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個人晉升職級工作總結

個人晉升職級工作總結

個人晉升職級工作總結1

本人自20_年晉升爲主管護師,奉行“終身學習、學以致用”的理念,在工作中,運用“反思預見-制定落實-提高整改”的學習模式,不斷完善自身素質。

一是熟練掌握了本專業及相關專業的理論知識,熟練掌握了心肺復甦、各種插管和各種急危重症的搶救,熟練掌握了各種急救儀器如呼吸機、太空監護儀、除顫器、心臟起搏器等的性能、使用方法、禁忌和適應症,掌握識別了常見心電圖的診斷及各種常規及急救藥品的藥理和配伍禁忌,整理掌握了中心靜脈壓測定、臨時及永久起搏器植入、射頻消融術、急性心肌梗死溶栓治療及冠脈造影介入等護理常規。

二是參與上百次的疑難危重病人的搶救,參加院、科組織護理查房和護理會診_次,並將護理實踐心得總結爲高學術價值的護理論文11篇,在國家及省級刊物上發表。並且我在高精端的新技術項目開展中不斷強化自身的科研意識,醫、護、患親密合作,在《臨時起搏器在緩慢性心律失常患者急救中的應用》的研發課題中,參與並彙集了嚴謹的臨牀數據,預見防範措施到位,我們榮獲了院科技進步二等獎。

三是在我院“以教促學”的教學理念指導下,我嚴格要求,以身示教,教學同步,認真指導新入科人員、高年資護士、護師的業務理論,並在工作中嚴密督導,及時發現和處理臨牀疑難病例的技術難題,培養“慎獨”思想和獨立果斷應變的應急能力,讓護士“齊頭並進”共發展。因此我多次被評爲省、市級優秀帶教教師,帶領的科室也多次被評爲優秀帶教示範病房。

我在擔任護士長期間,自己時刻謹記工作任務和責任,身先士卒,敢於擔當,以“細節決定成敗”和“溫馨管理常在心中”的病房管理模式,推行“優質高效安全無縫隙”的護理理念,按照PDCA的護理質量管理的“黃金流程”,重點加強制定安全缺陷防範制度的落實,提高法律保護意識,倡導“護理制度規範是第一準則”的工作態度。

近幾年,我們的心血管專業得到了迅猛的發展,在新業務研發和開展中,機遇和挑戰時時存在,於是,我運用現代與傳統管理相結合,與臨牀醫師共同研討切磋,及時增改護理專科常規,完善專科交接班制度,制定切實可行的操作規程,及時發現、跟蹤、反饋新設備和器材的使用情況,保證病人合理和安全的使用。

在財、物管理中講究成本管理,在人員分配中,強調適才爲用的理念,即分工明確,又班班、人人環環相扣,被省廳譽爲“醫療質量示範科室”,多次在全院的季度及年終護理質量檢查中名列前茅。並能在制度管理的同時,以人爲本,發揮員工的主觀能動性,提高新形勢下員工的職業自豪感,強化新員工入科培訓和教育,提高整體護理隊伍的人員素質,被病人譽爲“微笑服務的天使科室”,病人稱我們的護士爲“病房裏飛翔的一羣白鴿”!憑藉我率先垂範的工作作風,我所帶領的護理組以優質的服務質量和精湛的護理技術,爲我院贏得了很高的社會好評。

個人晉升職級工作總結2

自工作以來,我一直嚴格要求自己,刻苦學習,努力工作,兢兢業業,在德、能、勤、績四個方面表現良好,能真正做到爲人師表、教書育人,較好的完成教育教學工作任務,盡到了一個優秀教師應有的職責,受到上級、同行和學生的認可和好評。現將教師職稱工作總結如下,敬請指點。

一、思想政治方面

本人自任職以來,政治思想表現好,擁護中國共產黨的領導,堅持黨的四項基本原則,忠誠黨和人民的教育事業,熱愛社會主義。自覺履行各項職責,勇挑重擔,服從上級領導的分工。與同事協調相處,耐心指導新教師。認真學習學校下達的上級文件,關心國內外大事,注重政治理論的學習。

二、文化專業知識水平

任職以來,爲提高教育教學質量,爲適應新時期教育改革,爲響應教育要面向四化、面向世界、面向未來的方針,爲提高自己的教學水平,積極參加文化知識和業務的學習以及有關繼續教育的培訓,通過參加各項學習和培訓,大大提高了自己的業務水平,加上在教學工作上認真鑽研教材和學習先進有效的教學方法,知識不斷更新,專業的知識水平、教學水平不斷提高。

