中層幹部述職述廉報告(精選多篇)
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第一篇:中層幹部述職述廉報告第二篇:中層幹部年度述職述廉報告格式要求第三篇:2014年度中層幹部述職述廉報告第四篇:中層幹部2014年述職述廉報告第五篇:中層幹部述職述廉報告更多相關範文正文
第一篇:中層幹部述職述廉報告
按照集團公司關於xx年中層幹部年度考評工作通知的要求,現將一年來的思想、工作、廉潔自律等方面的情況報告如下。
一、思想方面
一年來,我注重加強學習,堅持用“xxxx”重要思想和黨的各種會議、決議的精神武裝頭腦,指導工作。加強政治理論學習、堅持認真學習科技、法律和現代經濟管理知識,不斷增長知識才幹,提高工作的能力。一年來,認真執行集團公司和公司安排的各種工作和任務,團結同志,穩定隊伍,在經濟發展和職工隊伍穩定方面作出了一定成績。
二、工作方面
1.完善管理制度。在xx年我們狠抓管理,依據總公司依法治企活動的要求,制定並完善了一系列的制度。細化工作流程,對每一個崗位都要求制定出切實可行的流程;對總公司基建工作制定一套物資管理辦法,有力的配合總公司基建的工作,保障工程的順利進行。
2.穩定現有市場,積極開拓新業務,提高公司盈利水平。在現有經營專案上開拓新的業務,在做好經營鋼材的同時在小型專業裝置方面有所突破,雖然金額不大,但利潤較好,而且還積累了經驗,並積累了部分業績。開拓新的市場,我們在延長集團的商洛專案上進行投標,並中標。目前已合同履行過半,情況順利,利潤也較客觀。
3.積極有效的完成總公司基建專案。今年隨著總公司基建專案漸進入高峰,公司從上到下加班加點不分節假日,積極配合基建工作。,每一次鋼材到貨均有人員到現場,組織協調,經常工作到凌晨。招標過程中我們堅持公開、公平、公正的原則,有效的節約了成本,保證了質量,受到了領導,職工及施工單位的好評。
三、廉潔自律方面
古人說,世風之狡詐多端,到底忠厚人顛撲不破;末俗繁華相尚,終覺冷淡處趣味彌長。一年來,我堅持以自律為本,以廉潔從政為起點,正確處理“自律”與“他律”的關係,在實際工作中,從嚴要求自己,努力告誡自己:莫伸手、人莫貪。在業務方面不亂插手,具體工作交給專門人員辦理,做到公開透明。
第二篇:中層幹部年度述職述廉報告格式要求
附件1:中層幹部年度述職述廉報告格式要求
1.大標題:述職報告
宋體、二號、加粗、居中
2.署名:xxx處室(院系部)xxx
楷體、三號、居中。(大標題和署名行間距為固定值35)
3.日期:(2014年12月31日)
仿宋、三號、居中
4.正文
仿宋、三號
全文行距:固定值28磅
插入頁碼:頁尾居中、格式(-x-)
5.小標題:一級標題(黑體、三號、不加粗)二級標題(楷體、三號、加粗)
三級標題(仿宋、三號、加粗)
6.頁面設定:頁邊距(上下2.5cm,左右3.0cm)
7.字數1500字左右。
第三篇:2014年度中層幹部述職述廉報告
2014年度中層幹部述職述廉報告
盧明純經濟管理學院黨總支書記、副院長
各位領導、各位老師:
遵照校黨委組織部的要求,現將本人2014年度的思想、學習、工作和勤政廉政情況彙報如下,請予考核。
1、以深入學習實踐科學發展觀為契機,經過政治理論學習和認真反思,對科學發展觀的精神實質有了較全面的瞭解,對工作的重點和難點問題有了較準確的把握,明瞭了自身的不足。在此基礎上力圖以科學發展觀為指導,全面修養自身素質,切實改善工作作風,紮實推進各項工作,並取得了一定的實績。
作為一名黨務工作者,注重黨性鍛鍊與修養,工作、學習、生活中能以黨員標準嚴格要求自己,沒有任何違反黨員幹部廉潔從政、廉潔自律有關規定的行為。
