風電廠個人工作總結

第一篇：風電廠年總個人總結

個人工作總結

2014年在各級領導的正確領導下，在全體班組成員的共同努力配合下，緊緊圍繞“提前檢修、應修必修、修必修好”的目標，團結協作、齊心協力，較好的完成了上級下達的各項工作任務，保障了設備的安全穩定運行。一年來本人加強檢修技能和管理知識的學習，不斷加強自身的學習和改造，提高設備的檢修能力。2014年本工作班各項水平都上了一個新的臺階。

一、2014年主要工作完成情況

1、作爲一名檢修組長，在做好設備定期維護、停機檢修的同時，利用剩餘時間去現場進行點檢，及時發現運行設備中存在的問題，及時對隱藏的設備故障實施檢修，有效的保障了設備的正常運行。同時完善了設備定期巡查制度。

2、4月份在秦皇島電廠爲期五個月的實習，掌握了設備檢修和實驗方面的先進經驗、先進技術，並編寫了《風電廠檢修規程》初稿。

3、根據風功率預測系統，提前制定本工作組檢修維護計劃，爭取在大風的時候機組能“安全、穩定”運行。爲2014年提前完成集團公司發電任務奠定了堅實的基礎。

二、存在的不足和改正措施

1、風機年底就要交接，定期維護工作和故障處理是檢修班組最大的壓力，尤其是處理故障效率不是很高。現在處理故障和維護班組一直都有人跟着學習，由於運行和檢修現在分班情況比較模糊，跟蹤

學習人員不固定，進度跟不上。

2、繼電保護知識瞭解的太少，不敢碰。線路圖紙識別能力太差，惡性循環一直延續。今後這方面的知識多向老師傅、技術專工學習。

3、電氣試驗儀器使用方法比較模糊。咱們的試驗儀器比較全，在今後的處理異常時多用電氣試驗儀器，使故障確定範圍最小化。

三、下一步學習和工作計劃

1、設備的安全穩定運行是電廠核心，下一步要多學電氣知識，充實自己的大腦，繼續發揚“提前檢修、應修必修、修必修好”的原則。

2、多學習同行中檢修維護的合理且適合本風廠的先進技術和先進管理模式。

3、多參與到設備大修和大檢中，爭取明年能把站內一次設備自己拿下。

4、提高全體檢修人員的檢修技能，提高設備可利用率，保證明天發電量的順利完成。

第二篇：風電廠實習工作總結

風電廠實習工作總結

本人於2014年7月至8月期間在風電廠工程部實習。實習期間的主要工作任務是負責升壓站邊坡的綠化工程。接手前邊坡主要是由於升壓站建設時期，作爲棄渣場使用形成的裸露的沙土表面，但已經過較長時間的沉降，土質結構較好。爲了保護自然生態環境，宣傳企業的形象，遂決定採用植被綠化。根據邊坡的實際情況和設計要求，該邊坡按照高速公路邊坡綠化方式，植被主要採用噴播草籽的形式，對於進場道路視線較好的坡面區域製作企業標誌。

一、工程主要內容

爲了實現這一目標，本工程需要土建的協助。根據綠化公司提供的設計圖紙，一標負責邊坡的整理成形，坡頂集水溝，坡面臺階內側截水溝，坡面平臺，坡的兩邊，一邊設一條急流槽，且保證集水溝和截水溝的水會引到急流槽中。整個坡面的規劃是在縱向設置兩個平臺，其中坡底平臺坡面的坡度爲1:1，第二個平臺和坡頂平臺坡面的坡度根據實際土方量設置。坡頂邊線爲內凹型弧線特徵。坡頂橫向集水溝的寬度爲60公分左右。

在土建坡面施工完成後，由於最初沙土造型的不規則，需要用挖機重新整理，對於新成形的邊坡需要有一段時間的沉降期，方能保證集水溝，截水溝，急流槽結構的穩定，對阻止雨水沖刷坡面形成有效的防護。沉降期過後，綠化和集水溝，截水溝，急流槽的施工可同時進行，以縮短施工週期。如有特殊要求，綠化也可提前進場施工，前提是土建做好集水溝，截水溝，急流槽的初步雛形，以防止雨水對已綠化坡面的沖刷破壞。