三、教育教學能力

任職以來,敬崗愛業,認真鑽研教學大綱和教材,結合學生實際制定好教學計劃,不斷更新自身的知識,認真備好每一節課,寫好每一節教案。做到課前有計劃、有準備,批改好學生作業,積極完成教育教學工作任務。爲了培養學生的`學習興趣,我都用大量的多媒體資料來豐富課堂,讓學生開拓視野,培養自主學習能力。

總之,教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。一份春華,一份秋實,讓我把一份矢志教育的心願化爲熱愛學生的一團火,將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開絢麗的花

個人晉升職級工作總結3

自20_年1月調入省林業廳森林公安局工作以來,在這個團結求實,溫暖友愛的集體裏,親身感受到了組織的關懷,團結奮鬥的快樂。從對同事們彼此間的互不相識到彼此熟悉,從對森林防火工作的陌生到基本掌握,從散漫無章的任務到緊張有序的完成,這是我的深刻感受。一年的工作即將結束,讓我懂得了許多,學會了許多,也在磨練中成長了許多。現將近一年來的工作情況向組織作以彙報:

一、政治思想方面,突出一個“學”字

第一、加強思想政治學習,不斷提高個人政治理論水平。在工作中,堅定不移地貫徹執行黨的路線、方針政策,積極參加單位組織的各種學習活動,通過不斷的學習和實踐,使自己的政治素質和理論水平不斷提高,認識問題、分析問題、處理問題的能力不斷增強。通過學習改造豐富了我的人生觀和價值觀,使自己思想上不斷成熟、政治上更加堅定、行動上始終同組織保持一致。通過不斷努力,使自己的政治素質有了進步,希望在以後的學習中進一步提高。通過加強學習,提高了黨性認識、增強了自身政治素質、改進了工作作風。通過工作實踐,鍛鍊了我的意志和品質,養成了腳踏實地、服務大局、求真務實、敢於作爲的工作作風。

二、業務工作方面,注重一個“幹”字

公務員不僅是一個職業,更體現一種責任。從安康市審計局到省森林公安局工作近一年,雖然工作崗位、工作性質發生變化,但都能憑藉自身努力,迎難而上,努力融入其中,儘快適應新工作,做到幹一行,愛一行,儘可能做好這一行。在工作中,堅持不會就學,不懂就問,向領導學,向同事學,向實踐學,向書本學。一邊通過學習業務知識,提升自己業務水平,一邊積極參加實踐,掌握工作技巧和工作策略;一邊注意觀察和借鑑其他同志的工作方法和工作經驗,一邊注重自己摸索工作技巧和工作思路,較爲出色地完成了領導所分配的各項任務。

在實際的工作中做能到勤于思考問題、善於總結經驗、及時提供信息、全面反饋情況、注重貫徹落實。通過實幹、苦幹加巧幹,給組織交一份滿意的答卷。在接觸到新的陌生的森林防火工作時,對我來說業務知識是一個重新洗牌的過程。面對工作,能始終端正態度,正確對待,時刻保持飽滿的工作熱情、旺盛的工作精力和良好地工作狀態。在科長的指導和幫助下,能以全新的狀態融入到嶄新的工作中。無論是領導交辦的工作還是臨時性安排的任務,無論是編寫防火信息簡報還是收集整理火災報表,無論是日常事務還是材料準備,都能做到認真負責,務實敬業。對我來說,務實就是做好自己的本職工作,從身邊的每件小事做起,努力學習業務知識和不斷提高實踐技能,認真做好每一件事情;敬業就是做好今天的工作,沒有任何藉口,盡心、盡職、盡責,以最大的努力完成任務。

三、工作紀律方面,維護一個“和”字

在日常工作中,自覺遵守組織紀律,做到不利於團結的話不說,不利於團結的事不做,發揮個人誠實的優點,以誠待人、以信處事、以實幹事。在維護團結的基礎上發揚好的工作作風,注重在實踐中總結探索,做到大事講原則,小事講風格,幹事講團結,以自己的言行創造和諧的工作環境,促進各項工作有序開展。工作中認真服從領導安排,遵守各項規章制度和各項要求,養成良好的工作作風,注重加強個人品德修養,嚴於律己,寬以待人。無論工作上,還是生活上,做到以誠待人,以情感人,以理服人。工作上能夠尊重領導,團結同事,顧全大局,既堅持原則又不失靈活,妥善處理領導交辦的各項事務,從未向組織提出任何要求。

在日常工作中,非常重視自我修養、重視學習,更重視理論知識和實踐能力的結合,能夠把學習到的知識應用於實際工作當中,用於提高自身的業務水平、工作效率,使業務水平和自身修養同步提高。在工作中能夠全力以赴,講求效率和效益,以嚴謹的職業操守,高尚的職業道德來約束自己。