2、擔任經濟管理學院黨總支書記、副院長,主持院內黨務工作,協助院長分管專業建設、教研教改、教學檔案資料、教學督導和資料室工作。認真履行了崗位職責。在較好地完成日常工作外,重點做了以下事情:
按《湖南工程學院開展深入學習實踐科學發展觀活動實施方案》的要求,結合經濟管理學院的實際,組織展開了學習調研階段、分析檢查階段、整改落實階段的各項相關工作,圓滿完成了任務,實現了預期目標;統籌安排了院內學生的甲流防控工作、維穩工作;組織籌備、召開了學院第一屆第二次教代會;刊佈專題板報4期(均被學校評為優秀);主持開辦了學院分黨校,對236名入黨積極分子進行了培訓,發展學生預備黨員94人;目前正積極推進“促進轉變、服務發展”的作風建設主題活動。
配合學校學分制改革,主持組織制定了2014級七個本科專業的人才培養計劃;主持了物流管理專業學士學位授予權和辦學水平評估
的迎檢工作;組織發動了各類質量工程專案的申報與建設,1門課程成功申報省精品課程,3門課程立項為校級精品課程建設專案,1門課程立項為院級精品課程建設專案,成功申報1個校級建設教學團隊,立項2項省教改課題、2項省教育規劃課題;組織實施了教學督導、中期教學檢查、試卷和畢業論文抽查、年度教學工作考評等的迎檢和整改工作。
3、主講了《微觀經濟學》課程,完成教學工作200餘課時,指導12名學生的畢業論文,參與了課程設計指導,教學效果好。主持1項省教改課題、在研1項省社科基金課題,參與1項橫項課題。
4、擔任嶽塘區檢察院人民監督員和市仲裁委員會兼職仲裁員,盡職盡責。
今後,當加強學習,積極探尋本院教研教改、專業建設的發展路徑,把學校的要求與本院的實際情況結合起來,緊緊依靠全體師生,科學地創新工作;嚴格要求自己,促進自身在教學、科研方面的可持續發展。
謝謝大家!
第四篇:中層幹部2014年述職述廉報告
中層幹部2014年述職述廉報告
按照集團公司關於2014年中層幹部年度考評工作通知的要求,現將一年來的思想、工作、廉潔自律等方面的情況報告如下。
一、思想方面
一年來,我注重加強學習,堅持用“三個代表”重要思想和黨的各種會議、決議的精神武裝頭腦,指導工作。加強政治理論學習、堅持認真學習科技、法律和現代經濟管理知識
,不斷增長知識才幹,提高工作的能力。一年來,認真執行集團公司和公司安排的各種工作和任務,團結同志,穩定隊伍,在經濟發展和職工隊伍穩定方面作出了一定成績。
二、工作方面
1.完善管理制度。在2014年我們狠抓管理,依據總公司依法治企活動的要求,制定並完善了一系列的制度。細化工作流程,對每一個崗位都要求制定出切實可行的流程;對總公司基建工作制定一套物資管理辦法,有力的配合總公司基建的工作,保障工程的順利進行。
2.穩定現有市場,積極開拓新業務,提高公司盈利水平。在現有經營專案上開拓新的業務,在做好經營鋼材的同時在小型專業裝置方面有所突破,雖然金額不大,但利潤較好,而且還積累了經驗,並積累了部分業績。開拓新的市場,我們在延長集團的商洛專案上進行投標,並中標。目前已合同履行過半,情況順利,利潤也較客觀。
3.積極有效的完成總公司基建專案。今年隨著總公司基建專案漸進入高峰,公司從上到下加班加點不分節假日,積極配合基建工作。,每一次鋼材到貨均有人員到現場,組織協調,經常工作到凌晨。招標過程中我們堅持公開、公平、公正的原則,有效的節約了成本,保證了質量,受到了領導,職工及施工單位的好評。
三、廉潔自律方面
