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黨員領導幹部“堅決全面肅清蘇榮案餘毒 持續建設風清氣正政治生態”專題民主生活會個人發言提綱

2018年度黨員領導幹部民主生活會個人發言提綱

黨員領導幹部“堅決全面肅清蘇榮案餘毒 持續建設風清氣正政治生態”專題民主生活會個人發言提綱

縣XX局黨組成員、XXX主任 XXX

 

爲開好“堅決全面肅清蘇榮案餘毒 持續建設風清氣正政治生態”專題民主生活會,本人嚴格按照縣委的部署要求,圍繞主題,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,對照縣委賴曉軍書記對肅清蘇榮案餘毒指示要求,深刻自我剖析,找準了癥結,確定了藥方。根據會議安排,現在進行自我對照檢查。

一、存在問題及具體表現

1.“堅決全面徹底肅清蘇榮喪失政治立場、不守政治規矩的餘毒”方面。一是理論學習不繫統。雖然積極深入學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,但學以致用做得不夠,消化吸收不及時,成果轉化不徹底,導致用黨的政治理論武裝頭腦、指導實踐不全面。二是政治意識有差距。對黨中央的方針政策能第一時間學習,但存在“實用主義”,與自己分管工作相關聯的抓緊學,能夠迅速落實的拼命幹,對一些探索性的工作積極性不高,有等待觀望態度。三是優良傳統堅持不夠。對黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例這些黨內規矩堅持和傳承不夠,有時候工作幹勁有所鬆懈,工作標準有所降低,少了剛參加工作時的激情。

2.“堅決全面徹底肅清蘇榮責任缺失、管黨治黨不力的餘毒”方面。一是層層壓實責任不夠。沒有將管黨治黨責任全面壓實到位,調度研究不勤快,指導研判不及時。二是意識形態抓得不緊。對抓好意識形態工作研究不夠、思路不寬、方法不多,相應的機制還有待完善,對分管股室幹部職工網絡行爲約束不到位,有極少數幹部存在信謠傳謠現象。三是抓紀律管理不嚴格。對少數幹部紀律觀念淡薄、工作作風漂浮的情況,沒有狠下決心治理,嚴厲批評教育不夠,與省委整治“怕、慢、假、慵、散”的要求格格不入。

3.“堅決全面徹底肅清蘇榮任人唯親、搞團團夥夥的餘毒”方面。一是對幹部的監督管理不夠。堅持黨的用人政策和標準,嚴格按程序選人用人,但是忽視了新提拔幹部的後續管理,更多的是看其在崗位上的業績,對於個人特點和優勢特長掌握不夠深入。二是專業隊文化建設不夠。組織全體隊員開展活動不多,隊員之間缺乏深入交流,沒有形成優勢互補的局面,導致班隊之間像一個個“小團體”。

4.“堅決全面肅清蘇榮以權謀私、腐化墮落的餘毒”方面。一是對分管股室幹部職工的黨風廉政建設,沒有緊密結合職責和崗位實際,沒有真正從源頭堵住隱患;二是有消極工作的傾向,有時工作不認真、不踏實;三是存在墨守成規,不敢擔當的現象,一味強調走程序,拿改革依據拖延時間,其實是心裏怕麻煩、怕擔責任。

5.“堅決全面肅清蘇榮大搞形式主義、形象工程的餘毒”方面。一是存在“開會了就是落實了”心態,以文件落實文件、以會議落實會議的情況。二是調查研究不充分。調研工作不深入、情況不透徹,落實工作效果不理想。三是尊重規律不全面。在推進全局工作時,尊重客觀規律不夠,有時候對上級交辦的任務,覺得要講政治,對一些不符合實際的情況,沒有據理力爭、詳細彙報,造成後續工作的被動。

二、產生問題的原因分析

1.強化學習有差距。雖然學得勤、學得多,開展了大量學習活動,但是學習效果有待提升。在時間上,學習熱情高,但隨意性較大,工作忙學習就相對更鬆,沒有統籌兼顧、合理分配。在內容上,針對性強,但系統性差,對本局工作相關的內容較多,系統研究理論知識較少。在方式上,集中學習比較多,個人學習比較少,在單位學習多,在家裏學習上。等等這些原因,導致理論武裝頭腦不夠,知識系統更新不快,環境變化融入不足。

2.黨性修養有差距。沒有始終樹牢政治意識、大局意識、看齊意識、核心意識,對習近平新時代中國特色社會主義思想研究不深、掌握不夠,以新思想指導新實踐有差距。管黨治黨意識有待增強,沒有結合單位實際下苦功夫,體制機制有待完善,重點工作有待推進,自身和分管領域依然存在不足。批評與自我批評運用不夠,沒有始終從爲黨負責、爲人民負責、爲事業負責的角度出發勇於否定自己和批評他人。

