，與同行業兄弟公司下滑x%左右相對還是比較好的。去年四季度我們公司出現工資推遲發放、報銷不及時、備用金不能及時打，不是銷售不好造成的，是我們回款不好造成的。那裏固然有市場不好、客戶沒有錢的客觀因素，也有包括我在內的主管副總經理和分公司經理、業務員回款不力，沒有辦法和章法的因素在內。因此大家不好一味地找公司的毛病，公司這也不好，許總和幾位副總那也不行，只是我沒有問題，我該做了的都盡力做了，我沒有辦法。在今年大家必須要克服以上問題。在今年的銷售工作中，全體員工一是要全員銷售，力爭多賣車;二是業務人員銷售對客戶必須要把握好，對人品不好、資產不足、不講誠信、工程沒有着落的客戶寧可不銷售，也就是說要杜絕垃圾客戶;三是確實把回款當成頭等大事，認真對待，必須要讓客戶養成按時回款的習慣。有錢了，一切事情就都好做了，怎樣說怎樣辦都有道理。

二是要正確看待今年的市場。

我認爲，去年的市場蕭條已經接近或者到達了谷底，今年的市場必須會有上揚，但不好過高抱有多麼大期望。此刻，各省(市、自治區)正在召開兩會，省市領導更替和交接;三月初，國家召開兩會，國家權利進行交接，各部委局辦領導更替，然後要進行各類調研，有利於國內經濟的政策出臺也要下半年;八九月份，瀋陽市要召開全運會，各市基本上都有分賽場，必須會很抓安全，因此市場還會人爲的壓制。綜上所述，遼寧市場真正啓動也要全運會之後。這是一個方面。目前，各類企業和公司都已經進入微利時代，我們工程機械行業也不例外，不好指望今年市場上揚有多大，我們能掙多少多少錢。我們所能做的，首先要緊緊抓住每一個單子，把客戶質量好的單子做好抓住;其次要緊緊盯住回款。用常林謝紫虹主任的話說，往外賒車不好錢就不用我們了，有許總一個人就足夠了。兩次要練好內功。俗話說，巧婦難爲無米之炊。那裏的“米”不是專指市場和客戶，也包括我們自己的內功練得怎樣樣。機遇對有準備的人是機遇，對沒有準備的人來說就不是機遇。我們各類人員要把自己的業務弄懂學通用熟悉，把自己的本職工作做好，才能銷好售，完成好自己的工作任務，對得起公司發給你的工資。

三是要正確看待公司出臺的各項政策規定

針對去年公司運營過程中出現的問題和今年的市場狀況，不管是營銷，還是售後服務、配件、財務和行政管理方面，公司都出臺了一些政策規定。對此大家是仁者見仁，智者見智。所有的公司運營都是有規矩的。政策規定是什麼，是老虎的屁股，“摸”不得也“碰”不得的。我們雖然是中小公司，但僅靠感情靠特事特辦，哭的孩子纔有奶吃，是很難發展壯大的，也是在今年我主管的行政方面絕對行不通的。在起草政策規定徵求大家意見的時候，你能夠隨便發表意見，但既然確定下來了，對大家來說就是公平的，都是一個標準。我提倡各級員工個性是銷售人員要研究公司的政策，在公司的政策範圍內，合理地發揮好用好，鼓勵你賺更多的錢。不好自己付出了不少，但銷售人員沒有業績，售後服務人員沒有維修好客戶的車，職能部門人員沒有完成自己的職責，錢沒有拿到多少，或者違反了公司的政策處罰你了，就找公司政策規定的毛病，發牢騷，講怪話，發脾氣，公司上下誰都對不起你，或者找許總、趙總去溝通、去鬧和伸手要，此種現象要不得。我奉勸有類似問題的員工，對照公司的政策，你銷售出去車你纔有相應的提成，你是什麼職級享受什麼相對應標準的各種待遇和補助，你做出了相應的工作成績才能拿到相應的工資和提成獎金。你想在公司

幹就嚴格按照規矩來做，靠投機取巧即使能獲得暫時的利益，也絕對長久不了。公司需要這樣的員工：銷售人員不僅僅賣出相當數量的車，而且客戶質量好，回款順暢;售後服務人員技術全面，手到病除，而且和客戶溝通的好，不花冤枉錢，客戶滿意;職能部門人員自己分管的業務熟練，沒有差錯，也沒有誤時誤事的現象，工作效率高，上下溝通順暢，促進了銷售，許總和公司不會差你也不會扣你一分錢。我期望沒有到達以上標準的員工盡發奮做到;到達以上標準的員工，持續旺盛的工作熱情，使公司一向在良性發展的軌道上快速發展，大家在一齊合作的時刻纔會長久。真正到達“x因你而發展，你因x而進步”，公司和員工雙贏的目標!