二、實際施工進度

1.土建

從7月底開始，到8月初結束第一階段的施工。主要完成的工作內容爲坡面的重整，坡頂的平整。最終完成的工程量與設計的工程量是否一致，需要重新測定。8月中旬至現在，進行第二階段的施工，集水溝、截水溝、急流槽的構造，但仍未完工。其中土建施工溝的設計結構、質量等問題需要加強監督，以確保綠化工程達到理想的效果。從下到上，第一級、第二級和坡頂平臺外側應做一定寬度的混凝土固化，防止雨水在平臺頂端開始沖刷坡面，也有利於坡面的水土保持。在坡兩邊靠近急流槽的內側應設置人工臺階，以方便工人對邊坡的植被進行養護和日常管理。由於近段時間的大量雨水對坡面的沉降起到較好的作用，天氣轉好可以抓緊進行集水溝、截水溝、急流槽的構築施工，對於下面的兩級平臺的施工爲保護坡面的完整性和溝的設計尺寸不適合於機械進行，需人工構築。

2.綠化

綠化公司於8月中旬進場，至今主要完成的現場工作量是對坡面的重新測量。其施工合同已交至檔案室保管，由於工程計量的細節在合同中未體現，需要與業主共同協商確定計量方式問題。因坡面高度較高，在進行坡面整理過程中沒有完全按照設計坡度整理是否對綠化施工產生影響，綠化是否需要對坡面進行二次整理需與綠化公司進行協商。企業標誌的具體施工方案和設計圖紙還沒有看到，定位需要更多的考慮，如從進場道路上看，企業標誌的可視範圍，企業標誌的比例大小，與周圍植被的對比顯現效果等等。

三、總結

經過這段時間的實習，以及自身工作體驗，瞭解到做好一個工程不僅僅需要有相關的專業知識，更多的是需要有豐富的實踐經驗，其中最主要的是與人交流溝通的能力,良好的人際關係是成功的重要前提。在保證的工程質量的同時需要顧及到施工方的利益，達到雙贏或者多贏的局面需要有較高的管理能力和管理技巧。在這個過程中，更多的領悟和體會是，虛懷若谷，只有把以前的歸零重新開始學習，抱着謙虛的態度誠懇地向周圍的人請教，才能更好的從他們身上積累更多經驗，學到更多的知識，適應當前的工作環境，把理論有機地結合於實踐高質量、高效率地完成工作任務。

××

2014/8/23

第三篇：風電廠社會實踐個人總結

風電廠社會實踐個人總結

短短几天的風電廠社會實踐已經結束了，這次的社會實踐讓我把以前瞭解到的理論知識與現場實踐緊密的結合在了一起，收穫頗多。

當今人類生存和發展所要解決的緊迫問題就是能源、環境問題。風能作爲可再生的清潔能源，世界各國都在大力開發，如何利用風力發電機將風能轉換成電能是各國開發的重點。我國在自主開發風力發電機組的同時，也遇到了許多關鍵技術需要去突破。爲了深入瞭解機組運行特徵與故障狀態，我們需要發展一種設備狀態檢測技術來更好的檢測設備。隨着國外對風力發電機組領域的進一步研究，我國也在對風力發電機組的相關領域加速進行了自主研發，其中振動檢測是風力發電機組狀態檢測的關鍵技術之一。

風力發電機組振動狀態檢測的主要特點是：監測點數量多，檢測時間長，檢測情況複雜。傳統風力發電機組狀態檢測手段的缺點是：網絡佈線困難、節點智能化程度不高，結合我的研究方向—無線傳感器網絡，我考慮把無線傳感器網絡中的zigbee協議與風力發電機組狀態檢測網絡聯繫在一起。該檢測系統的優勢是：網絡佈局方便，節點數量大，可靠性高，可遠程操控。

現在製造的大型風力發電機的設備結構越來越複雜，部件之間的關聯程度也越來越緊密。在風力發電機組中，如果某一部件出現故障，有可能造成風裏發電機組無法正常運行，所以我們有必要對風力發電機組的設備進行狀態檢測。由於我國此項技術起步較晚，已經給所運行的風力發電廠帶來了不小的損失，經常可以在媒體上看到有關風力發電設備損壞的報道，比如主軸，葉片，齒輪箱等風力發電設備的部件。