四、存在的缺點和不足

一年來,在各位領導和同志的幫助下,取得一定成績,但距領導和同志們的要求還有不少差距,主要表現在以下幾個方面:

一、政治理論及專業知識學習不夠紮實,理論和實踐結合還有待鍛鍊。

二、與同事們的思想、工作業務交流不夠,溝通協調能力還有待提高。

三、處理突發問題、駕馭複雜局面、解決突發事情的能力還有待加強。

一年的工作即將結束,在工作中學會了許多,也在工作中成長許多!在今後的工作和學習中,將不斷加強學習,發揚優良作風,深思自己不足,擺正自己位置,嚴格要求自己,全身心的投入到森林防火各項工作中去,爭取在思想、工作、學習上有更大的進步。

以上是我調入省森林公安局工作以來的工作小結,不妥之處,懇請組織批評指正,我將虛心接受組織對我的審查和考驗!

個人晉升職級工作總結4

_街道深入貫徹落實《中共安徽省委辦公廳、安徽省人民政府辦公廳印發<關於縣以下機關建立公務員職務與職級並行制度的實施意見>的通知》(皖辦發【20_】34號)文件規定和_市關於縣以下機關職務與職級並行工作會議精神,發揮職級在確定幹部工資待遇方面的作用,按步驟、多方式開展職務與職級並行工作,進一步提高基層幹部工資待遇,提高基層幹部工作積極性。

一、傳達精神。

迅速召開工作會議傳達相關文件和會議精神,做好政策解讀。

二、成立領導小組。

成立了由街道黨工委書記任組長,黨工委副書記任副組長,街道班子成員任成員領導小組,專人負責,確保工作落到實處。

三、認真摸排。

詳細摸排全街道範圍內已進行公務員登記備案和參照公務員管理在編人員,辦事處公務員共計30人,篩選出符合晉升條件的人員,確保不漏一人。

四、嚴格把關。

對照相關要求,嚴把審覈關。通過查閱幹部檔案等方式嚴格覈查篩選人員的任職年限、年度考覈等次等,確保工作措施落到實處。

五、規範流程。

嚴格按照相關流程,月日召開街道黨工委會,同意上報和位同志職級晉升爲副處級,和同志晉升爲正科級,同志晉升爲副科級,並做好政策解釋和思想整治工作,確保該項工作平穩順利推進。

個人晉升職級工作總結5

本人自年月任正科級幹部以來,先後擔任鄉鄉長、區物價局、統計局、發改局局長。在任職期間,我能加強學習、提升素質、立足崗位、認真履職、廉潔從政,較好地完成了以下工作:

一、抓學習提升,提高履職盡責能力

作爲部門負責人,要帶領全體幹部完成好各項工作,需要有較強的預見性和前瞻性,知識更新、瞭解政策對我而言是必備的素質,顯得尤爲重要。爲此,我能不斷強化學習,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,以黨紀政紀條規爲準繩,嚴格規範自己行爲,提高拒腐防變能力。通過有針對性開展學習活動,創新理念、開拓進取、在推進科學發展上有新突破,聯繫羣衆、關注民生、在促進社會和諧上有新進展,求真務實、真抓實幹、在增強“執行力”上有新提高。在依法行政能力和依法行政上有新提升。在擁護黨的領導、廉潔從政、高效行政上有了新成效。

二、抓科學決策,落實崗位工作職責

任職以來,本人多數負責經濟部門的工作,爲準確把握宏觀經濟運行狀況和全區經濟運行走勢,切實當好區委、區政府參謀助手。我始終堅持把調研分析工作常態化,把科學決策、民主決策貫穿工作的全過程,精心編制近、中、遠期規劃,精心安排年度工作,爲區委、區政府各個時期的目標出主意、提建議、舉措施。對區委、區政府部署的各項工作能不折不扣、全力以赴地完成。

在工作中能主動適應新常態應對新挑戰,通過抓制度創新、抓機制政策、抓隊伍建設、抓難題突破,實現經濟提速發展,經濟總量擴張,有效投資增長,重點產業突破,產業結構優化,民生工程推進。爲推動X科學發展、跨越發展,做大市區經濟發揮應有的作用。