我的發言完了。謝謝大家!

2019表彰大會發言稿範例3

同志們：

今天我鎮召開表彰，參加今天大會的有：全鎮機關的全體幹部、村組幹部、各村部分黨員代表、個私大戶代表和羣衆代表，我代表鎮黨委、鎮政府首先向你們，並通過你們向全鎮廣大幹羣拜個晚年，祝你們在新的一年裏，猴年大吉，閤家幸福，工作順利，萬事如意。

今天大會的主要議程有五項：一是由黨委書記x代表鎮黨委、鎮政府作總結報告;二是由黨委副書記x宣讀《關於表彰x年度先進單位和先進工作者的決定》;三是發獎;四是大會發言;五是請和平村黨支部書記陳業富同志作土地流轉工作經驗介紹。

下面進行大會第一項議程：請黨委書記劉冠金同志作報告。……

下面進行大會第二項議程：請黨委副書記莊進濤同志宣讀《關於表彰x年先進單位和先進工作者的決定》。……

下面進行大會第三項議程：發獎。……

下面進行大會第四項議程：大會發言。

瓦房村在x年工作中，緊跟黨委、政府工作部署，團結奮進，務實苦幹，各方面都取得了較好成績，許多工作都走在全鎮各村前列，下面首先請瓦房村黨支部書記雷洪禮作典型發言。……

裴圩村前兩年工作一直處於全鎮後進狀態，去年，李前金書記走馬上任後，團結帶領村、支兩委一班人正視困難，不畏艱難，負重拼搏，奮勇爭先，各方面工作狠快進入正軌。下面請裴圩村黨支部書記李前金同志作典型發言。……

下面請單莊村黨支部書記x作表態發言。……

和平村歷來是我鎮的先進典型、“紅旗”單位，他們各方面工作都是全鎮各村學習的榜樣。這主要是因爲和平村有一個團結堅強的集體，開拓創新的班子，他們在工作中求真務實，肯動腦筋，解決了許多農村中棘手的大事、難事，從而使農村工作得心應手。其中，成功地進行土地流轉就是他們解決近年來土地拋荒嚴重、稅費“徵收難”問題的一個創舉，這裏有很多值得學習和借鑑的經驗和做法。下面就進行大會最後一項議程，請和平村黨支部書記陳業富同志介紹和平村土地流轉工作的經驗。……

在今天的大會上，鎮黨委書記劉冠金同志代表黨委、政府作了工作報告。報告實事求是地總結了x年工作成績，提出了存在的問題和不足，認真分析今後我鎮工作的發展形勢，提出了切實可行的工作思路。這個報告是我鎮今年開展各項工作的綱領性文件，各單位必須結合本單位實際，認真組織學習，廣泛開展討論，明確各自的工作目標、工作重點，拿出紮實的工作措施，落實好各項工作的責任。做到廣泛

宣傳，層層發動，解放思想，提高認識，瞄準目標，圍繞大局，同心同德，務實苦幹，奮勇爭先，再創裴圩新的輝煌。

2019表彰大會發言稿範例4

女士們、同志們：

春回大地,萬物復甦。沐浴着和煦的春風，我們在這裏歡聚一堂，隆重紀念“三八”國際勞動婦女節，表彰在建設幸福x過程中涌現出來的“十佳巾幗創業帶頭人”和“十佳和諧家庭”。今天的大會，既是慶祝節日、總結成績、表彰先進的大會，又是新一年廣大婦

女投身我鎮經濟發展和各項社會事業建設的誓師大會。區婦聯x主席蒞臨大會指導，讓我們再次以熱烈的掌聲向x主席表示歡迎和感謝!藉此機會，我代表黨委、政府表達三層意思。第一是祝賀，向受到表彰的先進個人和家庭表示熱烈的祝賀!向出席會議的婦女代表，並通過你們向全鎮廣大婦女，致以節日的問候和美好的祝願!

