總務會計工作總結

目錄

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正文

第一篇：2014學校總務工作總結

2014學校總務工作總結

xxxx年總務工作已經結束,總務部門全體人員能夠做好本職工作,完成後勤保障任務。下面把一年來總務工作總結如下：

一.思想方面

牢固樹立爲教學服務的宗旨,團結協作,協調配合。忠誠黨的教育事業,執行黨的教育方針,堅持參加學校組織的各項政治活動.認真執行上級有關文件精神,根據學校總務工作實際情況,努力搞好財務管理，財產管理，環境管理，安全管理。

二.明確責任目標，做好後勤服務工作。

後勤工作涉及到財務，基建，水電，綠化等，層次多，頭緒多。我們根據總務工作臨時性，突發性，任務多等特點，盡力做好服務工作。學校的公開課、評優課、文藝演出、運動會等中心活動。總務人員都能夠提供優質服務，保證各類活動有序進行.在校園綠化工作中做到冬青、夏綠、春有花。能自己做的儘量自己做，節省每一份開支。學校商店食品嚴把質量關，杜絕食品安全事故的發生。會計人員認真學習會計法，嚴格執行三個“一”，即一隻筆審批，一個部門管理，一本帳登記。嚴格遵守財務制度，每月按時結賬，上報資產報表，每月按時發放教師工資，每學期結束各種帳務覈算。

三.工作實績

1.每學期初及時將教材從書店運到學校，保證學生正常使用教材。

2.學校春季種植快擺球，雲杉，景桃樹，花池種花，綠化了校園環境。

3.簽定班級備品管理責任書，實行班級備品由班級師生共同管理，有效提高了設施完好率。

4.購置消防器材,粉刷學校廁所,學前班修建南韓炕。

5.更換學生桌椅改善教學條件。

6.學校實行定點供應水,節水節電工作落到實處,定期召開門衛更夫會,加強崗位責任制。

7.及時上報校舍數據庫,裝備儀器及時上帳入庫,做到專人管理,帳物卡一致。

8.解決殘疾人就業,辦理健康證,商店辦理衛生許可證。

9.與環衛處聯繫將學校院內垃圾及時運走。

10.冬季供熱期間,由於管路年久老化,經常漏水,組織工勤人員維修,確保無一次重大漏水事故,保證教學正常進行。

11.辦公室,班級發現有安全隱患及時進行維修,確保無安全事故發生。我們工作與上級主管部門比還有很大距離,無論在思想上還是業務水平上還有待於進一步提高,以適應後勤社會化改革的要求,在新的一年裏,要以嶄新的姿態,飽滿熱情，投入到工作中去。

第二篇：總務工作總結

總務處工作總結

緊張而有序的第一學期即將過去，回顧過去的這一學期,總務處根據學校對總務工作的具體要求，結合學期工作計劃和學校實際情況，在學校領導和全體教職工的積極支持及配合下，通過總務部門全體同志盡心盡責、共同努力，克服人手缺、任務重等困難，有計劃、有步驟、有重點地完成了各項工作，確保了學校教育教學工作順利開展。一學期來，我們始終本着“全心全意地爲教育教學服務、爲師生服務”的宗旨，努力做好財務財產管理、後勤常規管理、安全衛生管理等方面的工作，圓滿地完成各項工作，達到計劃要求，現將本學期總務工作作如下總結：

一、財務財產管理方面

財務工作在學校領導帶領下，嚴格按規定的財務、會計制度實施管理，依法照章做好財務管理工作，管理好教育經費的收支。在資金使用上，嚴格執行審批制度，堅持按計劃行事，合理使用資金，保證專款專用，堅持以“少花錢，多辦事，辦好事”爲原則，用好學校每一分錢，提高資金的使用效率。在重大的資金使用上，學校通過行政會議討論，並向全體教師公示，接受羣衆監督。具體工作如下：

1、協助校長做好學校經費的收支管理。本着“量入爲出、收支平衡，保證重點”的原則，加強資金管理，合理安排資金，提高資金使用效果，確保學校教育教學的各項工作任務順利完成。

2、嚴格執行上級主管部門制訂收費標準，做好收費公

示。在學生收費管理上，嚴格按照收費公示規定的項目、標準、範圍進行收費，嚴格實行上級主管部門制訂收費制度，做到了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費項目、無隨意提高收費標準等現象，並做好收費公示，自覺接受社會、學生家長的監督。