三、抓規範管理,確保服務提質增效

爲企業、羣衆提供便捷、優質的服務,是地方經濟社會發展的要求,我順利服務對象的要求,着力在優化環境、減化審批環節上下功夫,狠抓單位內部的規範管理。一是進一步提高工作效率。對符合政策、手續齊全的項目,做到即來即辦;對條件成熟、資料尚不齊全、項目建設符合國家產業政策和發展方向的項目,率先開展“容缺審批”。二是優化項目審批環境。對屬區內審批的事項,在依法依規前提下指導項目業主交叉推進前期工作,開通綠色審批通道,縮短審批時間,積極幫助解決項目業主和基層反映的困難和問題;對需報請省、市審批的事項,及時審覈轉報,做好彙報溝通和跟蹤促批工作,爲項目建設營造良好環境。三是放寬項目投資政策。落實鼓勵和引導民間投資健康發展的有關政策措施,按照“非禁即入”原則,大力吸引民間資本進入城鄉基礎設施建設領域;研究推出一批重點項目向社會公開推介,吸引有實力的企業特別是民營企業通過獨資、合資或控股參股以及BOT等方式參與建設和運營。自覺踐行、依法履職,提高服務實效。

四、抓機制完善,強化勤政廉政建設

1.認真落實黨風廉政建設責任制,認真履行“一崗雙責。

”制定了《實行黨風廉政建設責任制實施意見》,完善了黨建和

黨風廉政建設工作領導小組,制定了《X區發改局黨建工作計劃》、《X區發改局黨風廉政建設工作意見》;按時召開了專題工作會議,結合發改工作職責,重點強調了發改局黨建和黨風廉政建設目標責任。

2.着力解決廉潔從政方面存在的突出問題。

一是深入治理工程建設領域問題。未存在以備案代替覈准等問題。二是狠抓幹部隊伍廉政建設,要求全局幹部職工認真遵守八項規定,認真執行黨員幹部廉政準則。三是抓好自身廉潔自律。在工作中,能嚴格按照黨員的標準,規範言行。以自身模範遵守各項制度,帶領全局幹部廉潔從政。

五、抓準當前,認真完成年度工作

__年是“十二五”的收官之年,按區委、區政府的要求,認真完成年度工作目標。

在計劃規劃工作方面:一是做好年度計劃的編制和落實。認真編制我區__年國民經濟和社會發展各項預期目標的分解工作。加強經濟指標監測,做好經濟運行分析工作,開展經濟形勢分析、預測和計劃執行情況的跟蹤與調研,及時掌握經濟運行動態和計劃執行中出現的問題、困難,提出對策和建議,供區領導決策。二是抓好“十三五”規劃編制工作。經多次徵求意見建議和研究修改,現提交人大審議。三是抓好“十三五”項目策劃。區“十三五”規劃項目147項,其中申報省、市“十三五”規劃重點項目7個大類73個項目,總投資695.4億元,“十三五”期間計劃投資465.8億元。

在重點項目工作方面:一是抓好省、市級重點項目建設。10個項目列入省級重點建設項目,已累計完成投資21.17億元,佔年計劃的105.6%。二是全力推進重點領域及重點項目工作。制定《項目管理協調推進機制》,全年重點實施項目77個,總投資471.9億元,完成年度投資77.06億元。三是貫徹落實“三比一看”活動。制定具體操作辦法,細化活動的主要任務、具體指標、工作措施和推進進度。四是牽頭組織福建“6.18”項目成果交易會。共促成項目對接51項,總投資11.69億元;徵集技術難題和技術需求10個;5家企業的產品參加三明館展示;邀請高校專家、教授11人;完成2個典型對接項目。

在積極爭取資金工作方面:全年申報爭取資金項目10項,擬爭取資金2425萬元,獲批項目7項,下達資金886萬元。共策劃基金儲備項目58個,總投資330億元,__年已爭取建設基金3.02億元。

在項目報批工作方面:累計審批機關、事業單位及國有企業固定資產投資項目立項、可研、初設共35項,總投資20.75億元;覈准不使用政府投資項目1項,投資0.1億元;覈准項目招投標事項34項,投資12.82億元;不使用政府性資金企業、組織投資建設項目備案20項,總投資27.68億元。

六、存在問題

本人履職過程中,較好地完成了各項工作任務,但是與組織要求仍存在差距,主要表現在:一是規劃的編制和實施還有差距。我區“十二五”規劃經濟指標完成情況良好,而社會事業項目建設相對滯後。二是經濟監測分析還有待加強。經濟形勢分析是把握經濟脈動,及時發現、化解經濟運行中的問題,促進經濟持續穩定健康發展的有效手段,也是我局重要職能。但經濟分析只停留在數據分析層面上,缺乏深入實際調研,分析的針對性、預見性不夠,提出的對策措施的可操作性不能滿足實際需求,與當好區委、區政府參謀助手要求還有差距。三是爭取扶持資金仍有提升空間,不能惠及所有符合條件建設項目。這些缺點,都有待於在今後的工作中不斷加強,提升工作成效。

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