第二是分享，今天，同志們都身着靚裝、盛裝，臉上洋溢着自信的光彩，渾身透着喜慶。我參加這個會議，就是來分享大家的喜悅，分享大家的幸福，也分享大家在建設幸福x中取得的豐碩成果。第三是共商，就是要與同志們共同探討，如何把婦女工作做得更好。剛纔，三名同志們作了熱情洋溢的發言，豪情滿懷，充滿思考，每個人講的都是一段佳話。區婦聯x主席、鎮婦聯x主席作了很好的講話，希望同志們認真學習，抓好落實。今天，圍繞“讓女性爲幸福x添彩”這個主題，我講四點意見。

一、常懷自豪之感

幸福的女性有魅力。做幸福女人首先要有自信心、有自豪感，心中常駐芳華。只有這樣，女性才能在區場競爭大潮中、在經濟社會發展的大潮中，永遠充滿自豪。

一是女性因性別而自豪。不同的人從不同角度看女性。對於孩子，他存活的第一個領地是母腹，出生後看到的世界第一人是母親，哺育成長的第一人還是母親。對於男人，沒有女性的男性是殘缺不全的男性，沒有女人的家庭，不成其爲家庭。對於老人，女兒是最可信的依靠，有句俗話叫“女兒是父母的貼心小棉襖”。對於名人，女性則有更多的意義。有一位名人說過：世界因爲有了女人而歡快，因爲有了女人而延續，因爲有了女人才有了更多的愛。洪昭光先生曾這樣分析“好”字：先有“女”，後有“子”，“子”就是“男”。他還這樣分析過家庭：男人是中心，女人是核心，男人是主題，女人是靈魂，中心保護核心，核心維護中心。總之，從孩子到成人，從詩人到名人，都這樣高度讚美女性。作爲女性，怎能不自豪呢?

二是女性因美麗而自豪。玉貌妖嬈花解語，芳容窈窕玉生香。美麗是女性與生俱來的品格，是女人的專利。人們讚美女性，說女人像太陽，熱情明達;女人似月亮，溫柔純潔。女人是水，滴水穿石的水，波濤滾滾的水，庸俗醜陋在洗滌中變得純潔美麗，艱難險阻在磨礪中土崩瓦解。女人的心，玲瓏剔透，玉壺冰雪;女人的情，甘霖雨露，潤物無聲。女人是詩、是畫、是風景、是藝術。

女人應該講女人的美，男人也應該講女人的美，成功的男人更應該講女人的美。一個成功的男人、成熟的男人，如果不懂得欣賞女人的美，那麼他就不是一個智慧的男人。孫中山先生曾這樣讚美女性：“如果沒有女性，世界將失去50%的智慧，60%的真誠，80%的情感，90%的歡笑和100%的美麗。”

三是女性因成功而自豪。縱觀古今中外，婦女精英成就輝煌人生，這樣的例子不勝枚舉。各行各業，女能手、女標兵層出不窮。武則天，一個弱女子，在男權至上的社會裏，頂着世俗的譴責，揹着無數的罵名，衝破重重的束縛，最終成爲中國曆一位很有建樹的女皇。被愛因斯坦譽爲“沒有被盛名寵壞的世界名人”居里夫人，一生共得到10項獎金、16種獎章、107個名譽頭銜，至今而止，世界上僅有她一名女性，獲得過兩次諾貝爾獎。

在近、當代中國政壇上，成功的女性有宋慶齡、鄧穎超、吳儀等老一輩革命家;文壇上有冰心老人，溫家寶總理稱她爲“有風骨的人、有成就的人、有愛心的人，是一位貢獻傑出的人”。在我們身邊，有姜遠晶，先後被評爲棗莊區“十佳賢淑好妻子”、滕州區“十佳和諧家庭”，有馮代琳，被評爲棗莊區“十佳教子好母親”，有一大批關愛弱勢羣體、救助困難兒童的“代理媽媽”，譜寫了新時代x女性巾幗創業、和諧創建的讚歌。女性用自己的真實故事向人們昭示：女兒不比男兒差，巾幗無須讓鬚眉;女人能頂半邊天，誰說女子不如男。