3.擔當實幹有差距。遇到困難主動解決不夠,遇到問題想着繞道退卻,沒有把擔當精神時時刻刻體現。精益求精的態度不夠,工作標杆拉高不夠,滿足於過得去,不求能出彩,缺少和好的比、和快的賽、和強的爭的意識,工作特色亮點不多。艱苦奮鬥意識不足,工作遇到阻力時,習慣於找藉口、找原因,沒有發揚釘釘子精神全力攻克。

4.改進作風有差距。沒有從思想深處認識到蘇榮餘毒對政治生態的惡劣影響,雖然組織觀看了警示教育片,學習了通報和文件要求,但對照查擺問題不及時,整改問題不深入,餘毒肅清不徹底、不全面。整治“怕、慢、假、慵、散”問題進度不快。思想解放不夠,少數辦事環節依然較多、時限依然較長,改作風提效率力度仍需加大。

5.自省自律有差距。雖然深入貫徹落實黨的八項精神等,但在某些細節上把關不夠,對一些傾向性問題制止不夠。始終以合格黨員標準要求自身做得不好,對一些小問題整改不及時,以身作則、率先垂範不夠。社會主義核心價值觀踐行不夠,對社會的一些不良傾向重視不夠、抵制不堅決。

三、整改措施和今後的努力方向

本人對存在的突出問題,決心以習近平新時代中國特色社會主義思想爲指導,從現在做起,改作風,除毛病,正品行,樹新風,以過硬的作風和堅強的黨性,保持黨的先進性和純潔性,永葆共產黨人的政治本質。

(一)整改措施

1.加強理論學習,堅定理想信念,提高黨性修養。要深入學習習總書記一系列講話精神,切實用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,指導實踐推動工作,始終堅定理想信念,堅守對中國特色社會主義道路自信,理論自信,制度自信,樹立正確的世界觀和人生觀。堅持參加好局裏每週一上午的學習,每晚7:30的時事新聞學習,在學習內容上除了學習縣、局活動辦要求的文章外,還要自選一些內容學習,每週寫學習心得3000字以上;在學習形式上,參加集中學習和自學相結合還要實地參觀學習,通過多形式的學習理論,補足精神之“鈣”,增強自己的理想信念,提高黨性修養。

2.樹立宗旨意識,增強羣衆觀念。執行好羣衆路線,自覺落實爲民務實清廉要求,牢固樹立羣衆觀點,做到心裏裝着羣衆,感情貼近羣衆,行動走進羣衆,始終把羣衆呼聲作爲第一信號,堅持把羣衆滿意作爲第一追求,以優質服務,良好的形象,做好興國林業各項工作。

3.堅持勤政爲民,轉變工作作風。要堅持實事求是,真抓實幹,敢於擔當,勇於負責,高標準,高效率,嚴要求地推進林業各項工作。一是加強基層調研。每年根據自己的分管工作,確定下基層所站、精準扶貧聯繫點調研的次數,確保每月調研不少於1次。每星期組織分管股室召開1次座談會,及時收集意見建議5條以上,及時改進工作。二是敢於負責擔當。凡是山林糾紛來信件,本人都要認真看懂看透,凡是山糾羣衆來訪,不論糾紛大小,人數多少,本人都要親自接訪,所有山糾來信來訪,都要在15天之內全部解決好,確保羣衆滿意。三是創新工作方法。對自己分管工作,做到每天晚上及時梳理,今天做了哪些事,哪些做得好,哪些做得不好,及時總結,得出科學的工作方法;四是狠抓工作落實。今後,凡是自己佈置批轉下去的工作,都要建立自己的工作臺帳,同時做到每個月有20天的時間到基層抓落實,抓檢查指導。

4.堅持勤儉節約,做到廉潔自律。認真貫徹落實中央“八項規定”精神和“兩學一做” 要求,牢固樹立節約光榮、浪費可恥的思想觀念,自覺抵制鋪張浪費行爲,真正做到艱苦樸素、精打細算、勤儉辦一切事情,增強拒腐防變的責任感,做到不該拿的不拿,不該吃的不吃,真正做到自重、自省、自警、自勵。努力做到信念堅定,爲民服務、敢於擔當、清正廉潔。

 (二)努力方向

今後我要進一步深入學習貫徹和深刻領會黨的十九大精神,深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位和豐富內涵,搞清楚、弄明白“八個明確”主要內容和“十四個堅持”基本方略的重大創新思想創新觀點,在學懂、弄通、做實上下功夫,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志爲核心的黨中央保持高度一致。加強理論學習,堅定理想信念,提高黨性修養,牢固樹立宗旨意識,增強羣衆觀念,切實轉變工作作風,提高工作效率,真心實意爲民辦實事,堅決貫徹落實“八項規定”和“兩學一做”常態化制度化學習教育要求,努力做到廉潔自律,做到不比享受比工作,不比安逸比業績,做一名工作勤勤懇懇,生活艱苦樸素,爲人真誠坦蕩的公務人員。

以上發言不當之處,懇請各位領導批評指正並提出寶貴意見,我將虛心接受,並且迅速採取行動,立行立改,落實到位。

謝謝大家!