3、加強校產管理、提高使用效率。在財產管理上，按規定的管理制度執行，做好財產記賬和報損調整工作。除了切實做好教學的物資供應外，還要爲教學提供良好的設施，更要管好、用好這些設施，確保財產的安全，充分發揮設備的作用，更好地爲教育教學服務。

二、校園綠化美化方面

1、本學期，總務部門(小編推薦你關注好範文 網：)組織大量人力對校園花木積極護理，組織花工及綠化人員定期地澆水、施肥、修剪。對學校運動場地、學生活動場地進行了精心修整；清洗了校園裏雕塑、宣傳欄；更新了教學樓、綜合樓的漏水管道；特別是在今年四月至五月進行了校園文化建設的整修創建，做了大量的服務工作，如各辦公室、綜合樓和教學樓樓道的壁畫、標題字的裝飾，通過大家的積極、努力、認真工作、精心清理、服務到位。美化了校園，營造了氛圍。

2、本學期總務處對校園保潔工加強了教育和監管，保證校園每時每地的乾淨、整潔，給師生提供一個舒適、愉悅的學習和生活環境。

三、後勤常規管理方面

學校是培養人的場所，是文明的象徵。要樹立一所學校

良好的形象，反映全校師生的精神面貌，必須營造一個“和諧、愉悅、安全、舒心”的工作、學習環境。而這些與後勤管理的優劣密切相關。因此，盡力做好後勤服務工作，顯得尤爲重要，做好後勤服務工作，實際是對學校打造“質量校園、信息校園、文化校園、平安校園”的無形支持。爲此，做好以下幾方面工作：

1、做好教師教學用品及學生學習用品的準備工作。開學前夕，總務部門對各年級教室的教學設施、教師辦公室教學設施及生活用品進行全面的整修及部分設施的更新，保證教育教學工作順利開展。

2、做好後勤保障工作。學校的公開課和各項教育教學活動及歡慶元旦、慶祝“六 一”文藝聯歡演出、期末考試等各項活動，我們全體員工全力以赴，不怕勞累，做好優質服務，保證各類活動正常有序進行。

建校五年來，由於學校兩幢樓的窗紗長期風吹日曬已大部分壞損，甚至有的班級紗窗已被大風颳沒，需維修更換，平時維修更換吧，教學上課受到影響，只有放在放暑假中進行，就這樣，謝主任和保潔組長主動承擔了這項工作，他們幾乎犧牲了整個休息時間，冒着炎熱和酷暑每天騎車到校認真看管監護維修工作，保障了開學室內正常開窗通風，避免了蒼蠅細菌感染，受到大家的好評。

領導帶了頭，員工跟着幹，無論假期還是平常，後勤每位員工都認真完成好本職工作，如：門衛保安人員不管逢年過節，認真堅守崗位，做好出入登記，擺放、收回交通路障

標誌，不厭其煩，保障了校園安全。保潔工和衛生防疫員孫育平，相互協助和督促檢查，堅持“消殺”，嚴格要求細化清掃，工作認真負責，不怕髒累，工作有成效，達到預防效果。電工精明能幹，無論裝訂文化設施，還是修理電源插座，不顧爬高上低，隨叫隨到，完成任務好。管理員雖說已快到退休的年齡了，心臟也不太好，但他工作起來，還是那樣精神飽滿，肯吃苦耐勞，無論誰向他領物品還是反映門窗拖把壞損，他都不厭其煩地修理，熱心服務。

本學期，自副校長主管我們後勤工作以來。大家幹勁更是幹勁倍增，在副校長的親自督導帶領檢查校園安全設施及衛生防疫工作指示後，更引起了我們每位員工的高度警惕和重視。每天堅持班級衛生檢查，督促通風消毒，並做好登記，保障了學校教育教學的正常進行。

一年來，雖說大家每天工作都很繁忙，瑣碎的事情，每天都少不了。特別是今年的文化建設從室內到室外，無論是張貼，還是懸掛，以及重新調整，大家都服從分配，不辭辛苦，一一完成。雖說深感身心的疲憊和勞累，但換來了美麗的校園，大家的認可，我們露出了勝利的微笑。

我們後勤是一個團結戰鬥的集體，爲學校教育教學工作作出了顯著的工作成績，受到了校領導和老師們的認可，是與大家的團結合作、齊心協力、共同努力分不開的。因此，在今後的工作和新的一年裏，我們全體員工要更加努力學習和工作，更加團結和和諧，緊跟形勢，用學習實踐科學發展觀的態度，始終如一，腳踏實地的做好本職工作，爲營造更