四是女性因時代而自豪。我們正趕上一個科學發展的偉大時代，以人爲本、全面發展是時代的主題，女性越來越受到尊重。最近，看到三條有關女性話題的新聞。第一條，在瑞典的一個小鎮上，馬路十字交叉口的交通信號燈由單一閃現男性的標誌改成男性女性依次閃亮。

第二條，在今年的兩會上，有政協委員提出男女的退休年齡應當統一起來。第三條，是關於我國男童女童性別比的問題。可見，男女平等是社會和諧的基礎。當今時代，是八仙過海、各顯神通、巾幗建功的大好時代。這個時代給予女性施展才乾的機會很多、很多。各位婦女同志們，別等待，不猶豫，發揮女性的優勢，張揚女性的風采，做的自己，爲世界綻放美麗，讓世界因女性而自豪。

二、力行創業之舉

今年我鎮經濟工作會提出了建設幸福x的發展目標，建設幸福x，離不開“半邊天”的支持和參與。如何發揮“半邊天”的作用，在座的各位都有很好的實踐，希望你們和全鎮廣大婦女同志都能夠立足本職、奮發有爲，以實際行動爲幸福x建設再立新功、再創新業。

一是要在建設幸福家庭上建功立業。幸福

家庭是幸福x的細胞和基礎。家和萬事興。沒有家庭的和諧和睦，就沒有整個社會的和諧幸福。夫妻關係事關家庭和諧，“情如魚水”，是夫妻關係的追求，然而，有些夫妻好犯一個錯誤：往往認爲自己是水，對方是魚。有這樣一個故事：美國前總統克林頓與妻子希拉里常去一個加油站加油，加油站的老闆是希拉里的同學。

一次，克林頓對希拉里說：“如果不嫁給我，你很可能就是一個加油站老闆的妻子。”希拉里回敬道：“如果沒娶到我，你仍然會是小石城一個名不見經傳的小律師。”爭論到後來，他倆得出一個結論：我成就了你，你成就了我。這個故事可能是演繹的，但很有哲理。家庭是每個人的“後院”、“後方”，男人的後院不失火，女人後院也不失火，就相安無事，家庭就會成爲桃花園、杏花村、平安裏。

否則，就是火藥庫、炸藥筒、狗不理。有人這樣分析男女角色的轉換：婚前的男人是汽車，女人是加油站;婚後的男人仍然是汽車，女人卻是收費站。家是沙漠裏的綠洲、生活的港灣、夫妻間的心理診所，家內有女爲“安”，希望女同志婚後還要繼續成爲加油站。

自有人類文明以來，女性就是家庭的“軸心”，在維繫家庭和睦、促進社會和諧等方面發揮着不可替代的作用。廣大婦女要充分利用自身的優勢，圍繞建設幸福家庭，積極開展平安家庭、廉潔家庭、學習型家庭、節約型家庭等創建活動，努力構建幸福家庭。同時，家庭又是孩子成長的搖籃，女性作爲母親，是孩子的第一任老師。自古以來，我國就有“孟母三遷”、“岳母刺字”等教育範例代代相傳。廣大婦女要弘揚優良傳統，科學實施家庭教育，培養孩子學會做事、學會做人，促進孩子的身心健康發展。

二是要在建設幸福村莊上建功立業。幸福村莊是幸福社會的縮影，構建幸福村莊是建設幸福x的重要切入點。女同志有感情細膩、擅長做思想工作的特點，在化解矛盾糾紛、傳播先進文化、反映社情民意、促進鄰里和諧等方面，都能夠發揮重要作用。廣大婦女要積極行動起來，主動投身於幸福村莊建設，努力營造平等友愛、團結互助、平安和諧的氛圍。要提高促進鄰里和諧能力，營造文明和諧的人際環境;提高維護村莊穩定的能力，營造安定和諧的社會環境。廣大婦女要圍繞構建幸福村莊，積極投身社會主義新農村建設，在推動農業生產、促進家庭增收、維護農村穩定、倡導文明鄉風中大顯身手。