爲了更好的讓風力發電機組平穩地發電，我們把無線傳感器網絡技術應用在了風力發電機組狀態檢測中。無線傳感器網絡是集成了檢測、控制和無線通信的網絡系統，節點數目龐大、分佈不均勻，環境干擾和節點故障容易造成網絡拓撲結構的變化。另外，傳感器節點具有的能量、處理能力、存儲能力和通信能力等都十分有限。傳統無線網絡的首要設計目標是提供高服務質量和高效帶寬利用，其次考慮節約能源。而傳感器網絡的首要設計目標是能源的高效使用。zigbee是一種可靠性高、功耗低的無線通信技術，其體系結構通常由層來量化它的各個簡化標準。zigbee技術的體系結構主要由物理層、數據鏈路層、網絡層、以及應用層組成。在zigbee技術中，phy層和mac層採用ieee802.15.4協議標準。網絡層和安全層由zigbee聯盟定義。

風力發電機組檢測當中所要檢測的部位分別是齒輪箱，葉片，主傳動軸，發電機，偏航系統，塔架。基於zigbee技術的風力發電機組狀態檢測系統由監控主機和zigbee網絡組成。這是一個層次型網絡結構，最底部爲傳感器終端設備，向上依次是路由器，協調器和監控主機。監控主機爲一臺計算機，用來顯示風力發電機組狀態檢測的數據，對網絡發送命令。zigbee網絡負責風力發電機組狀態檢測數據的採集和發送，它由zigbee協調器、zigbee路由器和zigbee終端設備組成。zigbee協調器負責發起網絡並對其管理和維護，並且將採集的數據上傳給監控主機或者將監控主機的命令在網絡中發送出去。監控主機與zigbee網絡中的協調器是通過usb口連接，組成了一個監控系統。監控主機監控網絡中節點的工作狀態，顯示所有節點的網絡地址和網絡拓撲結構，而且還顯示傳感器節點採集的數據的變化趨勢。通過監控傳感器狀態，可以及時調整傳感器節點的工作週期，重新分配任務，從而避免節點過早失效， 延長整個網絡的生命期。

通過現場的實地考察，我更加明確了大型風力發電機組容易發生故障的部位，明確了要檢測的部位，這種新型的檢測方式—無線檢測方式，打破了傳統的有線檢測方式，隨着對wsn研究的越來越深入，wsn的應用價值逐漸體現了出來，zigbee作爲wsn的一個典型協議，也越來越廣泛地應用於各種實際系統的設計中。

第四篇：電廠個人工作總結

一、xxxx年工作成果。

(一)狠抓安全、環保工作。

1、能夠親自落實各項安全防護措施，個人安全意識有所增強。

自從去年我工段發生安全事故之後，對我個人的震動很大，使我認識到自身工作中還存在的不足，本年度我要求自己不管任何檢修項目，對其安全防護措施都親自去抓，去落實，甚至去監護，確保檢修中的安全，尤其是動火作業，從票證的辦理到置換，各項防護措施的安排，都要做到心中有數，忙而不亂。事實也證明，回顧我工段全年的各項檢修與動火作業，都能夠安全高效地完成，無一例違反安全操作規程的作業。

2、對現場隱患的排查能夠及早預警並協調配合消缺。

3、在應急演練方面也有突破，並得到各級領導的好評。

(二)班組建設已初見成效。

1、從硬件上完善班組建設所必備的條件。

本年度，我在分廠領導的指導下，首先從硬件上完善班組建設必備的一些條件，我先後參觀燒鹼分廠電解工段三次，與其工段長交流多次，請教關於班組建設與工段管理的一些好的做法與先進經驗，並加以吸收借鑑，都得到了好的效果。如班組考評方面，員工激勵機制方面，各類臺帳管理方面都有所提高，同時我也把我工段週一安全學習活動開展，應急演練方面，現場文明生產責任制方面等做的比較優秀的也與他們進行了一個交流，也引起燒鹼工段長們的極大興趣，爲工段對外樹立了一個良好的形象。