加美好的校園，共創辦學而努力奮鬥。

第三篇：2014學校總務工作總結

建設，大大改善了辦學條件。學初，學校投資近5千元添置了多媒體教室桌凳，投資5千餘元更換了各班講臺，投資2千餘元更換教室門，投資4千多元安裝各班窗戶鋼膜網，投資1千5百多元購買教師牀鋪，投資1萬3千元添置校園廣播系統，投資4千多元添置歌唱比賽舞臺。這些硬件設施的建設，大大改善了學校辦學條件，併爲學校開展教育教學活動提供了物質保障。

5、安全工作警鐘長鳴。爲了加強校園安全，學校兩名教師負責門衛工作，學生寢室專人管理，學校與相關人員簽定了安全責任狀。學校總務處定期檢查電線、教學設施、牀鋪安全，並重點檢查了食堂、超市食品衛生安全工作,及時清理變質或過期食品;對寢室、廁所、廚房進行消毒、除蠅等，對個人衛生經常檢查;對其他安全隱患及時採取相應措施，消除安全隱患。一學期來，學校沒有發生一起因電線、教學設施、牀鋪安全發生的學生人身安全事故，食品安全事故發生率爲零。

過往的這些成績，已暗淡成日漸遙遠的記憶。反思過去的不足，卻讓人深深銘記。

我們清醒地認識到：

1、“大學校”思想在我們頭腦中依然存在，節約意識還沒有真正形成。隨着生員減少，學校可支配資金日趨緊張。但目前學校從領導到老師，從老師到工友很多人還沒有真正轉變“大學校”思想，總認爲我們是中學，跟國小不在一個檔次，辦事講“派頭”，活動求“大氣”，節約意識缺乏。其實我們學生人數已少於木梓國小，相當於王店國小。上撥資金少得可憐，出納手中捉襟見肘。再不形成節約共識，學校將難持續發展.

2、工作仍屬“粗放型”，“精細化”管理剛剛起步。在食堂、超市及校園管理、財務管理等方面，我們的工作還不細緻，如：食堂用料管理;功能室財產管理;公車公餐管理;超市購物管理;校園樹木管理等方面還存在很多管理上的“空白”，這些都是擺在我們木梓中學總務管理人員面前急待解決的問題。

3、勤工儉學創收微薄，教師福利提高不大。一學期來，食堂成本(特別是燃料)高位運行，校內公餐標準較高，學生就餐收費偏低等，致使食堂利潤幾近於無，很大程度上制約着教職工福利的提高。

過去的一學期如同日曆已經翻過的一頁。新的一年，正虎虎而來。在新的一年裏，我們總務處將銘記過去不足，發揚過去的優點，以務實的態度，勤奮的工作，努力書寫木梓中學後勤工作的新篇章!

第四篇：2014年度總務工作總結

.2014年度總務工作總結要點

蹇玉偉

一、 開展的具體工作：

1、做好了作業本的徵訂和發放工作，各辦公室日常用品以及教學用具的發放和期末財產的回收工作。

2、加強了全校用水、用電和日常檢修的管理，做到了勤儉節約。

3、規範購物管理，嚴格購物程序，杜絕了不按程序操作的行爲。

4、抓好了綠化管理：對學校花木定時進行了修剪、殺蟲、澆水和施肥工作。

5、一如既往做好了消、殺、滅工作。

6、教學樓又新安裝了一個年級的網絡系統。

7、重裝了8個教室的電視機。

8、進一步完善各類總務管理制度，並新制定了《劍門中學校後勤人員績效考覈辦法》、《劍門中學校花木工作人員績效考覈辦法》、《劍門中學校財產管理人員績效考覈辦法》、《劍門中學校水電管理人員績效考覈辦法》等。

9、每天堅持做好了對總務後勤人員工作安排，定時對工作情況進行考覈、檢查。

10、切實做好了設施、設備的安全防範工作。

11、解決了早操學生出操燈不夠亮的問題。

12、及時完成了上級安排的各類臨時性工作。

二、存在問題：

1、由於後勤主要勞動力只有2人（母萬舒、楊洪宇），致使有時工作任務多時開展起來力不從心。

2、有些工作處理由於需要一定過程，不能迅速得到解決。

3、總務人員工作意識較主動，但工作水平、創新能力還有待提高。

4、學校的校產管理，以及師生的節電、節水意識都有待加強。

5、總務處沒有獨立的經費，總務管理環節有些繁瑣，具體操作起來有一定困難。

三、今後的工作努力方向：

1、要求全體總務人員樹立師生利益至上的服務觀，把教師和學生的合理需求作爲開展工作的出發點和歸宿，想師生所想、全心全意爲全校師生服務。

2、規範總務管理，充分發揮總務人員的智慧和力量，改進後勤服務方式方法，齊心協力，互相配合，提高服務質量。

3、加強總務處全體人員自身素質的提高及業務能力的培養，不斷提高工作水平。

4、進一步健全總務人員的崗位責任制，使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責，做到事事有人管，事事有人幹，事事有記錄，事事有落實。