鎮村婦聯組織也要採取多種有效措施，向廣大婦女和家庭宣傳建設新農村的重要意義、黨的有關方針政策，努力培養農村婦女的自強精神和創新精神，喚醒農村婦女的發展意識和主體意識，使她們敢於走出家門，走向社會，參與競爭。要及時發現、培養、宣傳各類先進婦女典型，宣傳婦女在農村經濟社會發展中的作用和地位，更好地發揮先進典型的示範輻射作用，激勵和帶動更多的農村婦女主動依靠自己的辛勤勞動，積極發展農村經濟，弘揚文明風尚，使新農村建設的過程成爲廣大婦女自我提高、自我追求、自我奉獻的過程。同時，要積極參與“大嫂經濟”、“巾幗建功”、“生態庭院專業村”建設等活動，通過敬業奉獻、技術競賽等不同形式，展示新時期x女性的風采。

三是要在建設幸福x上建功立業。婦女是構建幸福x的重要力量，可以在很多方面大展身手、大有作爲。在座的都是成功女性，要把你們的成功之道堅持下去，把你們的成功經驗傳授出去，把你們的成熟美德傳播開去。今年，我們狠抓幹部思想作風建設，有着廣泛的羣衆基礎，尤其是得到了衆多女同志支持。許多女同志說：以前，男人喝酒我們管不住，喝的醉熏熏的，夫妻爲此要麼吵架，要麼“狗不理”，現在紀律把這些管住了。

又有女同志說，現在，男人喝酒少了，牌不打了，回家早了，不爭吵了，關係好了。但是要保持這個好勢頭，還需要廣大女同志發揮“賢內助”的作用，做好提醒、規勸、監督工作。大家共同努力，把幹部作風抓好了，就是爲建設幸福x立了功。在建功立業上，大家既要盡心盡力、盡職盡責、盡能盡爲，又要正確認識努力的結果。

因爲並不是每個人都能夠成功，有成功就有失敗。成功時看品質，失敗時看素質;發展時看品質，落隊時看素質;有權力時看品質，沒權力時看素質。品質和素質同等重要，在很多時候，素質往往更重要。因此，投身幸福x建設，既要有好的品質，又要有好的素質，正確對待成功，正確對待失敗，從而去創造新的成功，做出一番新的事業。

三、多添幸福之質

建設幸福x，需要人人提升素質、做出努力。我更希望在座各位，以及你們所代表的“半邊天”，都能成爲光芒四射的幸福女性。

一是爭做賢淑女性。“賢淑”，是古今中外公認的女性美德。在當今中國，賢淑的內涵早已超越了它傳統的意義，賢淑的適用範圍也早已超越了家庭生活的範疇，滲透到女性工作生活的方方面面，成爲人們評價女性的最重要的道德標準。因此，大家要不斷加強道德修養。除了傳統的道德要求外，婦女同志更應該培養愛心、奉獻愛心。愛，是母親、是女性的天性，愛心不但要獻給家人和親朋，還要獻給鄰里，獻給社會，獻給需要幫助的陌生人。富蘭克林說過，希望被愛的人，要先去愛別人，並且要先讓自己變的可愛。要不斷完善個人的氣質性格。

氣質、性格是構成情商的最重要因素。美國心理學家丹尼爾?戈爾曼認爲，一個人在事業上的成功因素，智商的作用僅佔20%，而情商卻佔到80%。智商是人的智力程度，是可以表述的;情商是人的情感和意識所形成的情懷力量，是不可以用數字來表述的。生活的實踐表明，要獲得實在的幸福，就既不要太聰明，也不要太傻。這種介於聰明和傻之間的狀態，叫生活智慧，這就是一個人情商高的表現。女性要細心，但不要計較;要理財，但不要攬財，要不斷克服性格上的缺陷，學會做一個高情商的人，一個有魅力的人，一個幸福的人。

二是爭做知識女性。幸福女性在學識上應該是知識女性。隨着年齡、工作、閱歷等的增加，人都會變老，變老是人生的“必修課”，變成熟是人生的“選修課”。“人生易老天難老”，年齡增長，變老是自然規律，但是變老了並不意味着變成熟了。人要成熟靠知識、靠積累。有不少女性爲了留住青春容顏，買了一瓶又一瓶的化妝品、做了一遍又一遍的美容。這無可非議。但我有個觀點：學習是的美容師。古人說，腹有詩書氣自華。這個“氣”是內在美，是氣質，是一個人的學識、修養沉積之後噴薄而出的獨有韻味，滲透在人的靈魂和血液裏，時時影響着人的言行舉止，它不會因歲月的流逝而褪色，也不因時尚的更替而落伍。