2、工段管理逐步趨於科學化，制度化。

我一直認爲，做爲最基層的管理，尤其是每天做人的工作，涉及到安全、考勤、工藝質量、文明生產、設備管理、經濟考覈等諸多方面的工段長，其實就是一個“管家婆”，面對如此錯綜複雜的關係，管理一定要走制度化的路子，不能帶有隨意性，更不能講人情，搞關係。因此，本年度，我工段在執行《聚氯乙烯乙炔工段管理標準》的時候上下一盤棋，始終堅持用一把尺子衡量每一件事情，時刻關注每一位員工的思想動態，如果處罰了某一個人，不光是罰完了錢就了事，還要掌握他的心理活動，如果有疙瘩還要幫他解決，既要教育他，還要讓他高興，把活幹好，在管人的路子上我是不斷探索，大膽嘗試，積極諫言，努力配合劉段打理好工段和各項事務。尤其是班組考覈方面，我工段鐵面無私，獎罰分明;在工段帳務管理上，我工段實行專工管錢，副段長管帳，工段長審覈，工段員工監督，班長評議的全公開化的管理模式。

3、本着不斷髮現問題，解決問題的積極態度開展各項工作，在“利”與“弊”的權衡下大膽嘗試。

隨着事物的發展規律與時間的推移，在我們的日常管理中會暴露出許多新問題，新矛盾，因此就要求我們要與時俱進，不斷開拓。因此本年度，我工段共出臺各類工段級文件37個，都是以乙炔no.2014--x形式的下發，進一步深化制度化管人的理念。同時，我工段在做管理嘗試的時候，不固步自封、不縮手縮腳，而是用“利”與“弊”的原則進行權衡，如果是“利”大於“弊”，我們就會不折不扣地去執行。如對一、三班主控的調整，就是一個比較成功的例子，站在一班的利益上是有“弊”的，但是站在工段的利益上有“利”的，顯而易見，“利”是大於“弊”的。

(三)各類臺帳已趨於完善。

1、對於臺帳的建立從思想意識裏面有了一個轉變。

之前建立臺帳是爲了“應付檢查”而現在卻是爲了“查找方便”，這是一個思想意識裏面的轉變，如各類安全臺帳、儀表臺帳，特種設備臺帳、各類防護用品臺帳等。在這一塊上，也確實付出了很多的心血，要做到“滴水不漏，無可挑剔”還真不是一件容易的事。但是做好了還真能起到事半功倍的效果，如消防器材配置臺帳，能夠做到帳面與現場統一就可以心中有數，庫房備品備件臺帳，也能夠做到一查清楚，心中有數。

2、對於臺帳從消極牴觸到主動建立的一個轉變。

提到這一條，還真要感謝領導的英明之舉，給工段配了電腦。現在有了電腦，好多臺帳可以做成電子版，既方便保存，又方便查詢。現在我工段會主動地建立好多臺帳，有利於各項工作的開展，如無定河渣漿輸送管與上清液管的維護保養臺帳，皮帶更換臺帳，減速機維護保養臺帳，員工績效臺帳，班組考評臺帳等等。

(四)經濟活動分析會走向正規化。

在經濟活動分析會這一塊上，我在老早就請教過專工，應該怎樣入手，同時與燒鹼的工段長進行過一個交流，聽取別人的建議，結合自己工段的實際情況把工段的各項工作進行了一個分類，然後根據分類的情況，查找每日的《工作日誌》進行填充具體的內容，有血有肉，有綱有領，有重點也有概括。另外當工段一級的經濟活動分析會走上渠道之後，然後在分廠領導的大力扶持與指導下，又着手開展班組級的經濟活動分析會，讓他們要言之有物，言之中的，並把這一項工作納入日常例行的工作中去，已收到了良好的效果。

(五)對崗位員工的培訓積極探索。

這個工作主要是前半年，我對崗位員工的培訓可以說是一手抓，親自抓，不鬆懈。內容涉及到安全、工藝、設備、應急處理、事故預想等多個領域，苦口婆心、言傳身教、教學相長。怎樣來提高大家的現場操作水平，增強其安全意識，我是動過一些腦筋的，蒐集資料、親自命題、親自判卷，也曾經把我的員工拉到一樓食堂進行過比較正規的閉卷考試，想方設法地讓我工段的員工培訓工作能落到實處，能上一個臺階而做出了許多的努力。