5、改進總務處全體人員工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的，隨時處理，不拖拉，不當甩手先生。堅持多服務、服好務。

6、堅持巡視制度，總務處安排人員對學校環境、綠化、衛生、安全、校舍維修、設備使用等進行不定時巡視，並做好相關記錄。對發現的問題及時做好處理和反饋。學校各部門、班級等提出的報修，要求在最短的時間內完成，並作好記錄。

總之，在以後的總務管理工作中，我將不斷改變工作思路，不斷提高自身的工作能力，修正以往工作中的不足，不斷髮展和創新學校的總務工作，向學校交出更加滿意的答卷。

第五篇：1314總務工作總結

閆樓中學2014——2014學年度後勤工作總結

本年度，學校後勤部門牢固樹立“後勤不後，用心服務”的思想，把師生、家長的合理需求作爲開展工作的出發點和落腳點，緊密配合學校開展的各項活動，爲學校的教育教學工作提供強有力的後勤保障。本着“精打細算、厲行節約”的原則把好經費開支關，加強校物、校產的日常維護與管理，做到物盡其用。

1、 校產統計工作。對學校資產進行了一次清查，所有資產全部分類登記、輸入電腦，爲今後學校資產管理規範化做好了關鍵一步 。

2、 配合政教、教務開展工作，基本做到教育教學一線問題需要後勤協作的，都是隨叫隨到，力爭做到解決問題快、不留尾巴。

3、 食堂工作。強化食堂工作人員的責任意識、衛生安全意識和服務意識。繼續進行定點採購，簽好購銷合同，嚴把原料採購關，對所有采購的食品做好了索證、登記工作。建立學生生活委員會，對餐廳即時監督及時反饋，立即整改，有效的保證了餐廳高標準、高質量的持續健康運行，大大提高了學生對餐廳的滿意度。按相關要求做好食堂臺帳，操作程序規範，每天按要求做好了留樣工作，沒有發生食物中毒事故。

4、維修基建工作。維修及時、服務到位。凡是影響到教學工作的事都及時處理，今年新建籃球場一處，硬化路面150多米，粉刷教學樓外牆內牆6000多平方米、男女生公寓內牆3000多平方米，餐廳安裝監控一套，教學樓安裝校園廣播一套，更換水塔自動打水裝置一套，

安裝電扇24個，維修學生桌凳60多套，整改線路400多米，更換電錶22塊，維修電錶箱6個，改建男生公寓廁所一處，維修清理下水道50多米，維修鍋爐2次，維修、更換燈管23次，更換閥門水嘴共27只，零星維修服務37 次 。

5、財務工作。加強管理，開源節流。資金是學校的命脈。按照校長室的要求，學校財會部門嚴格履行規章制度，積極開源節流、勤儉持家。做好收支有計劃、有審批、有手續。

6、 今後努力方向：在今後的後勤管理中，一定更新觀念，強化管理，以精細化管理，使學校後勤工作穩步前進。加強責任意識和管理意識，抓好後勤管理工作。兢兢業業地做好各項工作，履行好自己的職責，積極地開展工作，率先垂範。加強後勤制度的管理，明確管理責任。做好督導檢查和財產維修工作，真抓實幹，使學校的財產管理制度化。改變工作作風，提高服務意識，全心全意爲廣大師生服務。深入到師生當中去，及時與他們溝通，廣泛徵求意見，凡是師生提出的合理化服務要求，努力做好、做實。認真、及時地維護、檢修好學校的各項設施。保證全校各室設施能正常使用，在不影響正常教學工作的前提下，努力做到維修主動、及時、有效。

本年度，學校後勤部門在校長室的領導下，認真、踏實地完成了各項工作，但還存在不足，有些工作有待在今後的工作中不斷完善。使後勤工作正真起到綠葉的作用，配合各個部門把唐中建設的更好。

閆樓中學總務處

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