氣質的培養離不開讀書。宋代的黃山谷曾說：“人不讀書，則塵俗生其間，照鏡則面目可憎，對人則語言無味。”我們不妨把這句話理解爲讀書是一種通過治本而達到治標的美容術，“書中自有顏如玉”，就是這個道理。女同志要容顏如玉、青春永駐，就必須有一種綜合氣質美。這種氣質美來自哪裏呢?一要靠學習。要樹立持續學習、終身學習的觀念，把學習當作求生存、謀發展、養容顏、長氣質的第一要求和自覺行動，不斷提高自身的文化修養、科技素質和業務技能，不斷地充實自己、完善自己、超越自己。二要靠實踐。實踐是學習的延伸，是學習的昇華。學習的目的不僅僅在於掌握知識，更重要的是運用，只有不斷地實踐，才能真正地掌握知識、提升氣質。

三是爭做事業女性。幸福女性在工作上應該是事業女性。我們爭當東城崛起生力軍、建設幸福x，既是包括廣大婦女在內的全鎮人民的共同願望和根本利益所在，也爲廣大婦女更好地發揮作用、不斷實現自身價值提供了廣闊的空間。廣大婦女應當充分利用這個舞臺，演繹精彩人生。人生要充滿骨氣、正氣、朝氣、勇氣、志氣、才氣和人氣。要靠骨氣挺直脊樑，靠正氣樹立形象，靠朝氣迎來希望，靠勇氣增添力量，靠志氣實現理想，靠才氣書寫華章，靠人氣團結興旺。

要愛崗敬業，把建功立業作爲實現人生價值的追求，不論從事什麼職業、不論擔任什麼職務、負責什麼工作，都要珍惜它，熱愛它。要真抓實幹，把真抓實幹作爲展示幸福的現實需要。真抓實幹體現在抓落實、求實效上。抓落實就要關注過程、關注細節，使工作縱向到底、橫向到邊、不留縫隙;求實效就要具體抓、抓具體，而不能弄虛作假、不能搞花架子。要爭創一流，把追求高標準作爲幹事創業的價值取向。

我常用這樣的三句話自勉：以傳統的美德做人，以平民的心態做官，以一流的理念做事。其中“以一流的理念做事”，就是高標準嚴要求，在工作上站在高起點，確立高標準，尋求新突破，這是一種理念，一種追求，一種情操。

四是爭做完美女性。古人說：“天行健，君子以自強不息。”講的就是要不斷髮展，不斷追求，不斷超越。人類社會發展的規律是一代超過一代。我們要超過前人，而後人必然也要超過我們。對於包括女性在內每個人而言，也要不斷地超越自我，不斷地拉高人生的標杆。女性都愛美，都追求美。

同志們要把這種對美的愛，對美的追求，昇華爲對人生的愛，對人生的追求。古人說“止於至善”，“至善”就是完美。辯證地看“至善”是不存在的，因此，嚴格地講，做一個完美女性是不可能的，但是，應當有這種追求，使不完美的地方不斷地得到完善、充實、糾正、提高，則是完全有可能的。希望同志們向着“更善”不斷地去努力、去攀登、去追求，不斷拉高道德修養的標杆，拉高知識修養的標杆，拉高事業追求的標杆。

四、共譜和諧之曲

古往今來，和諧一直是人類的追求，《論語》就有大同世界、世界大同的描繪。“和諧”兩個字解讀起來，很有意思，“和”，左爲禾，糧食，右爲口，嘴巴，意思就是人人有飯吃;“諧”，左爲言，右爲皆，意思是人人都爲公平說話。事實一再證明，人類要全面發展、和諧發展，就必須更加尊重女性，更加關愛女性，給予女性更多的發展機會，推動婦女對經濟社會事務的廣泛參與。

一是要爲婦女發展提供廣闊的舞臺。我們黨和國家歷來尊重婦女的地位和價值，始終關心婦女的發展。黨委、政府也始終將推進婦女事業的進步作爲幸福x建設的重要組成部分，認真貫徹男女平等基本國策，致力於改善婦女的發展環境，使我鎮廣大婦女在政治、經濟、文化、教育等領域的平等權利得到進一步的實現，參與經濟和社會事務決策及管理的程度不斷提高。