(六)個人學習緊鑼密鼓，一腔熱血付諸東流。

關於個人學習，我從來都沒有放棄過，無論是聚氯乙烯工藝還是設備基礎知識，操作工等資料，尤其是報名工藝助理以來，對化工原理，化工基礎的學習更是緊鑼密鼓、起早貪黑、廢寢忘食，沒想到一紙文憑卻讓滿腔的熱血付諸東流，爲此我很灰心，付出與回報的心理槓桿嚴重的失衡。也因此在自己的博客上寫下了《哀莫大於心死》的悲嘆，後來我在衆多博友的鼓勵下很快調整了自己的心態，其實這一切都是“慾望”惹的禍，現在我反倒感覺輕鬆多了。“無慾則鋼”，“與人無爭，與世無爭”的日子過的無比的平靜與快樂。心境平和的時候工作起來反倒更有條理，更有章法，效率反而高了。

二、xxxx年工作不足。

1、工作的時候過於迂腐。

其實關於這一點我給領導當面也提過，就是對於任何缺陷得不到及時的消除是深惡痛絕的，是一個純粹的完善主義者。比如在電石庫爲了制止司機的抽菸，受到圍攻，最終不得向安環部請求援手的困境;比如爲了肅清民工的勞動紀律遭受集體罷工的困境;比如爲了扣電石灰與物資部人員爭執的困境等等，充分暴露出我在工作的時候過於迂腐，太過較真的缺點。

2、工作的時候過於激進。

人無論幹任何事件，積極是好事，但是積極過度了就叫“激進”。比如身爲副段長的我有時候想把工作做好，

於是就犯了“激進”的錯誤。本來是工藝上的事情，我多慮了;本來是設備上的事情，我多嘴了;本來是“一把手”的事情，我越權了。說明自己在日常的工作中還缺少歷練，缺少老成，有思想不成熟的缺點。

3、工作的時候有點浮躁。

人有一個好的心情，工作效率是最高的，適宜的寬鬆環境也能激發出人的聰明才智，提高工作效率，如果有顧慮工作起來難免有浮躁。本年度，我在工作的某些時候還是有一點浮躁，現場巡檢也有點粗糙，可能會留下一個半個的死角查不到，如對乙炔氣櫃取樣口漏氣的問題，籤工作票與調度時間矛盾的問題都與我有關，可見我的工作作風還是有不嚴謹，不細緻的缺點。

三、xxxx年工作計劃。

1、把安全環保工作做爲一切工作的出發點與落腳點。

這不光是一句口號，更重要的是要貫徹落實到每一項工作，每一個操作中去。“我們乙炔工段再不能出事了”，這可能是一句發自肺腑的話。因此，明年我們要把這一句縝言深入到每一位員工的心裏，這個思想滲透到每一位員工的每一個操作上。同時我也會親自去落實每一項安全防護措施，動火作業的安保措施，檢修作業的安保措施，置換作業的徹底性，非正常生產時的跟進與監督，嚴格遵守公司與分廠的各項安全規程，確保全年無事故。

2、加強現場巡檢，細緻入微查隱患。

要想確保裝置與人員的安全，平穩滿負荷生產，對現場的隱患排查與消缺是關鍵。因此，2014年我計劃在原有巡檢的基礎上，更加細緻。對日常生產中或者操作中遇到的問題要深入探究，把可能發生的操作失誤或者違章操作進行合理的推演，告訴崗位員工怎樣排除一些生產中遇到的故障，提高員工的應急處理能力，避免安全事件的發生。

3、加強工藝與質量的管理。

關於這一點其實在我工段有很深的潛力可挖，如水環壓縮機介質含酸的問題，水洗塔阻力大的問題，乙炔總管含酸的問題，乙炔氣櫃ph值顯酸性的問題，次鈉配置指標高低的問題，前後關聯都有着千絲萬縷的聯繫，加強操作與工藝控制管理，監控考覈，無不對改善現狀有着莫大的好處。因此2014年加強監控與考覈，是可以促進工藝與質量管理工作的提高。