古人說,世風之狡詐多端,到底忠厚人顛撲不破;末俗繁華相尚,終覺冷淡處趣味彌長。一年來,我堅持以自律為本,以廉潔從政為起點,(好 範文網:)正確處理“自律”與“他律”的關係,在實際工作中,從嚴要求自己,努力告誡自己:莫伸手、人莫貪。在業務方面不亂插手,具體工作交給專門人員辦理,做到公開透明。
公司
第五篇:中層幹部述職述廉報告
中層幹部述職述廉報告
博望供電所:夏清
根據公司安排及中層幹部述職述廉的有關規定,對照本人在2014年度工作及生活等方面情況向各位領導彙報如下:
一、述職(5分鐘以內)(著重敘述各項工作的開展情況及取得的成效,不具體敘述工作開展的過程、環節,不談體會和認識)
(一)
職責履行情況
1、負責完成的工作
⑴、確保實現了全年安全生產無事故;交通安全無事故,安全生產形勢持續穩定。
⑵完成全年售電量1.54億千瓦時, 同比增長22.5%,超額完成指標的10.8%,完成全年銷售電費1.1億元,電費回收率100%,售電均價0.711元/kwh;
⑶、10kv線損0.29%,較指標3.58%下降了3.29%,低壓線損5.97%,較指標7.19%下降了1.22%;
⑷、5月份成立了電費管理領導小組,把 2014年以來的存欠電費全部收繳上來,一舉消滅了多年陳欠電費17萬元,挽回了公司17萬元經濟損失。
(5)成立定比定量稽查和反竊電工作領導小組,共查處12戶表外掛火竊電,追補損失電量48519千瓦時,挽回損失電費27428元,查處了11個公變臺區定比定量不合理用電客戶,查處了一戶一表商業照明定比定量不合理用電客戶56戶,按照年用電量計算, 1年可挽回損失達70多萬元。
(6)新農村電氣化建設工作。改造了10千伏線路15.1公里,新建和改造低壓線路31.72公里,新建改造配電臺區8座,增加配變容量1435千伏安,總投入資金344.34萬元;專案完成率100%。全年新增企業專變 34 臺,合計 7015 千伏安,為營銷增供擴銷夯實了基礎。
2、配合(參與)的工作
⑴、配合完成黨風廉政建設的各項工作;
⑵、配合完成公司黨委黨建管理調研工作,6名黨員9月份共接收村專職電工黨員15人組織關係轉接工作,目前黨員人員31人,佔職工總人數的72%;
⑶、配合完成丹博變浙博置業大市場126新博園區127雙回線路 4.5公里改造工作。緩解了浙博置業大市場 、新博園區以及平橋開發區的用電瓶頸,
(二)存在的不足及改進的方向
⑴、有待繼續加強政治、業務學習,加速提升自我,以適應公司發展的需要。
⑵、有待進一步解放思想、更新觀念、還須在創新思路上多做些工作。
⑶、有待進一步加強工作的原則性,敢於打破情面,加大制度執行力,加大監督考核力度。
⑷、對所內員工批評多、表揚少,有急躁情緒,批評下屬考慮能否接受少,須經常性的換位思考,多體會了解職工內心想法;
⑸、有待進一步加強職工隊伍建設,積極組織開展崗位技能知識競賽活動,提高員工綜合技能素質。
二、述廉(3分鐘以內)
1、能夠按照公司黨風廉政建設總體部署,認真抓好本部門2014年黨風廉政建設責任制共性和個性目標的落實;
2、能做到遵紀守法,自覺執行公司廉潔從業相關制度規定,有較強的紀律觀念,沒有發生違法違紀現象;
3、能忠實履行職責,按照公司有關制度和管理部門要求,督促公司重點工作和行風常態管理等各項工作落實到位;
4、在電費抄核收、使用者工程、剩餘物資和廢舊物資處理等工作中沒有為自己或小團體謀取利益,而損害公司利益的行為;嚴格按照公司廢舊物資管理辦法執行;
5、八小時以外能夠做到交往謹慎,情趣健康,嚴格自律;
6、本單位不存在私設“小金庫”的行為;
7、工作中不存在鋪張浪費現象。
表態:以上述廉全部屬實
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