但是，我們也看到：婦女在勞動就業、婚姻家庭、參政議政等方面還受到某些“男尊女卑”封建落後觀念的影響，法律上規定的男女平等在實踐中還有很大的差距。這就要求我們各級組織，從政策和行政的層面，切實保護婦女的合法權益，爲她們參與社會的各項建設事業提供一個與男子平等競爭的舞臺。

可以考慮在以下三個方面研究一些更實在的措施：第一，就業上，女性優先，可以規定就業崗位上女性必須達到一定比例;第二，福利上，女孩優厚，生女孩的，獨生子女費的標準可以定高一些;第三，養老上，生女孩的養老金可以給予照顧，等等，還有其他的一些措施，都可以考慮、研究。

要不斷宣傳男女平等基本國策，在全社會樹立尊重婦女、愛護婦女的良好風尚;要以崗位幫扶、技能幫扶、以工促農幫扶爲重點，努力促進婦女就業和再就業;要扶持和幫助農村婦女脫貧，提高她們的教育水平和衛生保健水平，推動幸福村莊建設;要認真解決女童失學、輟學問題，切實推進“留守兒童關愛工程”;要創新維權機制，加大聯手維權力度，堅決維護婦女兒童的合法權益。總之，要通過不懈地努力，爲婦女營造一個平等、寬鬆的發展環境。

二是要爲婦女發展提供堅實的平臺。婦聯是一個大平臺，通過這個大平臺再造一系列“中平臺”、“小平臺”。只要把女同志調動起來，很多問題就迎刃而解。鎮村兩級婦聯組織作爲廣大婦女羣衆的“孃家人”，在平凡的崗位上默默地奉獻着青春和汗水，爲婦聯組織樹立了良好的社會形象。

步入新時代，婦女工作面臨更大的挑戰和機遇，這就要求婦聯組織要積極主動吸納適應時代發展的開放意識、競爭意識、效率意識和可持續發展意識，用世界的眼光、戰略的思維去思考婦女工作，要研究婦女工作、探討婦女工作、重視婦女工作。婦聯搞活動，要多、要新、要實，要全面履行好婦聯工作職能，更好地帶領全鎮婦女姐妹以自己良好的素質和積極的奉獻創造新崗位、創造新業績、創造新生活。

三是要爲廣大婦女爭先創優提供競技的擂臺。今年是我們全面建設幸福x的關鍵之年，要以深化各種爭先創業活動爲抓手，以提高鎮村婦女的整體素質和自我發展能力、創業就業能力、區場競爭能力爲目標，積極爲廣大婦女參與幸福x建設構建擂臺，提供服務。要在廣大婦女中開展“我爲幸福x添光彩”競賽活動和“十佳巾幗創業模範”、“十佳和諧家庭”評比活動;廣泛開展“幸福家庭”、“幸福村莊”評比，繼續深入開展“大嫂經濟”、“庭院經濟”、“生態庭院專業村”建設活動，激發廣大婦女幹事創業的激情，引導廣大職工在不同崗位大顯身手、建功立業。

最後，祝全鎮廣大婦女節日愉快!祝同志們身體健康，工作順利，闔家幸福，萬事如意!

2019表彰大會發言稿範例5

尊敬的各位領導，同志們，大家好：

我是來自睢陽區公用事業局的一名職工，我很高興能有機會參加這次表彰大會並在此發言，首先，我要向各位女同胞們致以節日的祝福。祝大家，節日快樂，工作順利，家庭幸福。

x遊園女子管護隊，在園林綠化養護工作中，科學栽植，精細養護，明確分工，責任到人。我們秉承‘自尊·自信·自立·自強’的信條。不斷加強自身修養，提升個人素質，增強幹好工作的信心，提高克難攻堅的勇氣，鼓足敢打必勝的士氣，把握時代的脈搏，與時俱進，創新發展，勇爭一流，以‘踏石留印，抓鐵留痕’的精神。幹好本職工作，爭做時代的標兵。

作爲新時代的女職工，雖然我們也向往豪華絢麗的都市生活，羨慕時尚高雅的工作環境。但是，既然我們選擇了園林綠化養護工作，就必須不怕髒，不怕苦，無怨無悔，一如既往的爲之奮鬥。把它當做一項美好的事業，認真做好，做細，做精。絕不辜負各級領導和同志們對我們的關心和希望。

謝謝大家，我的發言完畢。

2019表彰大會發言稿範例