解放思想大討論發言材料

立德樹人皆成人，一個都不能少

培根塑魂德育人，紅色基因傳承人，一個都不能少；豐富載體勇創新，繼承傳統增自信，一個都不能少；扣好釦子邁好步，培育合格接班人，一個都不能少；傳統文化樹新人，千秋基業有後人，一個都不能少；勞動實踐體系全，創新課程鍛鍊人，一個都不能少。

教書育人發展人，每一個都成才

一是規範教學常監督，一課都不能少；二是課堂改革“學”爲本，一個都不能少；三是提質增效爲“雙減”，一個都不能少；四是深度學習花落地，一個都不能少。

校本課程成就人，一個都不能少

深入貫徹落實“雙減”政策，緊緊圍繞“每一個都成才，一個都不少”的辦學理念，結合課後服務工作，廣泛調研，深入研究探索，全體教師參與創建，構建符合學生興趣愛好特長髮展的“五育”特色課程，爲培養全面加特長的合格人才奠定了基礎。

全員參與有特長，每一個都健康

在開齊、開足各年級體育課的基礎上，研究構建家庭體育新模式，開辦學生喜愛的各種體育社團，舉辦體育節，豐富校園體育活動，讓學生人人蔘與體育活動，個個有特長運動方式，實現在體育鍛煉中享受樂趣、增強體質、健全人格、錘鍊意志的目標。

構建安全防護網，一個都不能少

進一步夯實所有管理人員和教師的安全責任。在全體師生的共同努力下，做到學校安全無空隙的防患與排查，根據學校實際情況，利用班會、廣播、升旗儀式等時間，開展安全預防教育、自護教育，提高廣大學生的安全意識、防範能力和自我保護能力。利用升旗儀式、電子屏、宣傳欄、安全課、專題講座、疏散演練等多種形式對學生進行安全教育。

讀書研訓共成長，每一個都發展

近幾年，我校辦學規模逐步擴大，教師隊伍也在逐漸壯大，從20XX年的80名教師發展到現在的205名教師，平均年齡爲33。3歲，教師隊伍整體趨於年輕化。打造一支“師德高尚、素質高強、技藝高超”的優秀教師團隊，成爲學校工作的主要任務。

精細管理無爲治，每一個都在心

常規教學管理是學校提質的重要舉措。在雙減政策下，更好地落實“一個都不能少，每一個都成才”的教學理念，學校教學管理團隊在工作中注重細節、關注過程、突出質量，力求讓四十分鐘的課堂成爲老師們提質增效的主陣地。

潛移默化境育人，每一處都用心

環境教育是學校教育的重要組成部分，校園文化有着衆多教育不可替代的作用，學校校園環境要優先建設，校園文化要精心設計，使學生在學校時時處處受到教育和影響，每一個都成才，一個都不能少。

家校共育一條心，每一個皆成才

學校依據《家庭教育促進法》，組織全體教師對該法進行了細緻學習，熟悉該法的基本思想和要求，明確學校和老師在家校共育中的職責和作用。指導每一個家庭都樹立正確的育子觀，爲每一個孩子成人、成才營造良好的家庭環境。

滿園春色桃李豐，創新發展立新功，一個都不能少。在傳承中發展，在發展中創新，在發展中顯效，是學校持續發展的動力源，也是學校管理團隊始終堅持的基本發展原則。學校領導班子將帶領精誠團結、勤奮務實、勇於拼搏的渚河路國小教育人，以更加飽滿的精神狀態，更加昂揚的工作激情，更加頑強的工作作風，邁進新時代，踏上新徵程，展現新作爲，不忘初心，砥礪奮進，用自己的實際行動書寫更加宏偉壯麗的教育華章，迎接黨的二十大勝利召開。