4、繼續做好班組長的培養，尤其是執行力的培養。

在工段管理過程中，讓我頭痛的一件事情就是班組長的責任心太差，眼裏面沒活，缺少積極主動的工作態度與工作熱情，你推一下動一下，你不推他就不動，班組的執行力亟待提高。因此，2014年我會着手側重做這一方面的培養，尤其是培養班長與班組的執行力。讓他們對工段安排的任務不打折扣地去執行，並且能夠發揮自己主觀能動性、發揮自己聰明才智的去執行，做一個有頭腦、有思想的人，而不是一個只會單純地聽衆命令的機械的人。

5、努力消除“兩張皮”的現象。

現在在我們身邊，或多或少地存在着這麼一種現象，那就是“兩張皮”的現象。制度與執行是“兩張皮”，工段與班組是“兩張皮”，工段與專工是“兩張皮”等現象屢見不鮮，這樣不僅不利於工作的開展，更有礙於工作的提高。因此2014年我們要想法設法解決這種現狀，要做到上下一盤棋，多溝通、多交流、不推諉、不扯皮、不挖坑、不做別人的“蘿蔔”。

6、充分的放權給班組。

其實要想把工段管理工作提高一個臺階，就要充分地放權給班組，讓班組長有實在的考評權，這樣纔可以在班員中樹立一定的威信，工段要幫助班組長迅速地成長，只有他們的強大才能真正換來工段的強大。要鼓勵班組長以班組爲單位開展一系列的活動，工段不能老是做“保姆”，幹什麼事情都替他們想的週週到到。要讓他們樹立一種“工段長在可以把事情做好，工段長不在可以把事情做的更好”的思想，不等不靠，不依不賴，自強自立，高標準、嚴要求地去做事。這樣我們的工作纔算做紮實了，做到家了。

同時我還會根據現實工作中隨時暴露出來的問題，想辦法解決，努力把xxxx年工作做細、做紮實;完成公司與分廠下達的臨時性的任務;安全、高效地完成公司與分廠下達的各項目標與計劃，爲公司的發展做出應有的貢獻。

第五篇：2014電廠個人工作總結

2014年度個人工作總結

在工作以來，我作爲一名電廠運行人員，在單位領導的精心培育和教導下，以飽滿的工作熱情，努力學習專業技術知識，嚴格遵守各項運行規程，虛心求教，團結同事，不斷提高工作能力，幹好本職工作。2014年度是入職的第三個年頭，也是不平凡的一年，在年底調動至鬆滋電廠工作。現將一年來的工作加以總結：

一、工作認真負責，敬業愛崗，以公司理念要求自己，誠信待人，踏實做事，服從領導安排，始終以積極認真的心態對待工作。特別是在桐城電廠兩臺機組大修期間，參與檢修，從中獲得了許多寶貴的工作經驗，但也能明顯感到工作壓力的存在；在業餘時間，及時休息並補充營養，經常戶外散步來調節心情和工作壓力；在上班時間，認真監盤，按時抄表及巡檢，注重巡檢質量，保證設備正常運行。

二、技術上用心鑽研，理論上熟記操作規程，自購其他汽輪機學習資料；實踐上嚴格遵守運行規程，培養獨立操作能力，保證不發生誤操作事故，把工作中遇到的問題和取得的經驗、注意的事項隨時記下來，虛心向師傅、專工請教，雖然已能獨立上崗了，但深知要想把汽輪機專業學透學精，還需要時間的磨練、知識的積累，循序漸進，一月才比一月強。

三、不斷提高協調能力和處理事故能力。在這一年期間，跟着電廠師傅們學習經驗並親自經歷的一些事故處理，如高壓加熱器泄露的處理，廠用電失去的處理，凝汽器真空低的處理等等，同時還經歷了機組的大小修。

四、積累工作經驗，發展綠色能源。在設備正常運行的基礎上，精益求精，安全運行是首要，還要兼顧經濟運行，使綠色能源健康穩固發展壯大。

於2014年11月13日至湖北鬆滋電廠報到。先經過安全教育培訓，考試合格後進入現場。在鬆滋電廠領導、部門領導及同事的關心幫助下，通過查找圖紙和現場設備比較，進入施工現場熟悉系統設備，找出薄弱環節，制定計劃，各個擊破。由於引進型機組與常規國產超高壓機組有所區別，加之部分設備參數、特性不詳，需要積極探索思考，尋找最佳的運行方式，努力做好鬆滋電廠投產前的生產準備工作。

汽機專業：劉旭峯

2014-12-3